کاریابی کارستان - Karestan Jobs

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: کارگر ماهر دستگاه تزریق 👥 تعداد بست: ۱ نفر 🏢 سازمان/محل کار: شرکت بهران قطران 📍 محل وظیفه: شهرک صنعتی، فاز ۳، سوسن ۶ 💼 تجربه: حداقل ۳ سال سابقه کاری مرتبط 🕒 نوعِ وظیفه: شیفت روز و شیفت شب 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 مهارت حرفه‌ای در کار با دستگاه تزریق 🪄 توانایی تشخیص و رفع مشکلات دستگاه 🪄 حداقل ۳ سال تجربه کاری مرتبط 🪄 نزدیک‌بودن محل سکونت به شهرک صنعتی، امتیاز محسوب می‌شود 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست، از طریق واتساپ پیام دهید و مشخصات خود را ارسال نمایید: 🔗 ۰۷۰۰۶۰۳۷۵۲ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: استاد کامپیوتر 👤 جنسیت: آقا 🏢 سازمان/محل کار: آموزشگاه مسیر زبان 📍 محل وظیفه: هرات، چهارراهی بادمرغان، سمت شمال، ابتدای جاده داکتر رضا، پل ارتباطی 💰 معاش: طبق پالیسی آموزشگاه (توافقی) 🕒 نوعِ وظیفه: نیمه‌وقت یا تمام‌وقت 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 توانایی انتقال مفاهیم اساسی کامپیوتر 🪄 داشتن تجربه تدریس 🪄 توانایی و تعهد کاری بالا 🪄 امکان حضور تمام‌وقت، امتیاز محسوب می‌شود 🪄 نزدیک‌بودن محل سکونت به آموزشگاه، امتیاز محسوب می‌شود 🪄 داشتن تجربه بیشتر در تدریس، امتیاز محسوب می‌شود 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست و معلومات بیشتر با شماره‌های زیر تماس بگیرید: 🔗 ۰۷۹۶۶۴۲۰۰۷ 🔗 ۰۷۱۱۴۸۰۲۰۶ 🔗 ۰۷۳۰۲۹۱۵۱۷ 🔗 @Masirzaban224 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: صفاکار (Cleaner) 🏢 سازمان/محل کار: DRC - Danish Refugee Council 📍 محل وظیفه: هرات 💰 معاش: مطابق با پالیسی معاش DRC 🎓 تحصیلات: توانایی ابتدایی خواندن و نوشتن به زبان دری 💼 تجربه: حداقل ۳ سال سابقه کاری مرتبط 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۱۶ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 توانایی حفظ پاکی و نظافت دفاتر، ساختمان‌ها و مهمان‌خانه 🪄 توانایی مدیریت و نگهداری وسایل و تجهیزات تنظیف 🪄 توانایی نظافت آشپزخانه و مدیریت لوازم مورد نیاز 🪄 توانایی مدیریت زباله‌ها و حفظ نظم محیط کاری 🪄 این بست فقط برای کارکنان داخلی DRC افغانستان می‌باشد. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست، از طریق لینک زیر اقدام نمایید. سی‌وی به‌روز حداکثر چهار صفحه و کاورلتر را به یک زبان تهیه و ارسال نمایید: 🔗 https://www.impactpool.org/jobs/1234615/apply ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: محافظ (Guard) 🏢 سازمان/محل کار: DRC - Danish Refugee Council 📍 محل وظیفه: هرات 💰 معاش: مطابق با پالیسی معاش DRC 💼 تجربه: حداقل ۲ سال سابقه کاری مرتبط در بخش امنیت، محافظت یا بخش‌های مشابه 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۱۶ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 داشتن آمادگی جسمانی خوب 🪄 داشتن صداقت، قابل‌اعتماد بودن و احساس مسئولیت 🪄 داشتن انضباط شخصی و توانایی حفظ آرامش در شرایط پرفشار 🪄 آمادگی برای اشتراک و تکمیل آموزش‌های مورد نیاز 🪄 توانایی کنترول ورود و خروج افراد و وسایط نقلیه 🪄 توانایی انجام گشت‌های امنیتی و شناسایی موارد مشکوک 🪄 این بست فقط برای کارکنان داخلی DRC افغانستان می‌باشد. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست، از طریق لینک زیر اقدام نمایید. سی‌وی به‌روز حداکثر چهار صفحه و کاورلتر را به یک زبان تهیه و ارسال نمایید: 🔗 https://www.impactpool.org/jobs/1234619/apply ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: دستیار پروژه (Project Assistant) 👥 تعداد بست: ۱ 👤 جنسیت: مرد 🏢 سازمان/محل کار: Afghan Family Guidance Association (AFGA) 📍 محل وظیفه: هرات 💰 معاش: مطابق با پالیسی معاش سازمان 🎓 تحصیلات: لیسانس در یکی از رشته‌های طبی از دانشگاه طبی معتبر و سپری نمودن امتحان فراغت وزارت صحت عامه در صورت شمول 💼 تجربه: ۵ الی ۱۰ سال؛ حداقل ۵ سال تجربه ثابت‌شده به‌عنوان سوپروایزر صحی در سازمان‌های غیردولتی ملی یا بین‌المللی 🕒 نوعِ وظیفه: تمام‌وقت؛ قرارداد تا پایان دسمبر ۲۰۲۶ با امکان تمدید و سه ماه دوره آزمایشی 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۱۹ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 فراغت از یک دانشگاه طبی معتبر و سپری نمودن موفقانه امتحان فراغت وزارت صحت عامه 🪄 آشنایی خوب با BPHS و پالیسی وزارت صحت عامه در بخش خدمات صحی 🪄 مهارت خوب در ارتباطات، حل منازعات و رهبری تیم 🪄 تسلط به زبان‌های پشتو و دری و آشنایی خوب با زبان انگلیسی 🪄 داشتن تجربه قبلی در فعالیت‌های FHHs، به‌ویژه خدمات RMNCAH 🪄 آشنایی با فعالیت‌های نظارت، تطبیق، هماهنگی و مدیریت پروژه‌های صحی 🪄 توانایی جمع‌آوری، بررسی، تحلیل و مدیریت داده‌های پروژه 🪄 توانایی تهیه راپورهای روایی و آماری هفتگی و ماهانه 🪄 توانایی کار با ابزارهای نظارت و ارزیابی و تهیه پلان‌های نظارتی 🪄 توانایی نظارت و رهبری کارمندان و تیم‌های ساحوی 🪄 آشنایی با سیستم‌های راپوردهی DHIS و ابزار KOBO 🪄 اشتراک در آموزش‌های مرتبط مانند IMCI، HMIS، تغذیه و IP 🪄 توانایی هماهنگی با نهادهای دولتی و غیردولتی و رهبران جامعه 🪄 توانایی تنظیم و هماهنگی جلسات، ورکشاپ‌ها و برنامه‌های آموزشی 🪄 توانایی ارائه حمایت اداری در بخش‌های تدارکات، منابع بشری، لوژستیک و امور مالی 🪄 اولویت به کاندیدان واجد شرایط محلی داده می‌شود. 🪄 رعایت اصول پاسخ‌گویی، یادگیری و بهبود مستمر در تیم پروژه 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: درخواست فقط از طریق پورتال رسمی آنلاین AFGA پذیرفته می‌شود. سی‌وی و کاورلتر را در یک فایل PDF واحد ارسال نمایید؛ درخواست حضوری و اسناد اضافی پذیرفته نمی‌شود: http://hrmis.afga.org.af/Applicant/Apply/AFGA_623898637 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

🎓 #چالش_چهل_روزۀ_ساخت_یک_CV_حرفه‌ای_با_کارستان   📅#روز_سی‌وپنجم 🎯 موضوع: اطلاعاتی که هرگز نباید در #CV نوشته شوند.   ❓ پرسش آیا هر اطلاعاتی که دربارهٔ خود می‌دانیم باید در #CV نوشته شود؟ 📖 پاسخ خیر. #CV باید فقط اطلاعاتی را شامل شود که برای ارزیابی #استخدام شما مفید و مرتبط‌اند. اطلاعات محرمانه و غیرضروری مانند شمارهٔ حساب بانکی، رمزها، اطلاعات ورود به حساب‌ها و تصویر اسناد هویتی نباید در CV درج شوند. همچنین نوشتن اطلاعات شخصیِ نامرتبط، جزئیات مشکلات خانوادگی، شکایت از کارفرمایان قبلی، اختلافات کاری یا مطالب جنجالی، فضای حرفه‌ای CV را از بین می‌برد.   یک اصل مهم دیگر، صداقت است. مدرک، مهارت، سابقهٔ کاری، سمت یا دستاوردی که واقعیت ندارد، حتی اگر برای گرفتن #امتحان/#مصاحبه مفید به نظر برسد، نباید در CV نوشته شود؛ چون ممکن است در مرحلهٔ بررسی یا مصاحبه مشخص شود.   همچنین CV جای بیانِ خواسته‌های طولانی، توضیح مشکلات شخصی یا دفاع از سوابق گذشته نیست. هر جمله باید نشان دهد که چه ارزش حرفه‌ای برای فرصت موردنظر دارید.   👔 از نگاهِ یک مسئولِ استخدام مسئول استخدام معمولاً زمان زیادی برای خواندن هر CV ندارد؛ بنابراین وقتی با اطلاعات فراوان و نامرتبط روبه‌رو شود، پیدا کردن نکات مهم دشوارتر می‌شود. مثلاً اگر برای وظیفهٔ «مسئول مالی» درخواست داده‌اید، اطلاعاتی مثل سرگرمی‌های شخصی، جزئیات زندگی خانوادگی یا موضوعاتی که ارتباطی با کار ندارند، کمکی به ارزیابی شما نمی‌کنند. در مقابل، تجربهٔ مرتبط، مهارت‌های موردنیاز و تحصیلات باید به‌وضوح دیده شوند. همچنین بعضی اطلاعات بیش از حد شخصی ممکن است حتی برای یک CV حرفه‌ای مناسب نباشند. یک CV خوب قرار نیست تمام زندگی‌نامهٔ شما باشد؛ بلکه باید تصویری کوتاه و حرفه‌ای از توانایی‌ها و سابقهٔ کاری شما ارائه کند. هرچه این تصویر روشن‌تر باشد، مسئول استخدام آسان‌تر می‌تواند تناسب شما را با وظیفه تشخیص دهد.   ⚠️ اشتباهِ رایج بعضی افراد تصور می‌کنند هرچه اطلاعات بیشتری در CV بنویسند، CV کامل‌تر و قوی‌تر خواهد بود. به همین دلیل، مواردی مانند وضعیت تأهل، تعداد اعضای خانواده، مشکلات شخصی، سرگرمی‌های غیرمرتبط، مشخصات کامل اقارب یا حتی جزئیات زندگی روزمره را وارد CV می‌کنند. گاهی نیز اطلاعاتی را می‌نویسند که ممکن است در مراحل بعدی درخواست لازم باشد، اما در زمان ارسال CV ضرورتی ندارد؛ برای مثال، فرستادن تصویر تذکره یا درج شمارهٔ حساب بانکی بدون اینکه از آن‌ها خواسته شده باشد. این کار علاوه بر شلوغ‌کردن CV، می‌تواند باعث شود اطلاعات مهم شغلی کمتر دیده شوند. یک اشتباه دیگر، نوشتن توضیحات طولانی برای توجیه تصمیم‌های گذشته است. CV محل توضیح مفصل زندگی شخصی یا دفاع از خود نیست.   💡 نکتۀ طلایی برای تصمیم‌گیری دربارهٔ هر موردی که می‌خواهید وارد CV کنید، آن را از دید یک فرد استخدام‌کننده نگاه کنید. فرض کنید او برای اولین بار CV شما را می‌بیند و فقط چند دقیقه وقت دارد. آیا این اطلاعات به او کمک می‌کند بفهمد شما برای وظیفهٔ موردنظر چه توانایی یا تجربه‌ای دارید؟ اگر پاسخ «نه» است، احتمالاً نیازی به درج آن نیست. برای مثال، اگر برای وظیفهٔ «دستیار پروژه» درخواست می‌دهید، دانستن تجربهٔ کار با Excel یا تهیهٔ گزارش مفید است؛ اما اینکه در اوقات فراغت به چه کاری علاقه دارید، مگر اینکه مستقیماً مرتبط باشد، اهمیت زیادی ندارد. همین سؤال ساده کمک می‌کند CV را از اطلاعات اضافی پاک کنید. کم‌کردن اطلاعات غیرضروری به معنی کم‌کردن ارزش شما نیست؛ یعنی اجازه می‌دهید موارد مهم بیشتر دیده شوند.   📝 آن‌چه امروز آموختیم یک #CV جای اطلاعات اضافی، محرمانه، شخصیِ نامرتبط یا نادرست نیست.   ⏳ معرفی موضوع روز بعد روز بعد یاد می‌گیریم چگونه #CV را برای هر فرصتِ شغلی شخصی‌سازی کنیم.   (چالش روز قبل: اینجا)   کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/karestan_jobs

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: کارمند بخش بازاریابی (Marketing) 👥 تعداد بست: ۲ 👤 جنسیت: مرد 🏢 سازمان/محل کار: گروپ کمپنی‌های شفا 📍 محل وظیفه: دفتر مرکزی، هرات، افغانستان 🎓 تحصیلات: حداقل لیسانس در بازاریابی، اداره و تجارت، مدیریت، اقتصاد یا رشته مرتبط 💼 تجربه: حداقل ۲ سال تجربه کاری مرتبط در بخش بازاریابی 🕒 نوعِ وظیفه: دایمی 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۲۴ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 تجربه در بخش‌های FMCG، مواد غذایی، نوشیدنی یا توزیع امتیاز محسوب می‌شود. 🪄 مهارت در بازاریابی، توسعه بازار، تحلیل رقبا و مدیریت تیم 🪄 توانایی تهیه و تطبیق پلان‌های بازاریابی 🪄 تسلط به زبان‌های دری، پشتو و انگلیسی 🪄 تهیه و تطبیق استراتژی و پلان‌های بازاریابی 🪄 توسعه برند و افزایش آگاهی از محصولات شرکت 🪄 تحقیق و تحلیل بازار، مشتریان و فعالیت رقبا 🪄 طراحی و اجرای کمپاین‌های تبلیغاتی و بازاریابی 🪄 شناسایی فرصت‌های جدید برای توسعه بازار 🪄 مدیریت و ارزیابی فعالیت‌های تیم بازاریابی 🪄 هماهنگی با بخش‌های فروش، تولید و توزیع 🪄 تهیه گزارش‌های منظم بازاریابی برای مدیریت 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: سی‌وی به‌روز خود را با ذکر عنوان ایمیل «Marketing – Vacancy No. SHAFA-HR-2026-002» به ایمیل زیر ارسال نمایید: info@shafacola.com 🪄 برای معلومات بیشتر با شماره زیر تماس بگیرید: +93 745 268 407 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: دستیار / کارآموز بخش جلدی و زیبایی 👥 تعداد بست: ۲ 👤 جنسیت: خانم 🏢 سازمان/محل کار: مرکز جلدی و زیبایی ماه‌رویان هرات 📍 محل وظیفه: هرات، چوک گل‌ها، ملی سنتر، طبقه دوم 🎓 تحصیلات: فارغ‌التحصیل رشته نرسنگ یا قابلگی، یا حداقل فارغ‌التحصیل صنف دوازدهم 🕒 نوعِ وظیفه: کارآموزی؛ از ۹ صبح الی ۷ شام 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۲۰ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 در سه ماه اول دوره کارآموزی امتیاز یا معاش پرداخت نمی‌شود. 🪄 پس از دوره کارآموزی، نظر به توافق و توانایی، امکان جذب به‌عنوان کارمند وجود دارد. 🪄 داشتن سابقه کاری در بخش‌های صحی امتیاز محسوب می‌شود. 🪄 فراغت از رشته‌های نرسنگ، قابلگی و سایر رشته‌های مرتبط امتیاز محسوب می‌شود. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای دریافت وقت مصاحبه، از طریق تماس یا واتساپ با شماره زیر هماهنگ نمایید: 0728813200 🪄 بدون گرفتن وقت قبلی، از مراجعه حضوری معذرت خواسته می‌شود. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: استاد اناث برای تدریس صنف دوم 👤 جنسیت: اناث 🏢 سازمان/محل کار: مکتب طلوع سعادت 📍 محل وظیفه: هرات، گوهرشاد ۱۳ 💰 معاش: معاش توافقی 🎓 تحصیلات: حداقل لیسانس در رشته‌های مرتبط با تعلیم و تربیه 💼 تجربه: بالای ۳ سال تجربه تدریس در صنف دوم 🕒 نوعِ وظیفه: نیمه‌وقت؛ تایم صبح 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 علاقه‌مندی به تدریس، صبوری، مهربانی و مسئولیت‌پذیری 🪄 توانایی مدیریت صنف و برقراری ارتباط مؤثر با شاگردان و والدین 🪄 تسلط بر روش‌های نوین تدریس و ارزیابی آموزشی 🪄 تسلط به زبان دری در بخش خواندن و نوشتن 🪄 آشنایی خوب با برنامه درسی 🪄 پایبندی به ارزش‌های اسلامی و اخلاق حرفه‌ای 🪄 نظم و وقت‌شناسی 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: سی‌وی خود را به‌صورت حضوری به آدرس مکتب تسلیم نمایید یا از طریق واتساپ به شماره زیر ارسال کنید: 0794308707 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

🎓 #چالش_چهل_روزۀ_ساخت_یک_CV_حرفه‌ای_با_کارستان   📅#روز_سی‌وچهارم 🎯 موضوع: اصولِ #نگارش، علائمِ نگارشی، #املاء و #ویرایش.   ❓ پرسش چرا غلط‌های املایی و نگارشی می‌توانند کیفیت یک #CV حرفه‌ای را پایین بیاورند؟ 📖 پاسخ محتوای خوب وقتی با غلط‌های املایی، جمله‌های نامنظم یا نشانه‌گذاری نادرست ارائه شود، ممکن است غیرحرفه‌ای به نظر برسد. در #CV باید جمله‌ها کوتاه، روشن، دقیق و یکدست باشند.   در بخش‌های مختلف، شیوهٔ نوشتن تاریخ‌ها، نامِ سازمان‌ها، عنوانِ وظایف و اصطلاحات باید تا حد امکان هماهنگ باشد. استفادهٔ بی‌دلیل از علامت تعجب، چند نقطه، حروف بزرگ و کوچک نامنظم یا فاصله‌های اضافی نیز ظاهر متن را ضعیف می‌کند.   غلط‌هایی مانند «مسول» به‌جای «مسئول»، «میباشد» به‌جای «است» یا نوشتن «می توانم» و «می‌توانم» به شکل‌های متفاوت در یک #CV، قابل اصلاح‌اند. همچنین نباید ترجمهٔ تحت‌اللفظی و نامأنوسِ اصطلاحات انگلیسی وارد متن شود. پس از تکمیل #CV، متن باید حداقل یک بار با دقت خوانده شود؛ بهتر است یک فرد مسلط به #زبان نیز آن را بررسی کند. توجه ویژه به نام‌ها، تاریخ‌ها و اطلاعات عددی ضروری است.   👔 از نگاهِ یک مسئولِ استخدام برای مسئول استخدام، CV فقط فهرستی از تجربه‌ها و مهارت‌ها نیست؛ نوع نوشتن آن هم اطلاعاتی دربارهٔ دقت و طرز کار فرد می‌دهد. فرض کنید یک متقاضی برای وظیفه‌ای درخواست داده که در آن تهیهٔ گزارش، نوشتن نامه یا ثبت معلومات بخشی از کار است. اگر در CV او چندین اشتباه ساده دیده شود، ممکن است مسئول استخدام دربارهٔ دقت او در انجام چنین وظایفی سؤال پیدا کند. البته یک اشتباه تایپی به‌تنهایی دلیل ردشدن یک متقاضی نیست. اما وقتی اشتباه‌ها زیاد، تکراری یا در بخش‌های مهم باشند، اعتماد خواننده کمتر می‌شود. مخصوصاً اشتباه در نام سازمان‌ها، عنوان وظیفه، تاریخ استخدام یا معلومات تحصیلی می‌تواند جدی‌تر دیده شود. بنابراین، متن دقیق به CV اعتبار بیشتری می‌دهد.   ⚠️ اشتباهِ رایج یکی از اشتباه‌های رایج این است که فرد CV را فقط برای پیدا کردن اطلاعات ناقص بررسی می‌کند و توجهی به شکل نوشته‌ها ندارد. مثلاً ممکن است تمام بخش‌های ضروری را تکمیل کرده باشد، اما در یک قسمت «تجربه کاری» و در قسمت دیگر «تجربهٔ کاری» نوشته باشد؛ یا نام یک سازمان را در دو جای CV به دو شکل متفاوت آورده باشد. گاهی نیز فرد متوجه نمی‌شود که یک کلمه دوبار پشت سر هم نوشته شده یا یک جمله از نظر دستوری ناقص مانده است. اشتباه دیگر، اعتماد کامل به ابزارهای ترجمه و اصلاح خودکار است؛ چون این ابزارها همیشه منظور نویسنده یا اصطلاحات تخصصی را درست تشخیص نمی‌دهند. بهتر است بعد از پایان کار، CV را با فاصله و حوصله بخوانید، نه در همان لحظه‌ای که آن را نوشته‌اید.   💡 نکتۀ طلایی یک روش ساده برای ویرایش CV این است که آن را در چند مرحله بررسی کنید، نه اینکه همه‌چیز را هم‌زمان بخوانید. بار اول، فقط به غلط‌های املایی و کلمات اشتباه توجه کنید. بار دوم، جمله‌ها را بخوانید و ببینید آیا هر جمله معنای روشن و طبیعی دارد یا نه. بار سوم، نام سازمان‌ها، عنوان وظایف، تاریخ‌ها، شماره‌ها و سایر معلومات مهم را با اصل اطلاعات خود مقایسه کنید. در پایان نیز ظاهر نوشته را بررسی کنید؛ فاصله‌های اضافی، نقطه و ویرگول، شکل نوشتن تاریخ‌ها و یکسان‌بودن اصطلاحات را ببینید. یک کار مفید دیگر این است که CV را به فرد دیگری بدهید تا یک بار بخواند؛ چون اشتباه‌هایی که چشم نویسنده به آن‌ها عادت کرده، گاهی برای خوانندهٔ دیگر خیلی زود دیده می‌شوند.   📝 آن‌چه امروز آموختیم #CV حرفه‌ای باید از نظر زبان، املاء، جمله‌بندی، فاصله‌گذاری و علائمِ نگارشی دقیق و یکدست باشد.   ⏳ معرفی موضوع روز بعد در روز بعد بررسی می‌کنیم چه اطلاعاتی اساساً نباید در #CV نوشته شوند.   (چالش روز قبل: اینجا)   کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: صفاکار و آشپز خانه 🏢 سازمان/محل کار: خانه شخصی 📍 محل وظیفه: هرات، محله عمه سکینه 💰 معاش: ۵٬۰۰۰ افغانی 💼 تجربه: بلدیت کامل در آشپزی 🕒 نوعِ وظیفه: از ۷:۳۰ صبح الی شام 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 توانایی کامل در آشپزی 🪄 نگهداری و مراقبت از دو طفل ۵ و ۳ ساله 🪄 به افراد نزدیک به منطقه اولویت داده می‌شود. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست و معلومات بیشتر، از ساعت ۱۲ ظهر به بعد با شماره زیر تماس بگیرید: 0791283636 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کانالِ کاریابی کارستان در هرات https://t.me/Karestan_jobs   📢 اگر دنبالِ شغل/کار یا نیروی کاری در هرات هستید، پس کانالِ کاریابی کارستان، بِهترین همراهِ شما خواهد بود.   در این کانال: ✅ هر روز نشرِ تازه‌ترین فرصت‌های کاری در هرات ✅ نشرِ رایگانِ اعلان­‌های استخدام برای کارفرماها بابتِ جذبِ نیروی کاری ✅ مشاورۀ رایگان در زمینۀ CV، کاور لتر، اپلای، امتحان و مصاحبۀ استخدامی؛ و هم‌چنین نشرِ مطالبِ آموزشی رایگان در این زمینه‌ها ✅ تبلیغِ خدمات و کسب‌وکارِ شما به هزاران مخاطبِ کانالِ کارستان پس عضوِ این کانال باشید و نشراتش را روزانه دنبال کنید؛ اگر صدای نوتیفیکیشنِ کانال شما را آزرده می­‌سازد، می­‌توانید کانال را Mute کنید و روزانه هر موقع که وقت داشتید، تمامی نشراتِ آن روز را یک­جا مرور کنید. راهِ ارتباط با ادمینِ کانالِ کارستان، از طریق لینک زیر: @Karestan_manager

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: کارمند بخش تنظیف 👥 تعداد بست: ۱ 🏢 سازمان/محل کار: استار سنوکر کلپ و کافه 📍 محل وظیفه: هرات، سرک سیمتره، باغ اسلامی، روبه‌روی تالار خیام 💰 معاش: معاش توافقی 🕒 نوعِ وظیفه: ساعت کاری توافقی 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 توانایی خواندن و نوشتن در حد سواد ابتدایی 🪄 هوشیاری و مسئولیت‌پذیری 🪄 پاکیزگی و نظافت شخصی 🪄 چالاکی و توانایی انجام سریع امور 🪄 آشنایی با بازی سنوکر امتیاز محسوب می‌شود. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست و معلومات بیشتر با شماره زیر تماس بگیرید: 0799308408 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: استاد ریاضی و فیزیک 👥 تعداد بست: ۱ 👤 جنسیت: ذکور 🏢 سازمان/محل کار: مکتب خصوصی سید قطب (رح) 📍 محل وظیفه: شهر هرات، ناحیه هفتم، بین فلکه خواجه کله و درب عراق، روبه‌روی تانک تیل پیر پرنده، داخل کوچه 💰 معاش: مطابق لایحه مالی مکتب 🎓 تحصیلات: درجه تحصیل چهارده یا لیسانس 🕒 نوعِ وظیفه: بعد از ظهر 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۱۶ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 تسلط کامل در تدریس مضامین ریاضی و فیزیک 🪄 توانایی مدیریت صنف 🪄 آشنایی کامل با روش‌های تدریس 🪄 توانایی تدریس قوی 🪄 خلاقیت و حوصله‌مندی 🪄 داشتن قوه افهام و تفهیم عالی 🪄 احترام به قوانین و مقررات رسمی اداره 🪄 وظیفه‌شناسی و پایبندی کامل به وظیفه 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: متقاضیان می‌توانند فورم درخواستی خود را از اداره مکتب دریافت نمایند. زمان دریافت فورم از ساعت ۱ بعد از ظهر الی ۵ بعد از ظهر است. 🪄 برای معلومات بیشتر با شماره زیر تماس بگیرید: 0797010905 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: کارمند محاسبات امور مالیاتی 👥 تعداد بست: ۱ 👤 جنسیت: ذکور 🏢 سازمان/محل کار: شرکت تجارتی برادران سبزواری 📍 محل وظیفه: هرات، چوک گل‌ها 💰 معاش: مطابق با پالیسی معاش شرکت 🎓 تحصیلات: حداقل لیسانس در رشته اقتصاد 💼 تجربه: حداقل ۱ سال سابقه کاری در بخش محاسبات امور مالیاتی 🕒 نوعِ وظیفه: تمام‌وقت؛ قرارداد یک‌ساله با امکان تمدید در صورت موفقیت 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۱۸ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 تسلط کامل به برنامه‌های کامپیوتری، به‌ویژه Microsoft Office، Word و Excel 🪄 تسلط کامل به سیستم مالیاتی و محاسباتی افغانستان 🪄 آشنایی و توانایی کار با زبان انگلیسی در سطح حل مشکلات 🪄 آشنایی کامل با روش ترتیب راپورهای مالیاتی ربع‌وار و سالانه و محاسبات امور مالیاتی 🪄 داشتن مهارت عالی تایپی 🪄 سن متقاضی بین ۲۵ الی ۴۰ سال 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: سی‌وی خود را از طریق واتساپ زیر ارسال نمایید: 0770146944 🪄 زمان مصاحبه بعداً از طریق تماس تعیین می‌گردد. ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: شاگرد قهوه‌خانه 👥 تعداد بست: ۱ 🏢 سازمان/محل کار: قهوه‌خانه عربیکا 📍 محل وظیفه: هرات، سرک قول اردو، بین گوهرشاد ۲۱–۲۳ 💰 معاش: معاش توافقی 💼 تجربه: تیزدستی و توانایی انجام سریع امور 🕒 نوعِ وظیفه: تمام‌وقت؛ از ۸ صبح الی ۹ شب 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 سن بین ۱۸ الی ۲۵ سال 🪄 مسئولیت‌پذیری 🪄 تیزدستی و سرعت عمل مناسب 🪄 برخورداری از شرایط انضباطی مناسب 🪄 افرادی که شرایط فوق را ندارند، لطفاً مراجعه یا تماس نگیرند. 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست و معلومات بیشتر با شماره زیر تماس بگیرید: 0799008088 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: استاد بازاریابی (Marketing Instructor) 👥 تعداد بست: ۱ نفر 🏢 سازمان/محل کار: Skill Up Consultancy Services (SCS) 📍 محل وظیفه: هرات 🎓 تحصیلات: لیسانس بازاریابی، اداره تجارت، مدیریت، اقتصاد یا رشتۀ مرتبط 💼 تجربه: حداقل ۳ سال تجربۀ عملی در بخش بازاریابی 📅 ددلاین/مهلتِ ارسالِ درخواست: ۲۲ سنبله ۱۴۰۵ 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 توانایی ارائه آموزش‌های عملی و جذاب در بخش بازاریابی 🪄 توانایی تهیه مواد آموزشی، پریزنتیشن‌ها، وظایف درسی و فعالیت‌های عملی 🪄 توانایی تدریس از طریق تمرین‌های عملی، مطالعات موردی و پروژه‌های واقعی 🪄 توانایی کمک به شاگردان برای تطبیق مفاهیم بازاریابی در شرایط واقعی 🪄 توانایی نظارت بر پیشرفت شاگردان و ارائه بازخورد سازنده 🪄 آگاهی از روندهای جدید بازاریابی، پلتفرم‌های دیجیتال و ابزارهای هوش مصنوعی 🪄 دانش قوی در بازاریابی دیجیتال، شبکه‌های اجتماعی، برندسازی و بازاریابی محتوایی 🪄 آشنایی با تحقیقات بازار، رفتار مصرف‌کننده، فروش و توسعۀ کسب‌وکار 🪄 آشنایی با Meta Ads، Google Ads، Google Analytics، Canva و ابزارهای هوش مصنوعی بازاریابی یک امتیاز محسوب می‌شود 🪄 داشتن تجربۀ قبلی در تدریس یا آموزش یک امتیاز محسوب می‌شود 🪄 داشتن پورتفولیوی حرفه‌ای یا دستاوردهای اثبات‌شدۀ بازاریابی یک امتیاز محسوب می‌شود 🪄 داشتن مهارت قوی در ارتباطات، ارائه و روابط بین‌فردی 🪄 توانایی توضیح واضح مفاهیم و ایجاد محیط آموزشی جذاب 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: برای درخواست، سی‌وی به‌روز و پورتفولیو یا نمونه‌کارهای خود را از طریق ایمیل زیر ارسال نمایید. عنوان ایمیل باید «Application – Marketing Instructor» باشد: 🔗 hr@skillup-af.com 📞 شماره تماس: ۰۷۳۱۹۹۵۷۵۷ 🌐 وب‌سایت: www.skillup-af.com ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.

کاریابی کارِستان | مَرجَعِ اعلان‌های کاری/شغلی در هرات 🔗 https://t.me/Karestan_jobs 📌 عنوانِ بَست: شاگرد دندان‌پزشکی 🏢 سازمان/محل کار: دندان‌پزشکی دنتا، دواخانه شفیق شکیب 📍 محل وظیفه: برامان، نبش محل مشکوانی‌ها 💰 معاش: توافقی 🕒 نوعِ وظیفه: نیمه‌وقت، نوبت بعد از ظهر 🧩 شرایط و مهارت‌های مورد نیاز: 🪄 سن کمتر از ۱۵ سال 🪄 مسئولیت اصلی، توزیع کارت‌های تبلیغاتی 📨 روشِ اپلای/درخواست دادن: قبل از مراجعه، با شماره زیر تماس بگیرید: 🔗 ۰۷۹۶۲۷۵۴۵۵ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 🌐 صفحۀ فیسبوک کارستان: https://www.facebook.com/share/1LsbXgdDhK/ 📣 اگر کسی را می‌شناسید که دنبالِ کار است، این پُست را برایش بفرستید.