Tibbiyot va farmatsevtika hodimlari Tibbiy Malaka Toifa olish tibtoifa tib toifa
Open in Telegram
Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari uchun 📬 Toifa savol–javoblarini olish: @ssvtoifa_bot 📧 Murojaat uchun: @ssvtoifabot
Show moreThe country is not specifiedThe category is not specified
📈 Analytical overview of Telegram channel Tibbiyot va farmatsevtika hodimlari Tibbiy Malaka Toifa olish tibtoifa tib toifa
Channel Tibbiyot va farmatsevtika hodimlari Tibbiy Malaka Toifa olish tibtoifa tib toifa (@tibtoifauz) is an active participant. Currently, the community unites 46 985 subscribers, ranking in the Other category.
📊 Audience metrics and dynamics
Since its creation on невідомо, the project has demonstrated rapid growth, gathering an audience of 46 985 subscribers.
According to the latest data from 07 September, 2026, the channel demonstrates stable activity. Although there has been a change in the number of participants by 6 009 over the last 30 days and by -50 over the last 24 hours, overall reach remains high.
- Verification status: Not verified
- Engagement rate (ER): The average audience engagement rate is 4.18%. Within the first 24 hours after publication, content typically collects 2.84% reactions from the total number of subscribers.
- Post reach: On average, each post receives 1 965 views. Within the first day, a publication typically gains 1 332 views.
- Reactions and interaction: The audience actively supports content: the average number of reactions per post is 131.
📝 Description and content policy
The author describes the resource as a platform for expressing subjective opinions:
“Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari uchun
📬 Toifa savol–javoblarini olish: @ssvtoifa_bot
📧 Murojaat uchun: @ssvtoifabot”
Thanks to the high frequency of updates (latest data received on 08 September, 2026), the channel maintains relevance and a high level of publication reach. Analytics show that the audience actively interacts with content, making it an important point of influence in the Other category.
46 985
Subscribers
-5024 hours
-1 1487 days
+6 00930 days
Data loading in progress...
Similar Channels
No data
Any problems? Please refresh the page or contact our support manager.
Tags Cloud
No data
Any problems? Please refresh the page or contact our support manager.
Incoming and Outgoing Mentions
---
---
---
---
---
---
Attracting Subscribers
September '26
September '26
+32
in 5 channels
August '26
+22 524
in 1 channels
Get PRO
July '26
+33 555
in 1 channels
Get PRO
June '26
+446
in 1 channels
Get PRO
May '260
in 0 channels
Get PRO
April '26
+17
in 0 channels
Get PRO
March '260
in 0 channels
Get PRO
February '26
+33
in 0 channels
Get PRO
January '260
in 0 channels
Get PRO
December '25
+36
in 0 channels
Get PRO
November '25
+1
in 0 channels
| Date | Subscriber Growth | Mentions | Channels | |
| 08 September | +20 | |||
| 07 September | +5 | |||
| 06 September | 0 | |||
| 05 September | 0 | |||
| 04 September | 0 | |||
| 03 September | 0 | |||
| 02 September | +4 | |||
| 01 September | +3 |
Channel Posts
21.09.2026 sanada test sinovidan oʻtuvchi SHIFOKOR va FARMATSEVTIKA xodimlari roʻyxati saytga joylashtirildi
(Markaz va hamma hududiy bo'limlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_list_doctors
📨 Toifa savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz
| 2 | 📢 ВАЖНОЕ РАЗЪЯСНЕНИЕ
🩺 Вниманию работников сферы здравоохранения и фармацевтики❗️
В последние дни информация о введении новой системы государственной регистрации медицинских и фармацевтических работников некоторыми специалистами была неправильно понята как «квалификационные категории будут отменены».
🛑 КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ КАТЕГОРИИ НЕ ОТМЕНЯЮТСЯ‼️
✅ Новая система — это система государственной регистрации врачей, работников среднего медицинского звена, фармацевтов и других специалистов.
📌 Как указано в сообщении, до 2030 года государственная регистрация может осуществляться автоматически в процессе присвоения квалификационной категории.
📌 Для врачей, работников среднего медицинского звена и фармацевтических работников:
🔹 получение 3-й квалификационной категории;
🔹 получение 2-й квалификационной категории;
🔹 получение 1-й квалификационной категории;
🔹 получение высшей квалификационной категории
продолжается.
💰 Самое главное — оплата труда и соответствующие надбавки в установленном порядке продолжают выплачиваться в зависимости от вашей квалификационной категории.
Действующие квалификационные категории сохраняют свою силу до окончания срока их действия. Соответствующие надбавки и права, связанные с занимаемой должностью, также сохраняются.
📝 Новая система, которая вводится с 1 июля 2027 года, — это система государственной регистрации работников сферы здравоохранения и фармацевтики. Введение этой системы не означает отмену квалификационных категорий.
✅ ВЫВОД:
Получение 3-й, 2-й, 1-й и высшей квалификационной категории продолжается.
❌ Квалификационные категории не отменяются‼️
Соответствующая оплата труда и надбавки в зависимости от вашей квалификационной категории продолжают выплачиваться.
📢 Поэтому делать вывод, что «с 2027 года категорий не будет», неправильно. Новая система государственной регистрации и квалификационная категория — это не одно и то же.
📨 Для получения вопросов и ответов к «Тесту и устному экзамену» на квалификационную категорию:
@ssvtoifa_bot
@ssvtoifabot
🔵 Telegram 👉 @tibtoifauz | 3 673 |
| 3 | 📢 MUHIM TUSHUNTIRISH
🩺 Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari diqqatiga❗️
So'nggi kunlarda tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazishning yangi tizimi joriy etilishi haqidagi xabar ayrim xodimlar tomonidan “malaka toifasi bekor qilinar ekan” deb noto‘g‘ri tushunilmoqda.
🛑 MALAKA TOIFASI BEKOR QILINMAYDI‼️
✅ Yangi tizim — shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari, farmatsevtlar va boshqa mutaxassislarni davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimidir.
📌 Xabarda aniq ko‘rsatilganidek, 2030-yilgacha davlat ro‘yxatidan o‘tish malaka toifasi berilishi jarayonida avtomatik tarzda ham amalga oshirilishi mumkin.
📌 Shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari va farmatsevtika xodimlari uchun:
🔹 3-malaka toifasi olish;
🔹 2-malaka toifasi olish;
🔹 1-malaka toifasi olish;
🔹 Oliy malaka toifasi olish
davom etadi.
💰 Eng muhimi, toifangizga qarab belgilangan tartibda haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
Amaldagi malaka toifalari esa o‘zining amal qilish muddati tugagunga qadar kuchda qoladi. Unga tegishli ustamalar va lavozim bo‘yicha huquqlar ham saqlanadi.
📝 2027-yil 1-iyuldan joriy etiladigan yangi tizim — bu tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi. Bu tizimning joriy etilishi malaka toifasi bekor qilinadi degani emas.
✅ XULOSA:
3-toifa, 2-toifa, 1-toifa va Oliy toifa olish davom etadi.
❌ Malaka toifasi bekor qilinmaydi‼️
Toifangizga qarab tegishli haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
📢 Shuning uchun “2027-yildan toifa bo‘lmaydi” degan xulosaga kelish noto‘g‘ri. Yangi davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi va malaka toifasi — bir xil tushuncha emas.
📨 Toifa uchun "Test va Og'zaki" savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
🔵 Telegram 👉 @tibtoifauz | 6 848 |
| 4 | 📢 MUHIM TUSHUNTIRISH
🩺 Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari diqqatiga❗️
So'nggi kunlarda tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazishning yangi tizimi joriy etilishi haqidagi xabar ayrim xodimlar tomonidan “malaka toifasi bekor qilinar ekan” deb noto‘g‘ri tushunilmoqda.
🛑 MALAKA TOIFASI BEKOR QILINMAYDI‼️
✅ Yangi tizim — shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari, farmatsevtlar va boshqa mutaxassislarni davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimidir.
📌 Xabarda aniq ko‘rsatilganidek, 2030-yilgacha davlat ro‘yxatidan o‘tish malaka toifasi berilishi jarayonida avtomatik tarzda ham amalga oshirilishi mumkin.
📌 Shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari va farmatsevtika xodimlari uchun:
🔹 3-malaka toifasi olish;
🔹 2-malaka toifasi olish;
🔹 1-malaka toifasi olish;
🔹 Oliy malaka toifasi olish
davom etadi.
💰 Eng muhimi, toifangizga qarab belgilangan tartibda haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
Amaldagi malaka toifalari esa o‘zining amal qilish muddati tugagunga qadar kuchda qoladi. Unga tegishli ustamalar va lavozim bo‘yicha huquqlar ham saqlanadi.
📝 2027-yil 1-iyuldan joriy etiladigan yangi tizim — bu tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi. Bu tizimning joriy etilishi malaka toifasi bekor qilinadi degani emas.
✅ XULOSA:
3-toifa, 2-toifa, 1-toifa va Oliy toifa olish davom etadi.
❌ Malaka toifasi bekor qilinmaydi‼️
Toifangizga qarab tegishli haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
📢 Shuning uchun “2027-yildan toifa bo‘lmaydi” degan xulosaga kelish noto‘g‘ri. Yangi davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi va malaka toifasi — bir xil tushuncha emas.
📨 Toifa uchun "Test va Og'zaki" savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
🔵 Telegram 👉 @tibtoifauz | 1 |
| 5 | 📢 MUHIM TUSHUNTIRISH
🩺 Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari diqqatiga❗️
So'nggi kunlarda tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazishning yangi tizimi joriy etilishi haqidagi xabar ayrim xodimlar tomonidan “malaka toifasi bekor qilinar ekan” deb noto‘g‘ri tushunilmoqda.
🛑 MALAKA TOIFASI BEKOR QILINMAYDI‼️
✅ Yangi tizim — shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari, farmatsevtlar va boshqa mutaxassislarni davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimidir.
📌 Xabarda aniq ko‘rsatilganidek, 2030-yilgacha davlat ro‘yxatidan o‘tish malaka toifasi berilishi jarayonida avtomatik tarzda ham amalga oshirilishi mumkin.
📌 Shifokorlar, o‘rta tibbiyot xodimlari va farmatsevtika xodimlari uchun:
🔹 3-malaka toifasi olish;
🔹 2-malaka toifasi olish;
🔹 1-malaka toifasi olish;
🔹 Oliy malaka toifasi olish
davom etadi.
💰 Eng muhimi, toifangizga qarab belgilangan tartibda haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
Amaldagi malaka toifalari esa o‘zining amal qilish muddati tugagunga qadar kuchda qoladi. Unga tegishli ustamalar va lavozim bo‘yicha huquqlar ham saqlanadi.
📝 2027-yil 1-iyuldan joriy etiladigan yangi tizim — bu tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi. Bu tizimning joriy etilishi malaka toifasi bekor qilinadi degani emas.
✅ XULOSA:
3-toifa, 2-toifa, 1-toifa va Oliy toifa olish davom etadi.
❌ Malaka toifasi bekor qilinmaydi‼️
Toifangizga qarab tegishli haq va ustamalar to‘lanishi davom etadi.
📢 Shuning uchun “2027-yildan toifa bo‘lmaydi” degan xulosaga kelish noto‘g‘ri. Yangi davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi va malaka toifasi — bir xil tushuncha emas.
📨 Toifa uchun "Test va Og'zaki" savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
🔵 Telegram 👉 @tibtoifauz | 1 |
| 6 | #Yangilik
#Tibbiy_malaka
❗️O‘zbekistonda uzluksiz kasbiy ta‘lim tizimi tubdan yangilanmoqda
2027-yildan sohada yagona tartibga soluvchi regulyator, ya’ni Uzluksiz kasbiy rivojlanish markazi faoliyat yurita boshlaydi.
Yangi markaz faoliyati Uzluksiz kasbiy rivojlanish platformasi orqali tashkil etiladi. U 2027-yil 1-yanvarga qadar ishga tushirilib, “Tibbiy malaka” axborot tizimi bilan integratsiya qilinadi.
Mazkur platforma orqali provayderlar va dasturlarning milliy reyestri yuritiladi, har bir mutaxassis uchun shaxsiy kabinet ochiladi, kreditlar hisobi olib boriladi va elektron sertifikatlar avtomatik ravishda rasmiylashtiriladi.
Ish beruvchilar esa o‘z xodimlarining portfoliosi va yillik hisoboti to‘g‘risidagi ma’lumotlarni kuzatish imkoniyatiga ega bo‘ladi.
Yiliga 50 kredit to‘plash (o‘rta tibbiyot xodimlari uchun 28 kredit) endi oddiy formallik bo‘lmay, shifokorning kelajagiga qilinadigan sarmoyaga aylanadi. Ushbu kreditlar davlat ro‘yxatidan o‘tkazish va malaka toifasini berish jarayonida hal qiluvchi ahamiyat kasb etadi.
Markaz xalqaro standartlar asosida barcha provayderlar va dasturlarni mustaqil ravishda akkreditatsiyadan o‘tkazadi, shuningdek uzluksiz tibbiy ta’lim bo‘yicha mahalliy akkreditatsiya tashkiloti sifatida faoliyat yuritadi.
🚑 SSV Matbuot xizmati.
———————————————————
❗️В Узбекистане кардинально преобразуется система непрерывного профессионального развития
С 2027 года в отрасли начинает работать единый регулятор — Центр непрерывного профессионального развития.
Работу нового центра обеспечит единая Платформа непрерывного профессионального развития, которую создадут до 1 января 2027 года и интегрируют с информационной системой «Тиббий малака».
Через эту платформу будет вестись национальный реестр провайдеров и программ, личные кабинеты специалистов, учёт кредитов и автоматическое формирование электронных сертификатов, а работодатели получат возможность отслеживать портфолио и годовой отчёт своих сотрудников.
Накопление 50 кредитов в год (для среднего медицинского персонала 28 кредитов) перестаёт быть простой формальностью и становится инвестицией в будущее врача. Эти кредиты будут иметь решающее значение при государственной регистрации и присвоении квалификационной категории.
Центр будет самостоятельно проводить аккредитацию всех провайдеров и программ на основе международных стандартов, а также действовать как местная организация по аккредитации непрерывного медицинского образования.
🚑 Пресс-служба Минздрава.
📨 Toifa savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot
Telegram👉 @tibtoifauz | 1 586 |
| 7 |  #Yangilik
#Tibbiy_talim
🔴✨✨✨✨
❗️Oliy tibbiy ta’lim sifatini yangi bosqichga olib chiqishga qaratilgan islohotlar boshlanmoqda
“Davolash ishi” ta’lim yo‘nalishi 5+1 modeli asosida amalga oshiriladigan 6 yillik “Umumiy tibbiyot” ta’lim dasturiga transformatsiya qilinadi. Ushbu model 5 yillik nazariy va amaliy ta’lim hamda 1 yillik uzluksiz klinik amaliyotni o‘z ichiga oladi.
Kadrlar tayyorlash sifatini oshirish maqsadida ta’lim dasturlarini o‘zlashtirish bo‘yicha yagona talablar joriy etiladi. Xususan, shifokorlik mutaxassisliklari uchun minimal o‘tish balli 70 foiz, o‘rta tibbiyot xodimlarini tayyorlash yo‘nalishlari uchun esa 60 foizni tashkil etadi.
Shuningdek, to‘lov-kontrakt asosida o‘qishga qabul qilish uchun minimal o‘tish ko‘rsatkichi kirish imtihonlaridan eng yuqori ballning kamida 60 foizi etib belgilanadi. Bakalavriat ta’lim dasturlariga qabul parametrlari sog‘liqni saqlash tizimining real ehtiyojlaridan kelib chiqqan holda shakllantiriladi.
Ayni paytda tibbiyot oliy ta’lim muassasalari uchun talabalarning uzluksiz amaliy tayyorgarligini ta’minlaydigan o‘z yoki biriktirilgan klinik bazalarga ega bo‘lish bo‘yicha majburiy talablar belgilanadi.
Ta’lim jarayoniga dalillarga asoslangan tibbiyot tamoyillari hamda simulyatsiya markazlarida amaliy ko‘nikmalarni shakllantirish tizimi majburiy tartibda joriy etiladi.
🚑 SSV Matbuot xizmati.
———————
🔴 🔰🔰🔰🔰
❗️Начинается масштабная реформа системы высшего медицинского образования с упором на качество
Направление «Лечебное дело» преобразуется в 6-летнюю программу «Общая медицина», реализуемую по модели 5+1: пять лет обучения и один год непрерывной клинической практики.
Для повышения качества подготовки вводятся единые требования к освоению образовательных программ: минимальный проходной балл составит 70% для врачебных специальностей и 60% — для подготовки среднего медицинского персонала.
Кроме того, минимальный порог для приема на платно-контрактной основе составит не менее 60% от максимального количества баллов вступительных испытаний. Параметры приема на программы бакалавриата будут формироваться исходя из реальной потребности системы здравоохранения.
Также для медицинских вузов устанавливаются обязательные требования по наличию собственных либо закрепленных клинических баз, обеспечивающих непрерывную практическую подготовку студентов.
В образовательный процесс в обязательном порядке внедряются принципы доказательной медицины и обучение практическим навыкам
в симуляционных центрах.
🚑 Пресс-служба Минздрава.
🌐 Web-site 🔵Telegram 👥 Fb 📷 Instagram | 2 250 |
| 8 |  #Yangilik
#Tibbiy_talim
🔴 ✨✨✨✨
❗️Tibbiyot va farmatsevtika xodimlari uchun yangi davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi joriy etilmoqda
Yurtimizda 2027-yil 1-iyuldan tibbiyot va farmatsevtika xodimlarini xalqaro standartlarga muvofiq davlat ro‘yxatidan o‘tkazish tizimi joriy etiladi.
Mutaxassislarning kasbiy malakasi mustaqil ravishda, shaffoflik prinsiplari asosida Tibbiyot va farmatsevtika xodimlarining malakasini baholash markazi tomonidan baholanadi.
2030-yilga qadar ro‘yxatdan o‘tish ixtiyoriy, maxsus imtihon orqali yoki malaka toifasi berilayotganda avtomatik tarzda 5 yil muddatga amalga oshiriladi. Avval berilgan malaka toifalari esa muddati tugagunga qadar kuchda qolib, ustamalar va lavozim huquqlari saqlanadi.
2030-yildan keyin ham imtihondan o‘ta olmagan xodim ishdan chetlatilmaydi, unga bir yil ichida qayta imtihon topshirish huquqi berilib, ish faoliyati davom ettiriladi.
Uch yil va undan ko‘p vaqt davomida ishlamagan xodimlar uchun ham imkoniyat yaratiladi. Ular ixtisoslashuv kurslarini tamomlab, qayta ro‘yxatdan o‘tsa kifoya, muddati tugamagan taqdirda esa imtihon umuman talab etilmaydi.
Kamida 20 yillik ish staji va ilmiy darajaga ega shifokorlar uchun esa eng katta imtiyoz belgilangan. Ular hech qanday imtihonsiz davlat ro‘yxatidan o‘tkaziladi. Ko‘p yillik tajriba va ilmiy salohiyat shu tariqa rasman tan olinib, ular qo‘shimcha sinovlardan ozod etiladi.
Baholash tizimi xalqaro darajada to‘liq modernizatsiya qilinadi.
🚑 SSV Matbuot xizmati.
———————
🔴 🔰🔰🔰🔰
❗️Внедряется новая система государственной регистрации медицинских работников
С 1 июля 2027 года в стране запускается новая система государственной регистрации медицинских и фармацевтических работников, полностью соответствующая международным стандартам.
Профессиональная квалификация специалистов независимо, на принципах прозрачности будет оцениваться Центром оценки квалификации медицинских и фармацевтических работников.
До 2030 года регистрация будет осуществляться в добровольном порядке, по результатам специального экзамена, либо автоматически при присвоении квалификационной категории, сроком на 5 лет. При этом ранее присвоенные квалификационные категории сохраняются до истечения срока их действия, а связанные с ними надбавки и должностные права остаются в силе.
Медицинский работник, не сдавший экзамен, не отстраняется от работы, ему предоставляется право пересдачи в течение одного года, и всё это время он продолжает трудовую деятельность. Есть возможность и для тех, кто не работал по специальности три года и более, достаточно пройти курсы повышения квалификации и повторно пройти регистрацию. А если срок действующей регистрации ещё не истёк, сдавать экзамен не требуется.
Для врачей со стажем работы не менее 20 лет и учёной степенью предусмотрена самая значимая льгота, они проходят государственную регистрацию без экзамена. Таким образом, многолетний опыт и научный потенциал получают официальное признание и освобождаются от дополнительных испытаний.
Система оценки будет полностью модернизирована на международном уровне.
🚑 Пресс-служба Минздрава.
🌐 Web-site 🔵Telegram 👥 Fb 📷 Instagram | 3 105 |
| 9 | “OILA SALOMATLIGI BOʻYICHA MAXSUS OʻQUV DASTURI” asosida
“TIBBIYOT BRIGADASI HAMSHIRASI”
mutaxassisligi bo'yicha ixtisoslashtirish kursi gibrid dasturi boʻyicha 8-9-10-11.09.2026 sanalarda test sinovida ishtirok etuvchi talabgorlar ro'yxati joylashtirilgan sayt manzili:
(Samarqand viloyati, shahar va tumanilari boʻyicha test sinovida qatnashuvchilar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/family_health_nurses_sciences
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 480 |
| 10 | “OILA SALOMATLIGI BOʻYICHA MAXSUS OʻQUV DASTURI” asosida
“OILAVIY SHIFOKORLIK”
mutaxassisligi bo'yicha ixtisoslashtirish kursi gibrid dasturi boʻyicha 8-9-10-11.09.2026 sanalarda test sinovida ishtirok etuvchi talabgorlar ro'yxati joylashtirilgan sayt manzili:
(Samarqand viloyati, shahar va tumanilari boʻyicha test sinovida qatnashuvchilar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/family_health_doctors_sciences
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 599 |
| 11 | “OILA SALOMATLIGI BOʻYICHA MAXSUS OʻQUV DASTURI” asosida
“TIBBIYOT BRIGADASI HAMSHIRASI”
mutaxassisligi bo'yicha ixtisoslashtirish kursi gibrid dasturi boʻyicha 07.09.2026 sanada test sinovida ishtirok etuvchi talabgorlar ro'yxati joylashtirilgan sayt manzili:
https://tmbm.ssv.uz/post/category/family_health_nurses_sciences
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 353 |
| 12 | “OILA SALOMATLIGI BOʻYICHA MAXSUS OʻQUV DASTURI” asosida
“OILAVIY SHIFOKORLIK”
mutaxassisligi bo'yicha ixtisoslashtirish kursi gibrid dasturi boʻyicha 07.09.2026 sanada test sinovida ishtirok etuvchi talabgorlar ro'yxati joylashtirilgan sayt manzili:
https://tmbm.ssv.uz/post/category/family_health_doctors_sciences
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 462 |
| 13 | 7-8-9-10.09.2026 sanalarda og‘zaki imtihonda qatnashuvchi o‘rta tibbiyot xodimlari ro‘yxati saytga joylashtirildi
(7-8-9-10.09.2026 sanalarda og‘zaki imtihon rejalashtirgan hududlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_nurses
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 501 |
| 14 | 14.09.2026 sanada test sinovidan oʻtuvchi SHIFOKOR va FARMATSEVTIKA xodimlari roʻyxati saytga joylashtirildi
(Markaz va hamma hududiy bo'limlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_list_doctors
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 222 |
| 15 | 04.09.2026 sanada og'zaki imtihonda qatnashuvchi SHIFOKOR va FARMATSEVTIKA xodimlari roʻyxati saytga joylashtirildi
(Markaz va hamma hududiy bo'limlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_doctors
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 265 |
| 16 | 03.09.2026 sanada og'zaki imtihonda qatnashuvchi SHIFOKOR va FARMATSEVTIKA xodimlari roʻyxati saytga joylashtirildi
(Markaz va hamma hududiy bo'limlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_doctors
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 1 278 |
| 17 |  🇺🇿 Mustaqilligimizning 35 yilligi muborak bo‘lsin! 🇺🇿
Aziz tibbiyot va farmatsevtika xodimlari! Sizlarni Vatanimiz mustaqilligining 35 yilligi bilan chin qalbimizdan tabriklaymiz! 🎉
Sizlarga mustahkam sog‘liq, oilaviy baxt, kasbiy faoliyatingizda ulkan muvaffaqiyatlar tilaymiz! 🩺💐
🇺🇿 Yurtimiz tinch, osmonimiz musaffo, Mustaqilligimiz abadiy bo‘lsin!
📚 “TOIFA” uchun beriladigan “TEST VA OG‘ZAKI” javoblarini olish — 40% CHEGIRMA asosida bo‘lib o‘tmoqda!
📨 Toifa javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
📲 Batafsil ma’lumot uchun:
Telegram: @tibtoifauz | 3 946 |
| 18 | 🇺🇿 Mustaqilligimizning 35 yilligi muborak bo‘lsin! 🇺🇿
Aziz tibbiyot va farmatsevtika xodimlari! Sizlarni Vatanimiz mustaqilligining 35 yilligi bilan chin qalbimizdan tabriklaymiz! 🎉
Sizlarga mustahkam sog‘liq, oilaviy baxt, kasbiy faoliyatingizda ulkan muvaffaqiyatlar tilaymiz! 🩺💐
🇺🇿 Yurtimiz tinch, osmonimiz musaffo, Mustaqilligimiz abadiy bo‘lsin!
📚 “TOIFA” uchun beriladigan “TEST VA OG‘ZAKI” javoblarini olish — 40% CHEGIRMA asosida bo‘lib o‘tmoqda!
📨 Toifa javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
📲 Batafsil ma’lumot uchun:
Telegram: @tibtoifauz | 1 |
| 19 |  Dam olish kunlari 2026 yil 1 sentyabr 2026-yilgi Mustaqillik bayrami munosabati bilan O‘zbekistonda 5 kunlik ish haftasida ishlaydiganlar 4 kun, 6 kunliklar esa 3 kun ketma-ket dam olishadi.
Dam olish kunlari taqvimi: 5 kunlik ish haftasi uchun: 29-avgust (shanba), 30-avgust (yakshanba), 31-avgust (dushanba – qo‘shimcha dam olish kuni) va 1-sentyabr (seshanba – bayram kuni) — jami 4 kun.6 kunlik ish haftasi uchun: 30-avgust (yakshanba), 31-avgust (dushanba) va 1-sentyabr (seshanba) — jami 3 kun.2026-yil 2-sentyabr, chorshanba kundan boshlab barcha uchun odatiy ish kuni boshlanadi.
📨 Tibbiyot va farmasevtika hodimlari Toifa uchun "test va og'zaki" savollari va javoblarini olish: @ssvtoifa_bot @ssvtoifabot
Telegram👉 @tibtoifauz | 4 309 |
| 20 | 07.09.2026 sanada test sinovidan oʻtuvchi oʻrta tibbiyot xodimlari roʻyxati saytga joylashtirildi
(Markaz va hamma hududiy bo'limlar uchun)
https://tmbm.ssv.uz/post/category/testers_list_nurses
📨 Toifa savollari va javoblarini olish uchun: @ssvtoifa_bot
👉 @tibtoifauz | 2 420 |
