Главная книга

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" 📝 Можно ли принять к учету расходы, подтвержденные бумажными перевозочными документами Да, можно. Несмотря на то, что с 01.09.2026 перевозочные документы, в общем случае, должны оформляться в электронном виде, подтвердить расходы в целях налога на прибыль можно и документами, оформленными на бумаге. То же касается вычетов по НДС. ФНС разъяснила: факт оформления перевозочных документов на бумаге сам по себе не является самостоятельным основанием для отказа покупателю услуг (заказчику) в признании расходов при исчислении налога на прибыль и применении НДС-вычетов. ℹ Источник: Письмо ФНС от 03.11.2026 № СД-36-3/9573@

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" ✅ Есть несколько подходов к учету в расходах стоимости малоценных основных средств. 🎙На вебинаре «ФСБУ 10/2026 «Расходы»: как учитывать расходы в бухучете с 2027 года» аудитор Анна Ефремова привела один из вариантов. ⬆ Смотрите фрагмент вебинара 🖥 Полная видеозапись вебинара от 26 октября - на нашем сайте. Мы разбили её на короткие тематические блоки — вы найдете ответ на свой вопрос не пересматривая все видео целиком. ➡ Перейти к полной записи вебинара glavkniga.ru/webinar/77

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" 🔹 Для родителей детей до 3 лет хотят ввести новый налоговый вычет Подготовлены поправки в НК о новом НДФЛ-вычете. По задумке, за счет этого вычета граждане смогут возвращать часть денег, потраченных на услуги няни для ребенка (услуги по присмотру и уходу за детьми). Условия для получения вычета на няню: ▪ ребенок не достиг возраста 3 лет; ▪ услуги оказаны организацией, ИП или самозанятым, ведущими деятельность по присмотру и уходу за детьми; ▪ услуги по присмотру и уходу за ребенком оплачены из собственных средств налогоплательщика, а не за счет маткапитала, социальных сертификатов, субсидий или иных мер господдержки. Чтобы оформить вычет на няню в ИФНС нужно будет представить документы, подтверждающие: ▪ рождение (усыновление) ребенка и его возраст; ▪ фактические расходы налогоплательщика на оплату услуг по присмотру и уходу за ребенком. Максимальный размер вычета – 150 тыс. руб. в год. ℹ Источник: Законопроект № 25877-9

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" ❓Какова структура Отчета о финансовых результатах ❓Что отражается в этом документе в обязательном порядке, а что на усмотрение организации в соответствии с требованиями нового стандарта 🎙Об этом рассказала аудитор Анна Ефремова на нашем вебинаре «ФСБУ 10/2026 «Расходы»: как учитывать расходы в бухучете с 2027 года». ⬆ Смотрите фрагмент вебинара 🖥 Полная видеозапись вебинара от 26 октября - на нашем сайте. Мы разбили её на короткие тематические блоки — вы найдете ответ на свой вопрос не пересматривая все видео целиком. ➡ Перейти к полной записи вебинара glavkniga.ru/webinar/77

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" ✅ Какие компании из сферы радиоэлектроники смогут применять пониженный тариф взносов в 2027 году С 01.01.2027 расширяется перечень оборудования для создания электронной компонентой базы, производители которого вправе применять пониженный тариф страховых взносов 7,6%. В список добавили лазеры и лазерное оборудование для производства электронных модулей и радиоэлектронной продукции. Соответствующие изменения внесены в распоряжение Правительства РФ от 21.11.2024 № 3367-р. Условия для применения организациями, ведущими деятельность в сфере радиоэлектронной промышленности, установлены п. 14 ст. 427 НК РФ. ℹ Источник: Распоряжение Правительства от 05.11.2026 № 3206-р

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" ⌚ Задержка на сколько минут считается опозданием на работу: Роструд считает – даже на несколько секунд Приход на работу позже времени, установленного правилами внутреннего трудового распорядка (ПВТР), считается опозданием, даже если работник задержался всего на несколько секунд. Так считают специалисты Роструда. Например: в ПВТР организации установлено начало рабочего времени 8:48. Если работник пришел на работу в 8:48 и 22 секунды – это опоздание. В соответствии с ч. 1 ст. 91 ТК РФ рабочее время – это время, в течение которого работник в соответствии с ПВТР и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности. Соответственно, если указанное в ПВТР время начала рабочего дня уже наступило, а работника на месте еще нет – это нарушение дисциплины. ℹ Источник: Онлайнинспекция.рф

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" ❓Как в соответствии новыми стандартами ФСБУ 9/2025 и ФСБУ 10/2026 строится классификация доходов и расходов? 🎙Аудитор Анна Ефремова на вебинаре «ФСБУ 10/2026 «Расходы»: как учитывать расходы в бухучете с 2027 года» дала ответ на поставленный вопрос. ⬆ Смотрите фрагмент вебинара ✅Напомним, от правильной классификации зависит порядок отражения доходов и расходов в нужном разделе ОФР. 🖥 Полная видеозапись вебинара от 26 октября - на нашем сайте. Мы разбили её на короткие тематические блоки — вы найдете ответ на свой вопрос не пересматривая все видео целиком. ➡ Перейти к полной записи вебинара glavkniga.ru/webinar/77

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" 🔹 В ноябре некоторые статотчеты можно сдать попозже Росстат в своем официальном канале в МАХ сообщил: технические сложности в информационных системах создают дополнительную нагрузку. Чтобы респонденты могли спокойно и без спешки подготовить данные, срок предоставления ряда статотчетов продлевается до 13 ноября 2026 года. Продление распространяется, в частности, на следующие статформы: ▪ 3-Ф «Сведения о просроченной задолженности по заработной плате»; ▪ П (услуги) «Сведения об объеме платных услуг населению по видам»; ▪ П-1 (СХ) «Сведения о производстве и отгрузке сельскохозяйственной продукции». ℹ Источник: МАХ-канал Росстата (информация от 03.11.2026)

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" 💰 Можно ли выплачивать зарплату каждый день Выплачивать зарплату реже двух раз в месяц нельзя (ст. 136 ТК), а чаще, в том числе каждый день - можно. То есть не будет нарушением, если работодатель будет производить выплату зарплаты сотрудниками ежедневно по окончанию рабочего дня/смены. Но такой «зарплатный» порядок важно правильно оформить. Не следует забывать, что конкретная дата выплаты зарплаты должна быть указана в ПВТР, коллективном или трудовом договоре. Соответственно, если работодатель собирается практиковать ежедневные выплаты, придется указать каждое число выплаты зарплаты. ℹ Источник: Онлайнинспекция.рф

🌐 Журнал для бухгалтера "Главная книга" 🔹 Долгий простой ККТ может привлечь внимание контролеров Если зарегистрированная ККТ долгое время не используется (чеки по этой кассе не пробиваются), - то само по себе это не нарушение. Однако, долговременный простой кассы - это индикатор риска, наличие которого может накликать внеплановую ККТ-проверку. Перечень рисковых факторов, используемый при проведении «кассовых» проверок, утвержден Приказом Минфина от 06.06.2023 № 88н. Один из таких индикаторов риска: отсутствие в течение 60 календарных дней фискальных данных в виде фискальных документов в автоматизированной информационной системе налоговых органов при наличии зарегистрированной ККТ. Так что «молчание» кассы в течение двух месяцев может стать поводом для проверки, при которой могут выявиться настоящие ККТ-нарушения. ℹ Источник: Информация УФНС по Новосибирской области