Кадры для бизнеса
前往频道在 Telegram
Единый канал проектов АНО «Развитие человеческого капитала» 👋 Профессиональное развитие начинающих и опытных специалистов 👋 Меры поддержки для карьеры и бизнеса VK: vk.com/molpred.moscow
显示更多4 608
订阅者
-324 小时
+2987 天
+34030 天
正在加载数据
相似频道
标签云
进出提及
---
---
---
---
---
---
吸引订阅者
十月 '2610月 '26
十月 '26
+419
在7个频道中
九月 '26
+56
在6个频道中
Get PRO
八月 '26
+429
在5个频道中
Get PRO
七月 '26
+132
在6个频道中
Get PRO
六月 '26
+422
在6个频道中
Get PRO
五月 '26
+375
在6个频道中
Get PRO
四月 '26
+16
在7个频道中
Get PRO
三月 '26
+230
在9个频道中
Get PRO
二月 '26
+40
在5个频道中
Get PRO
一月 '26
+748
在18个频道中
Get PRO
十二月 '25
+592
在23个频道中
Get PRO
十一月 '25
+931
在6个频道中
Get PRO
十月 '25
+410
在9个频道中
Get PRO
九月 '25
+268
在8个频道中
Get PRO
八月 '25
+560
在14个频道中
Get PRO
七月 '25
+55
在4个频道中
Get PRO
六月 '25
+97
在3个频道中
Get PRO
五月 '25
+193
在10个频道中
Get PRO
四月 '25
+184
在13个频道中
Get PRO
三月 '25
+211
在18个频道中
Get PRO
二月 '25
+114
在6个频道中
Get PRO
一月 '25
+84
在4个频道中
Get PRO
十二月 '24
+95
在8个频道中
Get PRO
十一月 '24
+202
在9个频道中
Get PRO
十月 '24
+268
在15个频道中
Get PRO
九月 '24
+1 635
在12个频道中
Get PRO
八月 '24
+866
在11个频道中
Get PRO
七月 '24
+269
在7个频道中
Get PRO
六月 '24
+20
在0个频道中
Get PRO
五月 '24
+30
在0个频道中
Get PRO
四月 '24
+22
在0个频道中
Get PRO
三月 '24
+38
在0个频道中
Get PRO
二月 '24
+39
在1个频道中
Get PRO
一月 '24
+47
在0个频道中
Get PRO
十二月 '23
+43
在0个频道中
Get PRO
十一月 '23
+31
在1个频道中
Get PRO
十月 '23
+179
在2个频道中
Get PRO
九月 '23
+138
在0个频道中
Get PRO
八月 '23
+99
在0个频道中
Get PRO
七月 '23
+73
在0个频道中
Get PRO
六月 '23
+353
在0个频道中
Get PRO
五月 '23
+111
在0个频道中
Get PRO
四月 '23
+25
在0个频道中
Get PRO
三月 '23
+65
在0个频道中
Get PRO
二月 '23
+41
在0个频道中
Get PRO
一月 '23
+47
在0个频道中
Get PRO
十二月 '22
+116
在0个频道中
Get PRO
十一月 '22
+157
在0个频道中
Get PRO
十月 '22
+77
在0个频道中
Get PRO
九月 '22
+49
在0个频道中
Get PRO
八月 '22
+65
在0个频道中
Get PRO
七月 '22
+57
在0个频道中
Get PRO
六月 '22
+436
在0个频道中
Get PRO
五月 '22
+311
在0个频道中
Get PRO
四月 '22
+3
在0个频道中
Get PRO
三月 '220
在0个频道中
Get PRO
二月 '220
在0个频道中
Get PRO
一月 '220
在0个频道中
Get PRO
十二月 '210
在0个频道中
Get PRO
十一月 '210
在0个频道中
Get PRO
十月 '210
在0个频道中
Get PRO
九月 '210
在0个频道中
Get PRO
八月 '210
在0个频道中
Get PRO
七月 '210
在0个频道中
Get PRO
六月 '210
在0个频道中
Get PRO
五月 '210
在0个频道中
Get PRO
四月 '210
在0个频道中
Get PRO
三月 '210
在0个频道中
Get PRO
二月 '21
+2
在0个频道中
Get PRO
一月 '21
+3
在0个频道中
Get PRO
十二月 '20
+1 254
在0个频道中
| 日期 | 订阅者增长 | 提及 | 频道 | |
| 26 十月 | 0 | |||
| 25 十月 | 0 | |||
| 24 十月 | 0 | |||
| 23 十月 | 0 | |||
| 22 十月 | +3 | |||
| 21 十月 | +312 | |||
| 20 十月 | 0 | |||
| 19 十月 | +2 | |||
| 18 十月 | +1 | |||
| 17 十月 | +9 | |||
| 16 十月 | +1 | |||
| 15 十月 | +1 | |||
| 14 十月 | +4 | |||
| 13 十月 | 0 | |||
| 12 十月 | +3 | |||
| 11 十月 | +1 | |||
| 10 十月 | +1 | |||
| 09 十月 | 0 | |||
| 08 十月 | 0 | |||
| 07 十月 | +1 | |||
| 06 十月 | 0 | |||
| 05 十月 | +3 | |||
| 04 十月 | +14 | |||
| 03 十月 | +18 | |||
| 02 十月 | +7 | |||
| 01 十月 | +38 |
频道帖子
+4
Инженеры, ваше следующее место работы может быть связано с разработкой технологий будущего ⚙️
🔥🔥🔥АО «ЦНИТИ „Техномаш-ВОС“» ведёт историю с 1995 года, а его специалисты работают над созданием компонентов волоконно-оптической техники и систем передачи данных ещё с 1975 года.
⚡️Компания использует современное контрольно-измерительное и испытательное оборудование, разрабатывает технологии с опорой на отечественные материалы и создаёт компоненты, рассчитанные на работу в экстремальных условиях.
🔥 Сейчас «Техномаш-ВОС» ищет специалистов, которые хотят применять свои инженерные знания, участвовать в разработке технических решений и работать с современным оборудованием.
💡 В подборке четыре вакансии:
➡️ Инженер по метрологии
➡️ Инженер по эксплуатации ВОЛС
➡️ Инженер-программист (администратор) САПР
➡️ Радиоинженер
Знакомьтесь с вакансиями, выбирайте направление по своему опыту и откликайтесь 💘
| 2 |  +8⚡️Новая подборка курсов Технограда⚡️
Хороший контент, сильный личный бренд, сайт, который работает на бизнес, и идеи, которые доходят до реализации. За каждым из этих результатов стоят конкретные навыки — и их можно освоить.
В новой подборке собрали курсы для тех, кто хочет увереннее работать с нейросетями, разобраться в продвижении, создавать собственные проекты и грамотно управлять ими.
📅 24 октября
➡️ Бесплатные нейросети для блога во «ВКонтакте»: контент, продажи, визуал
📅 26 октября
➡️ Лендинг: создание эффективных посадочных страниц. Практические кейсы
📅 29 октября
➡️ Введение в репутационный инжиниринг. Модуль. Инструменты мониторинга и развития для коммерческих компаний
📅 2 ноября
➡️ PR и создание личного бренда
➡️ Законная работа с картинками и видео: антикризисный тренинг по авторскому праву
➡️ Нейросети и личный бренд: от распаковки к развитию
📅 5 ноября
➡️ Человеческий фактор в ИИ-трансформации. Модуль 2. Осознанная и безопасная работа с ИИ
📅 7 ноября
➡️ Создание и управление инновационными проектами (НИОКР). Продвинутый курс
Выбирайте направление под свои цели, изучайте программы и находите курс, который поможет перейти от идеи к результату.
До встречи на обучении! 💓 | 129 |
| 3 |  +7🚀 Хотите начать карьеру в крупной финансовой компании?
ДОМ.РФ — компания, которая работает на стыке финансов, технологий и недвижимости. В её проектах есть место аналитике, цифровым решениям, информационной безопасности и креативным коммуникациям 🔥
💡 Сейчас открыты 7 стажировок для молодых специалистов — можно попробовать себя в ИТ, аналитике, дизайне и кибербезопасности.
💻 В подборке:
➡️ Специалист подразделения ИТ-подбор
➡️ Специалист подразделения внедрения автоматизированной банковской системы
➡️ Специалист подразделения мониторинга и аналитики
➡️ Специалист подразделения развития премиального сегмента
➡️ Специалист подразделения службы внешних коммуникаций — дизайн
➡️ Специалист подразделения службы внешних коммуникаций — аналитика вкладов
➡️ Специалист подразделения Центра противодействия кибератакам
Выбирайте направление, которое вам интересно, переходите по ссылкам и знакомьтесь с условиями стажировок.
Возможно, именно здесь начнётся ваша карьера 💓 | 1 881 |
| 4 |  ОСЕННИЙ БИЗНЕС-ФОРУМ МГУ 2026 — ГЛАВНОЕ СОБЫТИЕ ЛУЧШЕГО УНИВЕРСИТЕТА СТРАНЫ🚀
Друзья! 21 ноября Бизнес-клуб МГУ приглашает на главное студенческое бизнес-событие университета!
Экономический факультет МГУ снова открывает свои двери! И становится местом притяжения для всех студентов, которые имеют свой бизнес/стартап или хотят начать!
В программе:
10+ часов деловой программы,
10+ спикеров и экспертов,
1500+ участников
и 15+ лучших компаний-партнёров.
А также реальные кейсы, практические инструменты и знакомства, которые станут началом дружбы или партнерства.
Что еще будет на форуме?
Мы слышим ваши запросы и меняемся — добавляем новые форматы, чтобы форум стал еще ярче и полезнее.
💙Менторская гостиная — индивидуальные встречи с экспертами для обсуждения проекта и карьерных целей;
💙Питч-сессия — презентация проекта перед предпринимателями и инвесторами;
💙Тренинг предпринимательских компетенций — командный бизнес-турнир с погружением в роль руководителей компаний;
💙Мастер-классы по трем трекам:
— Business Start — от идеи и выбора ниши до проверки гипотезы, понимания потребностей клиентов и первых шагов к запуску бизнеса.
— Business Development — поиск клиентов, экономика проекта, инвестиции, масштабирование и презентация бизнеса.
— Business Career — карьерная стратегия, резюме, самопрезентация и поиск новых возможностей для профессионального роста.
💙Партнерские стенды ведущих российских компаний;
💙«Сделано в МГУ» — выставка бизнесов студентов и выпускников МГУ;
💙Нетворкинг — зоны для знакомства с участниками по общим интересам и целям.
ПРОХОДИ ОТБОР, ДЕЙСТВУЙ И ПОБЕЖДАЙ НА БИЗНЕС-ФОРУМЕ МГУ🔥
📅 Дата: 21 ноября (сб), 10:00–20:00
📍 Место: Экономический факультет МГУ
Регистрация: msubusinessforum.ru
(до 12 ноября)
#MSUBusinessForum #bcmsu | 148 |
| 5 |  🗓️🗓️🗓️🗓️ Как понять свой уровень в IT ещё до первого собеседования?
Теперь у студентов КМЭПТ появится больше возможностей проверить свои навыки и подготовиться к будущей карьере. Наш колледж заключил соглашение о сотрудничестве с АНО «Развитие человеческого капитала»!
На встрече со студентами-программистами заместитель руководителя проекта Проектного офиса Татьяна Николаевна Арянова представила платформу КИТ («Карьера в ИТ») и рассказала о проекте «Лидеры цифровой трансформации».
Особое внимание уделили профессиональной сертификации. Платформа КИТ позволяет оценить знания и практические навыки по 40 IT-специальностям, определить свой уровень — от Intern до Senior — и получить сертификат с подтверждением результатов. А индивидуальная карта компетенций помогает разобраться, какие навыки уже развиты хорошо, а над какими стоит поработать.
Причём студенты смогли сразу попробовать платформу и пройти пробную сертификацию.
Впереди — сертификация студентов и преподавателей, участие в хакатоне «Лидеры цифровой трансформации» и совместная работа над новыми проектами.
Для наших будущих программистов это возможность ещё во время учёбы оценить свою подготовку, увидеть требования IT-индустрии и увереннее подойти к поиску первой работы.
Благодарим Татьяну Николаевну и команду АНО «Развитие человеческого капитала» за встречу и начало сотрудничества! 💙
#КМЭПТ_студенческий #КарьераВIT #Программирование #ЛидерыЦифровойТрансформации | 134 |
| 6 |  💻 40 млн рублей, топовые ИТ-решения и большой финал — 30 октября встречаемся на «ЛЦТ.Фест 2026»!
Уже 30 октября в кластере «Ломоносов» пройдёт финал хакатона «Лидеры цифровой трансформации» — день, когда технологии, сильные команды и новые возможности соберутся в одном месте.
Что тебя ждёт:
🟣40 млн рублей— призовой фонд конкурса и награждение победителей.
🟣Реальные цифровые решения— проекты для города и бизнеса, созданные участниками конкурса.
🟣Технологии и экспертиза — выступления представителей ИТ-компаний и деловые сессии об ИИ, аналитике данных и цифровых продуктах.
🟣 Нетворкинг без формальностей — знакомство с разработчиками и представителями технологического бизнеса.
🟣 Интерактивы, активности партнёров и выступление хедлайнера.
Это возможность за один день увидеть сильные проекты, узнать больше о цифровой индустрии и познакомиться с людьми, которые меняют её прямо сейчас.
📆 30 октября 2026 года
🌎 Кластер «Ломоносов», Раменский бульвар, 1
👥 Вход бесплатный, по предварительной регистрации.
Планируй день и приходи за технологиями, контактами и новыми возможностями.
Увидимся на «ЛЦТ.Фест 2026»!
📎 ЛЦТ в МАКС|VK | 149 |
| 7 |  视频消息 | 167 |
| 8 |  视频消息 | 173 |
| 9 | 💻 Реверс-инжиниринг, реальные устройства и очный этап работы над задачей от Positive Technologies
Сегодня финалисты хакатона «Лидеры цифровой трансформации» встретились в Центре роботизации «Создатели» на очном этапе доработки решений по задаче от Positive Technologies.
Командам предстоит получить доступ к прошивке компьютерной платы с помощью техник реверс-инжиниринга. Прямо сейчас участники дорабатывают свои решения перед финальной оценкой.
А уже в 15:00 эксперты Positive Technologies проведут мастер-класс по реверс-инжинирингу.
Они расскажут об основных инструментах и методах исследования программ и устройств, а также о том, как специалисты проверяют безопасность микроэлектроники и встраиваемых систем.
Ещё есть время присоединиться к мастер-классу!
📎 ЛЦТ в МАКС|VK | 168 |
| 10 |  🚀 Стартовал приём заявок на новый поток «Академии инноваторов»!
Открыт набор на 11-й поток «Академии инноваторов» — программы для тех, кто хочет превратить технологическую идею в востребованный продукт, найти первых заказчиков и вывести проект на рынок.
🔎Что ждёт участников:
⚪️ Работа над развитием собственного технологического проекта
⚪️ Экспертная поддержка на ключевых этапах развития
⚪️ Возможность проверить востребованность продукта и найти потенциальных заказчиков
⚪️ Подготовка проекта к выходу на рынок и дальнейшему масштабированию
Кто может участвовать:
Предприниматели и команды с технологическими проектами, готовые развивать свои разработки, проверять гипотезы и двигаться к первым продажам.
Кто прошел в топ-100 10-го потока программы смотрите здесь и присоединяйтесь к новому потоку до 25 января.
Подать заявку
Превратите технологическую идею в продукт вместе с «Академией инноваторов»!
#поддержка
❗️ Предпринимай! в MАКС|VK|VC|Дзен | 159 |
| 11 |  +4🔗Хотите развиваться в ИТ и работать с современными технологиями?
В R-Vision как раз открыты крутые вакансии для молодых специалистов 🔥
🔥🔥🔥Компания с 2011 года создаёт решения для защиты от киберугроз, надёжной работы ИТ-инфраструктуры и цифровой трансформации.
Её технологии используют крупнейшие банки, государственные организации и предприятия ведущих отраслей экономики.
💻 В подборке — пять вакансий:
➡️ Администратор отдела сопровождения продаж
➡️ Стажeр TestOps
➡️ Стажeр-тестировщик
➡️ Стажeр-инженер технологий машинного обучения
Выбирайте подходящую позицию, изучайте подробности и откликайтесь по ссылкам 🚀 | 1 171 |
| 12 |  🎓 Где в Москве освоить новую профессию или получить востребованные навыки?
В «Технограде» на ВДНХ можно учиться новому в любом возрасте: повышать квалификацию, осваивать современные технологии и получать практические навыки для работы. Здесь есть онлайн- и офлайн-курсы по самым разным направлениям — от искусственного интеллекта до промышленного производства и дизайна.
📈 С 2024 по 2026 год в «Технограде» прошли обучение более 31,8 тысячи человек — свыше 12 тысяч ежегодно. Сейчас обучение проходит по 130 программам.
Чему можно научиться?
➡️ Цифровые технологии и аналитика
Разобраться в искусственном интеллекте, освоить программирование, изучить информационную безопасность, научиться работать с данными и разрабатывать приложения.
➡️ Маркетинг и управление
Изучить продвижение продуктов, освоить инструменты маркетинга и коммерции, разобраться в управлении проектами и продуктами.
➡️ Технические и инженерные навыки
Научиться работать со станками с ЧПУ, собирать и программировать мехатронные системы, освоить 3D-печать, познакомиться с аддитивными технологиями и обслуживанием электротранспорта.
➡️ Дизайн и создание контента
Попробовать себя в промышленном и цифровом дизайне, освоить видеосъёмку и монтаж, научиться разрабатывать сценарии и создавать визуальные проекты.
➡️ Кулинария и сфера сервиса
Освоить приготовление блюд, научиться печь хлеб и десерты, познакомиться с организацией пищевого производства.
💡 Обучение можно подобрать под свои цели: получить знания для текущей работы, освоить новые инструменты, расширить профессиональные компетенции или присмотреться к другой сфере.
💻 Для сотрудников московских технологических компаний также доступны флагманские образовательные треки по цифровым навыкам
Они разработаны АНО «Развитие человеческого капитала» совместно с отраслевыми партнёрами. Компании могут бесплатно направить на обучение до трёх сотрудников на каждом направлении.
🚀 Выбирайте то, что поможет вам двигаться дальше в профессии!
🔗 Переходите на сайт «Технограда», изучайте программы, и выбирайте подходящий формат для своего профессионального развития
#полезное
❗️ Предпринимай! в MАКС|VK|VC|Дзен | 150 |
| 13 |  +6⚡️Шесть бесплатных курсов для бизнеса⚡️
👀 Как понять, стоит ли вкладываться в бизнес-идею? Научиться управлять проектами, разобраться в финансах или эффективнее выстроить работу команды?
👍 У предпринимателей и специалистов всегда есть задачи, которые хочется решать увереннее. А иногда для следующего шага не хватает всего одного навыка или нового инструмента.
Собрали шесть бесплатных онлайн-курсов «Технограда», которые помогут разобраться в бизнес-процессах, работе с данными и управлении — и применить полученные знания на практике.
⚡️⚡️⚡️ Все курсы стартуют 19 октября
➡️ «Инвестиционные компетенции»
➡️ «Управление проектами»
➡️ «Исследование данных (Data Science)»
➡️ «Финансовые модели предприятий малого бизнеса»
➡️ «Операционная эффективность»
➡️ «Управление командой»
Выбирайте направление под свои задачи, знакомьтесь с программой и регистрируйтесь.
Все шесть курсов бесплатные — самое время освоить что-то полезное для работы и бизнеса 🚀 | 1 227 |
| 14 |  💡 Где готовят специалистов для работы с современными технологиями?
Центр роботизации «Создатели» — площадка, где готовят инженеров под реальные задачи бизнеса и предоставляют стартапам доступ к современному оборудованию для развития своих технологий.
🔥🔥🔥Центр работает в двух направлениях: подготовка инженерных кадров и развитие технологических решений.
👤 Подготовка специалистов
Центр готовит специалистов с учётом запросов компаний. Молодые специалисты могут пройти практическое тестирование, проверить свои навыки и попасть в кадровый резерв.
✔️ Для подготовки доступны:
➡️ работа с современным оборудованием;
➡️ робототехника и цифровое моделирование;
➡️ создание прототипов и реверс-инжиниринг;
➡️ испытание автономных систем.
✔️ Возможности для стартапов
Технологические команды могут использовать инфраструктуру центра, чтобы:
создавать прототипы;
тестировать свои разработки;
презентовать готовые решения.
⚡️ Инфраструктура центра:
➡️ 5 700 м² пространства;
➡️ 11 лабораторий;
➡️ более 100 единиц современной техники;
➡️ полётная зона и полигон для роверов с комбинированным рельефом;
➡️ конференц-зал и пространства для презентаций.
🔗Узнай больше о возможностях центра на сайте | 143 |
| 15 |  +3⚡️Более 2 000 участников заглянули за кулисы московских компаний на осеннем «Дне без турникетов» ⚡️
С 22 по 26 сентября москвичи знакомились с работой столичных предприятий, изучали востребованные профессии и узнавали, как начать карьеру в интересующей отрасли.
🔥 За пять дней прошло около 200 экскурсий на площадках более 120 компаний. Участники увидели реальные рабочие процессы, пообщались со специалистами и узнали о стажировках и вакансиях.
💡 Какие компании посетили участники?
➡️ COMITAS — познакомились с логистическим оборудованием, роботизацией и российскими разработками, увидели производство логистических роботов и узнали о возможностях трудоустройства.
➡️ «Колди» — студенты-архитекторы побывали на строительной площадке, узнали, как работает отдел проектирования, и пообщались с молодыми специалистами компании.
➡️ Submarine и «Шоколадница» — разобрались, как производят и обжаривают кофе, проверяют его качество и готовят напитки. Участники также узнали о работе бариста и попробовали создать рисунок на молочной пенке.
➡️ «Уралсиб» — увидели, как устроено клиентское обслуживание, работают электронная очередь и CRM-система, а также узнали о карьерной программе для молодёжи из первых рук — от бывшего стажёра, который теперь работает в отделе аналитики.
➡️ ИТ-компании и высокотехнологичные предприятия тоже открыли свои двери. А для тех, кто не смог присоединиться лично, прошли онлайн-трансляции из ПАО СК «Росгосстрах», «Тефра Аудио», «СИБУР ПолиЛаб», Positive Technologies и AM.TECH.
🔥🔥🔥Эфиры посмотрели более 250 тысяч человек!
👍 «День без турникетов» помогает познакомиться с работодателями, разобраться в особенностях разных профессий и найти возможности для стажировки и дальнейшего трудоустройства.
Проект реализует АНО «Развитие человеческого капитала» при поддержке Департамента предпринимательства и инновационного развития города Москвы.
📆 Следите за новостями проекта, чтобы не пропустить следующие экскурсии!
#полезное
❗️ Предпринимай! в MАКС|VK|VC|Дзен | 146 |
| 16 |  +7🚀 Новый дайджест вакансий: обучение, технологии и старт карьеры в ИТ
Хотите освоить новую профессию, получить практические навыки или перейти к управлению командами и цифровыми продуктами? Собрали вакансии и программы обучения для тех, кто хочет развиваться в ИТ.
В подборке:
➡️ ИТ-менеджер
➡️ Аналитик данных
➡️ Системный аналитик
➡️ Дата-инженер
➡️ Инженер-тестировщик Java
➡️ Методолог
➡️ Менеджер продукта
💡 В подборке есть обучение с практическими заданиями, работа над учебными проектами и возможности для профессионального роста.
👍Например, программа ASTON предлагает двухмесячное обучение тестированию Java-приложений с поддержкой наставников и перспективой трудоустройства.
💻 Выбирайте направление, изучайте условия и откликайтесь | 160 |
| 17 |  🔐 Как получить доступ ко всему? Приглашаем разобраться в реверс-инжиниринге
Что скрывается внутри привычных программ и устройств? Как понять, по каким принципам они работают, найти слабые места и разобраться в устройстве сложных систем? 👀
🔥🔥🔥16 октября Positive Technologies приглашает на бесплатный мастер-класс по реверс-инжинирингу — методу, который применяется в исследованиях безопасности программного обеспечения, устройств и поиска уязвимостей.
⚡️️⚡️️⚡️️ Positive Technologies выступает постановщиком задачи на хакатоне «Лидеры цифровой трансформации», а теперь приглашает всех желающих познакомиться с инструментами и подходами специалистов по кибербезопасности.
💡 На мастер-классе вы:
➡️ разберётесь в основах реверс-инжиниринга;
➡️ познакомитесь с инструментами и методами исследования программ и устройств;
➡️ узнаете, как специалисты изучают безопасность микроэлектроники и встраиваемых систем;
➡️ посмотрите на привычные технологии глазами исследователя и поймёте, как инженерный подход помогает находить уязвимости.
⚡️️Мастер-класс подойдёт тем, кто интересуется программированием, кибербезопасностью и хочет развивать инженерное мышление на реальных технологических задачах.
📆Когда: 16 октября, 15:00–16:30
📌Где: центр роботизации «Создатели», ул. Миклухо-Маклая, 27А, метро «Беляево»
Участие: бесплатно
🚀 Готовы заглянуть внутрь технологий?
🔗Регистрируйтесь и приходите разбираться | 2 850 |
| 18 |  +2🌏 Как городам привлекать международных специалистов и помогать им строить карьеру?
10 октября в рамках II Глобального цифрового форума прошла панельная дискуссия «Как страны конкурируют за таланты в сфере ИТ». Участники обсудили, что влияет на выбор страны для работы и жизни, как объединить переезд, трудоустройство и адаптацию специалистов и какую роль в этом процессе играют государство, город и бизнес.
⚡️️От АНО «Развитие человеческого капитала» выступил Илья Фетискин, руководитель проекта Start in Moscow ⚡️️
💡 Главный тезис дискуссии:
сегодня городам важно привлекать международных специалистов, учёных и предпринимателей, а также помогать им комфортно встраиваться в городскую среду и экономику.
❗️ На практике этому мешают разрозненные процессы:
оформление документов, поиск работы и адаптация могут проходить через разные ведомства и требовать от человека множества самостоятельных шагов.
💡 Как эту задачу решает Москва?
➡️ Для этого работает проект Start in Moscow — инициатива АНО «Развитие человеческого капитала», направленная на привлечение в столицу иностранных специалистов и помощь в их интеграции в городскую и деловую среду.
В рамках этой повестки АНО «Развитие человеческого капитала» выступает методологическим центром и координатором направления импатриации, объединяя государство, город, бизнес и профессиональные сообщества.
🔥🔥🔥Такая модель помогает выстраивать системный подход к привлечению международных талантов и создавать условия, в которых специалисты могут реализовывать свой потенциал, а город — усиливать человеческий капитал и развивать экономику.
🔥 Привлечение талантов — это создание условий, в которых люди могут работать, развиваться и становиться частью городской среды. | 150 |
| 19 |  +3На конкурс «Лидеры цифровой трансформации» поступило рекордное число заявок
На восьмой конкурс на соискание премии Мэра Москвы зарегистрировались ИТ-специалисты со всей России и еще из 40 государств. По сравнению с прошлым годом число стран-участниц выросло в полтора раза.
«В новом сезоне разработчики прислали больше 11,5 тысячи заявок — это рекордный показатель с момента старта проекта в 2019 году. По итогам отбора было сформировано 1828 команд, которые подготовили свои технологичные решения для города и бизнеса», — рассказала заммэра Наталья Сергунина.
Претенденты могли выбрать одно из 20 заданий, таких как создание медицинского ИИ-сервиса и платформы для поиска роботизированных решений, мобильного приложения для повышения финансовой грамотности детей и молодежи.
Впервые на конкурс приглашали участников от 16 лет. Значительная часть соискателей премии — студенты.
Предпринимай! в MАКС|VK|VC|Дзен | 136 |
| 20 |  💻 ИТ-команды будущего: какие специалисты нужны бизнесу и где их искать?
Сегодня на форуме «Цифровые решения» представители технологических компаний и эксперты обсудили, как ИИ меняет рынок труда и почему бизнесу нужны специалисты с практическими навыками.
В дискуссии принял участие Никита Шнырёв, генеральный директор АНО «Развитие человеческого капитала». Он рассказал о городских инструментах поддержки ИТ-кадров:
➡️ «Кадры для бизнеса» — сервис, который объединяет городские инструменты поддержки и позволяет компаниям решать кадровые вопросы на разных этапах.
➡️ «Лидеры цифровой трансформации» — ИТ-конкурс Мэра Москвы, где специалисты решают реальные задачи города и бизнеса, а работодатели могут оценить их навыки на практике.
➡️ «Карьера в ИТ» — проект для подтверждения профессиональных компетенций специалистов и оценки кандидатов работодателями.
➡️ «Техноград» и Центр роботизации «Создатели» — образовательные площадки, которые готовят специалистов с учетом актуальных потребностей технологического бизнеса.
Главный вывод: будущее ИТ-индустрии зависит не только от развития технологий, но и от людей, способных применять их на практике, осваивать новые компетенции и создавать востребованные решения. | 188 |
