وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
前往频道在 Telegram
کانال خبری وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی/از آخرین اخبار حوزه های معیشت، یارانه، بهزیستی، تامین اجتماعی، فنیوحرفهای،اشتغال،تعاون، کارگری، بازنشستگی، کارآفرینی و قوانین مرتبط... باخبر شوید
显示更多8 140
订阅者
-124 小时
-47 天
+3030 天
数据加载中...
吸引订阅者
九月 '26
九月 '26
+17
在3个频道中
八月 '26
+141
在30个频道中
Get PRO
七月 '26
+96
在20个频道中
Get PRO
六月 '26
+75
在121个频道中
Get PRO
五月 '26
+18
在9个频道中
Get PRO
四月 '26
+32
在2个频道中
Get PRO
三月 '26
+13
在5个频道中
Get PRO
二月 '26
+94
在24个频道中
Get PRO
一月 '26
+193
在53个频道中
Get PRO
十二月 '25
+146
在72个频道中
Get PRO
十一月 '25
+162
在117个频道中
Get PRO
十月 '25
+165
在32个频道中
Get PRO
九月 '25
+116
在38个频道中
Get PRO
八月 '25
+94
在16个频道中
Get PRO
七月 '25
+134
在31个频道中
Get PRO
六月 '25
+140
在38个频道中
Get PRO
五月 '25
+259
在33个频道中
Get PRO
四月 '25
+182
在30个频道中
Get PRO
三月 '25
+314
在57个频道中
Get PRO
二月 '25
+186
在34个频道中
Get PRO
一月 '25
+135
在34个频道中
Get PRO
十二月 '24
+111
在30个频道中
Get PRO
十一月 '24
+178
在23个频道中
Get PRO
十月 '24
+171
在105个频道中
Get PRO
九月 '24
+141
在22个频道中
Get PRO
八月 '24
+171
在45个频道中
Get PRO
七月 '24
+45
在15个频道中
Get PRO
六月 '24
+33
在12个频道中
Get PRO
五月 '24
+63
在13个频道中
Get PRO
四月 '24
+129
在24个频道中
Get PRO
三月 '24
+216
在27个频道中
Get PRO
二月 '24
+149
在19个频道中
Get PRO
一月 '24
+160
在20个频道中
Get PRO
十二月 '23
+114
在9个频道中
Get PRO
十一月 '23
+85
在43个频道中
Get PRO
十月 '23
+26
在7个频道中
Get PRO
九月 '23
+72
在0个频道中
Get PRO
八月 '23
+149
在0个频道中
Get PRO
七月 '23
+7
在0个频道中
Get PRO
六月 '23
+8
在0个频道中
Get PRO
五月 '23
+5
在0个频道中
Get PRO
四月 '230
在0个频道中
Get PRO
三月 '230
在0个频道中
Get PRO
二月 '23
+2
在0个频道中
Get PRO
一月 '23
+4
在0个频道中
Get PRO
十二月 '22
+14
在0个频道中
Get PRO
十一月 '22
+9
在0个频道中
Get PRO
十月 '22
+4
在0个频道中
Get PRO
九月 '22
+9
在0个频道中
Get PRO
八月 '22
+143
在0个频道中
Get PRO
七月 '22
+70
在0个频道中
Get PRO
六月 '22
+1 103
在0个频道中
Get PRO
五月 '22
+4 591
在0个频道中
Get PRO
四月 '22
+5 449
在0个频道中
Get PRO
三月 '22
+128
在0个频道中
Get PRO
二月 '22
+929
在0个频道中
Get PRO
一月 '22
+1 151
在0个频道中
Get PRO
十二月 '21
+56
在0个频道中
Get PRO
十一月 '21
+45
在0个频道中
Get PRO
十月 '21
+93
在0个频道中
Get PRO
九月 '21
+2 732
在0个频道中
Get PRO
八月 '21
+245
在0个频道中
Get PRO
七月 '21
+4
在0个频道中
Get PRO
六月 '21
+4 403
在0个频道中
Get PRO
五月 '21
+62
在0个频道中
Get PRO
四月 '21
+2 084
在0个频道中
Get PRO
三月 '21
+1 597
在0个频道中
Get PRO
二月 '21
+453
在0个频道中
Get PRO
一月 '21
+403
在0个频道中
Get PRO
十二月 '20
+7 403
在0个频道中
| 日期 | 订阅者增长 | 提及 | 频道 | |
| 07 九月 | +3 | |||
| 06 九月 | +2 | |||
| 05 九月 | +3 | |||
| 04 九月 | +3 | |||
| 03 九月 | +4 | |||
| 02 九月 | +1 | |||
| 01 九月 | +1 |
频道帖子
+6
⭕ #گزارش_تصویری | رضوی: حمایت از تعاونیهای مرزنشین اقدامی در مسیر عدالت اجتماعی و توسعه اشتغال است
🔰 معاون توسعه مدیریت و منابع وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی گفت: برای توانمندسازی واقعی تعاونیهای مرزنشین باید از حمایتهای پراکنده و مقطعی عبور و به سمت اجرای برنامههای منسجم حرکت کرد.
🔹 ،«سیدجواد رضوی» در همایش ملی تعاونیهای مصرف و مرزنشینان که در تبریز برگزار شد، با بیان این مطلب گفت: اجرای چنین برنامه ای نیازمند همدلی، همراهی و همافزایی همه بخشها، دستگاههای اجرایی، مدیران و اعضای تعاونیهاست.
🔹 وی اظهار کرد: تعاونیهای مرزنشینان فراتر از مجموعههایی برای مبادلات مرزی بوده چراکه این تعاونیها ظرفیت مهمی برای حکمرانی اقتصادی، اشتغال، تقویت معیشت، توسعه و امنیت مناطق مرزی کشور هستند.
🔹 رضوی با بیان این که حمایت از تعاونیهای مرزنشین برای وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی صرفا یک وظیفه بخشی نیست، گفت: این فرایند ، اقدامی در مسیر عدالت اجتماعی، توسعه اشتغال و توانمندسازی اقتصادی مردم است.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir
| 2 | ⭕ #گزارش_تصویری | در نخستین نشست از سلسلهنشستهای فرهنگ کار مطرح شد؛
ضرورت شکلگیری روایت مشارکتی و یکپارچه از فرهنگ کار برای عبور از بحرانهای سپهر کار
🔰 نخستین نشست از سلسله نشستهای «فرهنگ کار در ایران» در سال ۱۴۰۵ با عنوان «فرهنگ کار؛ از مفهوم فرهنگی تا مسئله سیاست عمومی» با حضور جمعی از مدیران و کارشناسان فرهنگی زیستبوم کار و تولید، استادان دانشگاه و صاحبنظران حوزه کار و فرهنگ کار در وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد.
🔹 نخستین نشست از سلسله نشستهای «فرهنگ کار در ایران» در سال ۱۴۰۵، ویژه مدیران و کارشناسان فرهنگی زیستبوم کار و تولید، با حضور جمعی از استادان دانشگاه و کارشناسان حوزه کار و فرهنگ کار در سالن اجتماعات ساختمان بهشتی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد.
🔹 در ابتدای این نشست، صفاییمهر، مشاور معاونت فرهنگی و اجتماعی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، این برنامه را نخستین نشست از مجموعه ۴۰ نشستی عنوان کرد که قرار است در طول سال ۱۴۰۵ برگزار شود. وی با اشاره به حضور و استقبال مدیران، کارشناسان و همکاران حوزه فرهنگی سازمانها و نهادهای مختلف افزود: استقبال از نخستین نشست، نشاندهنده اهمیت موضوع فرهنگ کار و توجه کارشناسان به این حوزه و ضرورت پرداختن جدیتر به آن است. در ادامه، شبنم جهانمیر، دبیر نشست، به تشریح رئوس و محورهای این دوره پرداخت و پس از آن، استادان و کارشناسان حاضر، دیدگاههای خود را درباره فرهنگ کار در ایران مطرح کردند.
🔹 حبیبالله اسماعیلی، مدرس این دوره، با تأکید بر توجه به سه عنصر اساسی در فرهنگ کار و کارآفرینی، شامل اخلاق حرفهای، هنجارهای اجتماعی و قانون، بر اهمیت انسانمحور بودن توسعه همهجانبه و محوریت آموزش و پرورش تأکید کرد.
🔹 بخش دیگری از این نشست، زهیر صیامیان، مدرس دوره، با تأکید بر نظریه تاریخ فرهنگی کار در بررسی سیر تحولات فرهنگ کار، بر ضرورت دستیابی به روایتی مشارکتی و یکپارچه از فرهنگ کار با مشارکت ذینفعان برای عبور از بحرانهای سپهر کار تأکید کرد.
🔹 در ادامه این نشست، برخی صاحبنظران و کارشناسان حاضر نیز به طرح دیدگاهها و نکات مورد نظر خود پرداختند.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 242 |
| 3 | ⭕ در همایش ملی تعاونیهای مصرف و مرزنشینان مطرح شد:
وزارت کار برای اصلاحات حقوقی بخش تعاون برنامههای تحولی دارد
🔰 معاون امور تعاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر ضرورت تقویت هویت تعاونی و همکاری میان تعاونیها، از تدوین برنامه تحولی این بخش با محوریت اصلاح و بهروزرسانی مقررات و اساسنامهها، توسعه همکاری میان تعاونیهای بزرگ و کوچک و اتصال تعاونیهای مرزنشینان به شبکه تعاونیهای مصرف کشور خبر داد.
🔹 «مجید صرفی» در همایش ملی تعاونیهای مصرف و مرزنشینان در تالار پتروشیمی تبریز، با اشاره به قانون الزام به ثبت معاملات اموال غیرمنقول، بهویژه در خصوص تعاونیهای مسکن، گفت: سامانه مربوط به اجرای این قانون از اول خرداد ۱۴۰۵ رونمایی شده و براساس بخشنامه ریاست قوه قضائیه، اشخاصی که نسبت به اموال غیرمنقول ادعا یا حقی دارند، باید در مهلت مقرر اطلاعات خود را در سامانه ثبت کنند.
🔹 وی ادامه داد: از اول خرداد ۱۴۰۶ هیچ معاملهای خارج از سامانه مذکور معنا نخواهد داشت و این موضوع تأثیر قابل توجهی بر تعاونیهای مسکن و حوزه مسکن در بخش تعاون خواهد گذاشت؛ بنابراین مسئولان و مدیران تعاونیهای مسکن باید این موضوع را در دستور کار خود قرار دهند.
🔹 معاون امور تعاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به ضرورت اتصال تعاونیهای مرزنشینان به شبکه تعاونیهای مصرف کشور، یادآور شد: باید هر اقدام لازم برای اتصال تعاونیهای مرزنشینان به تعاونیهای مصرف انجام شود، چرا که تعاونیهای مرزنشین ظرفیت مناسبی برای جابهجایی و تأمین کالا از مبادی ورودی و خروجی کشور دارند و تعاونیهای مصرف نیز ظرفیت بالایی در تأمین کالاهای اساسی مردم ایفا میکنند.
🔹 صرفی با اشاره به تدوین برنامه تحولی در بخش تعاون گفت: در بخش تحولات حقوقی، آیین نامه قانون بخش تعاون مصوب سال ۱۳۷۰ با اصلاحات بعدی نیازمند اصلاح است همچنین اساسنامه های تعاونی ها و اتحادیه ها به بازطراحی نیاز دارند.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 274 |
| 4 | 🇮🇷 سامان بهروش، کارگر صنعت برق است.
او در روزهای تهاجم دشمن به کشورمان پای کار ایران و مردم ایران ماند و با حضور در ماموریتهای تعمیر تاسیسات و تجهیزات آسیب دیده برق، برای پایداری شبکه برق تلاش کرد تا چراغ خانههای مردم روشن بماند.
#هفته_دولت
#دولت_پای_کار_مردم
#مردم_پای_کار_ایران
#روایت_دفاع_و_سازندگی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 576 |
| 5 | 🎥 محله محوری؛ الگوی جدید حکمرانی
🔹 حل مسائل با مشارکت و محوریت مردم، یکی از جدیترین تاکیدات دولت چهاردهم است، تا جایی که «محله محوری» به یک الگوی جدید حکمرانی برای حل مسائل و ارتقا مشارکت مردمی در این دولت بدل شده است.
🔹 هدف اصلی از اجرای این طرح، سپردن کار مردم به مردم و استفاده از ظرفیت نهادهای مدنی و مردمی برای حل مسائل، تصمیم سازی و تصمیم گیری است تا بجای اینکه اجزای دولت از مرکز و به عبارتی بهتر از بالا به پایین برای حل مشکلات اجزای کوچک تر جامعه یعنی محله ها، برنامه ریزی یکسان کرده یا نسخه واحد تجویز کنند، فعالان محلی با توجه به وضعیت محله و شناخت از نظام مسائل خود، راهکارهای پیشنهادی را ارائه، اجرا و حتی به دولت منتقل کنند.
🔹 با اجرای محلهمحوری که به عنوان یکی از جدیترین پروژههای دولت چهاردهم در اصلاح الگوی حکمرانی شناخته میشود، با مشارکت اهالی و نهادهای محلی ابتدا تصویری جامع از نظام مسائل اعم از چالشها و ظرفیتهای هر محله تهیه شده و از مداخلات چندگانه، جداگانه، موازی و گاهی متعارض دستگاههای بالادستی جلوگیری میشود.
#هفته_دولت
#دولت_پای_کار_مردم
#مردم_پای_کار_ایران
#روایت_دفاع_و_سازندگی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 9 131 |
| 6 | ⭕ در سفر معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت کار به تبریز مطرح شد؛
پیگیری اصلاح قوانین رفاهی و تحول در خدمات به ذینفعان
🔰 معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در سفر به تبریز، ضمن تقدیر از همدلی و همافزایی شورای هماهنگی مدیران این استان، بر ضرورت ارتقای آگاهی مدیران از قوانین، پیگیری جدی مطالبات رفاهی کارکنان و تحول در ساختار ارائه خدمات به ذینفعان تأکید کرد.
🔹 «سیدجواد رضوی» در نشست شورای هماهنگی مدیران دستگاهها و شرکتهای تابعه وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در آذربایجان شرقی، با ابراز خرسندی از فضای حاکم بر استان اظهارد: خوشبختانه شاهد شکلگیری همدلی و همافزایی مطلوبی میان اعضای شورای هماهنگی مدیران استان هستیم که این دستاورد مهم، مرهون تلاشهای مدیرکل و رئیس شورای هماهنگی ادارات و سازمانهای تابعه وزارت در آذربایجان شرقی است.
🔹 معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با تأکید بر بازنگری در ساختارها و حذف بروکراسیهای زائد تصریح کرد: تحقق مأموریتهای سازمان در گرو رضایت ذینفعان است. ما باید الگوهای آموزشی را در درون سازمان تغییر دهیم و با بررسی دقیق انتظارات ذینفعان، سطحی از خدماتِ با کیفیت و ملموس را ارائه دهیم. در واقع، بازخورد خدمتگیرندگان، شاخص اصلی ما برای سنجش تغییرات مثبت در بخشهای مختلف است.
🔹 وی در پایان خاطرنشان کرد: در درون سازمان، باید فرآیندهای زائد اداری که مانع از چابکی ساختار هستند، شناسایی و اصلاح شوند. بازخورد خدمتگیرندگان، شاخص اصلی ما برای سنجش تغییرات مثبت است و ما برای همافزایی و تدابیر مدیریتی، باید منابع استانی را در مسیر ایجاد ارزش برای ذینفعان هدایت کنیم تا رضایت آنان حاصل شود.
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 613 |
| 7 | ⭕️ #از_چهارگوشه_ایران | رضوی در نشست صمیمی با کارکنان ادارهکل آذربایجان شرقی:
توجه به نیازها و مطالبات کارکنان نقش مهمی در افزایش انگیزه، بهرهوری و کیفیت ارائه خدمات دارد
🔰 نشست صمیمی معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با کارکنان ادارهکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی، با حضور نماینده مردم مرند و جلفا در مجلس شورای اسلامی برگزار شد.
🔹 در این نشست، حبیبزاده نماینده مردم مرند و جلفا در مجلس شورای اسلامی، معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و جمعی از مدیران و کارکنان ادارهکل استان حضور داشتند و درباره مسائل، مطالبات و راهکارهای ارتقای عملکرد سازمانی گفتوگو کردند.
🔹 معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در این نشست با تأکید بر اهمیت ارتباط مستقیم با کارکنان اظهار کرد: برگزاری جلسات صمیمی با همکاران، فرصتی ارزشمند برای شنیدن دیدگاهها، شناسایی مسائل و استفاده از ظرفیتهای کارشناسی بدنه وزارتخانه است. کارکنان، سرمایه اصلی وزارتخانه محسوب میشوند و توجه به نیازها و مطالبات آنان، نقش مهمی در افزایش انگیزه، بهرهوری و کیفیت ارائه خدمات دارد.
🔹 وی با اشاره به ضرورت ارتقای سطح کمی و کیفی منابع انسانی افزود: توانمندسازی نیروی انسانی و فراهمکردن زمینه رشد حرفهای کارکنان، با هدف افزایش بهرهوری سازمانی، از اولویتهای وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی است. همراهی و مشارکت کارکنان در اجرای برنامههای راهبردی و تحقق مأموریتهای مهم وزارتخانه، نقش تعیینکنندهای در پیشبرد اهداف سازمان دارد.
🔹 وی همچنین بر تقویت تعامل و هماهنگی با سایر دستگاههای اجرایی تأکید کرد و گفت: همکاری بیندستگاهی میتواند روند ارائه خدمات به مردم و جامعه هدف وزارتخانه را تسریع و تسهیل کند و به مردم و جامعه هدف وزارتخانه را تسریع و تسهیل کند و موجب کاهش مطالبات معیشتی و رفاهی کارکنان شود.
🔹 معاون توسعه مدیریت و منابع با اشاره به اهمیت حمایت از کارکنان، بر پیگیری راهکارهای بهبود وضعیت معیشتی، تقویت خدمات رفاهی و توسعه تسهیلات کارکنان تأکید کرد.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 632 |
| 8 | ⭕در نشست معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت کار با استاندار آذربایجان شرقی مطرح شد:
تاکید بر تقویت اعتبارات، توسعه زیرساختهای کارگری و توجه ویژه به منابع انسانی
🔰 در دیدار معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و مدیرکل تعاون استان با استاندار آذربایجان شرقی، مهمترین مأموریتهای راهبردی وزارتخانه در استان تشریح و بر تقویت اعتبارات و حمایت از منابع انسانی تاکید شد.
🔹 در این نشست که با حضور سید جواد رضوی، معاون توسعه مدیریت و منابع وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بهرام سرمست، استاندار آذربایجان شرقی و بهزاد غفاری، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان برگزار شد، گزارشی جامع از آخرین اقدامات، مأموریتها و برنامههای راهبردی وزارتخانه ارائه شد.
🔹 در این دیدار، ضمن تاکید بر نقش محوری این مجموعه در حوزههای اشتغال، پایداری مشاغل، تعاون و موضوعاتی نظیر ضرورت تقویت بودجه و اعتبارات ادارهکل، ساماندهی و تجهیز ادارات و نمایندگیهای تابعه در شهرستانها، بهسازی و توسعه مجموعههای ورزشی و رفاهی کارگران و توجه جدی به مسائل معیشتی و رفاهی پرسنل مطرح و خواستار حمایت و همراهی استانداری شد.
🔹 استاندار آذربایجان شرقی نیز با قدردانی از اقدامات صورتگرفته، گستره خدمات این وزارتخانه به جامعه کار و تولید را حائز اهمیت دانست و نسبت به مساعدت همهجانبه در زمینه تقویت اعتبارات و رفع مطالبات پرسنلی و زیرساختی این مجموعه در استان قول پیگیری و حمایت داد.
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 493 |
| 9 | ⭕️ عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام؛
منطق بانک زمان به دنبال اشتراک گذاشتن توانمندی به جای پول است
🔰 عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام با تأکید بر ظرفیتها «بانک زمان» در بازتعریف مناسبات بازار کار، گفت: این موضوع که اکنون از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دنبال میشود، به جای تمرکز صرف بر پول، بر اشتراکگذاری توانمندیها و ظرفیتهای نیروی انسانی تأکید دارد.
🔹 علی آقامحمدی، عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام، در بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت، با تأکید بر ضرورت بازطراحی بازار کار و سازماندهی ظرفیتهای اقتصادی در سطح محلهها، گفت: تعاونیها میتوانند با تجمیع توانمندیهای نیروی انسانی، افزایش بهرهوری و سازماندهی ظرفیتهای محلی، نقش مؤثری در پیشبرد اقتصاد مردممحور ایفا کنند.
🔹 علی آقامحمدی در این همایش با انتقاد از الگوی بازار کاری که در آن یک نفر در رأس قرار میگیرد و تعداد زیادی نیروی کار زیرمجموعه او قرار میگیرند، اظهار کرد: بازار کار باید به صورت «ماژولدار» شکل بگیرد.
🔹 وی با اشاره به ایده «بانک زمان» افزود: منطق بانک زمان که خوشبختانه امروز دارد از سوی وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دنبال میشود به این معناست که اگر بر حسب ثانیه، آنچه در بانک زمان مطرح کردهایم، معیار قرار گیرد، همه ما مساوی هستیم و همه عمر داریم؛ اما قیمت وقتهای ما با یکدیگر مساوی نیست و تفاوت درآمد به ازای هر ثانیه متفاوت است.
🔹 آقامحمدی ادامه داد: حداقل دستمزد امروز به ازای هر ثانیه حدود ۳۰ تومان است، در حالی که این رقم در برخی مشاغل به دهها هزار تومان میرسد و این فاصله معنادار باید مورد توجه قرار گیرد. تعاونی میتواند این بخش را مورد توجه قرار دهد.
عضو مجمع تشخیص مصلحت نظام با تأکید بر ضرورت افزایش توانایی نیروی کار، گفت: ما میخواهیم توانایی نیروی کار را بالا ببریم.
🔹 وی با طرح این پرسش که چرا مغازهداران یک محله نباید بتوانند تولید و توزیع خود را به شکل ارزانتر و بهتر انجام دهند، اظهار کرد: چرا باید کسانی وجود داشته باشند که به اسم کسب و کار دیجیتال کسبوکار کسبه جزء را هم جمع کنند؟ تکلیف یک میلیون صنف چه میشود؟ آیا تعاونی آمده است که اینها را یک پارچه سازد؟
🔹 وی تأکید کرد: اگر بانک زمان مطرح است، برای این است که موضوع را فقط با پول مطرح نکنیم، بلکه با توانایی مطرح کنیم.
🔹 وی همچنین بر ضرورت سازماندهی ظرفیتهای اقتصادی در سطح محلهها تأکید کرد و گفت: هر محلهای باید توان محلهای خود را سازماندهی کند.
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 520 |
| 10 | 🎥 معاون امور تعاون، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی مطرح کرد:
اتصال زنجیرهها و توسعه تأمین مالی، محور برنامههای تحول بخش تعاون است
🔰 معاون امور تعاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، در بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت، اتصال زنجیرههای تعاونی را مهمترین بخش تحول در بخش تعاون دانست و از برنامه این معاونت برای توسعه تأمین مالی غیرنقد، بهروزرسانی مقررات و اساسنامهها و تقویت کارگزاریهای مالی با هدف ایجاد تحول در بخش تعاون خبر داد.
🔹 وی افزود: شخصاً افتخار میکنم که در کشوری زندگی میکنیم که بیش از ۱۰۰ سال است قانونگذاری میکند و بهویژه در حوزه تعاون توانستهایم طی ۱۰۰ سال با وجود همه کاستیها و رشدها، همفکری کنیم و این موضوع در قوانین نیز نمود روشنی دارد. ماده ۱۰۷ قانون تجارت و همچنین ماده یک قانون تعاون، اهدافی را مطرح کردهاند که حکایت از رشد و بالندگی بخش تعاون دارد و امیدواریم ما نیز به سهم خود در این مسیر کمک کنیم.
🔹 صرفی با اشاره به برنامه معاونت تعاون برای بهروزرسانی مقررات، اظهار کرد: تلاش ما این است که آییننامههای بخش تعاون را بهروز میکنیم و در حین این بهروزرسانی، موانع را مرتفع کنیم تا بتوانیم رویه واحدی ایجاد کنیم. اساسنامهها قدیمی هستند و بهروزرسانی آنها نیز در دستور کار ماست. با یک اساسنامه نمیتوان بخشهای مختلف تعاون را پوشش داد و باید اساسنامههای خاصتری تدوین شود، چرا که اساسنامه تنظیمگر بخش تعاون است.
🔹 صرفی با اشاره به تحولات اقتصادی و ضرورت توسعه ابزارهای تأمین مالی غیرنقد، ادامه داد: با توجه به شرایط موجود، توسعه تأمین مالی غیرنقد از طریق اوراق گام و ابزارهای دیگری که بانک مرکزی مجوز داده است، در دستور کار قرار دارد.
🔹 وی همچنین از برنامه معاونت تعاون برای توسعه زنجیرهها خبر داد و گفت: بحث افزایش و توسعه زنجیرهها را داریم و کار بسیار سختی است. مهمترین بخش تعاون، اتصال زنجیرههاست و بحث کارگزاریهای مالی را نیز برای تقویت بخش تعاون در دستور کار داریم.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 640 |
| 11 | ⭕ وزیر تعاون در بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت:
▪️ ظرفیت تعاونیها در پیشبرد نوآوری بالاست
▪️ گسترش همکاریهای غیرپولی از طریق بانک زمان
🔰 احمد میدری، وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی، با تأکید بر ظرفیت تعاونیها برای ایجاد نوآوری در اقتصاد، گفت: تجربه تعاونیهای موفق نشان میدهد که نوآوری میتواند از دل تعاونیها شکل بگیرد و با تجمیع توان و ظرفیت افراد، زمینه حل مسائل اقتصادی و تقویت عدالت اجتماعی فراهم شود.
🔹 احمد میدری،در بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت، هفته تعاون را به همه تعاونگران و فعالان این عرصه تبریک گفت و بیان کرد: تلاش ما در وزارتخانه این است که امسال به سمت تحولات واقعی در بخش تعاون برویم و انشاءالله این نشست نقطه مهمی برای آغاز این تحولات تعاون باشد.
🔹 وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با بیان اینکه در دنیا بزرگترین رقیب شرکتهای بزرگ توزیع، تعاونیها هستند، اظهار کرد: در دنیا میگویند بزرگترین رقیب شرکت معروف جهانی فعال در توزیع، یک تعاونی است. سؤال این است که چرا در کشور ما تعاونیها نمیتوانند رشدی را که همه ما انتظار داریم تجربه کنند و نوآوری داشته باشند، در حالی که تعاون با عدالت اجتماعی سازگار است و میتواند موجب تجمیع ظرفیتها و توانمند شدن افراد شود.
🔹 احمد میدری با اشاره به برنامههای اخیر وزارت تعاون در جهت توسعه بخش تعاون ادامه داد: ما ابتدا ثبت غیررسمی را در ایران به وجود میآوریم؛ یعنی شبکهای از کسانی که در یک بخش و یک محله هستند. اگر کسانی که در حوزه گیاهان دارویی و... فعالیت میکنند، بتوانند در کنار یکدیگر قرار گیرند کار کنند و در فضای در تعامل با هم شبکه خود را شکل دهند.
🔹 وی با اشاره به تجربه «بانک زمان» افزود: در بانک زمان نیز، ارتباط غیررسمی و اجتماعی وجود دارد. آدمها آجر نیستند که آنها را کنار یکدیگر بگذاریم و سیمان بریزیم و بگوییم این شد شرکت. نقش تعاونی این است که ابتدا تعامل بین انسانها را تقویت میکند.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 10 995 |
| 12 | ⭕ #گزارش_تصویری ۲ | بیستویکمین همایش تعاونیهای برتر با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 968 |
| 13 | ⭕ معاون رئیسجمهور در امور زنان :
▪️تعاونیهای کوچک باید به شبکههای بزرگ اقتصادی متصل شوند
▪️تعاونیها باید به بنگاههای پایدار اقتصادی زنان تبدیل شوند
🔰 زهرا بهروزآذر، معاون رئیسجمهور در امور زنان و خانواده در بیستو یکمین همایش تعاونیهای برتر:
🔹موضوع امروز صرفاً موضوع زنان نیست، بلکه درباره یکی از ظرفیتهای مهم برای افزایش مشارکت اقتصادی زنان، تقویت اقتصاد محلی و ایجاد فرصتهای پایدار اقتصادی برای آنهاست.
🔹هدف ما صرفاً افزایش تعداد زنان شاغل یا افزایش تعداد تعاونیهای ثبتشده نیست؛ بلکه باید شرایطی فراهم شود که زنان درآمد پایدار داشته باشند، بر درآمد و دارایی خود کنترل داشته باشند، در تصمیمهای اقتصادی نقش ایفا کنند و از امنیت شغلی برخوردار باشند.
🔹امروز در کشور دهها هزار تعاونی فعالیت دارند و حدود ۸۹ هزار زن در تعاونیها فعال هستند. ظرفیت اشتغال ایجادشده برای زنان در این بخش نیز بیش از ۱۲۰ هزار نفر است.
🔹با این حال، تنها حدود ۴۶ درصد تعاونیهایی که زنان در آنها فعال هستند، در حال بهرهبرداریاند و بخش قابل توجهی از تعاونیهای دیگر متوقف یا غیرفعال هستند.
🔹بنابراین یکی از مهمترین اقداماتی که باید انجام دهیم، فعال کردن همین تعاونیهای ثبتشده و تبدیل آنها به بنگاههای پایدار است. برای تحقق این هدف باید تعاونیها را به بازار سرمایه، فناوری و زنجیرههای ارزش متصل کنیم.
🔹 اگر بخواهم سیاست کلی دولت چهاردهم در حوزه زنان و تعاون را در یک جمله بیان کنم، باید بگویم که باید از مرحله ثبت تعاونی عبور کنیم و توسعه تعاونیها را در دستور کار قرار دهیم.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 718 |
| 14 | ⭕ #گزارش_تصویری | بیستویکمین همایش تعاونیهای برتر با حضور وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 708 |
| 15 | ⭕سامدلیری در بیست و یکمین همایش تعاونی های برتر:
تعاونیها در دوران جنگ ۱۲روزه و جنگ رمضان نقشآفرینی بیبدیلی داشتند
🔰 مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران با بیان اینکه بخش تعاون در دوران جنگ ۱۲روزه و جنگ رمضان به شکلی بیبدیل درخشید، گفت: تعاونیها در این دوران تمامقد در کنار یکدیگر قرار گرفتند و با تکیه بر مفهوم یاریگری، برای تأمین نیازهای اولیه و رفع مشکلات معیشتی مردم تلاش کردند.
🔹 "بهزاد سام دلیری" مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران در بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت که با حضور احمد میدری وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در تهران برگزار شد، با بیان اینکه سهم تعاون از اقتصاد کشور هنوز به ۱۰ درصد نرسیده است، بر ضرورت آسیبشناسی و فراهم کردن بسترهای لازم برای تحقق سهم ۲۵ درصدی بخش تعاون از اقتصاد تأکید کرد.
🔹 سام دلیری در این همایش، ضمن خیر مقدم به حضار اظهار کرد: امروز میزبان بیستویکمین همایش ملی تعاونیهای حملونقل و صنعت هستیم و خوشحالیم که این برنامه با همت، همراهی و همدلی تعاونیهای مرکز و بهویژه اتاق تعاون تهران برگزار شده است.
🔹 وی با قدردانی از همراهی مجموعههای تعاونی در برگزاری این همایش افزود: در یک ماه گذشته، با تکلیفی که آقای دکتر صرفی، معاون تعاون وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، ایجاد کرد، همه مجموعهها همدلانه در کنار یکدیگر قرار گرفتند و بدون کوچکترین ارتباط مالی با بدنه دولت، با همیاری خود این مراسم را برگزار کردند.
🔹 مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان تهران با اشاره به عملکرد بخش تعاون در جریان جنگ ۱۲ روزه و جنگ رمضان گفت: بخش تعاون در این دوران به شکلی بیبدیل و بدون مقایسه درخشید. تعاونیها در این شرایط با تمام توان و با مفهوم یاریگری در کنار یکدیگر قرار گرفتند و توانستند نیازهای اولیه و مشکلات معیشتی را برطرف کنند. تعدادی از عزیزان تعاونگر نیز در این دوران به شهادت رسیدند.
🌐 متن کامل خبر
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 574 |
| 16 | 📢 از ملت به دولت
🔹 ایستادن در کنار مردم؛ یکی از جدیترین اصول و رویکردهای رئیس جمهور پزشکیان و دولت چهاردهم است. رویکردی که در ایام دو جنگ تحمیلی به وضوح قابل مشاهده بود. مردم؛ از رئیس جمهور تا وزرا و معاونان رئیس جمهور و دیگر اعضای دولت را درکنار خود و پای کارشان دیدند و همین امر نیز سبب شد تا روزهای دشوار با همگرایی دولت و مردم و فراتر از آن با انسجام مردم و حاکمیت سپری شود. این جا مردم با دولتمردان سخن میگویند.
#هفته_دولت
#دولت_پای_کار_مردم
#مردم_پای_کار_ایران
#روایت_دفاع_و_سازندگی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 11 762 |
| 17 | ⭕ تبریز، میزبان همایش ملی تعاونیهای مصرف و مرزنشینان کشور
🔰بهزاد غفاری، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی آذربایجان شرقی، از برگزاری همایش سراسری تعاونیهای مصرف و مرزنشینان کشور به میزبانی کلانشهر تبریز خبر داد.
🔰این رویداد که با هدف هماندیشی و بررسی راهکارهای نوین برای تقویت شبکههای توزیع، نقش تعاونیها در ایجاد بازار پایدار و تأمین امنیت غذایی برگزار میگردد، بستری برای تبادل تجربیات مدیران و کارشناسان این حوزه از سراسر کشور فراهم خواهد کرد.
🗓 زمان: یکشنبه، ۱۵ شهریور ماه ۱۴۰۵
۹صبح لغایت ۱۳
📍 مکان: سالن همایشهای پتروشیمی تبریز
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 744 |
| 18 | 🇮🇷 «اقلیم نظری و همسرش علی ربانی»
دو مددکار اجتماعی هستند که در روزهای تهاجم دشمن و تخلیه مراکز نگهداری از کودکان بیسرپرست، سرپرستی سه کودک و یک نوزاد معلول بیسرپرست را برعهده گرفته و با آوردن آنها به خانه خود، اجازه ندادند آسیبی به این کودکان وارد شود.
#هفته_دولت
#دولت_پای_کار_مردم
#مردم_پای_کار_ایران
#روایت_دفاع_و_سازندگی
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 837 |
| 19 | ⭕️ هفته تعاون گرامیباد
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی:
🆔 @mcls_gov_ir | 908 |
| 20 | ⭕ بیست و یکمین همایش ملی تعاونیها
✅ تجلیل از شرکتهای تعاونی برگزیده ملی
در بخش صنعت، حمل و نقل کشور
🗓 تهران_ شهریور ۱۴۰۵
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی
🆔 @mcls_gov_ir | 810 |
