ВДХЛ - Вакансии для хороших людей
Вакансии в Москве и Санкт-Петербурге в сферах: Медиа, Дизайна, Креатива, Маркетинга, Рекламы и PR. РКН: https://clck.ru/3G3DhJ Разместить ВАКАНСИЮ: http://vdhl.ru/ostavit-vakansiyu По РЕКЛАМЕ писать @kontoreva Прайс https://vdhl.ru/advertising
إظهار المزيد📈 نظرة تحليلية على قناة تيليجرام ВДХЛ - Вакансии для хороших людей
تُعد قناة ВДХЛ - Вакансии для хороших людей (@vdhl_good) في القطاع اللغوي الروسية لاعباً نشطاً. يضم المجتمع حالياً 77 258 مشتركاً، محتلاً المرتبة 364 في فئة الحياة الوظيفية والمرتبة 7 511 في منطقة روسيا.
📊 مؤشرات الجمهور والحراك
منذ تأسيسه في невідомо، حقق المشروع نمواً سريعاً وجمع 77 258 مشتركاً.
بحسب آخر البيانات بتاريخ 24 يوليو, 2026، تحافظ القناة على نشاط مستقر. خلال آخر 30 يوماً تغيّر عدد الأعضاء بمقدار 2 470، وفي آخر 24 ساعة بمقدار -1، مع بقاء الوصول العام مرتفعاً.
- حالة التحقق: غير موثّقة
- معدل التفاعل (ER): يبلغ متوسط تفاعل الجمهور 8.68%. وخلال أول 24 ساعة من النشر يحصد المحتوى عادةً 4.79% من ردود الفعل نسبةً إلى إجمالي المشتركين.
- وصول المنشورات: يحصل كل منشور على متوسط 6 702 مشاهدة. وخلال اليوم الأول يجمع عادةً 3 696 مشاهدة.
- التفاعلات والاستجابة: يتفاعل الجمهور بانتظام؛ متوسط التفاعلات لكل منشور يبلغ 18.
- الاهتمامات الموضوعية: يركز المحتوى على مواضيع رئيسية مثل коммуникация, ведение, подрядчик, продюсер, готовность.
📝 الوصف وسياسة المحتوى
يصف المؤلف القناة بأنها مساحة للتعبير عن الآراء الذاتية:
“Вакансии в Москве и Санкт-Петербурге в сферах: Медиа, Дизайна, Креатива, Маркетинга, Рекламы и PR. РКН: https://clck.ru/3G3DhJ
Разместить ВАКАНСИЮ: http://vdhl.ru/ostavit-vakansiyu
По РЕКЛАМЕ писать @kontoreva Прайс https://vdhl.ru/advertising”
بفضل وتيرة التحديث المرتفعة (أحدث البيانات بتاريخ 25 يوليو, 2026) تحافظ القناة على حداثتها ومستوى وصول مرتفع. وتُظهر التحليلات تفاعلاً نشطاً من الجمهور، ما يجعلها نقطة تأثير مهمة ضمن فئة الحياة الوظيفية.
جاري تحميل البيانات...
| التاريخ | نمو المشتركين | الإشارات | القنوات | |
| 25 يوليو | +51 | |||
| 24 يوليو | +12 | |||
| 23 يوليو | +24 | |||
| 22 يوليو | +45 | |||
| 21 يوليو | +40 | |||
| 20 يوليو | +33 | |||
| 19 يوليو | +70 | |||
| 18 يوليو | +47 | |||
| 17 يوليو | +16 | |||
| 16 يوليو | +21 | |||
| 15 يوليو | +79 | |||
| 14 يوليو | +26 | |||
| 13 يوليو | +40 | |||
| 12 يوليو | +77 | |||
| 11 يوليو | +16 | |||
| 10 يوليو | +145 | |||
| 09 يوليو | +56 | |||
| 08 يوليو | +143 | |||
| 07 يوليو | +132 | |||
| 06 يوليو | +71 | |||
| 05 يوليو | +89 | |||
| 04 يوليو | +120 | |||
| 03 يوليو | +85 | |||
| 02 يوليو | +171 | |||
| 01 يوليو | +107 |
| 2 | ВИДЕОГРАФ/КОНТЕНТ-КРЕАТОР в школу «Олимп-Плюс».
Школа «Олимп-Плюс» — входит в экосистему школьных проектов и педагогических программ МШСО — в поиске видеографа/контент-креатора, который сможет интересно и современно рассказывать о жизни школы: снимать события, интервью, образовательный контент и короткие ролики для Telegram, VK, TikTok, сайта и других площадок. Нам важно показывать живую атмосферу школы, знакомить с командой и делиться смыслами, которые стоят за каждым проектом.
Что важно:
• интерес к сфере образования и живой школьной среде;
• опыт съёмки репортажей, интервью, reels/shorts;
• уверенное общение с детьми, подростками, родителями и педагогами;
• понимание современных трендов видеоконтента;
• навыки монтажа, работы со светом и звуком;
• самостоятельность, ответственность и соблюдение сроков.
Чем предстоит заниматься:
• снимать школьные и партнёрские мероприятия;
• создавать контент для Telegram, ВКонтакте, сайта школы;
• делать reels, shorts, анонсы, интервью, новости школы;
• освещать форумы, фестивали, праздники и встречи с экспертами;
• монтировать новый и архивный материал;
• предлагать идеи новых рубрик и форматов;
• поддерживать высокий уровень качества съёмки и монтажа.
Что мы предлагаем:
• полная занятость, гибридный формат (съёмки — очно, монтаж — удалённо);
• оформление по договору ГПХ и заработную плату 80 000 ₽ (до вычета НДФЛ);
• участие в жизни школьного сообщества, ридинг-клубах и community events;
• well-being программы: волейбол, плавание, лыжные и велопрогулки.
Больше деталей и контакты на сайте: https://vdhl.ru/videograf-kontent-kreator
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 3 015 |
| 3 | РИЛСМЕЙКЕР в редакцию Журнала Пиархаба.
Что нужно делать:
— снимать короткие видео под ключ — от сценария до монтажа;
— монтировать ролики из готовых материалов;
— организовывать выездные съёмки вместе с командой;
— генерить идеи и составлять контент-планы.
Что хотим от вас:
— классное портфолио с вирусными рилсами;
— опыт самостоятельной съёмки контента;
— навыки фото- и видеосъёмки, монтажа и создания визуального контента;
— опыт работы в агентствах будет преимуществом.
Условия:
— гибрид, офис в Москве;
— оплата обсуждается на собеседовании.
Контакты на сайте: https://vdhl.ru/rilsmejker-3
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 3 061 |
| 4 | ВЕДУЩИЙ СПЕЦИАЛИСТ по связям с общественностью в пресс-службу Института Пушкина.
Что делать:
– писать и редактировать материалы для СМИ и сайта (пресс-релизы, интервью и другие материалы);
– редактировать тексты постов для социальных сетей;
– участвовать в разработке медиаплана и контент -плана отдела, планировать инфоповоды и публикации;
– участвовать в подготовке пресс-конференций и других пресс-мероприятий;
– готовить тексты для презентаций, тезисы, сценарии, аналитическую и справочную информацию для руководства.
Кого ищут:
– высшее образование (филология или журналистика, смежные области);
– развитые коммуникационные навыки;
– высокий уровень владения MS Office;
– умение писать в разных жанрах;
– умение искать, анализировать и оперативно обрабатывать большие объемы информации;
– опыт работы не менее 3 лет.
Условия:
– работа в офисе: ул. Академика Волгина (метро Беляево или Калужская);
– 5-ти дневная рабочая неделя;
– выплата заработной платы 2 раза в месяц;
– заработная плата обсуждается после собеседования.
Откликнуться: резюме отправлять на почту пресс-службы pr@pushkin.institute
Источник: https://t.me/dddwork | 3 324 |
| 5 | МЕДИА-ЛИД в команду «Раз Два».
Цифровая платформа целевых капиталов «Раз Два» при поддержке Сбера ищет человека, который возглавит контентное направление. Роль для того, кто думает как редактор, действует как продюсер и измеряет результат аналитикой. Готовы доверить построение редакции с нуля.
Что предстоит:
— контент-стратегия и редакция: тексты всех жанров для всех каналов — сайт, соцсети, посевы, email-рассылки, спецпроекты;
— ведение и развитие соцсетей платформы;
— SEO и аналитика эффективности контента;
— координация подрядчиков и синхронизация с продуктом и PR.
Ждём:
— опыт контент-лида/редактора от 3 лет в digital, медиа, финтехе или соцпроектах;
— портфолио контент-проектов, опыт SMM, понимание SEO, работа с аналитикой, грамотность.
Условия:
— офис/гибрид, Москва;
— оклад по итогам собеседования.
Контакты на сайте: https://vdhl.ru/media-lid
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 3 430 |
| 6 | Next Season Production ищет АССИСТЕНТА продюсера.
Обязанности:
— помощь в реализации внутренних проектов по созданию собственного контента;
— участие в подготовке тендерных предложений;
— ведение внутренней базы подрядчиков;
— поддержание продакшн-сервиса на съемочной площадке;
— подготовка данных для бэк-офиса;
— подготовка данных клиентов и подрядчиков для бэк-офиса;
— ведение отчетов по итогам встреч с клиентами и командой.
Условия:
— заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом;
— гибридный формат работы;
— офис в Москве, район «Чистые пруды»;
— возможность работать над проектами разных форматов с крутыми командами, учиться находить решения в нестандартных ситуациях и развиваться в выбранном направлении.
Требования:
— опыт не обязателен, но будет преимуществом (работа в продакшене фэшен-брендов, журналов, медиа и т.д.);
— ответственность, коммуникабельность и вовлеченность;
— желание развиваться в роли продюсера и самостоятельно реализовывать проекты;
— готовность к командировкам, в том числе за границу;
— базовые навыки работы в Word, Excel, Figma и Keynote;
— обязательно присутствие в Москве.
Резюме и сопроводительное письмо (расскажите в сопроводительном письме, почему вы считаете, что это нужное для вас направление) отправляйте на почту: uliana@nxtssn.com
Источник: https://theblueprint.ru/career/40962 | 3 931 |
| 7 | #ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL
"Нельзя вернуться в прошлое и изменить свой старт, но можно стартовать сейчас и изменить свой финиш". Рой Джонс. | 3 688 |
| 8 | Друзья, давайте честно.
Мы привыкли думать, что один человек ничего не изменит. Что мир слишком большой, а проблемы — слишком сложные. Что помощь — это про «когда-нибудь потом» или «когда у меня будет много денег».
А что, если все иначе?
Российский Красный Крест запустил акцию «Друг для друга». В сложные времена друзья — это ключ, который помогает справиться. Другу необязательно совершать подвиг, иногда достаточно простого действия, которое поддержит здесь и сейчас.
Российский Красный Крест приходит на помощь тем, кто столкнулся с большой бедой. А чтобы помогать еще больше, организация создает сообщество друзей.
Теперь каждый может открыть сбор буквально за 5 минут. Все средства станут реальной помощью для тех, кто оказался в беде: для пострадавших при ЧС, многодетных семей и пожилых людей в трудной жизненной ситуации.
Поводом для сбора может стать любое событие: день рождения, памятная дата и не только.
Как это работает:
Вы заходите на сайт.
Создаете сбор — 5 минут, и готово.
Делитесь ссылкой с друзьями и подписчиками.
Наблюдаете за ходом сбора прямо на платформе в режиме реального времени.
Все деньги идут на гуманитарные программы помощи Российского Красного Креста. Ежегодно помощь организации получают более 2 миллионов человек. Вы тоже можете стать частью этого дела. | 4 338 |
| 9 | Оставь своё РЕЗЮМЕ в нашей базе t.me/vdhl_resume. Там почти 6200 креативных профессионалов. Каждое резюме просматривают в среднем 500 раз. А сейчас экспресс-знакомство с новенькими:
✅Ксения - продюсер постпродакшн, ассистент продюсера. Опыт работы на сериалах для «СТС», «Россия-1». Навыки: умеет грамотно выстраивать коммуникацию между отделами, контролировать сроки, бюджеты. Одновременно ведет несколько проектов, быстро адаптируется к изменяющимся вводным и выстраивает эффективную коммуникацию между участниками производства. Глубокое понимание технических характеристик материала. Знает, что такое кодеки,
контейнеры, цветовое пространство, звук 5.1. Знание программ ClickUp, Asana, Adobe Premier, After Light, Resolve.
✅Виталий - SMM Lead и бренд-стратег с опытом работы более 5 лет. Помогает проектам находить свое позиционирование в медиа, развиваю контент-системы с нуля, администрирует и запускает соцсети. Опыт и ключевые компетенции: запуск SMM-инфраструктуры (Zero to One) для международных стартапов и проектов на рынках РФ, EU, USA и ОАЭ (Course.Tours, Romavera Films). Разработка глобальных и локальных бренд-стратегий, глубокая сегментация аудитории, создание Tone of Voice. Внедрение аналитики на основе метрик контента для точной работы с вовлеченностью (материалы студии Romavera в моей упаковке собрали более 500к просмотров). Работа с крупными брендами: Рокетбанк и ВкусВилл.
✅Анна - корреспондент, выпускающий редактор. Опыт работы: корреспондент отдела потребительского рынка и услуг РБК Москва (3 года). Навыки: написание новостей, аналитических заметок и интервью на сайт и в газету. За время работы в РБК выпустила более 300 материалов. Также контент-менеджер сайта и соцсетей проекта "Серебряное ожерелье России" о туризме в регионах Северо-Запада (1 год). Бильд-редактура, работа с ИИ (Чат JPT, DeepSeek, Perplexity) - написание промтов, постов, доработка текстов ИИ.
Хочешь также попасть в подборку? Отправляйте своё резюме администратору Дмитрию @DmitryPastersky Публикация в базе 300 рублей. | 4 373 |
| 10 | SMM-специалист в бренд Révolte.
Обязанности:
— Ведение Запретграм: контент-план, публикации и сторис
— Ведение Telegram
— Поиск и взаимодействие с блогерами, анализ рекламных интеграций
— Написание текстов для социальных сетей
— Координация съемочного процесса: подбор команды и референсов
— Анализ ключевых метрик и мониторинг конкурентов
— Проведение мобильных съемок
— Анализ SMM-трендов и внедрение их в контент бренда
— Кросспостинг в другие соцсети
Требования:
— Опыт ведения социальных сетей fashion- или lifestyle-бренда от 1 года
— Владение Figma или Canva, программами для монтажа видео и Google Таблицами
— Грамотная письменная речь и умение писать в ToV бренда
— Понимание fashion-рынка и конкурентной среды
— Визуальная насмотренность и чувство композиции
— Самостоятельность и умение доводить задачи до результата
— Готовность работать в тесном взаимодействии с основателем бренда
— Наличие портфолио обязательно
Условия:
— Удаленная работа с выездами на съемки (для кандидатов из других городов формат обсуждается)
— Гибкий график
— Возможность влиять на развитие бренда (позиция предполагает сильный ownership)
— Работа напрямую с основателем бренда
Отклик с резюме и ссылкой на портфолио направлять на почту revolte.clo@yandex.com
Источник: https://t.me/fashionfaculty | 4 230 |
| 11 | #ЦИТАТА_ДНЯ_VDHL
"Жизнь — это то, что с тобой происходит, пока ты строишь планы". Джон Леннон. | 4 047 |
| 12 | COSMOPET расширяет influence отдел и открывает 3 вакансии: MIDDLE INFLUENCE-МЕНЕДЖЕР, JUNIOR INFLUENCE-МЕНЕДЖЕРА, КОНТЕНТ-ЛИД.
⚫️ MIDDLE INFLUENCE-МЕНЕДЖЕР.
✨Что ждём:
— Ведение партнерских программ полного цикла;
— Выстраивание и развитие комьюнити амбассадоров бренда, поддержание доверительного контакта с ключевыми инфлюенсерами;
— Работа с метриками эффективности: ROMI, CPO, ДРР, атрибуция. Обязательно — понимание ограничений атрибуции;
— Владение треком платных интеграций (перформанс);
— Разработка условий и форматов долгосрочного сотрудничества, адаптированных под конкретного блогера и площадку;
— Контроль качества коммуникации, выполнения договорённостей и своевременных выходов;
— Разрешение спорных ситуаций с партнёрами, поддержание репутации бренда;
— Совместная работа с аналитикой по каждому партнёру;
— Формирование и ведение базы партнёров, систематизация истории сотрудничества.
✨Что важно:
— Опыт от 2 лет в influence-маркетинге, опыт ведения партнёрских/амбассадорских программ;
— Развитые коммуникативные навыки;
— Умение выстраивать долгосрочный контакт и вести переговоры;
— Умение читать аналитику и принимать решения на основе данных;
— Опыт работы в pet-индустрии или большое желание в ней разобраться;
— Наличие собственной базы блогеров - большой плюс.
✨Условия:
— Зарплата обсуждается по итогам собеседования;
— Оформление по ТК РФ/ГПХ/СМЗ;
— График 10:00–19:00 (гибрид/удалённо);
— Стильный pet-friendly офис на Остоженке (м. Кропоткинская).
⚫ JUNIOR INFLUENCE-МЕНЕДЖЕРА.
✨Что ждём:
— Поиск и первичный отбор инфлюенсеров под задачи команды на разных площадках;
— Ведение операционных задач по кампаниям;
— Мониторинг выходов и своевременная фиксация статусов по кампаниям;
— Первичная коммуникация с блогерами: рассылка брифов, сбор обратной связи, уточнение деталей;
— Работа с большим объёмом информации;
— Помощь в подготовке отчётности и аналитики по кампаниям;
— Поддержание порядка в базе блогеров и внутренней документации команды.
✨Что важно:
— Опыт работы с креативными проектами / в инфлюенс-маркетинге / SMM;
— Внимательность к деталям и умение держать несколько задач одновременно;
— Готовность быстро и аккуратно работать с большим объёмом информации;
— Базовое владение Excel/Google Sheets;
— Интерес к pet-индустрии.
✨Условия:
— Зарплата от 50 000 рублей;
— Оформление по ТК РФ/ГПХ/СМЗ;
— График 10:00–19:00 (гибрид, но важно проживание в Москве);
— Стильный pet-friendly офис на Остоженке (м. Кропоткинская)
⚫️ КОНТЕНТ-ЛИД.
✨Что ждём:
— Ведение и развитие фабрики креаторов (10-20);
— Ответственность за коммерческий результат;
— Оценка материалов на соответствие бренд-гайдлайнам и креативному стандарту;
— Разработка креативных механик, форматов и референсов для креаторов;
— Обратная связь авторам;
— Координация процесса производства контента;
— Аналитика опубликованного материала и умение принимать решение на основе цифр;
— Понимание юнит-экономики креатора: окупаемость = продажи + ценность UGC ≥ выплаты;
— Отслеживание трендов в контенте и адаптация стандарта под меняющийся рынок;
— Взаимодействие с командой influence-менеджеров для синхронизации креативной и перформанс-стратегии.
✨Что важно:
— Опыт от 2-х лет в создании/кураторстве контента, продюсировании креаторов или смежной области;
— Сильный креативный вкус и насмотренность, портфолио с примерами кураторской работы;
— Развитые коммуникативные навыки — умение вести диалог с авторами и давать обратную связь без потери мотивации у креатора;
— Умение формулировать и внедрять стандарты;
— Ориентация на результат: примеры, где контент влиял на продажи или переиспользовался в рекламе/карточках — большой плюс;
— Английский (B1 / B2);
— Опыт работы в pet-индустрии — плюс.
✨Условия:
— Зарплата обсуждается индивидуально с финальным кандидатом;
— Проектный формат работы, формат удалённый.
📨 Откликнуться через телеграмм-бот компании — https://t.me/cosmopet_hiring_bot?start=vdhl_good
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 4 386 |
| 13 | КОНТЕНТ-ПРОДЮСЕР ЛИЧНОГО БРЕНДА/МОБИЛОГРАФ в BossDiodov.
Ищу человека, который станет моей правой рукой и полностью возьмёт на себя медиа BossDiodov — компании по профессиональному интерьерному освещению.
Главная задача — превращать реальные объекты, поездки и мою экспертизу в регулярный контент, который набирает просмотры и приводит клиентов. Это не позиция оператора, работающего по готовому ТЗ. Нужен человек, который сам видит будущий ролик, предлагает идеи и организует съёмки. Цель на год — стабильный ежедневный контент и 50 горячих заявок в месяц из социальных сетей.
Что предстоит делать:
— разрабатывать контент-план, сценарии и форматы под комментарии, сохранения, репосты и заявки;
— следить за трендами и предлагать, что, где и как снять;
— организовывать съёмки и вовлекать меня в них, включая отдельные выезды за контентом;
— снимать на iPhone: выстраивать кадр, свет и звук, работать с беспроводными микрофонами;
— монтировать и ежедневно публиковать ролики, поддерживая запас готового контента;
— вести TikTok, YouTube, Telegram, VK, другие социальные сети и блог на сайте;
— использовать ИИ для сценариев, текстов, идей и автоматизации;
— анализировать просмотры, заявки и удачные форматы;
— ездить со мной на объекты за рулём автомобиля компании и снимать работу, клиентов, разговоры в машине и спонтанные моменты;
— вести архив материалов и следить за оборудованием.
Кого ищу:
— человека с сильной насмотренностью, вкусом и пониманием современного контента;
— с базовым опытом съёмки и монтажа, который можно показать;
— уверенного пользователя ИИ-инструментов;
— инициативного, пунктуального и корректного в общении с клиентами;
— с водительскими правами и уверенным вождением.
Талант, мышление и энергия важнее стажа. Пол значения не имеет.
Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/kontent-prodyuser-mobilograf
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 3 819 |
| 14 | В «ГПМ Реклама» открыта вакансия АККАУНТ-МЕНЕДЖЕРА.
Сейлз-хаус «ГПМ Реклама» входит в структуру «Газпром-Медиа Холдинга» и является ведущим игроком рекламного рынка и в едином окне реализует рекламный инвентарь активов Холдинга и его партнёров в ключевых медиа-сегментах: ТВ (спонсорство), радио, цифровая и наружная реклама.
Совместно с партнёрами и игроками рынка сейлз-хаус «ГПМ Реклама» регулярно проводит индустриальные исследования по оценке эффективности рекламных возможностей. Команда постоянно совершенствует рекламные решения, разрабатывает новые продукты и помогает брендам становиться ближе к своей аудитории.
Чем предстоит заниматься:
— Вести рекламную кампанию от брифа до отчёта;
— Работать с различными социальными сетями;
— Вести коммуникацию и согласовывать условия рекламы с партнёрами;
— Подготавливать сметы и проверять подборки блогеров;
— Собирать статистику от блогеров в соцсетях, обосновывать предлагаемых инфлюенсеров;
— Презентовать клиентам возможности по работе со звёздами и блогерами;
— Контролировать соответствия материалов брифу клиента, контролировать сроки и качество публикаций от блогеров;
— Подготавливать отчётность блогерских размещений (сбор скриншотов, статистики), анализировать итоги кампании.
Что мы ожидаем:
— Опыт работы с блогерами/ инфлюенсерами от 1 года;
— Знание рынка инфлюенсеров;
— Знание функционала соц.сетей;
— Знание трендов в рекламе;
— Умение эффективно выстраивать коммуникацию с клиентами/партнёрами;
— Грамотная устная и письменная речь;
— Владение программами MS Office (Word, Excel, Power Point).
Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/akkaunt-menedzher-163
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 4 159 |
| 15 | Бренд одежды Selfmade ищет ИСПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОДЮСЕРА.
Обязанности:
— организация и управление полным циклом фото- и видеопроектов бренда: pre-production, production и post-production;
— формирование и контроль смет съемочных проектов в рамках утвержденного бюджета;
— ведение отчетности по затратам, согласование договоров, оплата подрядчиков, ведение документооборота;
— разработка производственных планов, календарей съемок, контроль соблюдения сроков реализации проектов и своевременного выхода контента;
— управление подрядчиками: поиск и развитие партнерской базы, проведение переговоров, контроль качества работы и документооборота;
— координация работы на съемочной площадке, оперативное решение организационных и технических вопросов;
— кросс-функциональное взаимодействие с другими отделами и оптимизация процессов контентного производства;
— повышение уровня качества контента и работа над реализацией поставленных целей совместно с командой.
Условия:
— заработная плата: от 150 000 рублей в месяц после вычета налогов;
— официальное трудоустройство по ТК РФ;
— работа в офисе в центре Москвы (м. «Цветной бульвар»);
— скидки на продукцию бренда;
— возможность работать в креативной и динамичной среде модной индустрии;
— профессиональное развитие и возможность карьерного роста;
— приятный коллектив и вдохновляющая рабочая атмосфера.
Требования:
— опыт работы продюсером фото- и видеосъемок в сфере fashion от 3 лет;
— уверенное владение Google Workspace, Excel;
— опыт управления подрядчиками, бюджетами и проектами;
— опыт подготовки производственной документации и ведения документооборота;
— системность, ответственность, сильные коммуникативные и организационные навыки;
— умение управлять несколькими проектами одновременно.
Резюме отправляйте на почту: e.semenova@selfmade.ru
Источник: https://theblueprint.ru/career/40909 | 4 326 |
| 16 | РАБОТА В НКО.
ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР в фонд борьбы с инсультом ОРБИ.
Фонд борьбы с инсультом ОРБИ — первый профильный фонд в России, который помогает людям после инсульта и их семьям, развивает реабилитационные практики, обучает специалистов и ведёт работу по профилактике инсульта.
Ищем человека, который сможет выстроить устойчивую операционную работу фонда и стать связующим звеном между стратегическими целями, командой и их практической реализацией.
Что необходимо будет делать:
— анализировать, описывать и совершенствовать бизнес-процессы фонда;
— совместно с директором по развитию разрабатывать и внедрять инструменты управления операционной деятельностью;
— координировать реализацию проектов и программ фонда: ставить задачи, контролировать сроки и поддерживать сотрудников;
— участвовать в финансовом планировании, контролировать исполнение бюджета и расходы;
— взаимодействовать с бухгалтерией по финансовым и организационным вопросам;
— готовить отчётность для грантодателей и партнёров;
— организовывать документооборот и контролировать своевременное оформление необходимых документов;
— координировать работу офиса и взаимодействие с подрядчиками;
— участвовать в адаптации новых сотрудников: знакомить с внутренними процессами, помогать с подключением к рабочим системам и отвечать на организационные вопросы;
— выявлять операционные риски и предлагать решения для повышения эффективности работы фонда.
Мы ждём, что у вас есть:
— опыт работы на операционной, административной или управленческой позиции;
— навыки финансового менеджмента: бюджетирование, подготовка отчётности и контроль расходов;
— экономическое, финансовое или управленческое образование будет преимуществом;
— умение выстраивать и оптимизировать рабочие процессы;
— опыт постановки задач и контроля их выполнения;
— способность видеть не только проблему, но и возможные способы её решения;
— самостоятельность, системность и умение вести несколько процессов одновременно;
— ответственность и внимание к деталям;
— развитые коммуникативные навыки и умение выстраивать доверительные отношения с коллегами и партнёрами;
— опыт работы в социальном секторе будет преимуществом, но мы готовы рассматривать кандидатов из других сфер.
Условия и контакты на сайте: https://vdhl.ru/rabota-v-nko-1244
Если ТГ перестанет работать - найди нас и подпишись в МАКС | 4 052 |
| 17 | 📝 Ваш опыт уже может быть нужен арт-индустрии
Работаете в PR, маркетинге, медиа, дизайне, образовании, ивентах или проектном менеджменте и давно думаете о сфере искусства?
Возможно, начинать с нуля вовсе не придется. Арт-индустрии нужны специалисты, которые умеют продвигать проекты, писать тексты, работать с аудиторией, собирать команды и выстраивать партнерства.
✨ Онлайн-интенсив ART FLASH «Карьера в сфере искусства» поможет понять, как устроен арт-рынок, какие профессии существуют сегодня и где может быть именно ваша точка входа.
Вместе с экспертами, которые развивают арт-индустрию прямо сейчас, вы за 4 дня:
— разберетесь в устройстве арт-рынка;
— узнаете, какие профессии существуют в индустрии;
— поймете, как использовать свой опыт в новой сфере;
— составите первые шаги к переходу в арт-индустрию.
Подробнее о программе — в чат-боте.
📎 А начать можно уже сейчас — бесплатно скачать файл «Карьерные возможности в арт-индустрии». Внутри — советы по поиску работы, оформлению резюме, стажировкам и подборка Telegram-каналов с вакансиями. | 4 470 |
| 18 | РУКОВОДИТЕЛЬ ОТДЕЛА ПО РАБОТЕ С АРТИСТАМИ в DNK Music.
Чем предстоит заниматься:
— Руководить и развивать две команды: A&R и менеджмента артистов;
— Подписывать новых артистов (от 300k+ слушателей) — искать, вести переговоры, закрывать сделки;
— Удерживать текущих артистов, не допускать оттока;
— Обеспечивать максимальный уровень сервиса для артистов;
— Быть ответственным за OKR и KPI команд.
Требования:
— Опыт лидирования команд от 5 лет в музыкальной индустрии;
— Сильный нетворк — тебя знают в индустрии;
— Понимание текущих реалий: контекст, площадки, правила, деньги;
— Портфолио реальных подписаний артистов;
— Готовность дать рекомендации людей, с которыми работал(а).
Условия:
— Нетоксичная команда с которой приятно работать и развиваться;
— График 5/2 без переработок — работаем эффективно в рабочее время;
— Комфортный офис на Артплее — одном из лучших креативных кластеров Москвы;
— Заработная плата от 200 000 тыс. net (обсуждаем на собеседовании) + значительные бонусы за выполнение OKR;
— 360-review по итогам испытательного срока.
Контакты на сайте: https://vdhl.ru/rukovoditel-otdela-20 | 4 893 |
| 19 | Сбер ищет PR-МЕНЕДЖЕРА блока «Люди и культура».
Обязанности:
— обработка входящих запросов от СМИ: сбор информации, уточнение деталей, помощь в подготовке комментариев и согласовании ответов;
— подготовка PR-материалов: новостей, подводок, цитат, пресс-релизов;
— реактивная коммуникационная поддержка: оперативная отработка запросов и информационных поводов, участие в подготовке позиции банка и антикризисных коммуникациях;
— участие в формировании и ведении медиаплана: мониторинг информационных поводов, предложение форматов, подбор площадок;
— сбор информации и тезисов по запросу: цифр, формулировок, биографий спикеров, справок о проектах;
— PR-сопровождение мероприятий: подготовка анонсов, организация аккредитации СМИ.
Условия:
— комфортный современный офис в Москве рядом с м. «Кутузовская»;
— корпоративный спортзал и зоны отдыха;
— уникальная система обучения «Сбера» для профессионального и карьерного развития;
— программа адаптации и помощь руководителя на старте;
— расширенный ДМС и льготное страхование для семьи;
— гибкий дисконт по ипотечному кредиту, равный 1/3 ключевой ставки ЦБ;
— подписка «Прайм» с возможностью совместного использования для трех близких;
— вознаграждение за рекомендацию друзей в команду «Сбера»;
— корпоративная пенсионная программа.
Требования:
— высшее образование (журналистика, PR, маркетинг);
— опыт работы в сфере PR или журналистики от 5 лет;
— опыт работы с рынком медиа и СМИ, наличие контактов с журналистами и лидерами мнений по социальной повестке;
— проактивность, навык аргументированно отстаивать свою позицию, системное мышление;
— опыт работы с ИИ-инструментами.
Откликнуться: https://rabota.sber.ru/search/pr-menedzher-bloka-lyudi-i-kul-tura-4551401/ | 4 323 |
| 20 | КОПИРАЙТЕР в Британскую высшую школу дизайна.
Привет, на связи Британка! Уже больше 20 лет мы развиваем образование в креативных индустриях — и много пишем о том, как меняются профессии, появляются новые имена, запускаются проекты и собирается современная визуальная культура.
Сейчас мы в поиске копирайтера (middle) с отличным чувством текста, живым языком и умением быстро вникать в разные темы.
Задачи: писать лонгриды, интервью и истории выпускников для наших медиа-площадок;×работать с экспертами, студентами и кураторами; собирать из сырого материала ясный текст с понятной логикой, сильными заголовком и лидом.
Требования: опыт в написании материалов для медиа или брендов; чувство тона: понимать, где нужна редакционная подача, а где информационный текст; умение ясно формулировать мысли и писать живым языком; интерес к креативным индустриям; умение критически дорабатывать сгенерированный текст до человеческого звучания.
Формат: проектная занятость, удаленно
Прислать резюме и узнать подробности: elunina@u.university | 3 882 |
