Менторство: ИТ-Адаптация

ruslan_kuyanets #ruslan_kuyanets Всем привет, ребята, я уже писал ранее отзыв, когда трудоустраивался. Теперь хочу с вами поделиться эмоциями, так как я успешно прошел испытательный срок. Команда очень довольно моей работой и тоже доволен ей. Получаю 250к в месяц, что в 10 раз больше, чем я получал на прошлой работе) Что касается трудоустройства, то я попал на работу без коммерческого опыта. До этого у меня были в основном пет-проекты, но очень много информации о том, как все работает именно внутри компании я получил от Руслана. Также он мне очень сильно помогал составлять резюме, готовится к собесам, прокачивать свои хард и софт скиллы на реальных проектах. Если вы хотите точно так же получить такие уникальные и полезные знания, то это однозначно к Руслану. Всем желаю успехов и конечно трудоустройства тем, кто ещё этого не сделал Автор: @alexgolubev122 👉 Найти/стать ментором 👈‌‌

У нас много групповых занятий с учениками. Каждый день 1-2 занятия на разные темы: Собеседование, Лайкодинг, Лекции, Митапы, Прожарки и тд Прокачиваем харды💪

👩‍💻 Групповой лайвкодинг (Новички) Запись занятия от 28.01.25: вместе разбирали алгоритмы. На следующем занятии будем решать задачи, связанные с объектами. Ежедневно проводим групповые занятия, куда может прийти каждый. Плотное взаимодействие, максимум практики — всё, чтобы развить алгоритмическое мышление и успешно пройти собеседования.

💵 Еще 2 ученика получили оффер! 178к на руки и 800$ в валюте Всем чатиком поздравляем их 🎉

Всего 129 вакансий для фронтенд-разработчиков без опыта. Ужас. Как новичку вообще найти работу в таких условиях? 😡 Единственный вариант — где-то набраться опыта и дотянуться хотя бы до фильтра «от 1 до 3 лет». Но что указывать за опыт? Обучение? Пет-проекты? А это уже похоже на накрутку. Если «накручивать» год, то почему бы не три? Дилемма.

😎

💼 Новый год - новая работа Сегодня ученика окончательно оформили в компанию. Зарплата 210к + премии. Бигтех компания с множеством плюшек и возможностей для роста. Полная удаленка. Бэкграунд ученика: пет проекты, практика в YeaHub, 0 коммерческого опыта. Круто, когда ученики меняют свою жизнь🔥 А для остальных это мотивация

👩‍💻 Roadmap Frontend Моя программа менторства — это тщательно структурированный путь обучения, ориентированный на достижение реальных результатов. Я постоянно улучшаю материалы, добавляем гайды, курсы и лучшие практики, чтобы сделать процесс обучения максимально эффективным. Основные принципы программы: ✔️ Учебный план охватывает ключевые аспекты фронтенд-разработки. ✔️ Каждая тема содержит теоретическую часть, которая подкрепляется практическими заданиями. ✔️ После блоков предусмотрены задания для самопроверки, а так же проверка знаний с ментором. ✔️ Ученики учатся создавать приложения с нуля, понимать архитектуру проектов и эффективно использовать современные инструменты. ✔️ Разбираются в процессах разработки, что позволяет им комфортно работать в команде. В результате программы ученик становится специалистом, который уверенно проходит испытательный срок и способен самостоятельно закрывать задачи. Ребята становятся профессионалами, готовые не только выйти на рынок, но и уверенно закрепиться в индустрии. Ниже прикрепляю ссылку на структуру плана (без материалов), чтобы вы могли ознакомиться 🔗 ССЫЛКА НА ПЛАН ОБУЧЕНИЯ

Заряжаемся на продуктивный год 😁 С вас тоже по огоньку 🔥

🥇 Оффер за 1 день Ученица вышла на рынок после праздников и за один день получила оффер (СБ пройдет, с доками все в порядке) Как тебе такое Илон Макс? Upd: дали оффер 180к на руки

🖥 Гайд: 80% всего Git & GitHub для работы. Многие начинающие разработчики сталкиваются с трудностями в изучении Git. Большинство видео на YouTube перегружают ненужными командами, что только отпугивает новичков. В этом гайде я объясняю основную логику работы с Git, чтобы вы могли уверенно использовать 80% возможностей инструмента, которые действительно нужны для повседневной работы. Кстати, в моем практическом видеокурсе React Новости я специально имитирую командную работу, чтобы вы могли почувствовать себя частью настоящей команды: https://youtu.be/bD0UXb7kD_k?si=H0ojGCXvf_UxrfLi

ruslan_kuyanets #ruslan_kuyanets Моя краткая история началась с того, что начал изучать фронтенд самостоятельно, но в какой-то момент стал топтаться на месте, что привело меня к поиску более структурированного подхода и ментора. Остановился я на @ruslan_kuyanets увидев его канал на ютубчике - очень понравилось как доносит информацию В итоге, я понял что мне не хватало структуры и помощи в корректировке пути развития. Я искал способ ускорить процесс поиска работы и улучшить свои навыки разработки. Первым делом мы начали с анализа моих знаний и составления плана, как с технической, так и с карьерной стороны. Занятия были регулярными и включали вебинары, созвоны (личные и групповые), лайвкодинг, вообщем активностей масса. Обучался я у Руслана 4 месяца. Программа была выстроена круто - всегда понятно чем нужно заняться что подтянуть и тд. Все процессы были организованы так, чтоб я мог без проблем влиться в рабочий процесс, как будто уже работал в команде. Оффер пока не получен, но я уже на подступах к собеседованиям. Желанная зарплата — 200+. Январь будет жарким ) Руслан не только дал мне технические знания, но и значительно повысил мою уверенность. Он помог мне подготовиться к собеседованиям и получить реальный опыт разработки. В заключении могу сказать: менторство с Русланом стало подарком для меня и моего профессионального роста )) Это полное погружение в рабочую среду, где точно будет результат. Кто хочет не просто изучать, а по-настоящему развиваться и строить карьеру в фронтенде, вам к @ruslan_kuyanets, но предстоит немало поработать )) Автор: @aleksey_aleksey1992 👉 Найти/стать ментором 👈‌‌

💸 Хочешь выйти на новый уровень дохода? Если даже ребята без опыта могут начать карьеру с зарплаты 150 000 ₽ и выше, то представь, какие перспективы открываются для специалистов с опытом от года! Я помогу тебе: 📈 Увеличить доход до 250 000 ₽ и больше за кратчайшие сроки. 💼 Сменить работу и успешно пройти собеседование, даже если это кажется пугающим. 👨‍💻 Прокачать навыки, изучить продвинутые темы и архитектуру Стоимость обучения: 20 000 ₽ + 80% от одного оффера, который ты получишь. Примерный срок 3-8 недель Это твой шанс прокачать навыки, уверенность и выйти на новый уровень в карьере! Для связи: @ruslan_kuyanets

ruslan_kuyanets #ruslan_kuyanets @ruslan_kuyanets #ruslan_kuyanets Я пришел к Руслану с почти нулевыми знаниями (HTML, css). При выборе ментора я созванивался со многими. Практически все из них берут на обучение в основном уже с хорошим опытом. После созвона с Русланом я понял, что он берет учеников любого уровня, в том числе поэтому выбрал его. Само обучение очень комфортное. В неделю проходит много созвонов (групповых и, если нужно, индивидуальных), лайвкодингов и ламповые стримы, на которых можно просто выговориться, если что-то не получается, и получить поддержку. Это очень помогает не перегореть. За время обучения есть возможность выполнять разные проекты, применяя полученные знания на практике. У Руслана есть огромная база знаний, которая очень выручает, когда нужно что-то вспомнить, освежить в памяти или просто понять и выучить. На заключительных этапах обучения есть возможность пройти демо-версию работы: платформа YeaHub, на котором ты выполняешь вполне себе рабочие задачи, ходишь на дейлики, в общем, погружаешься в процесс. Благодаря этому при поиске работы у учеников без опыта уже есть представление о том, что их ждет. Ученики Руслана часто получают красивые офферы в бигтех-компаниях, для меня это служит дополнительной мотивацией к учебе. В общем, приятно учиться у человека, который горит своим делом. Руслан практически всегда на связи (возможно, он даже не отдыхает 🤔). Хотя, как говорится, найди себе дело по душе и ты не будешь работать ни дня. В целом вайб обучения не такой, что тебя просто учат красиво придумывать легенду, а знаний не дают. А такой, что ты прокачаешь свои знания настолько, что легенда будет просто красивым и нужным подкреплением. И если на собесе зададут вопрос, ты в большинстве случаев сможешь на него ответить, а не закончить разговор после рассказа о предыдущем опыте. Автор: @dmtkate Автор: @dmtkate 👉 Найти/стать ментором 👈‌‌

Вот они чемпионы. Эти ребята точно найдут работу! Скоро начнется сезон собеседований. Офферы будут литься рекой🙏🏆 Эту неделю на лайте, а вот с 6 января начинаем трудиться💪

🔥 Итоги 9 месяцев менторства Решил подвести итоги за 9 месяцев менторства. Большая часть учеников приходит с нуля, и мы вместе проходим весь путь до трудоустройства. Следующий год обещает быть ещё более интересным, с новыми победами и достижениями. Я практически завершил разработку курсов, гайдов и лекций для своих учеников. На данный момент у меня уже собрано огромное количество полезных материалов, причём 80% из них — полностью мои авторские разработки. Обучение включает много практики, индивидуальных занятий и обратной связи. Программа доведена почти до идеала, осталось лишь добавить несколько финальных штрихов. На основе собранных данных в следующем году планирую запустить серию видео на YouTube. В них я буду разбирать: актуальное состояние рынка, требования работодателей, процессы собеседований, уровни зарплат. Также планирую выпускать полезные гайды по трудоустройству. Я в курсе всех требований современного рынка, а в ближайшее время начну изучать тему валютных удалёнок, чтобы ещё лучше помогать своим ученикам находить работу с высоким доходом. Общее количество учеников: 73 - 49 учеников начали с нуля или с минимальными знаниями вёрстки и JavaScript. - 24 ученика пришли со знаниями React и выше. Достижения: 12 человек успешно трудоустроились (16,4%). - Средняя зарплата: 214 375 рублей. - Минимальный оффер: 150 000 рублей. - Максимальный оффер: 280 000 рублей. Самое быстрое обучение до оффера: - С нуля: 7 месяцев. - С React: 6 недель. Скорость трудоустройства после обучения: - Самый быстрый оффер: 1 неделя с начала поиска. - Самый долгий оффер: 2 месяца с начала поиска. Отчислены: 8 человек прекратили обучение (10,9%): - 3 — по личным обстоятельствам. - 5 — не выполнили ни одного задания в течение первого месяца. В процессе: - 16 человек завершили обучение и начнут поиск работы с января. - 10 человек заканчивают программу в феврале и выйдут на рынок. - 27 учеников продолжают обучение и активно развиваются.

Хорошо, когда получается помочь хорошим людям, особенно сильным специалистам. Отсутствие опыта не означает, что человек слабый или неквалифицированный. Сейчас мидлы выполняют типовые фронтенд-задачи, но фильтры при поиске сотрудников часто завышены. По сути, мидл — это просто хороший специалист, который самостоятельно решает задачи. Мои ученики становятся именно такими после обучения и стажировки. Не соглашайтесь на работу в галере, где задачи уровня сеньора, а зарплата стажёра.

Ребята, если вы хорошо проходите собеседования, то получите оффер даже перед Новым годом. Многие компании замедляют найм перед праздниками, но за 2 недели активного поиска можно устроиться. Как только покажете свою квалификацию на собеседовании, получите предложение в тот же день. Не упускайте шанс! +1 оффер 200к+