Talented Dog

#ЛайфхакиДляЕфективногоПошуку 👌Якщо ти працюєш в парі з сорсером, то варто чекнути, чи всю інформацію ти передав (ла) для побудови сорсинг стратегії та якісної взаємодії. 🫴Лови від спільноти важливу структуру чек-листа для ефективної роботи з сорсером: ✅ Тайтл ролі, можливі варіації ✅ Link на опис вакансії, або файл з описом ✅ Портрет кандидата, важливі критерії для аналізу профілю. Це може бути: навички, досвід, мова, мова програмування та конкретні фреймворки якщо в ІТ, наявність сертифікатів і все що важливо для того, щоб зрозуміти чи якісний кандидат. ✅ Список компаній, або кандидатів з якими однозначно не контактуємо по різним причинам, якщо такі є. ✅ Географія пошуку або конкретна локація ✅ Умови найму: виделка, соціальний пакет, важливі бенефіти ✅ Чи можемо публікувати десь вакансію ✅ Чи маємо про щось мовчати, або поки не озвучувати ✅ Референси на компанії донори або кандидатів ✅ Формат інфи про кандидата, для передачі в роботу ✅ Шаблони меседжів та листів, якщо відчуваєш, що більше ефективен (на) в комунікаціях

#Комунікації 7 принципів та технік аргументації, які допоможуть тобі комунікувати. Аргументація є ключовим елементом успішної комунікації, а комунікацій в рекрутингу вистачає, й з замовниками вакансій і з кандидатами й з бізнесом. 📌Вміння переконливо викладати свої думки може допомогти: ✅ залучити найкращих кандидатів ✅ досягти консенсусу з командою та замовниками, бізнесом ✅ ефективно вирішувати конфлікти. Тож які, основні принципи та техніки аргументації, які допоможуть стати більш переконливим у своїй роботі? 1️⃣ Розуміння аудиторії. З ким ти говориш. Перший крок до ефективної аргументації - це розуміння своєї аудиторії. Знай, хто твій слухач, його потреби, очікування та мотивації. Якщо ти розумієш, що важливо для того з ким розмовляєш - зможеш адаптувати свої аргументи так, щоб вони були більш релевантними та переконливими. 👉Наприклад, якщо говоритиме з керівниками компанії, акцентуй увагу на бізнес-перевагах. 2️⃣ Збір фактів та даних Жоден аргумент не буде сильним без підтримки фактами та даними. Використовуй достовірні джерела інформації, щоб підкріпити свої твердження. Це можуть бути статистичні дані, результати досліджень, експертні думки тощо. 👉Наприклад, якщо ти стверджуєш, що конкретний інструмент для рекрутингу підвищує ефективність на 30%, надайте дані з відповідних досліджень або кейсів. 3️⃣Структурування аргументів Чітка структура аргументу допомагає слухачам легше його сприйняти та зрозуміти. Почні з висловлення своєї основної тези, потім надай підкріплення фактами та прикладами, і заверши висновками. 👉Наприклад, якщо ти хочеш переконати керівництво у необхідності впровадження нового програмного забезпечення для рекрутингу, почні з пояснення проблеми, яку воно вирішує, підкріпи це даними про ефективність та завершуй очікуваними позитивними результатами. 4️⃣Використання прикладів та кейсів Реальні приклади та кейси роблять аргументи більш зрозумілими та наочними. Вони допомагають слухачам побачити практичне застосування твоїх ідей. 👉Наприклад, розкажи про успішний досвід іншої компанії, яка впровадила аналогічні зміни та досягла значних результатів. 5️⃣ Апеляція до емоцій Емоції відіграють важливу роль у переконанні. Використовуй емоційні аргументи, щоб встановити емоційний зв'язок з тим, з ким говориш. 👉Це може бути особиста історія, натхненний приклад або візуалізація майбутніх успіхів. Однак, важливо знайти баланс між емоціями та логікою, щоб аргументи залишалися переконливими та обґрунтованими. 6️⃣ Активне слухання та реагування Переконлива аргументація включає не лише висловлення своєї точки зору, але й уважне слухання опонентів. Це допомагає краще розуміти їхні аргументи та надавати більш точні відповіді. 👉Використовуй техніки активного слухання, такі як парафразування, підтвердження та уточнення, щоб показати свою зацікавленість і повагу до думки іншої сторони. 7️⃣ Вміння відповідати на заперечення Підготуйся до можливих заперечень і заздалегідь продумай відповіді на них. Це допоможе впевнено та конструктивно реагувати на критику. 👉Наприклад, якщо хтось сумнівається в доцільності впровадження нового методу, процесу надай приклади, які вже успішно використовують цей метод. 🤔Як прокачувати навичку аргументувати у комунікаціях? Як і будь-яка навичка, вміння аргументувати потребує практики. Рекомендуємо частіше практикуватися, це навіть можуть бути рольові ігри та симуляції, щоб відпрацювати свої навички в реальних умовах. Залуччі колег або друзів для тренування, розігруючи сценарії можливих дискусій та переговорів.

#challenge #GratitudeForJobSeekers 🤓 Памʼятаєте ми казали, що готуємо щось цікаве від комʼюніті для позитивних змін ринку. 👉 Так, ось - час настав! 📌Просимо вас уважно подивитися це відео і підтримати спільноту своїми діями

#новини 🔋 За кулісами нового офісу Google у Нью-Йорку, який коштує $2,1 млрд. У лютому компанія Google відкрила свою штаб-квартиру в Нью-Йорку на Гудзоновій площі. 12-поверхова будівля під назвою St. John’s Terminal була побудована на місці залізничного вокзалу 1930-х років. 👉 Журналістка Business Insider відвідала новий офіс на запрошення друга, який працює в Google. Ось 15 найкрутіших речей, які її вразили👇👇👇 1️⃣ Великий зал Лаунж має надзвичайно високі стелі, затишні меблі та кафе, де можна замовити еспресо, матчу, каву та чай зі сніданком — і все це безкоштовно. 2️⃣ Веселі меблі Від яскравих табуретів за менше, ніж $90 до дизайнерських виробів, як, наприклад, крісло від Патрісії Уркіоли вартістю більше $2 000. 3️⃣ Повністю обладнаний тренажерний зал Ціла частина будівлі відведена під Базу відпочинку. 4️⃣ Спін-студія 5️⃣ Йога-студія 6️⃣ Станція миття ніг 7️⃣ Студія бойових мистецтв 8️⃣ Масажний кабінет і кімната відновлення сил У кабінетах є різні апарати ударної та компресійної терапії. 9️⃣ «The shop» Google-мерчу Поруч із лобі-кафе є спеціальний магазин із товарами Google, Android і YouTube. Та брендовані аксесуари для домашніх тварин 🔟 Мікрокухні Закусочні від Google оснащені еспресо-машиною La Marzocco вартістю $20 000 для кавових гурманів, цифровою кавоваркою вартістю $6 000 для не фанів, купою свіжих фруктів і повними закусок ящиками. 1️⃣2️⃣ Кафетерії та безкоштовна їжа Ця їдальня, одна з багатьох, є повністю веганською кухнею з прекрасним інтер’єром і необмеженою кількістю вишуканих страв. 1️⃣3️⃣ Ванні кімнати Ванна кімната Google на 12-му поверсі, наприклад, має неймовірний вид на Нью-Йорк з вікнами від підлоги до стелі. 1️⃣4️⃣ Коворкінг простори Офіс спроєктований так, щоб команди були розподілені по різних «районах» або місцях в офісі — у співробітників немає призначених столів, тому є багато спільних і коворкінгів. 1️⃣5️⃣ Вид на річку Гудзон І вишенька на торті — вид на річку Гудзон з будівлі, що захоплює дух.

#Лайфхаки #ЛайфхакиДляЕфективногоПошуку 🔗 Як зробити так, щоб користувач не дізнався, що ти переглядав (ла) його профіль у LinkedIn? Іноді нам потрібно бути анонімними розвідниками, особливо, коли вузька ніша та працюєш з пошуком у конкурентів. Не секрет, що LinkedIn надсилає сповіщення користувачу, хто заходив до нього на сторінку Втім, є способи, як приховати факт відвідування чужих сторінок. Отож лови покроковий алгоритм👇👇👇 ✔️ Переходь до налаштувань: натискай на зображення свого профілю в правому верхньому кутку екрана та обирай опцію «Налаштування та конфіденційність». ✔️ Далі налаштовуй видимість: у лівому меню обирай «Видимість» і далі переходь до розділу «Параметри перегляду профілю». ✔️ Обирай один з варіантів: · «ім’я та заголовок» — стандартний варіант, що дозволяє користувачам бачити твою фотографію та опис робіт; · «Конфіденційні характеристики профілю» — цей режим показує лише основну інформацію про тебе, як-от професію та місце проживання. · «Конфіденційний режим» — ти переглядаєш всі профілі анонімно, без розкриття твоєї ідентичності. ✔️ Обирай «Конфіденційний режим» для повної анонімності під час перегляду профілів. Однак зважайте на дзеркальний нюанс: ти також не зможеш бачити, хто відвідує твій профіль. 👌 Тож використовуй ці функції за потребою та повертайся через час в попередні налаштування.

#General #Експерти 🤗Ми знаходимось в процесі безперервного покращення, тому що прагнемо до більшої користі, обміну досвідом та практиками у спільноті. 👉Тому, якщо ти маєш крутий кейс, досвід або матеріали, якими прагнеш поділитися з комʼюніті 👉Заповнюй форму і ми знайдемо формат, як висвітлити твою експертизу у спільноті👇👇👇 Тож худчіш заповнюй анкету, щоб стати активним членом професійної спільноти.

👉 Вартість підписки на місяць 15$ це приблизно 600 грн.

#General #Підписка 👌Ще декілька прикладів, як участь у закритому комʼюніті за підпискою може бути корисним у вирішенні твого актуального запиту

#Інструменти #Автоматизація #AI 👉Сьогодні розглядаємо крутий інструмент для автоматизації сорсингу в linkedin👇👇👇 👌 Waalaxy - розумний помічник рекрутера  Сервіс Waalaxy – це британський продукт для автоматизації роботи з контактами linkedin з вмістом АІ функцій. 👌 Які в нього переваги:  ✔️ Безпечний.  Не блокує профіль в LN, немає обмежень, не потрібно переживати, що втратиш свій профіль/ ✔️ Розумний.  Завдяки інтеграції з linkedin sales navigator можна робити дуже точні вибірки за індустріями, назвами посад, розміром компаній, регіоном тощо. Годину посидівши з навігатором, можна задати дуже чіткі параметри для таргетування потрібних кандидатів.  ✔️Значна економія часу.  На налаштування запитів піде орієнтовно 1 -2 години. Але потім ти економиш дні, які могли б бути витрачені на ручний сорсинг.  ✔️Економія грошей.  Вартість Ваалаксі орієнтовно 180 дол в міс. + Вартість навігатора – разом це 300 дол. Сервіс замінює сорсера.  І йому потрібно дати ТЗ лише 1 раз. Сорсеру потрібно надавати фідбеки, перевіряти роботу.  ✔️ Гнучкість.  Може таргетувати людей, які вже є в твоїй мережі, так і нових. Можна задавати різні ланцюжки повідомлень. Автоматизація зупиняється, коли кандидат відповідає. Тоді за справу береться людина. Це не означає, що цей сервіс повністю замінить сорсера, але значно скоротить час та бюджет на цю функцію. 👌 Які недоліки:  ✔️ Має ті ж самі обмеження щодо кількості нових доданих кандидатів, що і  LN. Не вміє їх обходити. Тобто 200 нових контактів в тиждень.  ✔️ Йому треба платити. Немає безкоштовної тестової версії. 🧐Радимо спробувати хоча б раз.

#Порахуйметрику Здається саме час відволіктися і пограти в улюблений метод прокачки своїх навичок в аналітиці 👉“Порахуй метрики”. 👌Лови умови завдання: ☑️ найнято за 2023 рік —397; ☑️ з них звільнилось самостійно - 13; ☑️ з них не пройшли випробувальний термін - 7; ☑️ з них звільнено за ініціативою компанії - 16 👉 Розрахуй не добровільну плинність першого року. Вже чекаємо на твої відповіді в коментарях 😉