cookie

Sizning foydalanuvchi tajribangizni yaxshilash uchun cookie-lardan foydalanamiz. Barchasini qabul qiling», bosing, cookie-lardan foydalanilishiga rozilik bildirishingiz talab qilinadi.

avatar

OverrideTech Анатолий Марандюк

Превращаю людей в разработчиков и рассказываю, как им с этим жить Для связи: @Marandyuk_Anatolii

Ko'proq ko'rsatish
Reklama postlari
800
Obunachilar
+224 soatlar
+167 kunlar
+8830 kunlar
Post vaqtlarining boʻlagichi

Ma'lumot yuklanmoqda...

Find out who reads your channel

This graph will show you who besides your subscribers reads your channel and learn about other sources of traffic.
Views Sources
Nashrni tahlil qilish
PostlarKo'rishlar
Ulashishlar
Ko'rish dinamikasi
01
Аллоха, сегодня в нашей небольшой программе мок собеседование по джава кору с Владиславом, начинаем в 21:00, а прямо сейчас посмотрим резюме подписчика с бусти twitch (уже онлайн)
3553Loading...
02
Еще один расчехлился 😎
6079Loading...
03
Куколд ревью Я же не удивлю вас, если скажу, что нынче в айти год опыта за три? А что если скажу, что можно даже за пять? Присаживайтесь поудобнее, сегодня о том как становится крутым в наиболее быстром темпе и за чужой счет. Речь пойдет о код ревью. Идейно код ревью включено в пайплайны разработки для: - дополнительной ручной валидации, которая предотвратит баги - улучшения качества кода - шейринга экспертизы Молодые и неопытные оставляют последний пункт без внимания, а зря! Хороший тимлид всегда будет стараться настроить процесс код ревью таким образом, чтобы внутри команды не было специализации на каком-то конкретном функционале/мсдуле. Это часть борьбы с bus factor. Пока тимлид стремительно движется навстречу автобусу, мы попытаемся приблизиться к своему светлому будущему. Итак, вредные советы для код ревью: - Не сильно придирайтесь к мелочам. Код, который попадает в кодовую базу - головная боль будущих поколений. Вы проработаете на проекте меньше времени, чем думаете. Уж точно меньше тайминга, на котором это станет вашей проблемой. Поэтому не душите тимейтов и не распыляйте свое внимание зря. Пусть этим займется кто-то другой. Тимлид, например, ему ж важнее. - Потратьте освободившееся время с пользой. Начинайте ревью с просмотра тикета с описанием задачи и беглого просмотра документации. Прикиньте в голове решение до просмотра кода и потом сравните с тем, что сделал тиммейт. Если решения отличаются - самое время для диалога с автором. Ненастойчиво предложите сделать по-своему, минимально объяснив почему. Редко кто удержится от того, чтоб объяснить все за и против. - Уделяйте внимание в основном коду сеньерных сеньеров. В их коде нелепые ошибки подмечать приятнее, а опыт, который можно почерпнуть, гораздо ценнее. - Не ленитесь погрузиться в фичу, если она действительно концептуально интересная и своего решения у вас не случилось. Рассматривайте под микроскопом. Разворачивайте, дебажьте и задавайте вопросы. Все эти советы нацелены на себя любимого и оставляют в стороне пользу для проекта. Реализовав X фичей, можно получить опыт решения 3X. Этот фактор напрямую повлияет на вашу будущее успешность. Решенные кейсы - отличный фундамент для того, чтобы успешно пройти собеседование. Если кейсы решены умозрительно и не вашими руками - они ничуть не хуже. Смело включайте их в резюме и покоряйте ентерпрайз с увеличенной скоростью. __________ Спасибо всем кто подписывается на бусти даже пока стримов нет. Там как раз активно выходят собеседования Артёма и пару дней назад вышло нетипичное интервью Дмитрия в “Самолет”, он, кстати, уже вышел на работу. Пока маршалы джейсонов смотрят записи, я планирую скоро вернуться на просторы твича, не теряйте 🥤
6479Loading...
04
Аллоха, я снова здоров, бодр и весел, приглашаю присоединится: - превращаем Марго в аналитика, обсуждаем тз для овермани - поздравляем Лёху с сочным оффером - узнаем как дела у Артема с собеседованиями - в процессе вместе с ребятами чиним сервера, мигрируем бд twitch (уже онлайн)
3821Loading...
05
Добрейшего вечерочка, а мы тут зачилочно часочек пообсуждаем торги, собеседования, офферы и легенду сообразим для Артёма Потом позалипаю в факторио, велкам twitch (уже онлайн)
4321Loading...
06
Аллоха, сегодня беседуем с давним студентом, его на твиче еще кажется не было: - в 18 Артур, хотел о чем-то поговорить, страшно заинтриговал, надеюсь смогу быть ему полезным - в 19 мок по паттернам с Артемом twitch (уже онлайн)
2951Loading...
07
Как приора, но только ожидания Оправдываете будущий провал? - Ошибка. Намеренно занижаете ожидания от себя? - Фатальная ошибка. Мне довелось прослушать немало записей интервью своих подопечных и я часто натыкаюсь в них на один и тот же паттерн: “С X у меня опыта мало, этим занимались другие люди”. На месте Х может быть что угодно, у начинающих разработчиков частенько докер, девопс и очереди. Не так уж важно с чем у вас мало опыта, важно помнить, что болтун - находка для шпиона. Такой простой и наивный ответ психологически крайне удобен. Если заранее признаться, что в чем-то плох, то об этом не будут особо спрашивать. Ведь не будут же? Ну, может быть. Я вижу тут два сценария: - Уверенное владение Х важно для вакансии, происходит почти мгновенный отсев кандидата (даже если он в целом не так уж плох). - Владение Х не очень принципиально, вопросов и так задавать никто особо не собирался. В первом случае грязными трюками делу не поможешь. А вот во втором заранее признаваться в некомпетентности значит собственными руками пилить сук своего благополучия. Задача собеседующего - выявить сильные и слабые стороны кандидата. Задача кандидата - помочь разглядеть все лучшее и не дать добраться до худшего. Для этого существует достаточно джедайских техник, ждите о них посты в ближайшем будущем. А пока что предлагаю перестать признаваться в собственной некомпетентности. Да, иногда из-за этого будете попадать в неловкую ситуацию и не сможете ответить ничего по делу, но чаще просто будете выглядеть лучше чем вы есть на самом деле. ____ QA автоматизатор Дмитрий, которого готовил последние пару недель, получил оффер с первого собеса, 250 на руки, принимаем поздравления и не останавливаемся на достигнутом :)
1 7906Loading...
08
Аллоха, совершаю активный камбек в контент мейкинг, пока еще только в видео формате: - в 21 мок собеседование по Spring с Артёмом twitch (уже онлайн)
3681Loading...
09
Без образования не берут на работу! Однако, здравствуйте, Лёха сегодня пошел устраиваться и его развернули в отделе кадров. Говорят, мол, нужен аттестат и все тут. Я с такими кейсами никогда не сталкивался, потому что обычно аттестат за 9 класс есть у всех, а большинство подопечных так и вовсе бульбазавры из местечковых шараг. В ТК РФ об этом довольно скользко написано, но видимо все таки для квалифицированной работы хоть какой-нибудь аттестат обязателен. Ну, не беда, сейчас будем по фасту сдавать ОГЭ, которое Леха проскипал в своем спидране. Ну и параллельно искать галеру, которой на такие условности плевать.
1 85022Loading...
10
Аллоха, сегодня с легкой руки трудоустраиваем подопечных: - в 18 слушаем самопрезентацию от Дмитрия, обсуждаем популярные вопросы от hr - в 19 скриним молодого джависта с опытом на его место twitch (уже онлайн)
3362Loading...
Аллоха, сегодня в нашей небольшой программе мок собеседование по джава кору с Владиславом, начинаем в 21:00, а прямо сейчас посмотрим резюме подписчика с бусти twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
🔥 4
Photo unavailableShow in Telegram
Еще один расчехлился 😎
Hammasini ko'rsatish...
🎉 34 5 3🔥 3💅 1
Куколд ревью Я же не удивлю вас, если скажу, что нынче в айти год опыта за три? А что если скажу, что можно даже за пять? Присаживайтесь поудобнее, сегодня о том как становится крутым в наиболее быстром темпе и за чужой счет. Речь пойдет о код ревью. Идейно код ревью включено в пайплайны разработки для: - дополнительной ручной валидации, которая предотвратит баги - улучшения качества кода - шейринга экспертизы Молодые и неопытные оставляют последний пункт без внимания, а зря! Хороший тимлид всегда будет стараться настроить процесс код ревью таким образом, чтобы внутри команды не было специализации на каком-то конкретном функционале/мсдуле. Это часть борьбы с bus factor. Пока тимлид стремительно движется навстречу автобусу, мы попытаемся приблизиться к своему светлому будущему. Итак, вредные советы для код ревью: - Не сильно придирайтесь к мелочам. Код, который попадает в кодовую базу - головная боль будущих поколений. Вы проработаете на проекте меньше времени, чем думаете. Уж точно меньше тайминга, на котором это станет вашей проблемой. Поэтому не душите тимейтов и не распыляйте свое внимание зря. Пусть этим займется кто-то другой. Тимлид, например, ему ж важнее. - Потратьте освободившееся время с пользой. Начинайте ревью с просмотра тикета с описанием задачи и беглого просмотра документации. Прикиньте в голове решение до просмотра кода и потом сравните с тем, что сделал тиммейт. Если решения отличаются - самое время для диалога с автором. Ненастойчиво предложите сделать по-своему, минимально объяснив почему. Редко кто удержится от того, чтоб объяснить все за и против. - Уделяйте внимание в основном коду сеньерных сеньеров. В их коде нелепые ошибки подмечать приятнее, а опыт, который можно почерпнуть, гораздо ценнее. - Не ленитесь погрузиться в фичу, если она действительно концептуально интересная и своего решения у вас не случилось. Рассматривайте под микроскопом. Разворачивайте, дебажьте и задавайте вопросы. Все эти советы нацелены на себя любимого и оставляют в стороне пользу для проекта. Реализовав X фичей, можно получить опыт решения 3X. Этот фактор напрямую повлияет на вашу будущее успешность. Решенные кейсы - отличный фундамент для того, чтобы успешно пройти собеседование. Если кейсы решены умозрительно и не вашими руками - они ничуть не хуже. Смело включайте их в резюме и покоряйте ентерпрайз с увеличенной скоростью. __________ Спасибо всем кто подписывается на бусти даже пока стримов нет. Там как раз активно выходят собеседования Артёма и пару дней назад вышло нетипичное интервью Дмитрия в “Самолет”, он, кстати, уже вышел на работу. Пока маршалы джейсонов смотрят записи, я планирую скоро вернуться на просторы твича, не теряйте 🥤
Hammasini ko'rsatish...
🔥 15 3 1💩 1
Аллоха, я снова здоров, бодр и весел, приглашаю присоединится: - превращаем Марго в аналитика, обсуждаем тз для овермани - поздравляем Лёху с сочным оффером - узнаем как дела у Артема с собеседованиями - в процессе вместе с ребятами чиним сервера, мигрируем бд twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
5
Добрейшего вечерочка, а мы тут зачилочно часочек пообсуждаем торги, собеседования, офферы и легенду сообразим для Артёма Потом позалипаю в факторио, велкам twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
Аллоха, сегодня беседуем с давним студентом, его на твиче еще кажется не было: - в 18 Артур, хотел о чем-то поговорить, страшно заинтриговал, надеюсь смогу быть ему полезным - в 19 мок по паттернам с Артемом twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
2
Как приора, но только ожидания Оправдываете будущий провал? - Ошибка. Намеренно занижаете ожидания от себя? - Фатальная ошибка. Мне довелось прослушать немало записей интервью своих подопечных и я часто натыкаюсь в них на один и тот же паттерн: “С X у меня опыта мало, этим занимались другие люди”. На месте Х может быть что угодно, у начинающих разработчиков частенько докер, девопс и очереди. Не так уж важно с чем у вас мало опыта, важно помнить, что болтун - находка для шпиона. Такой простой и наивный ответ психологически крайне удобен. Если заранее признаться, что в чем-то плох, то об этом не будут особо спрашивать. Ведь не будут же? Ну, может быть. Я вижу тут два сценария: - Уверенное владение Х важно для вакансии, происходит почти мгновенный отсев кандидата (даже если он в целом не так уж плох). - Владение Х не очень принципиально, вопросов и так задавать никто особо не собирался. В первом случае грязными трюками делу не поможешь. А вот во втором заранее признаваться в некомпетентности значит собственными руками пилить сук своего благополучия. Задача собеседующего - выявить сильные и слабые стороны кандидата. Задача кандидата - помочь разглядеть все лучшее и не дать добраться до худшего. Для этого существует достаточно джедайских техник, ждите о них посты в ближайшем будущем. А пока что предлагаю перестать признаваться в собственной некомпетентности. Да, иногда из-за этого будете попадать в неловкую ситуацию и не сможете ответить ничего по делу, но чаще просто будете выглядеть лучше чем вы есть на самом деле. ____ QA автоматизатор Дмитрий, которого готовил последние пару недель, получил оффер с первого собеса, 250 на руки, принимаем поздравления и не останавливаемся на достигнутом :)
Hammasini ko'rsatish...
🎉 16🔥 9 5 3 2💅 1
Аллоха, совершаю активный камбек в контент мейкинг, пока еще только в видео формате: - в 21 мок собеседование по Spring с Артёмом twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
Без образования не берут на работу! Однако, здравствуйте, Лёха сегодня пошел устраиваться и его развернули в отделе кадров. Говорят, мол, нужен аттестат и все тут. Я с такими кейсами никогда не сталкивался, потому что обычно аттестат за 9 класс есть у всех, а большинство подопечных так и вовсе бульбазавры из местечковых шараг. В ТК РФ об этом довольно скользко написано, но видимо все таки для квалифицированной работы хоть какой-нибудь аттестат обязателен. Ну, не беда, сейчас будем по фасту сдавать ОГЭ, которое Леха проскипал в своем спидране. Ну и параллельно искать галеру, которой на такие условности плевать.
Hammasini ko'rsatish...
🤯 32 2 2💅 1
Аллоха, сегодня с легкой руки трудоустраиваем подопечных: - в 18 слушаем самопрезентацию от Дмитрия, обсуждаем популярные вопросы от hr - в 19 скриним молодого джависта с опытом на его место twitch (уже онлайн)
Hammasini ko'rsatish...
🔥 4
Po'stilar arxiv
Boshqa reja tanlang

Joriy rejangiz faqat 5 ta kanal uchun analitika imkoniyatini beradi. Ko'proq olish uchun, iltimos, boshqa reja tanlang.