Деплой | Ваня Ботанов
Kanalga Telegram’da o‘tish
Дополнительный контент с видосов, рефлексия на IT-сферу и наши мысли. Предложить новость или задать вопрос можно в сообщениях канала Деплой++: https://boosty.to/in.office О нас: https://clck.ru/3HYpHS В канал пишет: @StressoID Реклама: @deploymarina
Ko'proq ko'rsatish7 195
Obunachilar
+524 soatlar
+27 kun
-3130 kun
Ma'lumotlar yuklanmoqda
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Oktabr '26Okt '26
Oktabr '26
+75
3 kanalda
Sentabr '26
+60
0 kanalda
Get PRO
Avgust '26
+51
0 kanalda
Get PRO
Iyul '26
+36
0 kanalda
Get PRO
Iyun '26
+114
1 kanalda
Get PRO
May '26
+130
0 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+82
1 kanalda
Get PRO
Mart '26
+87
2 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+105
3 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+263
5 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+147
7 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+213
6 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+210
9 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+67
0 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+318
7 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+135
6 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+99
8 kanalda
Get PRO
May '25
+109
4 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+136
12 kanalda
Get PRO
Mart '25
+197
3 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+185
13 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+81
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+126
6 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+157
6 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+159
11 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+280
7 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+930
6 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+818
8 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+398
5 kanalda
Get PRO
May '24
+658
4 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+92
2 kanalda
Get PRO
Mart '24
+95
2 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+98
2 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+139
3 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+163
2 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+151
4 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+171
3 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+130
0 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+161
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+283
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+239
0 kanalda
Get PRO
May '23
+4 808
0 kanalda
Get PRO
Aprel '23
+212
0 kanalda
Get PRO
Mart '23
+165
0 kanalda
Get PRO
Fevral '23
+191
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '23
+58
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '22
+47
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '22
+148
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '22
+171
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '22
+77
0 kanalda
Get PRO
Avgust '22
+97
0 kanalda
Get PRO
Iyul '22
+121
0 kanalda
Get PRO
Iyun '22
+84
0 kanalda
Get PRO
May '22
+136
0 kanalda
Get PRO
Aprel '22
+144
0 kanalda
Get PRO
Mart '22
+186
0 kanalda
Get PRO
Fevral '22
+275
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 29 Oktabr | +3 | |||
| 28 Oktabr | +6 | |||
| 27 Oktabr | +4 | |||
| 26 Oktabr | +2 | |||
| 25 Oktabr | +5 | |||
| 24 Oktabr | +3 | |||
| 23 Oktabr | +3 | |||
| 22 Oktabr | +5 | |||
| 21 Oktabr | +5 | |||
| 20 Oktabr | +2 | |||
| 19 Oktabr | +2 | |||
| 18 Oktabr | +3 | |||
| 17 Oktabr | +2 | |||
| 16 Oktabr | +1 | |||
| 15 Oktabr | +4 | |||
| 14 Oktabr | +1 | |||
| 13 Oktabr | +1 | |||
| 12 Oktabr | +5 | |||
| 11 Oktabr | +3 | |||
| 10 Oktabr | 0 | |||
| 09 Oktabr | +3 | |||
| 08 Oktabr | +2 | |||
| 07 Oktabr | +3 | |||
| 06 Oktabr | +1 | |||
| 05 Oktabr | +2 | |||
| 04 Oktabr | +1 | |||
| 03 Oktabr | 0 | |||
| 02 Oktabr | 0 | |||
| 01 Oktabr | +3 |
Kanal postlari
| 2 | Ладно, ждем ракету от z.ai. Как раз скоро они должны дропнуть новый релиз. У них выходят новые релизы раз в 2 месяца и как раз последний с релизом GLM-5.3-flash был в августе.
И наконец забываем про баны, впны и прочие прелести использования западных моделей. | 957 |
| 3 |  Доброе утро всем, кроме компании Антропик | 1 407 |
| 4 |  Резюме сильное. Кандидат уверенный. Техлид почему-то грустный
Cтек совпал, опыт подходящий, на первом созвоне понравился. А после техсобеса прилетело: «База слабая, дальше не идём». Дальше начинается День сурка, HR Edition и снова открываются отклики.
DEEPMATCH помогает проверить навыки до встречи с технической командой. Загружаешь вакансию, получаешь набор уникальных задач, по ходу задаются уточняющие вопросы на понимание кода кандидатом.
В отчёте видно, что получилось, где пробелы и есть ли признаки несамостоятельного прохождения. С ним проще обсудить кандидата с нанимающим и решить, кого звать дальше. Чтобы аргумент «давайте его посмотрим» подкреплялся чем-то кроме «ну резюме же хорошее».
🔠Попробовать на своей вакансии | 1 628 |
| 5 | Получается, 50 лет назад тоже были паникеры всепропащщики, которые говорили, что IT в России осталось на 3 затяжки? | 2 114 |
| 6 | «Мой исходный тезис состоит в том, что сейчас для программистов наступают трудные времена.
Объем программ возрастает несоизмеримо по отношению к зарплате. Романтический ореол непостижимости этого занятия… начинает меркнуть.
Так называемые софтверхаусы тают, как вчерашний снег на солнце.
…
Главное же это то, что вольная братия программистов постепенно попадает под влияние администраторов и менеджеров, которые стремятся сделать труд программиста планируемым, измеряемым, однородным и обезличенным.»
-- Андрей Петрович Ершов, 1972 год, статья «О человеческом и эстетическом факторах в программировании» (выступление на Spring Joint Computer Conference; опубликована в Communications of the ACM и в русском варианте). | 1 970 |
| 7 | Все хоронили PHP на протяжении многих лет. А теперь PHP может похоронить 70% интернета.
Карма | 2 101 |
| 8 |  Причина найдена
❗️Путин сегодня в Санкт-Петербурге примет Уиткоффа, сообщил Ушаков. | 1 935 |
| 9 |  Когда он знает, что ты в Москве, но вместо бана желает доброго утра ❤️ | 2 053 |
| 10 | Последнее время я увлекся разработкой автономных агентов и мультиагентных систем и у меня есть к вам вопрос.
В интернетах часто пишут, что модель, которая создает артефакты не может эти артефакты ревьюить. Клод, собственно, считает также. Вроде как модель склонна сама себя хвалить. Это усугубляет условная "слепота" к ошибкам у модели. Если модель допустила ошибку, то она ее допустим и во второй раз.
Поэтому принято ревью моделью брать вторую модель.
Первой моделью, которая непосредственно производит все артефакты, я выбрал GLM. Я отношусь к GLM как к хорошей рабочей лошадке по соотношению цены/качества. У нее хорошие лимиты и неплохое качество работы.
А вот какую модель взять второй, для того чтобы ревьюить GLM, я еще не решил. Я рассматриваю только китайские модели, потому что они работают без проблем на сетевом уровне.
Поэтому вопрос к вам: какую лучше взять модель для ревью? | 1 814 |
| 11 | Сколько AI стартап тратит на модели?
Увидел у коллег по цеху посты в каналах на тему того сколько тратится на подписки/токены. Решил вам тоже написать сколько мы тратим на разработку и поддержку DeepMatch
2 подписки на Claude Code - 200$
Подписка на GLM - 80$
DeepSeek API ~ 35$ в месяц
Подписка на Codex - 100$ + 20$
В этом месяце скорее всего добавим Kimi как вторую ревью модель для автономных агентов, чтобы проверять что там автоботы на GLM нашлепали. Пусть будет еще 80$
Итого: разрабокта 480$ и работа в проде еще 35$ в месяц
С продуктивностью агентов можно ознакомиться в этом посте | 1 545 |
| 12 | Matn yo'q... | 1 412 |
| 13 |  Сделал для вас небольшую инфографику про DeepMatch
На ней видно сколько всего задач закрыли агенты и немного метрик по продукту | 1 499 |
| 14 |  Народ, тут такие дела... Я скипнул 2 последние лиги в пое 2 и понял, что практически перестал играть в игры. Работа и DeepMatch занимают все мое время, что остается уходит на ИРЛ дела. И вот теперь мне надо понять, что делать с игровой печкой. Немного ранее я писал, что разрабатываю на винде, но если на этой печке я только оркестрирую и автономизирую агентов, но нафига она такая нужна. Ни лучше уж тогда взять макбучек? Для работы тачки лучше не придумали.
Характеристики пекарни на скриншоте выше. Меня интересует ваше мнение, что делать с пекареней. Мнение в комментариях приветствуется. | 1 528 |
| 15 | Matn yo'q... | 1 596 |
| 16 |  Руководить по-настоящему
Чем дольше я работаю руководителем в бигтехе, тем меньше верю в универсальные советы про менеджмент.
На бумаге все просто: нанял сильных людей, поставил цели, настроил процессы и команда поехала.
На практике же один сильный разработчик вообще не хочет становиться тимлидом. Второй хочет, но пока не умеет работать через других людей. А бизнес просит результат. Команда считает, что дедлайн нереалистичный. Сверху прилетает очередная задача, а за кулисами вопросы про зачем мы вообще это делаем?
В этот момент выясняется, что сильный руководитель - это не человек, который знает правильный ответ на каждый вопрос. Это человек, который много раз видел, как похожие решения работают в разных командах, продуктах и компаниях. Где имеет смысл давить на скорость, а где потом заплатишь за это в десятикратном размере. Когда человека нужно растить, когда - оставить в покое, когда честно признать, что вы друг другу не подходите. Поэтому я вообще люблю разговоры про управление и именно с людьми, которые уже успели набить на этом шишки. Там обычно сильно меньше менеджерского инфоцыганства и сильно больше историй практического формата.
У 💙Team как раз будет мероприятие на эту тему.
Если вы уже руководите разработчиками, собираетесь идти в менеджмент или просто хотите посмотреть, как на управление смотрят люди с опытом больших технологических команд - я бы сходил. Потому что очередную статью про ван-ту-ван вы всегда успеете прочитать. А вот возможность сравнить свой управленческий опыт с людьми, которые проходили похожие проблемы на масштабе бигтеха, встречается сильно реже.
Начало в Москве в 15:30, 24 октября.
В Санкт-Петербурге в 17:30, 28 октября.
Бесплатная регистрация по ссылке | 2 341 |
| 17 |  Когда CEO сказал: "Нам нужно усилить команду" #стыреноизлички | 4 785 |
| 18 |  Немного мыслей и новостей о том, что произошло с нами в Яндексе за последние дни.
Беспрецедентный масштаб — даже не те слова, которыми можно описать происходящее. Нас атаковали сразу по всем направлениям и в нескольких критически важных местах. Чтобы вы понимали: зоны ru-central1-a и ru-central1-b — это огромные дата-центры высокого TIER'а доступности, которыми пользовались и мы внутри компании, и огромное количество наших клиентов. По нам лупят из всего, что есть.
Просто представьте: ещё в пятницу мы всей командой переживали, что не выживем при потере двух ДЦ. Сейчас атакованы три ДЦ, а два полностью остановлены. При этом наш SourceCraft и сервисы соседей восстанавливаются нашими усилиями, а некоторые после атаки даже не шелохнулись.
Критика в духе «пока жареный петух не клюнет» — очень плоская. Вы даже не представляете масштаб инженерной подготовки, который позволил нам устоять и сохранить всё даже при потере двух ДЦ. Яндекс постоянно проводил учения по восстановлению сервисов и отключению дата-центров. Я очень не любил эту работу и был уверен, что такого никогда не произойдёт. Но она окупилась: по крайней мере, сегодня мы выстояли. Архитектурных решений, которые помогли нам устоять, было ещё больше.
Честно, мне кажется, что ни один бигтех в мире ещё не сталкивался с таким. Прямо сейчас, в выходные, буквально тысячи инженеров занимаются восстановлением, планированием дальнейших действий и улучшением сервисов. Ключевые сервисы — Алиса, Такси, Поиск, Еда и другие — либо держатся, либо оперативно восстанавливаются.
Честно, у меня масса эмоций. Я уверен, что мы выстоим, и горжусь людьми, с которыми работаю. Особенно нашей командой: мы восстанавливаем SourceCraft для клиентов: команда по собственной инициативе подключилась в полном составе спасать наше детище — до трёх ночи в пятницу, а потом с пяти утра в воскресенье. То же я вижу и в других командах: люди сами, по своей инициативе и проактивно, взялись заботиться о своих сервисах.
Я понимаю, что дальше может быть ещё тяжелее. Но верю, что с такими людьми мы выстоим. Прошу вас отнестись с пониманием и осознать, что значит одновременная масштабная атака на все крупные дата-центры. С таким, насколько я знаю, ни одна IT-компания раньше не сталкивалась. И очень рассчитываю на вашу поддержку повсеместно, а также на то, что вы поддержите тех инженеров, которые сейчас восстанавливают сервисы вне Яндекса.
Я очень рад тому, сколько поддержки и помощи сейчас приходит от людей со стороны. Это очень приятно и помогает нам не сдаваться. Многие предлагают даже волонтёрскую помощь. Это просто прекрасно.
Однажды я скажу гораздо больше неполиткорректных слов о происходящем, но сейчас скажу просто: работаем! Хоть и вымотаны до предела. | 2 321 |
| 19 |  Час собеседования - чтобы понять, что кандидат не справится с рабочими задачами
Вы откладываете задачи команды, изучаете резюме, проводите интервью. На бумаге всё сходится. Но стоит углубиться в детали - и нужного опыта оказывается недостаточно. Следующий кандидат. Ещё один слот в календаре. Вакансия всё ещё открыта, а работу приходится распределять между своими.
DEEPMATCH помогает проверить навыки кандидата до встречи с вами.
🔠Проверка под вашу вакансию. ИИ выделяет необходимые навыки и готовит вопросы и практические задания. Вы можете скорректировать план под задачи команды.
🔠Практика с разбором решения. Кандидат выполняет задание в браузере, объясняет свой подход и отвечает на уточняющие вопросы ИИ.
🔠Данные для решения. Вы получаете отчёт по навыкам, текст диалога и сигналы возможного списывания. Видно, где кандидат справился, а что требует дополнительной проверки.
На интервью вы приходите с конкретными вопросами к конкретному кандидату. Можно глубже обсудить спорные решения, оценить подход к работе и понять, насколько человек подходит вашей команде. Первичную проверку берёт на себя ИИ. Решение о найме остаётся за вами.
Проверить кандидатов на своей вакансии | 2 203 |
| 20 |  Че с задачей? | 1 734 |
