Все о мастермайнде от Мастермайнд Группс
Kanalga Telegram’da o‘tish
Тут рассказываем: - как грамотно вести мастермайнды и зарабатывать на этом - про кухню работы модератора - почему в группе эффективнее идти к своим целям Пишем мы, Анастасия и Сергей, сооснователи mastermind-groups.ru для связи @mmgroups_admin
Ko'proq ko'rsatish2 276
Obunachilar
+124 soatlar
+37 kunlar
-2530 kunlar
Ma'lumot yuklanmoqda...
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Iyun '26
Iyun '26
+20
0 kanalda
May '26
+43
0 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+64
1 kanalda
Get PRO
Mart '26
+82
0 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+43
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+1 020
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+108
2 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+41
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+59
1 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+135
1 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+28
0 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+32
2 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+50
1 kanalda
Get PRO
May '25
+75
1 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+46
2 kanalda
Get PRO
Mart '25
+67
2 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+56
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+132
2 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+44
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+52
1 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+60
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+109
2 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+33
0 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+58
1 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+53
0 kanalda
Get PRO
May '24
+75
0 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+62
0 kanalda
Get PRO
Mart '24
+68
1 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+80
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+189
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+36
1 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+49
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+148
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+75
0 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+167
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+22
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+24
0 kanalda
Get PRO
May '23
+57
0 kanalda
Get PRO
Aprel '23
+46
0 kanalda
Get PRO
Mart '23
+52
0 kanalda
Get PRO
Fevral '23
+14
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '23
+65
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '22
+94
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '22
+21
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '22
+23
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '22
+84
0 kanalda
Get PRO
Avgust '22
+288
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 20 Iyun | 0 | |||
| 19 Iyun | +1 | |||
| 18 Iyun | +2 | |||
| 17 Iyun | +3 | |||
| 16 Iyun | 0 | |||
| 15 Iyun | 0 | |||
| 14 Iyun | +1 | |||
| 13 Iyun | 0 | |||
| 12 Iyun | +1 | |||
| 11 Iyun | +3 | |||
| 10 Iyun | +1 | |||
| 09 Iyun | 0 | |||
| 08 Iyun | +1 | |||
| 07 Iyun | +1 | |||
| 06 Iyun | +1 | |||
| 05 Iyun | +1 | |||
| 04 Iyun | +2 | |||
| 03 Iyun | 0 | |||
| 02 Iyun | +2 | |||
| 01 Iyun | 0 |
Kanal postlari
Самые первые шаги в маркетинге мастермайндов
Наши студенты часто переживают, что продвигать свои группы на старте будет слишком сложно или дорого. Поэтому сегодня хотим немного поговорить о специфике продвижения мастермайндов на самом старте.
1️⃣ Напишите грамотный анонс. Подробно о том, как это сделать, мы разбирали в одном из предыдущих постов. Нужно сформулировать понятную тему, вокруг чего и для чего будут объединены участники, продумать структуру группы и написать анонс — в посте есть план текста. Еще можно вдохновиться анонсами коллег.
2️⃣ Маркетинг мастермайнд-групп отличается от продаж курсов или вебинаров. Здесь не нужны сложные воронки и огромные бюджеты, ведь ваша задача — набрать всего 5-6 человек, а не пятьсот. Поэтому стоит проанализировать, к каким людям и сообществам у вас уже есть доступ.
— Напишите в личку тем знакомым, которым может быть интересна тема
— Предложите мастермайнд в том комьюнити, где вы уже состоите
3️⃣ В мастермайнд-группу идут за окружением и опытом других людей. Сделайте упор на том, каких участников вы подбираете.
Что можно сделать:
— Составьте четкий аватар участника
— Проведите с каждым потенциальным участником короткое интервью или стратегическую сессию
— Разошлите потенциальным участникам обезличенные профили тех, кто уже согласился прийти в вашу группу
4️⃣ Если через личное знакомство зайти не удается, а в выбранном комьюнити плохо знают формат, можно зайти через демо-мастермайнд.
— Пригласите участников попробовать новый формат бесплатно или за символическую плату
— Покажите ценность формата на практике
5️⃣ Помните, что сбор группы — это процесс проб, ошибок и теста гипотез. Если с первого раза набрать участников не удалось, нужно подкрутить какие-то элементы и попробовать снова.
Работа с привлечением людей — это работа вдолгую, она имеет накопительный эффект. И важно выстраивать доверительные отношения, а не просто следовать схеме.
Коллеги делитесь, что вам помогает собирать группы?
| 2 | Мастерство работы с группой: как вести группу через кризисы и спад вовлеченности
С такой темой я выступлю 24 июня в 15:00 на одной из самых прикладных онлайн-конференций «Мастер-коуч 8.0».
Поделюсь своим опытом работы с динамикой долгосрочных групп, покажу полезные инструменты и расскажу, как коучам и модераторам превратить кризис в возможность вывести группу на новый уровень. Будет полезно коучам, психологам, модератором мастермайндов и всем, кто интересуется групповой работой.
Немного о самой конференции: она пройдет онлайн 23–25 июня. На ней выступит 21 спикер — 8 МСС и 5 коучей уровня РСС. Организатор события — @svetmanakini. Любим эту конференцию и с удовольствием уже в который раз принимаем в ней участие!
Что еще будет:
✔️ Инновационные подходы к работе с клиентами в сложных ситуациях
✔️ Техники для работы с влиятельными людьми и первыми лицами компании
✔️ Готовые инструменты для работы с блокирующими эмоциями, скрытыми запросами клиента, кризисными ситуациями, финансовыми страхами
✔️ Тренды рынка и обмен опытом
📌 Участие онлайн бесплатное, плюс можно оплатить тариф с записями. Регистрируйтесь по ссылке: https://master-coach.info/mc8?utm_source=rekl&utm_medium=rudenko
Анастасия Руденко, сооснователь Mastermind Groups
Erid: 2VtzqvfTkZ7
Реклама. 16+. ИП Манакина С.В. ИНН 622811368246 | 127 |
| 3 | Сегодня в вопросе на #разогрев предлагаем покреативить и помечтать:
Если бы вы могли мгновенно научиться новому навыку, что это было бы и почему?
Задавайте вопрос в своих группах и делитесь ответами сами у нас в комментариях👇 | 110 |
| 4 | Как вести группы результативно и экологично. Книжный клуб для модераторов
Друзья, в июле планируем устроить встречу нашего книжного клуба.
Будем читать и обсуждать книгу «Вдохновляй, но не навязывай! Как вести группы результативно и в удовольствие»
Это хорошее практическое руководство от нашей коллеги Елены Калугиной, по тому как работать с группами, выстраивать отношения, разграничивать ответственность и многое другое, с чем мы встречаемся в работе с группами.
Будем обсуждать, как работа в группе благодаря модератору/ ведущему помогает участникам значительно эффективнее усваивать новую информацию, быстрее встраивать знания в жизнь и работу, а еще развивать навыки коммуникации.
А также посмотрим и разберем этапы развития групп. У нас много опытных модераторов в клубе, так что будем обсуждать не только в теории, но и с учетом конкретного опыта различных групп.
❗️Планируем встречу книжного клуба 16 июля в нашем сообществе модераторов, как раз есть время прочитать книгу и присоединиться к нашему обсуждению.
Эта встреча будет полезна для всех, кто работает с группами и хочет усилить свой инструментарий и понимание особенностей групповой работы. Это возможность не только лучше понять книгу, но и обменяться опытом с коллегами, найти новые идеи и точки роста для своих групп.
Встреча для резидентов клуба бесплатная, попасть в лист предзаписи в клуб на июль можно по ссылке https://mastermind-groups.ru/club | 142 |
| 5 | 4 идеи, как использовать мастермайнд в организации
Руководство компаний и HR-отдел не всегда понимают, какую ценность может дать мастермайнд бизнесу и сотрудникам. Собрали короткий гайд по тому, какие варианты корпоративных мастермайндов можно предложить организациям. Листайте карточки 👉
И делитесь в комментариях: какой из 4 сценариев откликнулся вам больше всего? Какой вариант видите в своей компании?👇
Наш канал в МАХ
Наш канал в ВК | 135 |
| 6 | 4 идеи, как использовать мастермайнд в организации
Руководство компаний и HR-отдел не всегда понимают, какую ценность может дать мастермайнд бизнесу и сотрудникам. Собрали короткий гайд по тому, какие варианты корпоративных мастермайндов можно предложить организациям. Листайте карточки 👉
И делитесь в комментариях: какой из 4 сценариев откликнулся вам больше всего? Какой вариант видите в своей компании?👇
Наш канал в МАХ
Наш канал в ВК | 33 |
| 7 | «Жизнь гораздо больше, чем то, что ты видишь ежедневно»
Эту фразу недавно услышали от одного из участников мастермайнда, и она заставила нас задуматься. Большинство из нас незаметно для себя живут в ментальном пузыре: мы крутимся в привычном контексте, используем одни и те же стратегии, одинаково решаем проблемы.
Но рядом с нами существуют другие вселенные. Когда мы объединяемся с людьми с другим опытом и типом мышления, мы можем в эти вселенные заглянуть и сделать собственный мир намного шире. Например, увидеть, что нерешаемую в вашей сфере задачу человек из другой сферы может решить за пять минут просто потому, что смотрят на ситуацию под другим ракурсом.
Мастермайнд дает такой доступ к чужой оптике. Позволяет подсмотреть: «вот так тоже можно», и использовать чужой опыт для собственного роста.
Поскольку эта ценность ощущается только в динамике группы, ее бывает сложно объяснить тем, кто никогда не участвовал в мастермайнде. Но можно подсветить ее через описание того, с какими людьми ваши участники окажутся в одной группе. И показать: вот где находится другая оптика, которая позволит подойти к решению старых задач по-новому.
Поделитесь, на какие ситуации вам удалось посмотреть по-новому благодаря группе?
Наш канал в МАХ
Наш канал в ВК | 156 |
| 8 | 🔥 Открытый мастермайнд для модераторов "Актуальные инструменты сбора мастермайнд групп"
Лето — это вроде бы время замедлиться, выдохнуть и немного отпустить темп. Но именно сейчас особенно важно не потерять связь с теми, кому нужен ваш мастермайнд, и вовремя рассказать о нём тем, кто как раз ищет поддержку, ясность и движение к своим целям.
Сейчас особенно хорошо чувствуется, как людям важно собираться вместе, делиться идеями и получать поддержку в кругу тех, кому также важно двигаться вперед.
А мы, как всегда, рядом, чтобы помочь вам в этом.
Приглашаем на открытый мастермайнд для модераторов "Актуальные инструменты сбора мастермайнд групп"
Вне зависимости от того, есть ли у вас опыт или вы начинающий модератор, всегда волнуют вопросы:
- где искать новых людей
- и как рассказывать о формате так, чтобы захотелось прийти
Поэтому встречаемся в этот четверг 11 июня в 11:00 МСК
Один из запросов на эту встречу:
"Инструменты сбора мастермайнд групп"
Каждый поделится:
- где находит участников в свои группы
- как понятно и привлекательно рассказывать о формате;
- какие инструменты помогают собирать участников мягко, живо и без лишнего давления
А также разберем запрос каждого участника на волнующую вас тему вокруг сбора и ведения групп.
Важно: записывайтесь, только если у вас уже есть опыт сбора и ведения групп, можно небольшой, главное, чтобы было чем делиться.
Каждый, кто ведет группы, может прийти как участник и разобрать свой запрос, а если вы являетесь резидентом клуба модераторов, то можете стать не просто участниками, а модераторами этой встречи и проявить себя в профессиональном сообществе.
Встречаемся 11 июня (чт) в 11:00 МСК
Длительность: 2 - 2,5 часа
Участие - бесплатное
Для того чтобы попасть на встречу, необходима предварительная запись по ссылке.
Ждем вас!
Зарегистрироваться:
https://mastermind-groups.ru/clubmeetings | 207 |
| 9 | Студенты снова отвалились на середине курса, а методолог грустно смотрит на доходимость
Такое возможно, даже если у вас качественный контент и старательные кураторы. Одна из причин — продукту не хватает живого взаимодействия между участниками.
На «Белой конфе» Сергей Семёнов выступит с докладом: «Мастермайнд как ядро образовательного продукта: как peer-to-peer формат усиливает внедрение и доходимость обучения».
Сергей — сооснователь Mastermind Groups: школы, агентства и первого профессионального сообщества модераторов мастермайнд-групп. Более 6 лет развивает мастермайнд-подход в России, обучает модераторов и помогает компаниям внедрять мастермайнды и форум-группы.
Среди клиентов: Сбер, МТС, «Ростелеком», «Билайн», Профи.ру и другие. Сергей также ведёт мастермайнды и форум-группы для топ-менеджеров российских компаний и предпринимателей в онлайн-образовании.
О чём пойдёт речь?
— Как устроен сам формат мастермайнд-групп и в чём оригинальность данной методологии
— Как встроить мастермайнд в архитектуру образовательных продуктов: как основной формат (когда группы — это и есть продукт), как часть обучения (синхронно с контентом), как сопровождение после обучения
— Конкретные кейсы применения и результаты
— Ошибки внедрения мастермайнда и как их избежать.
Доклад будет полезен тем, кто хочет повысить доходимость, усилить внедрение знаний и сделать так, чтобы участники не просто смотрели уроки, а помогали друг другу двигаться к результату.
Присоединяйтесь к конференции офлайн в Петербурге или онлайн из любого города: https://clck.ru/39guK5 | 129 |
| 10 | Всем привет и отличной недели! Несем понедельничный #разогрев:
Наверняка у каждого есть фраза, которой мы руководствуемся по жизни. Давайте поделимся друг с другом своей мудростью. Какой у вас девиз?
Забирайте в свою практику и пишите свои ответы в комментариях 👇 | 128 |
| 11 | Знаете, что нам часто говорят на живых мероприятиях и учебных занятиях? Вот и вчера на интенсиве тоже сказали:
Вы влюбляете в формат, чувствуется, что сами очень его любите и это воодушевляет!
Это приятно. Ведь специальной задачи «влюбить» мы не ставим - просто рассказываем о философии мастермайнда, нашем опыте и ценностях, которые раскрываются в групповой работе.
Но вообще это очень важно - любить то, что делаешь. Люди идут на энергию и если они чувствуют, что вы воодушевлены и горите тем, что предлагаете, им хочется от вас зарядиться на свои свершения.
Вчера в конце занятия мы спрашивали студентов, что они забирают с собой. И было много ответов, что появилась энергия и ясность шагов, они сами влюбились в формат и захотелось поскорее собрать свою группу.
Это здорово! Теперь важно эту энергию не растерять на старте, а сразу пустить в дело.
Мы знаем как важна поддержка на этом этапе, поэтому впереди у студентов интенсива еще несколько практик и классная среда нашего клуба, который их уже гостеприимно принял🤗
Все только начинается!
Анастасия Руденко, сооснователь Mastermind Groups | 163 |
| 12 | 🔔 ОТКРЫТАЯ ВСТРЕЧА В КЛУБЕ МОДЕРАТОРОВ
📌 6 июня (сб) | 11:00 мск
Установочная встреча месяца + нетворкинг
Тема: “Личная финансовая стратегия”
Ведущая: Валерия Холодкова, предприниматель, квалифицированный инвестор, модератор мастермайндов.
Деньги часто остаются в формате “примерно”: примерно понятно, сколько приходит, примерно понятно, куда уходит, примерно ясно, что “надо бы заняться”.
Штука в том, что из этого "примерно" сложно принимать важные решения, планировать цели, собирать финансовую подушку и двигаться к инвестициям и пассивному доходу.
На встрече разберемся, с чего начинается личная финансовая стратегия и почему она не сводится к банальной таблице расходов или к брокерскому счету.
Поговорим о том:
➡️ что такое личная финансовая система и зачем она нужна
➡️ почему начинать стоит не с инвестиций, а с определения финансовой точки А
➡️ как понять, сколько денег вам нужно для минимума, комфорта и желаемого уровня жизни
➡️ как и откуда появляется регулярная сумма для финансовой подушки, целей или инвестиций
➡️ какие финансовые вопросы стоит прояснить за лето
Формат:
Содержательная часть, мини-диагностика в парах и обсуждение. Называть личные суммы не обязательно, мы будем работать с ориентирами и первыми выводами.
Результат:
➡️ вы увидите, что именно в ваших деньгах сейчас понятно, а что пока остается “примерно”
➡️ сформулируете один финансовый вопрос, который хотите прояснить за лето
➡️ поймете, как будет устроен трек июня-июля в клубе модераторов мастермайндов
После встречи в чате клуба стартует первое задание - собрать свою финансовую точку А.
Длительность встречи: 1,5 часа.
Приходите познакомиться с клубом, участниками и форматом 🤗
Регистрация: https://mastermind-groups.ru/club/practice | 257 |
| 13 | Влетайте в последний вагон 🚋
Интенсив «Старт мастермайнд-группы» начинается уже через 4 часа. Если вы планировали присоединиться в последний момент — он настал:
👉 Успеть на интенсив «Старт мастермайнд-группы» | 89 |
| 14 | Влетайте в последний вагон 🚋
Интенсив «Старт мастермайнд-группы» начинается уже через 4 часа. Если вы планировали присоединиться в последний момент — он настал:
👉 Успеть на интенсив «Старт мастермайнд-группы» | 1 |
| 15 | Финальный отсчет пошел: интенсив «Старт мастерманд-групп» начинается уже завтра, 3 июня
Рассказываем, как у нас пройдет ближайший месяц:
1️⃣ 3 июня в 19:00 мск — Занятие 1 (продолжительность 2,5 часа)
Узнаете, как работает мастермайнд:
- какие бывают форматы
- как применять мастермайнд для разных задач
- в чем суть работы модератора группы
- 5 сценариев проведения мастермайнд-встреч
2️⃣ 4 июня в 19:00 мск — Занятие 2 (продолжительность 2,5 часа)
Получите инструменты для сбора и ведения группы:
- жизненный цикл мастермайнд-группы
- принципы и правила мастермайнда
- методология сбора группы
- интервью с потенциальными участниками
- типы запросов для работы на встречах
3️⃣ 11 июня в 11:00 мск — Демо-мастермайнд с Анастасией Руденко (продолжительность 2 часа)
Мастермайнд, где вы можете получить опыт со стороны участника, разобрать свой запрос и увидеть, как работает модератор.
4️⃣ 18 июня в 11:00 мск — Питчинг анонсов (продолжительность 2 часа)
Презентуете свою группу в клубе модераторов и получите обратную связь от коллег по формулировкам и позиционированию.
5️⃣ 15 июня в 15:00 мск — Сессия ответов на вопросы (продолжительность 2 часа)
Получите ответы на вопросы по своему кейсу от ведущих интенсива Сергея и Анастасии
Если вы этот месяц наблюдали за нашими анонсами, но сомневались — еще успеваете к нам присоединиться.
👉 Присоединиться к интенсиву | 141 |
| 16 | До старта интенсива «Старт мастермайнд-группы» осталось всего 2 дня! ⏱
Мы часто спрашиваем наших выпускников: что стало решающим фактором, который привел вас на обучение? Один из самых распространенных ответов — «системность и глубина подхода» и «содержание программы». Давайте расскажем поподробнее, как будет построен интенсив «Старт мастермайнд-группы» 3–4 июня.
1. Поступенчатый алгоритм дизайна и сбора группы
Мы начнем с двух онлайн-занятий. Последовательно разберем на них каждый блок: от того, как определить тему своей группы до того, как подступиться к продажам. Проведем встречи вживую, чтобы вы могли попрактиковаться в прояснении запросов и сразу задать вопросы. Записи тоже будут: знаем, что летом не все готовы запускаться, поэтому вы сможете пересмотреть уроки и спокойно подготовиться к старту осенью.
2. Рабочая тетрадь с заданиями, которые помогут создать план сбора именно для вас
Это ваш главный практический инструмент. В нем мы шаг за шагом проведем вас по всему алгоритму, который разберем на теоретических занятиях. Вы пропишете, для кого будет ваша группа и какие у нее будут правила, нарисуете портрет участника, напишете анонс и сделаете другие важные для запуска шаги.
3. Трехмесячная поддержка в Клубе модераторов
Всех участников живого интенсива мы добавим в Клуб модераторов. Здесь вы сможете вступить в мастермайнд с коллегами, которые решают те же задачи, посмотреть интересующие вебинары из более чем 80 видеозаписей с кейсами и рекомендациями по продажам, поучаствовать в демо-мастермайнде и питчинге анонсов.
4. Инструкции и памятки
Дополнительные материалы останутся с вами навсегда: их можно будет использовать, чтобы облегчить процесс сбора и подготовиться к ведению группы.
За ближайшие три месяца вы сможете в комфортном темпе спроектировать группу, протестировать свой анонс на коллегах, получить обратную связь — и войти в осень с готовым продуктом. А самые быстрые и решительные запустят свою группу уже летом)
Интенсив стартует послезавтра, 3 июня в 19:00 (МСК). Успейте занять место:
👉 Присоединиться к интенсиву и получить 3 месяца в Клубе | 142 |
| 17 | Всех с первым днем лета! Мчимся к вам с понедельничным вопросом на #разогрев:
Продолжите фразу: этим летом я обязательно…
Это наш любимый всесезонный вопрос, который помогает обменяться идеями с другими и подумать о важном.
Наш канал в МАХ
Наш канал в ВК | 130 |
| 18 | «Когда я вижу кейсы коллег, сомневающийся человечек внутри меня затихает»
Продолжаем рубрику #миниинтервью с участниками Клуба модераторов. Сегодня своей историей делится Татьяна Кучеренко — коуч и модератор, которая успешно запустила уже две мастермайнд-группы: внешнюю и корпоративную.
🔹 Что помогло тебе собрать первую группу? Какие страхи были на старте?
— Я проводила групповую коуч-сессию для дизайнеров, и сработало мое «коучинговое ухо»: в их словах я услышала, что для достижения целей им нужна групповая поддержка.
Я как раз тогда училась у Насти и Сергея, и это помогло мне сразу составить описание, сформировать предложение и понять стоимость. Конечно, страхи были: вдруг я попрошу много денег и не смогу их оправдать? Согласятся ли те, кто не знаком с форматом? Но воодушевление от учебы победило, и вот уже 2 месяца я как модератор работаю с этой группой.
Вторую группу я запускала для руководителей среднего звена внутри компании, где работаю сама. Со всеми участниками мастермайнда я была знакома до этого. И тут появились новые страхи: вдруг коллеги отнесутся к идее скептически и не найдут времени на встречи? Как они воспримут меня в новой роли? На практике все оказалось проще: личное знакомство и доверие ко мне помогли стартовать группу.
🔹 Как тебе помогает поддержка коллег?
— Прежде всего, поддержка коллег ценна для меня расширением профессионального мировоззрения. Когда я прихожу на встречи Клуба, то слышу, как по-разному можно поступать в одной и той же ситуации. Где-то замечаю, что уже так делаю, и понимаю: «Да, моя картинка мира адекватная». Это дает колоссальную уверенность.
А еще это про вдохновение. Иногда внутри зарождается сомнение: «Да кому это вообще надо?». Но когда я вижу кейсы более опытных коллег, понимаю, насколько востребована профессия модератора, мои собственные горизонты расширяются и появляются «крылья за спиной».
🔹 Что ты можешь посоветовать тем, кто хочет зайти в формат мастермайндов, но боится?
— Я бы скорее задала вопрос: «А для чего тебе это?». Любой ответ правильный: от «хочу новую профессию» до «хочу просто попробовать в качестве эксперимента».
Большинство страхов рождается из неизвестности. И как только появляется истинная ценность, со страхами становится гораздо легче договариваться. А инструменты и методику можно получить в процессе обучения.
👉Если вы тоже хотите запустить группу при поддержке сильного комьюнити, ждем вас на интенсиве «Старт мастермайнд-группы» 3–4 июня — в подарок к нему вы получите 3 месяца в Клубе модераторов: https://mastermind-groups.ru/intensive_start
Наш канал в MAX
Наш канал в ВК | 158 |
| 19 | Финальный час действия специальной цены на интенсив⌛️
В 23:59 стоимость интенсива «Старт мастермайнд-группы» вырастет до 13 900 руб., а полезные бонусы — список из 15 идей для вашей группы и ИИ-промпт для генерации собственных людей — сгорят.
Если вы планируете запустить в ближайшее время свою группу, переходите по ссылке, мы стартуем уже совсем скоро: https://mastermind-groups.ru/intensive_start | 22 |
| 20 | Осталось 5 часов, когда действует скидка на интенсив «Старт мастермайнд-группы»
Напомним, что вы получите, если присоединитесь к интенсиву сегодня до 23:59:
💫 2 живых онлайн-занятия (3 и 4 июня): пошаговый алгоритм запуска, механика модерации и практика по прояснению запросов.
💫 Практические материалы: рабочая тетрадь для проектирования вашей группы, памятки и инструкции.
💫 3 месяца в Клубе модераторов: доступ к базе из 80+ вебинаров по методологии и продажам, участие в демо-мастермайнде с Анастасией Руденко и возможность протестировать свою идею на питчинге анонсов.
💫 Никакой переплаты, если вы решите потом идти на курс: стоимость интенсива полностью зачтется при оплате курса.
🎁 Подарки: список «15 идей для запуска вашей группы» и ИИ-промпт для подбора темы под вашу экспертизу.
Если хотите присоединиться на самых выгодных условиях, сейчас самое время: https://mastermind-groups.ru/intensive_start | 157 |
Endi mavjud! Telegram Tadqiqoti 2025 — yilning asosiy insaytlari 
