cookie

Sizning foydalanuvchi tajribangizni yaxshilash uchun cookie-lardan foydalanamiz. Barchasini qabul qiling», bosing, cookie-lardan foydalanilishiga rozilik bildirishingiz talab qilinadi.

avatar

Reshim.

Канал о жизни волонтеров и проектов помощи. Рассказываем, кто и как решает проблемы, связанные с войной в Украине. Подробности: reshim.org Помочь: @reshim_help Чат: https://t.me/+i_U5Y-OpEGs5M2I5 Баним за мат и спам

Ko'proq ko'rsatish
Reklama postlari
3 143
Obunachilar
Ma'lumot yo'q24 soatlar
-87 kunlar
-5330 kunlar

Ma'lumot yuklanmoqda...

Obunachilar o'sish tezligi

Ma'lumot yuklanmoqda...

Сталкивались ли вы с проблемами со здоровьем из-за стресса?Anonymous voting
  • Да, большинство моих проблем из-за стресса
  • Иногда возникают сложности, но не критичные
  • У меня все отлично😎
0 votes
👍 1
🚨 Чем опасен длительный стресс для здоровья? Завершаем рабочую неделю напоминанием о важности заботы о своем ментальном здоровье. Стресс — это не просто плохое настроение или неприятные ощущения. Это серьезное состояние, которое может негативно сказаться на вашем здоровье. Давайте разберем, как длительный стресс влияет на организм и почему важно бороться с ним. 🔴 Сердечно-сосудистая система. Постоянное напряжение увеличивает риск развития сердечно-сосудистых заболеваний, таких, как гипертония, инфаркт и инсульт. 🔴 Иммунитет. Стресс подавляет иммунную систему, делая вас более уязвимыми к инфекциям и болезням. 🔴 Желудочно-кишечный тракт. Под воздействием стресса могут развиваться язвенная болезнь, гастрит, колит и другие заболевания ЖКТ. 🔴 Психическое здоровье. Длительный стресс может привести к депрессии, тревожным расстройствам, паническим атакам и другим психическим проблемам. 🔴 Сон и энергия. Стресс сказывается на качестве сна и уровне энергии, что может привести к хронической усталости и дневной сонливости. 🔴 Поведенческие проблемы. Люди могут прибегать к помощи алкоголя и сигарет в надежде, что те помогут справиться им с эмоциональным дискомфортом. Однако вредные привычки лишь подрывают их здоровье. Как бороться со стрессом? Важно находить время для отдыха и релаксации, заниматься спортом, правильно питаться и поддерживать активный образ жизни. Также полезно общаться с близкими и делиться своими переживаниями. Помните, что ваше здоровье — это самое ценное, что у вас есть. Берегите себя!
Hammasini ko'rsatish...
9
Photo unavailableShow in Telegram
5
⏰ Управление временем: как избежать перегрузки и сохранить баланс Чтобы избежать ненужного стресса, а иногда и конфликтов, нужно уметь сохранять баланс и вовремя отдыхать. Иногда кажется, что достичь успеха в современном мире, где списки рабочих задач все длиннее, а дедлайны все короче, способен только сверхчеловек. На самом деле стать супергероем не так уж и трудно, если взять на вооружение принципы тайм-менеджмента. Рассказываем, как не утонуть в океане дел, сохранить баланс между работой и личной жизнью и избежать перегрузок. 💡 Планируйте свой день. Начинайте утро с планирования. Запишите задачи, которые нужно выполнить, и расставьте приоритеты. Используйте чек-листы и планировщики, чтобы держать все под контролем. 🔍 Определите приоритеты! Не все задачи одинаково важны. Составьте список дел и отметьте самые важные. Сначала выполняйте приоритетные задачи. К другим пунктам приступайте только после того, как сделано все самое главное. ⏳ Используйте технику помидора: работайте 25 минут, а затем делайте короткий пятиминутный перерыв. Это помогает сохранить концентрацию и избежать усталости. После четырех таких "помидоров" сделайте получасовой перерыв. 📵 Ограничьте отвлекающие факторы. Социальные сети могут сильно рассеивать ваше внимание и впустую расходовать время. Составьте график проверки личных сообщений в течение дня. Допустим, вы будете заходить в мессенджеры утром, в обед и перед уходом с работы — и только на десять минут! Не больше! Эта простая техника заметно увеличит ваш КПД! 🤝 Учитесь говорить "нет". Не бойтесь отказываться от задач, которые не входят в круг ваших непосредственных обязанностей. Важно понимать свои пределы и не брать на себя слишком много. 📅 Распределяйте задачи равномерно Не откладывайте все на последний момент. Старайтесь распределять задачи на неделю, чтобы избежать перегрузок в определенные дни. 🌿 Соблюдайте баланс между деловой и личной жизнью. Помните, что работа — это не вся ваша жизнь, и что чем лучше вы отдыхаете, тем качественнее и эффективнее трудитесь. Не забывайте о себе и своих близких. Находите время для общения, для хобби и самореализации вне профессиональной деятельности. Чтение, прогулки, спорт — все это также помогает восстанавливать силы. 💬 А теперь, ловите подборку отличных тайм-трекеров, которые помогут вам применить эти советы на практике: https://www.forestapp.cc/ https://plantie.app/ https://toggl.com/ https://pomofocus.io/ https://singularity-app.ru/app/ https://pomodoro-tracker.com/
Hammasini ko'rsatish...

Forest is an app helping you stay away from your smartphone and stay focused on your work.

👍 6
Как бы вы донесли до коллеги, что вас что-то не устраивает?Anonymous voting
  • Никак, просто буду ходить и злиться!😡
  • Завуалирую претензию в шутку
  • Скажу прямо-с меня не убудет
  • Пойду нажалуюсь начальнику. Решать конфликты-его работа!
  • Смолчу и стерплю. Наверное, проблема во мне…
  • Другое (напишу в комментариях)
0 votes
👥 Коллектив как механизм часов: как наладить, чтобы работало На прошлой неделе мы писали про конфликты. Сегодня поговорим о том, как предотвратить и обезвредить конфликт, если он возник в вашей команде. ⏰ Представьте себе часы – сложный механизм, в котором каждая шестеренка, пружинка и стрелка играют свою роль. В коллективе всё работает по тому же принципу: каждый человек – это часть большого механизма, от которого зависит общий успех. Думаете, что решение сложных ситуаций лежит на руководителе? А вот и нет. Давайте посмотрим, что может сделать каждый член команды! - Будьте открыты к общению: не стесняйтесь высказывать свои мысли, идеи и даже сомнения. Общение помогает решить проблемы до того, как они вырастут в конфликты. - Уважайте мнение других: даже если вы не согласны, покажите, что вы слушаете и учитываете их мнение. - Будьте толерантны: различия в мнениях и подходах — это нормально. Помните, что каждый член команды уникален и может принести ценный вклад в общее дело. - Решайте конфликты конструктивно: обсуждайте сложности, ищите компромисс, принимайте важность эмоций всех участников. - Помогайте коллегам: поддержка и взаимопомощь создают атмосферу доверия и сотрудничества. Готовность помочь — знак хорошего коллектива. - Не забывайте про главное: общие цели команды, профессиональный и личный рост каждого. Это поможет выходить из конфликтов и двигаться к успеху. Поддерживайте открытую коммуникацию, решайте конфликты конструктивно, замечайте и принимайте друг друга. Команда не должна становиться “второй семьей”, но эти правила могут сделать жизнь в коллективе легче! ❕А если конфликта избежать не удалось, то вот как можно его решить: https://happymonday.ua/ru/konflikty-v-komande
Hammasini ko'rsatish...
Конфликты в команде: 6 шагов, чтобы помирить коллег

Конфликты на работе будут случаться, пока люди работают в командах. Как же примирить коллег? Советами делится HR-эксперт Марина Молчан.

7
🧠 Эмоциональный интеллект: что это такое и как его развить? Для того, чтобы экологично и эффективно решать конфликты, нужно обладать таким важным качеством, как эмоциональный интеллект. Но что же это такое? Эмоциональный интеллект (EQ) — это способность распознавать, понимать и управлять своими эмоциями и эмоциями других людей. Он играет ключевую роль в достижении успеха как в личной, так и в профессиональной жизни. Давайте разберемся, что такое EQ и как его развивать. 🔍 Что такое эмоциональный интеллект? Эмоциональный интеллект состоит из нескольких компонентов: ◦Самосознание: понимание своих эмоций и их влияния на мысли и поведение; ◦Саморегуляция: умение контролировать свои эмоции и импульсы; ◦Мотивация: внутренний настрой на достижение целей, готовность идти вперед, невзирая на препятствия; ◦Эмпатия: способность понимать и чувствовать эмоции других людей; ◦Социальные навыки: умение эффективно взаимодействовать с другими людьми. 🌱 Развить эмоциональный интеллект вы можете, если будете тренировать ключевые для любой коммуникации навыки и способности. Вот и они: ◦Осознанность. Медитация и осознанное дыхание помогают лучше понимать свои эмоции; ◦Рефлексия. Анализируйте свои эмоциональные реакции на различные ситуации и ищите способы, как их улучшить; ◦Активное слушание. Слушайте людей, не перебивая, оценивайте их эмоции и чувства; ◦Эмпатия. Старайтесь понять точку зрения другого человека, даже если вы с ней не согласны. 📝 Кроме того, ищите техники, которые помогают справляться со стрессом и сохранять спокойствие в непредвиденных обстоятельствах. Еще один принципиальный момент — получение обратной связи от других. Спрашивайте у доверенных людей, что они думают о вашем поведении, и работайте над своими слабыми сторонами. 🌟 Почему это важно? Высокий EQ помогает строить крепкие отношения, принимать обдуманные решения, успешно работать в команде и достигать поставленных целей. Люди с развитым эмоциональным интеллектом легче справляются с трудностями и быстрее адаптируются к изменениям. 💬 Пройти тест для проверки своего уровня эмоционального интеллекта можно здесь: https://www.idrlabs.com/ru/global-eq/test.php Ставьте ❤️, если было полезно!
Hammasini ko'rsatish...
Детальный тест на эмоциональный интеллект

Детальный личностно-ориентированный EQ-тест, который оценит Ваш EQ за 15-ю компонентами

8👍 3
🌿 Экологичное решение споров: Как сохранять гармонию в отношениях и мире 🌿 Вчера мы затронули причины возникновения споров и недопониманий. Но что же делать, когда такая ситуация уже произошла? Конфликты неизбежны, но можно решать их так, чтобы не разрушать, а строить. Экологичный подход к разрешению споров — это не только про заботу о природе, но и о создании здоровых отношений. Давайте разберемся, как это сделать! 🌍💚 ◦Прежде всего, слушайте с пониманием. Попробуйте поставить себя на место другого человека и увидеть ситуацию его глазами. Говорите открыто и честно о своих чувствах и потребностях, избегая обвинений и переходов на личности. ◦Ищите точки соприкосновения, где ваши интересы совпадают, и стройте решения на основе взаимных выгод. Когда эмоции зашкаливают, делайте паузы, чтобы успокоиться и обдумать свои действия. ◦Будьте готовы идти на уступки и искать компромиссы. Экологичное решение споров не означает, что кто-то должен проиграть. Если спор зашел в тупик, обращайтесь к медиатору — третьей стороне, которая поможет найти взаимопонимание. ◦Прощение — мощный инструмент для разрешения конфликтов. Это помогает освободиться от негативных эмоций и двигаться вперед. Развивайте эмпатию, становитесь более чуткими к нуждам и переживаниям других людей. ◦Ищите долгосрочные решения, которые будут полезны в будущем. Уважайте природу спора и людей, вовлеченных в него. Каждый конфликт уникален и требует индивидуального подхода. Экологичный подход к решению споров помогает строить мир, основанный на взаимоуважении, понимании и любви. 💚🌟 💬 А как вы решаете споры экологично? Делитесь своими историями и советами в комментариях!
Hammasini ko'rsatish...
7👍 2
🌍 Почему люди конфликтуют? Разбираемся локально и глобально 🌍 Конфликты — это неизбежная часть нашей жизни. Они случаются как на личном уровне, так и в мировом масштабе. Но что именно стоит за этими столкновениями интересов и амбиций? Давайте разберемся! 🤔 Индивидуальные различия 👥 Люди разные. У каждого свои взгляды, ценности, интересы и потребности. Иногда эти различия приводят к непониманию и конфликтам. Важно учиться уважать чужие мнения и находить компромиссы. Эмоции и стрессы 😤 Эмоции играют огромную роль в возникновении конфликтов. Стресс, раздражение, страх и гнев могут заставить нас реагировать импульсивно, не обдумывая последствия. Управление эмоциями и развитие эмоционального интеллекта помогут избежать многих ссор. Коммуникация и недопонимание 📞 Проблемы в общении часто становятся причиной конфликтов. Недосказанность, неправильное трактование слов или отсутствие обратной связи могут создать напряжение. Учитесь слушать и выражать свои мысли ясно и открыто. Интересы и ресурсы 💰 На глобальном уровне конфликты часто связаны с борьбой за ресурсы, власть и территорию. Это могут быть как экономические, так и политические интересы, которые сталкиваются, создавая напряженность между странами и группами. Культурные и социальные различия 🌏 Различия в культуре, религии и традициях также могут стать причиной конфликтов. Непонимание или непринятие чужих обычаев и норм ведет к стереотипам и предубеждениям. Важно быть открытыми к разнообразию и стремиться к взаимопониманию. Исторические и наследственные конфликты 📜 Многие современные конфликты имеют корни в прошлом. Исторические обиды и незавершенные споры могут передаваться из поколения в поколение, создавая долговременные напряженности. Признание и осмысление истории — первый шаг к примирению. Психологические факторы 🧠 Часто конфликты возникают из-за личных психологических проблем. Комплексы, травмы и неуверенность в себе могут заставить человека искать конфронтации. Работа над собой и помощь специалиста могут изменить эту ситуацию. Конфликты неизбежны, но они не обязательно должны быть разрушительными. Понимание причин конфликтов и стремление к диалогу помогут нам находить пути к миру и гармонии как в личных отношениях, так и в глобальном масштабе. 🌈 💬 А здесь два полезных ресурса, которые помогут вам экологично и максимально конструктивно общаться на сложные темы: https://equanity.notion.site/0e6b4e042d954208951a6ca5933adc5c https://www.nadogovorit.com/ 🤝
Hammasini ko'rsatish...
МОСТ. Против пропаганды | Notion

Если вы не знаете, что ответить на вопросы «Где вы были 8 лет?» или «На Украине одни нацисты», то МОСТ поможет построить диалог и восстановить контакт с близкими. Поговорите с ними, а не с телевизором, который они пересказывают.

5👍 1
Когда все закончится, найду ли я свое место? В пятницу мы говорили об очень важной теме — как перестать ставить свою жизнь на паузу и жить дальше. При этом, каждый из нас за последние два года, наверное, задумывался о том, каким будет его жизнm после окончания войны. Волонтеры и гуманитарные проекты сегодня играют одну из ключевых ролей, помогая людям справляться с кризисами и восстанавливать жизни. Но что ждет нас после? Когда наступит долгожданный мир, найдем ли мы свое место? Жизнь после Когда война закончится, наше общество изменится навсегда. Восстановление потребует времени и усилий, и каждый из нас сыграет в этом важную роль. И волонтеры, которые в самые тяжелые моменты были рядом, останутся основой этого процесса. Наш опыт и навыки станут незаменимыми в послевоенном обществе и помогут ему оправиться быстрее. Новые вызовы и задачи Послевоенное общество столкнется с новыми вызовами: восстановление инфраструктуры, помощь пострадавшим, реинтеграция ветеранов. Не исключено, что некоторым проектам и организациям придется переквалифицироваться и обратить свое внимание на проблемы, которые станут более актуальными. Но именно волонтеры и станут той “ударной группой”, которая будет нужна, чтобы поддержать тех, кто потерял своих близких, свой дом или самого себя. Психологическая поддержка Травмы, пережитые во время войны, останутся с нами надолго. И работа волонтеров в сфере психологической помощи станет особенно важной. Создание групп поддержки, организация терапевтических встреч и помощь в реабилитации — все это будет частью нашей новой реальности. Волонтеры, которые научились слушать и поддерживать в трудные времена, продолжат делать это и в мирное время, использовать свой опыт и знания, чтобы помочь людям пережить трудности и вернуться к нормальной жизни. Создание новых возможностей Появится больше шансов создавать новые проекты и инициативы. Волонтеры смогут участвовать в создании новых сообществ, где будут объединяться люди с общими целями и интересами. Мы сможем инициировать программы по развитию экономики, экологии и социального благополучия, делая наш мир лучше. Реальность, как и мы сами, больше не будет прежней, но это не значит, что она не сможет преподнести нам новые возможности двигаться вперед. Найти свое место Найти свое место в послевоенном обществе — это значит продолжать помогать и служить людям. Ваша преданность, сострадание и желание делать мир лучше останутся востребованными. Ваша работа будет признана и оценена, а ваш вклад в восстановление общества — незаменимым. Когда все закончится, каждый из нас обязательно найдет свое место. Мы будем строить новый мир, помогая друг другу, и именно в этом мы найдем новый смысл, зная, что наш вклад сделал мир лучше. Давайте помечтаем. Пишите в комментариях, что вы сделаете в первую очередь, когда узнаете, что всё закончилось?
Hammasini ko'rsatish...
8🥴 3🤪 1💊 1
Boshqa reja tanlang

Joriy rejangiz faqat 5 ta kanal uchun analitika imkoniyatini beradi. Ko'proq olish uchun, iltimos, boshqa reja tanlang.