StackBridge / Карьера в IT
Kanalga Telegram’da o‘tish
Здесь мы соединяем технологии с реальным бизнесом, а таланты с возможностями.💙 Присоединяйся! 🙌🏻
Ko'proq ko'rsatish3 861
Obunachilar
-924 soatlar
-337 kunlar
-19830 kunlar
Postlar arxiv
А вот и обещанная запись пятничного эфира 🎥
С нашим ментором Денисом Леоновым говорили про менторство в IT: зачем оно нужно, как помогает расти IT-специалистам, чем отличается от курсов и “делаю всё сам”, и разобрали ваши вопросы из комментариев.
На самые популярные и те, что не успели обсудить в прямом эфире, ответим в следующем посте — можно ещё дописать свои!И не забывайте: для вас мы сделали бесплатного “ментор-бота” на базе искусственного интеллекта. Он помогает увидеть сильные и слабые стороны и даёт рекомендации по развитию. Попробовать можно тут.
+5
Нужен бесплатный ментор? Подготовили для вас кое-что...
Мы создали ИИ-помощника, который реально запрограммирован подтянуть твою карьеру: покажет твои сильные стороны, честно отметит слабые, даст персональный план развития ✅
А если покажешь себя круто — можешь ждать оффер в Effective Mobile!Готов прокачаться? Выбирай своё направление и вперед!
Друзья, по техническим причинам переносим эфир на полчаса — запускаем в 18:30 🟢
Под постом выше в комментариях можно задавать вопросы заранее и по ходу эфира — разберём самые интересные в прямом эфире!
Уже сегодня в 18:00 — встречаемся здесь, в нашем Telegram-канале!
🟢Наш спикер поделится опытом, ответит на вопросы, а ты получишь чёткую картину твоего развития в IT.
Вместе мы разберёмся: ✔️ Как менторство ускоряет развитие IT-специалиста ✔️ Где найти наставника, который реально поможет ✔️ Как строится отношение ментора, чтобы всё работало ✔️ Что даёт наставник, чего не даст ни один курсПод этим постом в комментариях можно задавать вопросы заранее и по ходу эфира — разберём самые интересные в прямом эфире!
Аналитика, которая действительно что-то меняет
Недавно один из наших Data Analyst заметил паттерн в поведении пользователей, который все пропустили. Казалось бы — рядовая цифра в таблице.
На самом деле — это была ключевая точка, которая изменила всю стратегию продукта для клиента. Но ранее об этом никто не знал...
Его рекомендацию реально внедрили в бизнес, и результаты сказали сами за себя.
Вот почему мы любим работать с аналитиками: 🟢 Они не просто смотрят цифры — они задают правильные вопросы 🟢 Умеют объяснить «скучные» метрики так, чтобы бизнес захотел действовать 🟢 Видят то, что другие пропускают — в этом вся магияЕсли ты привык работать с данными и тебе интересно не просто выгружать их в Excel, а понимать, ЧТО они значат и ПОЧЕМУ это важно — это про тебя. 💼 У нас в Effective Mobile есть места для таких людей. Смотри вакансии и присоединяйся к нашей команде!
🎤Эфир: Менторство в IT — зачем брать себе наставника?
Ты junior и не знаешь, с чего начать?
Ты middle и чувствуешь, что застрял на месте?
Ты senior и хочешь расти дальше?
Менторство — это ответ на вопросы выше и целая система развития с индивидуальным подходом. И каждый может её использовать.
Вместе мы разберёмся: ✔️ Как менторство ускоряет развитие IT-специалиста ✔️ Где найти наставника, который реально поможет ✔️ Как строится отношение менторства, чтобы оно работало ✔️ Реальные истории: junior → middle → senior через менторство ✔️ Что даёт наставник, что не даст ни один курсНаш секретный спикер поделится опытом, ответит на вопросы, а ты получишь чёткую картиной твоего развития в IT. Приходи на эфир! Пятница. 28 ноября. 18:00.
🔍Кого мы ищем сейчас?
— Golang-разработчиков
— Angular-разработчиков
— Flutter-разработчиков
Если ты любишь оптимальные решения, современный стек и работу в команде, где ценят идеи и инициативу — это твой шанс!В Effective Mobile реальные проекты и поддержка опытных менторов! Смотри подробности и требования здесь. Если есть вопросы — пиши, ответим и поможем с откликом 🫂
⚡️ Новый бот поддержки — @EM_CandidateHelp_bot
Если возникли вопросы или нужна помощь, нажмите «Start» и напишите, пожалуйста:
— Ваше направление (например, системная аналитика, Python и т.д.) — Проблема или вопрос, с которым столкнулись. ❗Если это вопрос по обратной связи по тестовому заданию — укажите дату отправки выполненного задания.Эти данные помогут нам быстрее проверить статус и ответить. Формируйте свои обращения в сообщениях бота — мы на связи и готовы помочь!
Мы сделали удобную площадку с актуальными вакансиями!
⚡ Теперь все открытые позиции и технические задания для отбора можно посмотреть на специальном сайте!
Сейчас особенно ждём:
— Golang-разработчиков
— Angular-разработчиков
— Flutter-разработчиков
Также открыты позиции для QA, DevOps, Python и других специалистов.✅ Выбрать свое направление и откликнуться можно тут. Если сомневаешься, куда двигаться или нужна помощь с откликом — пиши, поможем разобраться и расскажем, что важно для каждой вакансии.
Вводим новую позицию — IT-Астролог?
Психолог в нашей компании уже есть 😁
+8
💬 В Effective Mobile мы ценим прозрачность, поддержку, доверие и гибкость!
Эти принципы помогают молодым специалистам расти и ощущать себя частью команды 🫂
Если вы хотите развиваться в компании со стабильным карьерным ростом, где менторство — культура, а внимание к людям — приоритет, присоединяйтесь к нам!
Ты онлайн?🟢 Добро пожаловать в Effective Mobile!
— у нас всё, что нужно, чтобы быстро вкатиться в IT и не потеряться в темном лесу бесконечных собеседований!
В нашем канале ты найдешь всё самое важное для работы и развития в IT:
⚪️Актуальные вакансии: позиции для Backend, Frontend, QA, DevOps, Mobile и аналитиков. Список обновим и запустим совсем скоро, так что готовься откликаться!
⚪️Эфиры с менторами (этот месяц): Расписание готовим, скоро поделимся датами и ссылками на записи с напоминаниями.
⚪️Контакты: HR и менеджеры на связи в чате, ответы на вопросы о проектах и условиях.
Рады, что ты с нами! Если чего-то не хватает — обязательно пиши в комментариях, докинем ссылку или поможем с откликом.
Привет! 👋
Пока осень вступает в свои права, мы подводим итоги августа - месяца, когда случилось сразу несколько рекордов!
Начнем с того, чем хотим (и можем) похвастаться:
🔴Рекордсмен по ЗП - теперь разрабатывает в крупном финтехе;
🔴Java-специалист — устроился всего за 26 дней;
🔴Аналитики из бывших менеджеров — уже работают в ритейле и маркетплейсах;
🔴Остальные достижения, вы можете посмотреть в картинке к посту.
Топ-направления августа:
- Python, .NET, 1С;
- Аналитики данных и системные аналитики;
- Golang, Java, Android.
Что помогло?
Мы доработали бота для откликов и он уже принес первый оффер, а конверсия из собеса в тех. этап на 20% выше обычного!
iOS vs Android 🤔
Привет! Согласитесь, что это вечный спор, который делит мобильных разработчиков на два лагеря! Давайте разберемся по фактам.
Немного фактов.
⚫️iOS:
-Swift, SwiftUI, закрытая экосистема, меньше устройств, но жёсткие правила AppStore;
-Меньше устройств для тестирования.
⚫️Android:
-Kotlin, Java, десятки моделей телефонов, куча экранов и версий;
-Разные версии ОС.
Реальные примеры от наших разработчиков.
Максим, iOS-разработчик:
"В iOS сложнее пройти ревью в AppStore – мое приложение rejected 3 раза из-за иконки!"Анна, Android-разработчик:
"В Android вечная борьба с разными размерами экранов: иногда кажется, что тестируешь на 100 устройствах одновременно"А что скажете вы? ⌨️ Голосуйте и делитесь аргументами в комментариях. Самые интересные истории опубликуем в следующем посте!
Системный аналитик - самый быстрый старт в IT? 🤔
Пока все спорят, с чего начать карьеру в IT, мы заметили интересный тренд: системные аналитики - одно из наших самых активных и успешных направлений. Почему?
🔹Быстрый вход в профессию.
Не нужно годами учить языки программирования, достаточно понимать логику процессов и уметь общаться с людьми.
🔹 Огромный спрос на рынке.
Каждой IT-компании нужны специалисты, которые связывают заказчиков и разработчиков.
🔹 Карьерный рост за месяцы.
Наши выпускники становятся джуниор-аналитиками уже через 2-3 месяца подготовки.
Проверьте, подходит ли вам это направление?
Попробуйте выполнить тестовое задание – оно поможет понять суть работы аналитика.
Привет! 👋
Продолжаем нашу рубрику с реальными историями выпускников. Первый герой октября – Полина, системный аналитик.
Как это было?
Полина не отказывалась ни от одного собеседования, даже когда шансы казались призрачными. А в самый неожиданный момент случилось то, чего она не ждала: компания попросила приехать на очное подписание документов.
Вместо того чтобы сдаться, Полина взяла билеты на самолет и уже на следующее утро была в Питере с улыбкой и паспортом в руках.
Передаём слово Полине:
"Когда очень хочешь что-то получить все преграды становятся мелочами. Да, мне было страшно и конечно, были сомнения "а вдруг зря?" — Но я решила рискнуть и теперь у меня прекрасная работа, а перелет из Кипра стало что-то типо ‘истории для застолья’😅"Эта история доказывает: ваш старт и место жительства не определяют ваш финиш. Определяют лишь желание и готовность действовать. А что для вас стало самой большой преградой на пути к работе мечты? Делитесь в комментариях — поддержим друг друга! ⌨️
Друзья, привет!
Хотите, чтобы наши посты были еще красивее, а в ленте появлялись полезные сторис?
Для этого нам нужно набрать голоса – это откроет новые возможности для оформления.
Просто перейдите по ссылке https://t.me/boost/effectivemobile и нажмите «Проголосовать» – это займет 10 секунд, а для канала значит очень много!
Спасибо каждому, для нас это очень важно ❤️
Привет! ⌨️
Приоткроем дверь с секретами тех, кого взяли в июле на работу.
Поговорили с нашими июльскими выпускниками и выяснили 3 общих правила успеха:
1. Пробовали, даже если боялись.
«Думал, что не потяну Golang, но меня взяли!» (с) Даниил.
2. Делали упор на практику.
«В резюме писал не "учил Python", а "сделал бота для анализа цен"» (с) Кирилл.
3. Использовали наши фишки:
– Разборы реальных собеседований.
– Подготовку к техническим вопросам.
– Разборы собственных ошибок с HR и специалистом по адаптации.
Делитесь и вы своими секретами трудоустройства в комментариях ⬇️
+1
Привет! ⌨️
Мы решили сделать для вас новую ежемесячную рубрику, где будем рассказывать, что произошло в карьерном плане у наших ребят.
Пока на улице всё готовится к зиме, мы предлагаем вспомнить лето – в июле 20 человек начали новую карьеру в IT, и вот самые интересные истории:
✳️Даниил теперь пишет код на Python ;
✳️Анна анализирует данные (хотя год назад училась на менеджера);
✳️Кирилл разрабатывает сервисы на Golang.
*Мы не можем раскрывать полные имена, но это не мешает нам гордиться ими!
Все еще сомневаетесь, что такое возможно? 🤔
Endi mavjud! Telegram Tadqiqoti 2025 — yilning asosiy insaytlari 
