CATENGLISH | Англійська для кар'єри
Kanalga Telegram’da o‘tish
Вивчаємо ділову англійську мову ефективно: навчальні матеріали, швидкі тести та правила. Наші канали: @top_vacansii @BrainHubbb @aplaywork @osvita_vdoma @staty_boss @cat_proit Сайт: mediacat.in.ua Реклама @ad_mediacat_bot Адмін @aplay_publish
Ko'proq ko'rsatish
Tarmoq:📈 Telegram kanali CATENGLISH | Англійська для кар'єри analitikasi
CATENGLISH | Англійська для кар'єри (@engimproving) Ukrain til segmentidagi kanali faol ishtirokchi. Hozirda hamjamiyat 10 408 obunachidan iborat bo'lib, Tillar oʻqitish toifasida 683-o'rinni va Ukraina mintaqasida 5 722-o'rinni egallagan.
📊 Auditoriya ko‘rsatkichlari va dinamika
невідомо sanasidan buyon loyiha tez o‘sib, 10 408 obunachiga ega bo‘ldi.
27 Oktabr, 2026 dagi oxirgi ma’lumotlarga ko‘ra kanal barqaror faollikka ega. Oxirgi 30 kunda obunachilar soni -56 ga, so‘nggi 24 soatda esa -4 ga o‘zgardi va umumiy qamrov yuqori darajada qolmoqda.
- Tasdiqlash holati: Tasdiqlanmagan
- Jalb etish (ER): Auditoriya o‘rtacha 10.08% darajada jalb etiladi. Nashrdan keyingi dastlabki 24 soatda kontent odatda umumiy obunachilar sonining 4.12% ini tashkil etuvchi reaksiyalarni to‘playdi.
- Post qamrovi: Har bir post o‘rtacha 1 049 marta ko‘riladi; birinchi sutkada odatda 429 ta ko‘rish yig‘iladi.
- Reaksiyalar va o‘zaro ta’sir: Auditoriya faol: har bir postga o‘rtacha 5 ta reaksiya keladi.
- Tematik yo‘nalishlar: Kontent i’m, know, комунікація, think, thanks kabi asosiy mavzularga jamlangan.
📝 Tavsif va kontent siyosati
Muallif resursni shaxsiy fikrni ifoda etish maydoni sifatida ta’riflaydi:
“Вивчаємо ділову англійську мову ефективно: навчальні матеріали, швидкі тести та правила.
Наші канали:
@top_vacansii
@BrainHubbb
@aplaywork
@osvita_vdoma
@staty_boss
@cat_proit
Сайт: mediacat.in.ua
Реклама @ad_mediacat_bot
Адмін @aplay_publish”
Yuqori yangilanish chastotasi (oxirgi ma’lumot 28 Oktabr, 2026 da olingan) sababli kanal doimo dolzarb va katta qamrovli bo‘lib qoladi. Analitika auditoriya kontent bilan faol hamkorlik qilishini, uni Tillar oʻqitish toifasidagi muhim ta’sir nuqtasiga aylantirishini ko‘rsatadi.
10 408
Obunachilar
-424 soatlar
-217 kun
-5630 kun
Ma'lumotlar yuklanmoqda
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Oktabr '26Okt '26
Oktabr '26
+21
6 kanalda
Sentabr '26
+17
0 kanalda
Get PRO
Avgust '26
+23
1 kanalda
Get PRO
Iyul '26
+56
2 kanalda
Get PRO
Iyun '26
+74
64 kanalda
Get PRO
May '26
+14
0 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+8
0 kanalda
Get PRO
Mart '26
+11
0 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+18
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+55
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+15
1 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+46
15 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+49
2 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+33
1 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+69
17 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+15
0 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+90
38 kanalda
Get PRO
May '25
+64
22 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+60
0 kanalda
Get PRO
Mart '25
+300
72 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+78
1 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+170
74 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+131
24 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+106
14 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+125
13 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+286
35 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+243
57 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+67
3 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+143
22 kanalda
Get PRO
May '24
+90
4 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+231
69 kanalda
Get PRO
Mart '24
+152
38 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+229
51 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+299
72 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+118
13 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+731
24 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+936
9 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+983
1 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+829
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+1 203
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+1 082
0 kanalda
Get PRO
May '23
+984
0 kanalda
Get PRO
Aprel '23
+994
0 kanalda
Get PRO
Mart '23
+826
0 kanalda
Get PRO
Fevral '23
+502
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '23
+186
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '22
+420
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '22
+78
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '22
+515
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '22
+359
0 kanalda
Get PRO
Avgust '22
+60
0 kanalda
Get PRO
Iyul '22
+759
0 kanalda
Get PRO
Iyun '22
+282
0 kanalda
Get PRO
May '22
+857
0 kanalda
Get PRO
Aprel '22
+746
0 kanalda
Get PRO
Mart '22
+1 224
0 kanalda
Get PRO
Fevral '22
+1 219
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '22
+1 512
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '21
+750
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 28 Oktabr | 0 | |||
| 27 Oktabr | +1 | |||
| 26 Oktabr | +1 | |||
| 25 Oktabr | 0 | |||
| 24 Oktabr | 0 | |||
| 23 Oktabr | 0 | |||
| 22 Oktabr | +2 | |||
| 21 Oktabr | 0 | |||
| 20 Oktabr | +1 | |||
| 19 Oktabr | 0 | |||
| 18 Oktabr | 0 | |||
| 17 Oktabr | 0 | |||
| 16 Oktabr | +1 | |||
| 15 Oktabr | +2 | |||
| 14 Oktabr | +2 | |||
| 13 Oktabr | +4 | |||
| 12 Oktabr | 0 | |||
| 11 Oktabr | +1 | |||
| 10 Oktabr | 0 | |||
| 09 Oktabr | 0 | |||
| 08 Oktabr | +1 | |||
| 07 Oktabr | +2 | |||
| 06 Oktabr | 0 | |||
| 05 Oktabr | 0 | |||
| 04 Oktabr | 0 | |||
| 03 Oktabr | 0 | |||
| 02 Oktabr | +2 | |||
| 01 Oktabr | +1 |
Kanal postlari
Перекладіть речення:
“We need to meet the client’s expectations.”
| 2 |  🟣 5 прийменників в англійських фразах про роботу, які легко переплутати
В англійській мові багато робочих фраз, у яких прийменник потрібно запам’ятовувати разом зі словом. Навіть якщо ви знаєте значення кожного слова, неправильний прийменник може зробити фразу неприродною.
Розгляньмо 5 поширених прикладів 👇🏻
🟣 1. Be responsible for — відповідати за щось
She is responsible for managing the team.
Вона відповідає за управління командою.
🟣 2. Apply for — подаватися на вакансію або посаду
He applied for a marketing position.
Він подався на посаду маркетолога.
🟣 3. Depend on — залежати від чогось
The final decision depends on the budget.
Остаточне рішення залежить від бюджету.
🟣 4. Focus on — зосереджуватися на чомусь
We need to focus on our main goals.
Нам потрібно зосередитися на наших головних цілях.
🟣 5. Deal with — мати справу з чимось або кимось; вирішувати питання
She deals with customer complaints.
Вона працює зі скаргами клієнтів. | 538 |
| 3 | Перекладіть речення:
“The company is planning to expand its operations overseas.” | 663 |
| 4 |  👀 Один QA на весь проєкт. А розробники пишуть код з AI.
Знайомо?
Тікетів щотижня більше.
Релізи частіше.
А ви єдиний QA в команді.
Встигати за командою можна, якщо рутину забирає AI, а ви залишаєте собі те, де потрібна експертиза QA:
🔹 AI структурує вимоги → ви перевіряєте ризики
🔹 AI готує test cases → ви вирішуєте, що тестувати
🔹 AI допомагає з regression scope → ви контролюєте coverage
🔹 AI збирає дефекти → фінальне рішення за вами
На практичному спринті AI-QA Engineering: From Manual QA to AI Pipeline ви створите власні скіли й об'єднаєте їх в один pipeline, який працює на ваших реальних задачах.
🎯 Для Middle+ Manual / General QA та QA Lead, які хочуть менше рутини без втрати якості.
🎤 Авторка програми: Анна Куркотова, Head of QA в iSpeedToLead, 8+ років у QA та авторка власного AI-QA pipeline.
🗓 Старт 23 листопада | 6 тижнів
⚡️ Early Bird умови для перших 15 учасників
👉 Детальніше про програму: https://cutt.ly/QyTrKp23 | 767 |
| 5 |  Побачили в каналі My English World класний ролик із простим поясненням англійських артиклів - вирішили поділитися 👆
Зайшли подивитися, що ще публікують, а там багато зрозумілих пояснень від викладачів англійської, корисні аудіо- та відеозавдання, лексика й практика без зайвої теорії.
Якщо хочете регулярно бачити такий контент у стрічці - можете підписатися 👇 | 636 |
| 6 | Що означає ідіома “go the extra mile”? | 673 |
| 7 |  💡 Чому хороші фахівці залишаються без роботи, а компанії місяцями шукають працівників?
Здавалося б, усе просто: компанія шукає працівника, кандидат шукає роботу — вони мають знайти одне одного. Але на практиці процес найму часто затягується на тижні й навіть місяці.
Чому так відбувається? 👇🏻
🔸 Резюме не показує реальної цінності кандидата.
Людина може мати сильні навички й досвід, але описувати їх загальними фразами. «Відповідав за продажі» звучить набагато слабше, ніж «збільшив продажі на 25% за пів року».
🔸 Кандидати шукають вакансії, а не вирішення проблем роботодавця.
Компанії важливо розуміти, який результат принесе новий працівник. Тому на співбесіді краще не просто перелічувати обов’язки, а пояснювати, які завдання ви вмієте вирішувати.
🔸 Роботодавці іноді шукають ідеального кандидата.
Вимоги зростають, список навичок розширюється, а реальні сильні фахівці відсіюються через відсутність однієї другорядної компетенції.
🔸 Очікування сторін не збігаються.
Зарплата, формат роботи, відповідальність і можливості розвитку можуть відрізнятися від того, що очікує кандидат. Іноді це з’ясовується вже на фінальному етапі.
📌 Що це означає для вас?
Якщо шукаєте роботу — показуйте конкретні результати, а не лише перелік обов’язків.
Якщо працюєте над наймом — визначайте справді критичні вимоги та чітко формулюйте пропозицію для кандидата.
Адже успішний найм — це не пошук ідеальної людини, а збіг професійних можливостей, потреб бізнесу й очікувань обох сторін. | 1 |
| 8 |  Як правильно написати адресу англійською?
Правильне написання адреси англійською важливе для міжнародних відправлень, заповнення документів та онлайн-реєстрацій. Дотримуйтеся загальноприйнятого формату, щоб уникнути плутанини.
🟣Загальна структура адреси
▫️John Smith — Ім'я та прізвище
▫️25 Baker Street, Apt. 12 — Номер будинку, назва вулиці, номер квартири
▫️London, W1U 8EQ — Місто, поштовий індекс
▫️United Kingdom — Країна
🟣Формати адрес у різних країнах
✔️USA:
Michael Johnson
1234 Elm Street, Apt. 6B
Los Angeles, CA 90001
USA
✔️UK:
Emily Brown
14 Oxford Road
Manchester, M1 5AN
United Kingdom
🟣Типові помилки
❌Неправильний порядок елементів:
Apt. 3, 25 King Street, W1U 8EQ, London, UK
✅Правильний порядок:
Emily Brown
25 King Street, Apt. 3
London, W1U 8EQ
United Kingdom
❌Використання кирилиці:
Іван Мельник, площа Незалежності, 10, Київ, 01001, Україна
✅Пишіть латиницею:
Ivan Melnyk
10 Independence Square
Kyiv, 01001
Ukraine
🟣Як перевірити правильність адреси?
▫️Використовуйте поштові сервіси, наприклад USPS (США) або Royal Mail (Велика Британія).
▫️Переконайтеся, що формат відповідає вимогам країни-отримувача.
▫️Уникайте зайвих символів і перекладів назв вулиць.
Дотримуйтеся цих рекомендацій, і ваші відправлення дійдуть без проблем! | 737 |
| 9 | Оберіть правильний варіант:
If we had more resources, we ___ the project faster. | 742 |
| 10 |  ‼️Безкоштовно спробуйте AI-професію за 3 дні!
Перейти в нову сферу складно: багато інформації, незрозуміло з чого почати, важко оцінити свої сили.
🤖AI-напрям зараз один із найперспективніших — і водночас доступний навіть без технічного бекграунду.
Тому ми запрошуємо вас на 3х денний інтенсив "АІ-автоматизація без програмування"
⏺День1: Розберешся, хто такий AI-автоматизатор і за що йому платять. Почнеш створювати власного AI-асистента в n8n.
⏺День2: Завершиш налаштування AI-асистента та протестуєш його в реальних сценаріях.
⏺День3: Навчитесь монетизувати та розвивати отриманні навички
🎁 Бонус за реєстрацію: Гайд "Як інтегрувати АІ у своє життя"
Скоріш реєструйся та безкоштовно спробуй себе у ролі АІ-фахівця
https://i.goit.global/6aXUP | 1 124 |
| 11 | Вставте правильний прийменник:
The company specializes ___ digital marketing. | 980 |
| 12 |  💡 Більше можливостей для роботи, навчання та розвитку - в наших Telegram-каналах
Хочемо нагадати, що в нас є ціла мережа каналів, де зібрані корисні можливості для різних сфер життя: від пошуку роботи й розвитку кар’єри до вивчення англійської та освоєння нових професій.
🔹 Шукаєте роботу?
▫️ A-Play - вакансії по Україні.
▫️ CatWork - віддалена робота.
🔹 Хочете розвивати професійні навички?
▫️ CatEnglish - ділова англійська для роботи та кар’єри.
▫️ Marketing Hub - digital-маркетинг, тренди та практичні поради.
▫️ Твої Перспективи - вебінари, курси та можливості для розвитку.
▫️ CatBoss - контент для керівників і ТОПменеджерів.
▫️ ITCAT - ресурси для тих, хто планує розпочати шлях в IT.
Обирайте канали, які відповідають вашим цілям, підписуйтеся та діліться ними з друзями й колегами. Можливо, саме там на когось чекає потрібна можливість 💙 | 1 005 |
| 13 | Що означає ідіома “keep someone in the loop”? | 922 |
| 14 | Як перекладається слово “workload”? | 1 242 |
| 15 |  Короткі відповіді в англійській мові: правила та помилки
Short answers — це зручний спосіб відповідати на запитання англійською без зайвого повторення слів. Вони допомагають зробити мову природнішою та звучати більш впевнено.
🟣Як будуються короткі відповіді?
✔️Is she happy? → Yes, she is / No, she isn’t.
✔️Do you like coffee? → Yes, I do / No, I don’t.
✔️Can you swim? → Yes, I can / No, I can’t.
🟣Як відповідати на негативні запитання?
✔️Aren’t you tired? → Yes, I am / No, I’m not.
✔️Didn’t she call? → Yes, she did / No, she didn’t.
🟣Використання so та neither
✔️I love coffee. → So do I. (Я теж.)
✔️She doesn’t like jazz. → Neither do I. (Я теж ні.)
🟣Поширені помилки
❌ Do you like tea? → Yes.
✅ Do you like tea? → Yes, I do.
❌ Can you swim? → Yes, I do.
✅ Can you swim? → Yes, I can.
Запам’ятайте ці правила, і ваші відповіді стануть більш точними та природними! | 1 295 |
| 16 | Оберіть правильний варіант:
If she ___ the job, she will start next Monday. | 1 131 |
| 17 |  Ступені порівняння прикметників в англійській мові
Прикметники допомагають описувати характеристики предметів і явищ, а ступені порівняння дозволяють висловити, наскільки одна річ відрізняється від іншої. В англійській є два основні ступені:
▫️Comparative (вищий) — для порівняння двох предметів: bigger, more interesting.
▫️Superlative (найвищий) — для виділення найкращого чи найгіршого з кількох: the biggest, the most interesting.
🟣Як утворюються ступені порівняння?
✔️ Одно- та двоскладові прикметники → додаємо -er та -est:
▫️ small → smaller → the smallest
▫️ fast → faster → the fastest
✔️ Прикметники з трьома і більше складами → додаємо more та the most:
▫️ important → more important → the most important
🟣Винятки
▫️good → better → the best
▫️bad → worse → the worst
▫️far → farther/further → the farthest/the furthest
🟣Корисні конструкції
✔️as…as – рівність: This task is as easy as that one.
✔️the more…, the … – чим більше, тим краще: The more you practice, the better you become.
Запам’ятайте ці правила, і порівняння в англійській мові більше не викликатиме труднощів! | 1 153 |
| 18 | Що означає ідіома “go the extra mile”? | 1 083 |
| 19 |  Як правильно себе хвалити?
Ласло Бок, колишній віцепрезидент Google із роботи з персоналом, поділився найкращою формулою для презентації своїх досягнень:
📌Achieved [X], measured by [Y], by doing [Z].
📌Досягнуто [X], вимірюється у [Y], завдяки виконанню [Z].
Ця формула відома як XYZ, і вона допомагає зробити акцент на кількісних результатах та конкретних діях.
🟣Приклади:
😐Звичайний варіант:
"Increased the income of small and medium-sized business customers."
"Збільшив дохід клієнтів малого та середнього бізнесу."
😎Кращий варіант:
"Increased revenue of 15 small and medium-sized business customers by 10% compared to the previous quarter due to the introduction of new software features that helped solve their business challenges."
"Збільшив виручку 15 клієнтів малого та середнього бізнесу на 10% порівняно з попереднім кварталом завдяки впровадженню нових функцій програмного забезпечення, які допомогли вирішити їхні бізнес-завдання."
🟣Приклад для розробників:
😐Звичайний варіант:
"I took second place in the hackathon."
"Зайняв друге місце в хакатоні."
😎Кращий варіант:
"We took second place among 50 teams at the hackathon at NJ Tech, working on creating an application that synchronizes mobile calendars."
"Ми зайняли друге місце серед 50 команд на хакатоні в NJ Tech, працюючи над створенням застосунку, який синхронізує мобільні календарі."
Наступного разу, коли будете говорити про свої досягнення, скористайтеся формулою XYZ, і ваші результати звучатимуть більш переконливо! | 1 232 |
| 20 | Оберіть правильний варіант:
We ___ the contract before the meeting started. | 1 075 |
