Data is data

Немцы во-первых тормоза, во-вторых нашим болезным беженцам выходит и не помогают вовсе. Менее 10% положительных решений. Федеральное ведомство по делам миграции и беженцев (BAMF) предоставило статистику: С 22 февраля 2022 года по 30 ноября 2023 года было запрошено 4074 прошений о международной защите от мужчин из РФ в возрасте от 18 до 45 лет. Решения пока что приняты по 1865 случаям, удовлетворено только 131 прошение. Отклонены - 1445, из них большинство - 1177 - со ссылкой на Дублинское соглашение. Иных случаев, например, тех, где проситель убежища сам отозвал свое ходатайство - 289.

Прекрасное из документации Clickhouse: For small amounts of data (up to ~200 GB compressed) маленькие такие таблички в двести гигов. https://clickhouse.com/docs/ru/operations/tips

перетянутая морда GitLab выиграла премию рунета. Зачем так делать - мало понятно. У нас же есть в России 146% отечественная разработка аналога гитлаба, которая ещё и активно развивается. https://gitflic.ru/

Если вы экономите деньги на ИТ проекте, то вот вам такое размышление. Функционал скорей всего подрезать не получится, поэтому команда разработки вероятно будет экономить на тестировании/качестве. И тут вылезают финансы. Косты проекта как правило это капитальные затраты (CAPEX), а всё что сломается после его окончания будет операционными затратами (OPEX). Т.е. пережав затраты в начале пути вы просто вынимаете деньги из другого своего кармана, но чуточку позже. Ну или не из своего :)

Журналисты боятся за комментариями ходить в ведущую мировую социальную сеть Телеграм. Надо бы им подсказать, что тут знают всё по любой теме. Хотя зачем нам тогда журналисты ? Нелепый рудимент прошлого.

Государственный институт Русского языка имени А.С. Пушкина выбирает каждый год слово года 2018 шпиль пенсионный 2019 пожар протест 2020 самоизоляция обнуление 2021 спутник 2022 наследие 2023 нейросеть

Цены на такси в Москве скоро превысят ставку джуна за час и вся ваша айтишка наконец загнётся.

50 оттенков зелёного или как не надо делать графики.

лол

Как без палева заработать на Эрихе Марии Ремарке 100₽.

16%

было вот так

по просьбе болезных Zoom поменял иконку с Z на zm

что хранить в холодильнике вместо куриных яиц ? Например плёнку. Раньше я считал, что фотоаппарат параметры ISO прямо с плёнки где-то читает. Оказалось всё интереснее. На самой катушке нанесен аналоговый-цифровой QR код под контакты. Фотографы, кто в теме, умеют его модифицировать. Видимо чтобы автоматически снимать с недодержкой/передержкой. https://t.me/smthph/180

Вот это я понимаю, аналитика. За полгода всё знали. Не шутите с колдунами.

20 млн рублей за новые способы умножения тензеров, неплохо. https://t.me/GigaChat_SberAi/365

Граждане России должны по ипотеке ~15 646 миллиардов рублей или ~156 млрд. $ согласно отчётности ЦБ РФ.

Про наставников и коучей. Давным-давно был журнал Harvard Business Review. Даже на русский переводился. Из него мне запонилась статья ниже. Она вот о чём. В бизнесе в случае каких-то проблем с навыками сотрудников первым делом зовут тренера, коуча, ментора и начинают в спортивном стиле заниматься достигаторством по индивидуальным планам. А надо первым звать профессионального психиатра. Его же надо звать после коучей, чтобы проверить результаты. В противном случае коучинг может просто усилить проблемы, которые прольются дальше на всю организацию. Профессионал с порога определит диагноз, если он есть. To best help their executives, companies need to draw on the expertise of both psychotherapists and executive coaches with legitimate skills. At a minimum, every executive slated to receive coaching should first receive a psychological evaluation. By screening out employees not psychologically prepared or predisposed to benefit from the process, companies avoid putting executives in deeply uncomfortable—even damaging—positions. Equally important, companies should hire independent mental health professionals to review coaching outcomes. This helps to ensure that coaches are not ignoring underlying problems or creating new ones, as Nelson did. https://hbr.org/2002/06/the-very-real-dangers-of-executive-coaching

О каких-то вещах даже не задумываешься. Вот кнопка включения питания. Когда-то она была тумблером. Потом стала переключателем с 1/0. А в конце уже круглой кнопкой. А 1 и 0 совместились. Поэтому и символ такой.

Жуткую весть принёс вам. Пока мы рассказывали, чем BI лучше Excel, зло только укоренилось. https://www.youtube.com/watch?v=UDGdPE_C9u8