РЕФЕРЕНС
Kanalga Telegram’da o‘tish
604
Obunachilar
Ma'lumot yo'q24 soatlar
Ma'lumot yo'q7 kunlar
-1130 kunlar
Postlar arxiv
604
Repost from i hate being a manager its awesome
10 лет симпатичная дата, чтобы порефлексировать о профессии и индустрии
в которой конфликт интересов и конфиденциальность для многих - пустой звук
в любой книге о менеджменте артистов первым пунктом идет рассказ о фидуциарной обязанности ставить интересы артиста выше собственных. это не нужно закреплять в договоре, полное доверие и секретность подразумеваются автоматически. например, нельзя представлять артиста и параллельно работать в дистрибьюторе или стриминге. поставим за скобки даже сам факт того, что невозможно успевать полноценно работать в двух почти противоположных ролях, особенно если артист уже собирает залы и еще более невозможно, если еще их не собирает. интересы артиста не могут быть приоритетом для менеджера музыкальной компании, в которой он получает зарплату, и наоборот
обыденностью стало не маркировать рекламу в музыкальных тг-каналах, прикрываясь целым сторителингом. весь концепт нативной рекламы устарел и утомил. сказать с первых строк, что это реклама, притягивает сильнее, появляется уважение к автору, что он не пытается соврать. вообще быть обманутым не любит никто, и это воспринимается намного более лично, чем раздражающая обезличеная реклама с хештегом
мы сильно переоцениваем (субъективную) объективность людей, пишущих о музыке. психика работает намного тоньше: когда артист или стриминг дарит автору тг-канала подарочек или вписочку, писать радикально плохо уже не получится, даже если иногда хочется. пайола примерно так и работает: тебе не платят, тебя задабривают, чтобы ты бесплатно написал хорошее. это работает особенно успешно, так как в цепочке доходов от музыкальной индустрии авторы тг-каналов стоят где-то в печальном хвосте. ты уверен, что критик физически и эмоционально дистанцирован от артиста, а он вчера из випки записывал кружки корешам типа вау смотрите какой я special
о чсв людей вокруг артистов можно написать больше книг, чем об артистах. иногда мне кажется, что если ты не артист, то, скорее всего, ты очень хотел им стать, и просто пришлось сквозь годы принять, что уже не получится. людей, которые не неймдропят, не сплетничают, не постят фотки с артистами, не бегут впереди своих артистов, единицы. скорее всего, им в кайф просто расти в своем деле, в чем артист со своим чсв как раз может и помочь. отдельный жанр комедии - люди из дистрибьюторов, прописывающие в своих соцсетях артистов, будто бы они делают что-то большее, чем нажимают кнопку upload. как и менеджеры, неиронично называющие себя матерями артистов (реальным мамам респект)
концепт «просто хорошо делай свою работу», к сожалению, плохо работает в музыкальной индустрии. мы видим много людей, получающих зарплату просто за то, что они научились уживаться в корпорациях и вовремя сдавать таблички. группы людей переходят из одной компании в другую, пока и так их малое количество не закончится. они ходят по конференциям, появляются на каждой индустриальной тусовке, пишут карточки о профессии из чатагпт в свой канал из 56 человек, реально думая, что вносят значительный вклад в индустрию
в рэпе лояльность и мандем ценятся больше, чем реальные знания и опыт. это факт, поэтому не переживайте, если не получается влиться в свэг накуренных студий и накидать распальцовки на фото. ценить вас могут только за то, в чем вы выглядите гармонично и уверенно. как, например, юристы в пиджаках, выверяющие рэп-тексты под виски on the rocks. теперь они стражи у ворот и главные боссы индустрии, и сдавать экзамен по распальцовкам им не пришлось
самое грустное в работе - упираться в равнодушного человека. в музыкальной индустрии, где люди могут получать копейки, но держаться за место из-за близости к артисту (и его величию), ожидаешь больше страсти в глазах. вы скажете, для страсти маловато денег, а я скажу, грустно тратить время на то, что не заводит
нет ничего более возбуждающего, чем хорошо и по совести делать свою работу и видеть результат. ты закрываешь комп, обещаешь себе зависнуть в этом моменте абсолютного счастья хотя бы на вечер, чтобы снова проснуться голодным по чему-то большему, чем было вчера
с наступающим!
604
Repost from BURACHENKO EDITION
В соревновательной Dota 2 ожидаются большие изменения, которые поставят под вопрос существование игры как киберспортивной дисциплины.
Сегодня Heroic объявили о том, что они уходят из Dota 2. Причины объективные: Dota 2 как дисциплина не окупается в текущих реалиях. В течение месяца (максимум двух) еще одна крупная организация покинет дисциплину вслед за ними.
После The International 2026, вероятно, заморозят свои проекты еще несколько известных тегов. Даже букмекеры уже с трудом смотрят на зарплатный фонд игроков Dota 2. Зарплаты $15К - $20К - $25К+ у игроков, которые вышли несколько раз за сезон на тир-1 турнир, не бьются ни с какими реалиями. Вероятно, это сладкое время подходит к концу.
604
Прям глоток свежего воздуха
https://open.spotify.com/track/2za2pSt3gmetP4PJnT66ZX?si=e4Tq9BzBTKG0vnLZXpJw4A
