Работа в медиа

Менеджер по коммуникациям / Помощник руководителя отдела в бренд премиальных нутрицевтиков PreventEra Что делать: – вести коммуникацию с клиентами в личных сообщениях (редко — по телефону); – участвовать в подготовке активностей для социальных сетей; – помогать в работе отдела и выполнять задачи руководителя; – поддерживать высокий уровень клиентского сервиса и сопровождения. Кого ищут: – грамотная устная и письменная речь; – эмпатия и клиентоориентированность; – опыт работы в клиентском сервисе, сопровождении, кураторстве или смежных направлениях; – преимуществом будет понимание основ маркетинга и опыт работы в SMM. Условия: – удаленная работа; – полная занятость; – график 5/2, с 09:00 до 18:00 (МСК). Откликнуться: заполните форму. Предусмотрено тестовое задание. 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-менеджер в музыкальный лейбл S&P Digital Что делать: – вести соцсети компании и развивать контент-стратегии музыкальных лейблов; – придумывать и реализовывать контент-идеи под инфоповоды, релизы, концерты и артистов; – быстро реагировать на тренды и адаптировать их под наши бренды; – участвовать в съёмках, мероприятиях и концертах, делать оперативный контент с площадок, а так же работать в собственном креативном пространстве лейблов для съемок; – предлагать активности с артистами: рубрики, интервью, спецформаты, backstage-контент; – координировать подрядчиков, авторов и другие команды по СММ задачам; – писать тексты для постов, снимать и монтировать видео для сторис и рилз; – следить за метриками, анализировать, что нравится аудитории, и улучшать результаты. Кого ищут: – имеешь опыт в SMM / контенте / digital от 1 года (или классные кейсы); – интересуешься российской музыкой и хорошо ориентируешься в артистах, релизах и инфополе; – понимаешь механику работы Telegram, VK, TikTok, Shorts/Reels; – умеешь быстро и качественно писать тексты, и попадать в tone of voice; – проактивен(а): замечаешь возможности и предлагаешь решения; – организован(а), соблюдаешь сроки и умеешь вести несколько задач параллельно; – обладаешь насмотренностю и чувствуешь тренды; – умеешь собирать несложные креативы в Figma. Условия: – работа внутри музыкальной индустрии; – возможность посещать концерты, съёмки, вечеринки и большие релизные проекты; – прямое взаимодействие с артистами и их командами; – пространство для реализации смелых идей; – рост внутри сильной команды; – трудоустройство по ТК РФ; – работа в режиме 4-1, 4 дня в офисе, 1 – удаленка, с 10:00 до 18:30; – удобный офис в центре, с фруктами и сладостями; – ДМС, skyeng и другие возможности обучения. Откликнуться: kira.t@sp-digital.ru 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

3 вакансии в проект «Внутри спокойно» Head of Content & Growth / потенциальный CMO Что делать: Это не позиция SMM‑специалиста. Это роль стратегического партнера, который: – мыслит как маркетолог и продюсер, – понимает медиа и аудиторию (особенно в сегменте психологии и саморазвития), – готов брать ответственность за рост охватов, вовлечённости и выручки. 1. Стратегия контента: Формировать контент‑стратегию проекта «Внутри спокойно» на 3–6 месяцев: рубрики, форматы, приоритетные площадки (Telegram, Instagram, YouTube и др.). Следить за трендами. 2. Рост показателей и контент-воронки: Продумывать и строить контент‑воронки: от первого касания до участия в продуктах. Отвечать за рост подписчиков, охватов, удержания и конверсий. 3. Редакция и процессы: Собирать и управлять небольшой редакцией (редактор, дизайнер, подрядчики). Выстраивать понятные процессы: контент‑план, дедлайны, публикации, анализ. Поддержание единого TOV проекта на всех площадках в рамках тематик нашей тематики и бережного общения. 4. Аналитика: Смотреть на цифры: какие форматы работают, где люди отваливаются, что самое эффективное. На основе данных предлагать и тестировать гипотезы. Кого ищут: – опыт в контент‑маркетинге / продюсировании / маркетинге роста: запускали или развивали экспертные, образовательные, психологические проекты, онлайн‑курсы, медиа или личные бренды – умение мыслить воронками и циклами: видите путь человека от первого контакта до участия в продукте и дальше – опыт работы минимум с несколькими каналами: Telegram, Instagram; желательно — e‑mail/YouTube – опыт управления людьми: постановка задач редакторам, дизайнерам, подрядчикам; контроль сроков и качества – уважительное и осторожное отношение к теме психики и ментального здоровья: готовность работать без манипуляций, агрессии и “инфоштучек” Будет плюсом: — опыт личной терапии Условия: – удалённая работа, с регулярным контактам с фаундерами проекта. – занятость обсуждается — возможен старт с частичной занятости с перспективой роста до ключевой роли (CMO проекта). – вознаграждение обсуждается индивидуально, ориентируемся на сильного специалиста; возможна привязка части дохода к результатам и запускам. – понравившимся кандидатам предложат выполнить небольшое тестовое задание, чтобы лучше понять ваше мышление, чувство текста и подход к работе с контентом; Откликнуться: Заполнить анкету и откликнуться на роль Старший редактор (контент и воронки) Что делать: 1. Контент и редактура: Писать и редактировать контент для Telegram, Instagram и других площадок проекта. Делать тексты, которые читают, сохраняют и к которым возвращаются. Упаковывать смыслы психологов и экспертов в понятную, бережную и охватную форму. 2. Контент-воронки: Участвовать в создании контент-воронок: серии постов, прогревы, связки контента перед запусками. Помогать выстраивать путь пользователя — от знакомства с проектом до участия в продуктах. 3. Выпуск контента (продакшн): Самостоятельно доводить контент до публикации: – ставить задачи дизайнеру (обложки, карточки, визуалы) – ставить задачи монтажеру (рилсы) – проверять соответствие визуала смыслу и TOV – заниматься выкладкой контента на площадках (Telegram, Instagram и др.) – следить за качеством и сроками выхода 4. Форматы и рубрики: Предлагать и развивать форматы: рубрики, серии, нарративные линии. Следить за тем, какие темы и подача откликаются аудитории. 5. Аналитика и улучшение: Смотреть на показатели (охваты, вовлечённость, дочитываемость, реакции) и на их основе улучшать тексты и форматы. Предлагать гипотезы и тестировать их. Кого ищут: Старшего редактора, который умеет не просто делать контент, а видеть за ним путь человека — от первого касания до участия в продуктах проекта. Не ищем копирайтера или «руки». Это позиция редактора с продюсерским мышлением, который: – чувствует аудиторию и её состояние – умеет упаковывать сложные психологические темы в живой и точный контент – понимает, как контент работает на рост и вовлечение – думает не постами, а сериями, циклами и воронками – готов брать на себя ответственность за выпуск контента «под ключ» Важно, чтобы у вас было: – опыт работы редактором / контент-продюсером: в медиа, образовательных или психологических проектах, онлайн-курсах, личных брендах – понимание контент-воронок (вы видите, как связаны посты между собой и как контент ведёт к продукту) – опыт доведения контента до публикации (ставили задачи дизайнерам, работали с визуалом, самостоятельно публиковали контент) – сильное чувство языка (умеете писать живо и без штампов, особенно в чувствительных темах) – опыт работы с несколькими площадками (Telegram, Instagram; плюсом будет опыт с YouTube или email) – насмотренность и вкус (понимаете, что такое «бережный», честный и неманипулятивный контент) Будет плюсом: – опыт работы в нише психологии / саморазвития – личный интерес к теме или опыт терапии Условия: – удалённо, с регулярной коммуникацией с командой – занятость обсуждается (возможен part-time с ростом до полной занятости) – вознаграждение: обсуждается индивидуально, в зависимости от опыта и уровня – понравившимся кандидатам мы предложим выполнить небольшое тестовое задание, чтобы лучше понять ваше мышление, чувство текста и подход к работе с контентом. Откликнуться: заполнить анкету и откликнуться на роль Внештатный автор по психологии Что делать: 1. Писать тексты для разных форматов: Посты и лонгриды для Telegram, Instagram, email, серии текстов, прогревочные цепочки, анонсы, письма, тексты для лендингов и другие материалы по задаче. 2. Работать по редакционным задачам: Брать темы от команды или предлагать свои, собирать фактуру, изучать материалы экспертов, при необходимости дорабатывать структуру и подачу. 3. Адаптировать стиль под проект: Попадать в TOV «Внутри спокойно», писать ясно, тепло и без давления. Кого ищут: Внештатного автора, который умеет писать о психологии живо, понятно и бережно — без банальностей и инфовыкрутасов. Нужен человек, который: – умеет разбираться в теме и быстро погружаться в материал – может превращать сложные психологические идеи в понятные, человеческие тексты – чувствует разницу между поддерживающим контентом, редакционным текстом и прогревающим материалом – уважительно относится к теме психики и умеет писать без манипуляций Кому эта роль подойдёт: – опыт в написании текстов для медиа, образовательных, психологических или смежных проектов – умение писать просто и интересно о сложном – навык быстро разбираться в теме, собирать фактуру и проверять информацию – понимание, чем отличаются тексты для Telegram, Instagram, рассылки, сайта или лендинга – интерес к теме психологии, ментального здоровья, саморазвития и смежным областям Условия: – формат: внештатно, по задачам – занятость: обсуждается, в зависимости от объема – оплата: обсуждается индивидуально — по формату сотрудничества и количеству задач – понравившимся кандидатампредложат выполнить небольшое тестовое задание, чтобы лучше понять ваше мышление, чувство текста и подход к работе с контентом. Откликнуться: заполнить анкету и откликнуться на роль

SMM + контент-мейкер в ко мопанию WellMe, которая производит товары для здоровья, спорта и wellness Что делать: – публиковать и адаптировать контент под Instagram, TikTok, YouTube Shorts, Telegram – с пониманием специфики каждой платформы; – монтировать собственные отснятые видео и переодически готовый отснятый материал; – 2–4 раз в месяц приезжать на съёмки в Москве и снимать на телефон (если есть проф.оборудование – супер): тренировки, продукты, lifestyle; – оформлять сторис, делать кросспостинг; – следить за трендами и подсвечивать команде, что можно использовать; – иногда предлагать идеи (контент-план есть, но инициативе всегда рады). Кого ищут: – снимаешь на телефон нормально, не стыдно выложить; – монтируешь сам – пусть без кино, но ритмично и со вкусом; – понимаешь разницу между рилсом, шортсом и клипом и делаешь под каждый по-своему; – умеешь работать самостоятельно и не пропадаешь. Будет плюсом: есть опыт или любишь fitness и wellness — не для резюме, а реально. Условия: – удалёнка + 2–4 выезда в месяц по Москве; – самозанятость или ИП; – зарплата 55 000–70 000 ₽. Откликнуться: @ilskt — напишите пару слов о себе и скиньте примеры работ. Без портфолио не рассматривают. 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-специалист (middle) в новый городской лайфстайл-медиапроект Что делать: Вести и растить соцсети медиа от и до: контент-план, тексты, визуал, публикации. Самостоятельно искать темы, инфоповоды, героев и тренды. Писать и доводить тексты до публикации без редактора над душой. Выезжать на съёмки, участвовать в продакшене на площадке и в постпродакшене. Работать с метриками: понимать, что и почему растёт, ставить и проверять гипотезы, корректировать стратегию по данным. Кого ищут: Сильную редактуру и насмотренность в медиаконтенте. Умение самому генерить темы и проводить ресёрч. Аналитический подход: читаете статистику, делаете выводы, проверяете гипотезы. Понимание специфики площадок — форматов, алгоритмов, того, что заходит аудитории. За плечами уже есть проекты, которые вы вели сами, и портфолио с результатами. Это соло-роль для самостоятельного и проактивного человека, который двигает проект сам, ставит себе задачи и приоритеты и относится к росту аккаунта как к своему личному делу. Важна мобильность — нужно быть готовым выезжать «в поля» на съёмки. Вам не подойдёт эта роль, если вам нужно, чтобы задачи постоянно ставил и контролировал кто-то другой. Вы привыкли только исполнять и не предлагать. Не готовы выезжать на съёмки. Ведёте аналитику «на ощущениях» и не дружите с цифрами. Условия: – зарплата по результатам собеседования; – занятость полная; – гибрид / удалёнка, Москва; – самостоятельная роль с полной свободой в развитии направления; – новый проект, где можно вырасти и в перспективе собрать свою команду. Откликнуться: присылайте отклик с портфолио и примерами проектов, которые вы вели сами, — с цифрами и результатами. @alxrybkva 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Харизматичная ведущая YouTube-канала в новое медиа про игры Notgames Что делать: Снимать Shorts, TikTok и Reels про игры, игровую индустрию и всё с ней связанное! (монтаж, сценарий и всё остальное на нашей команде). Кого ищут: – грамотная и уверенная устная речь; – своё оборудование для съемки (на первое время). Условия: – занятость: 2-3 часа (только сама съёмка); – формат: полная удалёнка; – оплата обсуждается индивидуально. Откликнуться: присылай свое резюме и пару слов о себе (а лучше — ссылку на видео, где ты в кадре) в Telegram: @WayOne_HR 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Nerds ищет шеф-редактора Что делать: Вместе с командой ежедневно вести и развивать милое тг медиа nerds. Больше информации на первом созвоне. Кого ищут: – человек с бэкграундом в медиа/журналистике/тг; – уметь менеджерить процессы и людей (все адекватные); – грамотность, вкус, креативность (ну база); – одержимость современной поп и интернет-культурой (шарить); – инициативность и амбициозность (иначе зачем всё это); – ответственность (!); – разделение ценностей объединения и созидания. Откликнуться: портфолио и ёмкий, но душевный рассказ о себе: hi@nerds.media 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Коммуникационная группа МедиаЛайн ищет PR-директора Что делать: Стратегия. Продумать единую, но в то же время индивидуальную для каждого юнита PR-стратегию: от сайтов и аккаунтов в мессенджерах до выстраивания личных брендов первых лиц. Медиа. Выстраивать работу с федеральными, региональными, отраслевыми СМИ, обеспечивать регулярное присутствие группы в инфополе, держать под контролем медиаметрики. Сообщества и партнёры. Развивать отношения с ассоциациями и профсообществами, привлекать инфопартнёров, договариваться о коллаборациях Мероприятия. Держать руку на пульсе ключевых отраслевых событий, договариваться об информационном партнерстве с организаторами, продвигать лидеров коммуникационной группы в качестве спикеров на них, лично представлять группу на этих мероприятиях Кого ищут: – опыт PR-директора или руководителя PR-отдела — от 3 лет; – личные контакты в медиа; – навыки построения b2b коммуникаций через сообщества и ассоциации; – готовность быть официальным медийным представителем компании: лично налаживать контакты, давать комментарии, строить диалог с журналистами, блогерами, инфлюенсерами; – опыт работы в агентствах (диджитал, медиа, ивент, коммуникационных), понимание сервисного подхода в коммуникациях — является преимуществом; – личные качества: коммуникабельность, эмпатия, системность мышления, готовность работать в условиях высоких скоростей и многозадачности. Условия: – гибридный график - один день в неделю офисный день, офлайн участие в мероприятиях; – младший сотрудник в подчинении на операционку; – возможность общения с менеджментом топовых российских компаний - клиентов группы, участников сообщества ИнтерКомм и членов НАЭКК. Откликнуться: m_barankina@mlgr.ru 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер сопровождения клиентов в онлайн-школу Юлии Толстихиной «Твои 10 соток» Что делать: – консультирование клиентов по продуктам компании (с дальнейшей передачей в отдел продаж); – сопровождение учеников после оплаты; – ответы на сообщения в Telegram и чатах; – помощь клиентам по организационным вопросам; – модерация вебинаров; – выполнение операционных задач по проекту. Кого ищут: – опыт в продажах, службе заботы, сопровождении клиентов или CRM-администрировании от 6 месяцев; – системность и внимательность; – грамотная письменная речь; – умение быстро ориентироваться в задачах; – ответственность и инициативность; – владение Google Sheets / Excel. Условия: – удалённый формат; – долгосрочное сотрудничество; – вознаграждение на старте: 40 000 ₽. Далее больше по результатам и с ростом ответственности; – возможность вырасти в ключевого операционного специалиста проекта. Откликнуться: https://hh.ru/vacancy/133016088 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Монтажёр коротких вертикальных видео Что делать: На проекте «Без инвесторов» делают контент про IT-предпринимательство: разборы кейсов, ошибки стартапов, практические фреймворки. С примерами контента можно ознакомиться на площадках: IG: https://www.instagram.com/bez_investorov YT: https://youtube.com/@bez_investorov Кого ищут: Специалиста на постоянное сотрудничество. Кол-во роликов в месяц: 30 шт Важно: видео выходят ежедневно, поэтому необходимо выстраивать график работы над монтажом с учетом этого Условия: – удаленно; – оплата сдельная. Откликнуться: пишите @smm_specialist_ru с пометкой «монтажёр». На вакансии предусмотрено тестовое задание. 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Агентство стратегического digital-маркетинга Yellow yeti ищет аккаунт-директора Что делать: – управлять проектными командами, – контролировать качество реализации всех проектов агентства; – саппортить команды на этапе запуска проектов, а также в тендерных процессах; – развивать долгосрочные отношения с клиентами, собирать обратную связь и использовать её для улучшения внутренних процессов работы; – контролировать ход проектов и соблюдение KPI; – следить за проектными расходами, исходя из выделенного бюджета. Кого ищут: – опыт работы в digital-агентстве; – стратегическое мышление и навык планирования задач; – опыт управления командой и эффективного распределения и контроля задач; – опыт работы с крупными проектами и контроль их маржинальности; – знание метрик (ER, Reach, CPC, CPV и др.) и умение оценить KPI; – умение предоставлять качественный клиентский сервис на каждом этапе коммуникации и понимать его важность; – навыки самостоятельной работы и умение решать проблемы без микроменеджмента; – ответственность за качество выстроенных рабочих процессов и вовлеченность на всех этапах проектов. Условия: – сможешь работать удаленно или из pet-friendly офиса в Москве на м. Бауманская; – предоставят технику и подарят подарки во время онбординга; – с радостью поддержат твой профессиональный рост: оплатят курсы, воркшопы и любое профильное обучение; – у тебя будет индивидуальный карьерный трек — вместе с тобой выстроят путь, где ты сможешь расти и развиваться в том темпе и направлении, которое тебе интересно; – обожают тусовки, спонтанные мини-праздники, а на корпоративы и стратсессии привозят всю команду из разных стран; – будете выстраивать бережные отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем! Откликнуться: @YY_AGENCYHR 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Агентство стратегического digital-маркетинга Yellow yeti ищет менеджера проектов (middle) Что делать: – управлять разноплановыми проектами и командой Junior Manager-ов; следить за качеством работы над проектом – работать над ключевыми показателями эффективности проектов (KPI) и управлять метриками, такими как ER, Reach, CPC, CPV и другими; – ставить задачи коллегам и подрядчикам и отслеживать финальный результат; – вести коммуникацию с клиентами и обрабатывать входящие запросы от них; – подготавливать отчеты для клиентов, брифы и технические задания для команды; – отслеживать проектные бюджеты, управлять расходами, рассчитывать сметы и контролировать маржинальность; – участвовать в тендерных процессах и помогать с разработкой предложений Кого ищут: – опыт работы в digital-агентстве не менее 2 лет; – наличие опыта управления командами от SMM до продакшена; – умение эффективно расставлять приоритеты в текущих задачах; – способность работать с крупными бюджетами и многопрофильными проектами, взаимодействуя с подрядчиками; – умение аргументированно отстаивать свою точку зрения и презентовать проделанную работу клиенту и менеджеру; – самостоятельность и инициативность, умение работать без микроменеджмента Условия: – сможешь работать удаленно или из pet-friendly офиса в Москве на м. Бауманская; – предоставят технику и подарят подарки во время онбординга; – с радостью поддержат твой профессиональный рост: оплатят курсы, воркшопы и любое профильное обучение; – у тебя будет индивидуальный карьерный трек — вместе с тобой выстроят путь, где ты сможешь расти и развиваться в том темпе и направлении, которое тебе интересно; – обожают тусовки, спонтанные мини-праздники, а на корпоративы и стратсессии привозят всю команду из разных стран; – будете выстраивать бережные отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем! Откликнуться: @YY_AGENCYHR 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Агентство стратегического digital-маркетинга Yellow yeti ищет проектного менеджера (junior +) Что делать: – реализовывать диджитал-проектов и работать в команде со старшим менеджером; – вести внутренних отчетов и составлением отчетов для клиентов; – взаимодействовать с дизайнерами, редакторами, таргетологами и подрядчиками; – участвовать в подготовке тендерных предложений; – создавать брифы и задачи для коллег и подрядчиков; – сотрудничать с блогерами (от создания подборок до контроля выхода публикации); – работать с контентом: согласовывать материалы, публиковать и продвигать их в соцсетях; – подбирать релевантные площадки и блогеров для рекламных размещений; – бережно и уважительно общаться с командой и клиентами. Кого ищут: – опыт работы от года в качестве Project Manager’а в digital-агентстве; – насмотренность в digital: понимание актуальных форматов контента, трендов и инструментов digital-маркетинга и соцсетей; – понимание механик продвижения в Telegram, VK и других социальных сетях; – навыки создания клиентских презентаций. Условия: – сможешь работать удаленно или из pet-friendly офиса в Москве на м. Бауманская; – предоставят технику и подарят подарки во время онбординга; – с радостью поддержат твой профессиональный рост: оплатят курсы, воркшопы и любое профильное обучение; – у тебя будет индивидуальный карьерный трек — вместе с тобой выстроят путь, где ты сможешь расти и развиваться в том темпе и направлении, которое тебе интересно; – обожают тусовки, спонтанные мини-праздники, а на корпоративы и стратсессии привозят всю команду из разных стран; – будете выстраивать бережные отношения с клиентами и вместе реализовывать проекты, которыми можно гордиться и которые приятно показывать друзьям, родственникам, коллегам по цеху и всем, всем, всем! Откликнуться: @YY_AGENCYHR 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Редактор Telegram и Instagram в деловой медиапроект Медиапроект двух предпринимателей и общественных деятелей: Telegram, Instagram и подкаст. Длинные разговоры с людьми, которые принимают решения в бизнесе, культуре и общественной жизни — среди гостей предприниматели и публичные фигуры первого ряда. Название и детали — при отклике. Кого ищут: Ищем человека, который возьмёт Telegram и Instagram — операционно и целиком. Один человек на полном ИИ-стеке: текст, визуал, нарезки. Не отдельный копирайтер и дизайнер, а тот, кто закрывает весь цикл сам через нейросети (поможем и обучим — у нас есть свой ИИ-специалист). – чувство тона: каналы держатся на спокойном, плотном голосе, и задача — работать в нём, а не поверх. Если умеете писать чужим голосом, а не только своим — это к нам; – опыт со взрослой деловой аудиторией, а не с массовым развлекательным контентом; – дисциплина: ритм держится по медиаплану, без напоминаний; – рост аудитории — да, но целевой, а не вал. Не подойдёт: специалист по «прогревам» и виральному росту; автор с сильным собственным голосом, который тянет канал под себя. Откликнуться: пару слов о себе + 2–3 канала или проекта, что вели или редактировали отправляйте @AnastasiyaTurgina. Дальше — небольшое тестовое задание 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Head SMM для личного бренда — предпринимателя в beauty‑сфере (международный бизнес, более 10 лет на рынке), бизнес‑эксперт. Что делать: – составление еженедельного/ежемесячного контент-плана; – подготовка тем, хуков, тезисов и сценариев для Reels, сторис, постов и каруселей; – превращение мыслей предпринимателя, голосовых сообщений, встреч и рабочих ситуаций в контент; – организация и координация производства контента: съёмки, монтаж, дизайн, публикации; – реализация контент плана с помощью подрядчиков; – анализ метрик: охваты, удержание, сохранения, пересылки, подписки, входящие обращения, качество аудитории; – еженедельная отчетность: что сработало, что не сработало, какие гипотезы тестируем дальше. Кого ищут: – опыт работы с личным брендом, экспертным блогом, предпринимателем или деловой/экспертной аудиторией; – опыт создания контента для Instagram, особенно Reels, постов, каруселей и сторис; – опыт регулярного ведения контент-плана: от идеи до публикации; – опыт постановки задач подрядчикам и исполнителям: монтажер, дизайнер, ассистент. Условия: – ЗП от 100к до 200к (по результатам собеседования); – гибкий график на удаленке при соблюдении дедлайнов; – возможны события/поездки как источник контента. Откликнуться: @ST9647635973 При отклике направляйте резюме, портфолио и свои кейсы. Важна готовность подтвердить ваше авторство у заказчика. Также важна готовность к тестовому (оплачиваемое). 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

В команду к эксперту в мягкой нише (действующей онлайн-школе) требуется супер-профи руководитель проекта (маркетолог, продюсер) для развития и масштабирования личного бренда и школы. Что делать: – организация работы команды; – создание смыслов, воронок, авто-воронок и стратегии; – увеличение узнаваемости бренда, и прибыли онлайн-школы. Все механизмы уже работают. Нужно улучшение, усовершенствование и максимальное масштабирование. Кого ищут: – огромный опыт успешной работы в данной нише с подтверждающими кейсами; – интерес к развитию и самосовершенствованию; – подтвержденные кейсы успешных проектов. Условия: Оклад 100-150тр + % от выручки. Обсуждается индивидуально. Откликнуться: заявки и резюме присылайте на @MargaritaKovalenko21 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер по работе с блогерами / Influencer Manager Что делать: – искать и тестировать новых блогеров (IG, TG, YouTube, VK, Дзен и др.); – полностью вести интеграции: от первого контакта до анализа результата; – выстраивать и поддерживать отношения с блогерами; – анализировать результаты и масштабировать то, что работает. Кого ищут: – опыт в influence-маркетинге; – работал(а) именно с лидами/продажами, а не только с охватами; – умеешь считать и планировать, хорошо ориентируешься в метриках; – работал(а) с бюджетами от 1,5 млн в месяц; – понимаешь, как отбирать блогеров под задачу и проверять качество аудитории. Будет плюсом: – опыт в инфобизе / e-commerce / fitness / wellness / beauty; – своя база блогеров; – кейсы, которыми можно гордиться. Условия: – команда: лид + ты, внутри отдела маркетинга; – 100% удаленный формат. География нашей команды: от Пхукета до Буэнос-Айреса; – доступ к личному тренеру, куратору по питанию и всем остальным продуктам компании; – постоянно учатся сами и компенсируют обучение сотрудникам. Откликнуться: если подходит формат и ты уже работал(а) с продажами через блогеров — откликайся или скидывай тем, кому это может подойти 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер по продажам в медиапроект «Нет, это нормально» Что делать: – поиск новых клиентов – выход на ЛПР в отделах маркетинга детских брендов; – качественная отработка входящих запросов – ведение и развитие существующих клиентов; – выполнение поставленных планов продаж: встречи с потенциальными клиентами, запросы от новых клиентов, объем продаж, увеличение процента возврата клиентов/постоянных клиентов; – понимание всех продуктов издания и формирование релевантного предложения под запрос клиента по всем продуктам экосистемы; – постановка ТЗ отделу креатива и менеджеру проекта; – отчётность и обратная связь от клиента по реализованным проектам; – мониторинг конкурентов; – работа в AMO CRM. Кого ищут: – опыт продажи интернет-рекламы от года. Собственные контакты в сегменте товаров для детей и женщин, как плюс; – умение находить контакты ЛПР, опыт холодных продаж; – грамотная устная/письменная речь; – организованность, коммуникабельность, готовность к обучению; – нацеленность на результат и стремление зарабатывать. Условия: – уровень дохода: окладная часть после испытательного срока 100 000 + % с продаж + бонусы за выполнение KPI. Средний уровень дохода при выполнении плана – 180 тыс. руб. в мес. на руки; – работа из любой точки мира; – график: пн.-пт. с 10 до 19:00 по московскому времени; – качественные, понятные продукты, работа с экспертами отрасли; – крутая команда. Проект – лидер в своем сегменте; – возможность зарабатывать/учиться у экспертов рынка; – карьерный рост. Откликнуться: присылайте свое резюме в Телеграм @Svoyskiy и становитесь частью дружной команды. 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

SMM-менеджер в команду LAB Production, Therr Maitz. Что делать: – написание, согласование русских и иногда английских текстов постов для социальных сетей артиста: информационные, развлекательные, вовлекающие и рекламные посты; – создание креатива и монтаж коротких видео; – создание и согласование контент-плана; – работа с комментариями; – ведение статистики вовлеченности в социальных сетях, аналитики; – настраивание таргетированной рекламы по запросу; – размещение видео в YouTube, дизайн страницы канала;  – монтаж видео для соцсетей; – подготовка к релизам песен; – работа с альтернативными соц. сетями — китайские, российские, TikTok;   Кого ищут: – чувство стиля, грамотный и аккуратный русский язык; – опыт работы от трех лет; – владение социальными сетями: Instagram, VK, Facebook, YouTube, OK, Telegram-канал. TikTok. Яндекс.Дзен и другие; – ЗП по результатам собеседования. Откликнуться: https://docs.google.com/forms/d/1LnDw9VIiB4TmYAdkm578l1JDOzr9bwK-kXzxaOUwEGk/edit Необходимо будет выполнить тестовое задание, в котором собираются данные для обратной связи. При успешном прохождении с вами свяжутся. 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»

Менеджер по продажам в Медиапроект «Нет, это нормально» Что делать: Поиск новых клиентов Выход на ЛПР в отделах маркетинга детских брендов; Качественная отработка входящих запросов Ведение и развитие существующих клиентов; Выполнение поставленных планов продаж: встречи с потенциальными клиентами, запросы от новых клиентов, объем продаж, увеличение процента возврата клиентов/постоянных клиентов; Понимание всех продуктов издания и формирование релевантного предложения под запрос клиента по всем продуктам экосистемы; Постановка ТЗ отделу креатива и менеджеру проекта; Отчётность и обратная связь от клиента по реализованным проектам; Мониторинг конкурентов; Работа в AMO CRM Кого ищут: Условия Откликнуться: 👤 Вакансия из канала «Работа в медиа»