ITMO Staff Support
Kanalga Telegram’da o‘tish
Канал HR-команды ИТМО 👾 Мы публикуем полезную информацию для сотрудников о возможностях и событиях в университете. Есть новость для публикации? ✏️ Пишите: corp@itmo.ru Мы в ВК: https://vk.ru/im/channels/-236423454
Ko'proq ko'rsatish3 489
Obunachilar
Ma'lumot yo'q24 soatlar
Ma'lumot yo'q7 kunlar
+1230 kunlar
Ma'lumot yuklanmoqda...
O'xshash kanallar
Taglar buluti
Kirish va chiqish esdaliklari
---
---
---
---
---
---
Obunachilarni jalb qilish
Iyun '26
Iyun '26
+28
0 kanalda
May '26
+56
2 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+49
1 kanalda
Get PRO
Mart '26
+49
3 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+72
1 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+54
3 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+61
1 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+101
1 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+137
3 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+108
2 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+87
1 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+61
1 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+59
2 kanalda
Get PRO
May '25
+62
3 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+84
9 kanalda
Get PRO
Mart '25
+68
3 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+103
3 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+180
5 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+90
4 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+120
3 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+115
6 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+206
5 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+151
4 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+111
3 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+94
6 kanalda
Get PRO
May '24
+97
8 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+121
2 kanalda
Get PRO
Mart '24
+134
5 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+107
3 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+96
1 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+158
2 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+97
2 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+112
1 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+121
0 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+90
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+38
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+50
0 kanalda
Get PRO
May '23
+42
0 kanalda
Get PRO
Aprel '23
+44
0 kanalda
Get PRO
Mart '23
+100
0 kanalda
Get PRO
Fevral '23
+60
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '23
+72
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '22
+68
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '22
+993
0 kanalda
| Sana | Obunachilarni jalb qilish | Esdaliklar | Kanallar | |
| 16 Iyun | +3 | |||
| 15 Iyun | +2 | |||
| 14 Iyun | +1 | |||
| 13 Iyun | +2 | |||
| 12 Iyun | 0 | |||
| 11 Iyun | 0 | |||
| 10 Iyun | +2 | |||
| 09 Iyun | +2 | |||
| 08 Iyun | +4 | |||
| 07 Iyun | 0 | |||
| 06 Iyun | +1 | |||
| 05 Iyun | +4 | |||
| 04 Iyun | +4 | |||
| 03 Iyun | 0 | |||
| 02 Iyun | +1 | |||
| 01 Iyun | +2 |
Kanal postlari
Пришли на работу, а там закрыто? 🙂
С начала приемной кампании и до конца лета главный вход на Кронверкском будет закрыт. Попробуйте зайти через боковые двери 😒
#be_open
💋 Мы в ВК
| 2 | На расширенном ректорате в Ягодном были подведены итоги проектно-аналитической сессии университета.
Были представлены результаты работы групп по темам:
• Образование: кого мы выпускаем и чему учим/учимся в эпоху повсеместного ИИ?
Участники составляли образ выпускника, понятный и абитуриентам, и индустрии, и то, как нужно перестраивать образование, чтобы к нему приблизиться
• Стратегия научно-технологического развития ИТМО: о механизмах фокусировок 2030/2035
Коллеги сформировали механизм определения фокусировок на период 2030-2035, провели аналитику рынка и выделили перспективные для ИТМО направления
• ИТМО — технологическая корпорация
Команда провела границы между понятиями «Корпорация ИТМО» и «Университет ИТМО», обозначила необходимые шаги для достижения данной организационной модели и ее конкурентные преимущества
• Startup-like модель реализации фокусировок и проектов университета
Коллеги обсудили необходимый уровень свободы для развития PI и какая среда необходима им для реализации фокусировок
Подробнее о выступлениях и вопросах читайте в ИСУ
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 1 066 |
| 3 | 🧑🍳 «Чайка» на Кронверкском уходит на летний перерыв 19 июня в 17:00, а «Carrot» на Ломоносова и «Маша рядом» на Биржевой работают до конца июня.
Куда ходите на обед рядом с корпусами?
#be_open
💋 Мы в ВК | 1 312 |
| 4 | 🏆 Победители конкурса онлайн-курсов от Лаборатории онлайн-педагогики ИТМО!
По баллам выиграли два проекта!
🌟 Алексей Асач, старший преподаватель факультета экотехнологий, «Компас-3D для преподавателей (Учитель цифрового проектирования)»
Готовим курс по КОМПАС-3D, но не о том, как в нем работать (хотя и об этом тоже), а о том, как ему обучать. Курс рассчитан на преподавателей общеобразовательных школ и центров дополнительного образования детей. Помимо базовых знаний, которые обязательно должны быть в подобном курсе, большое количество времени будет уделено обмену опытом работы со школьниками, разбору разных примеров заданий по 3D-моделированию, а также особенностям участия различных тематических юниорских чемпионатах.
🌟 Антон Поцулин, старший преподаватель факультета технологического менеджмента и инноваций, «Как запустить стартап: от идеи к востребованному продукту»
Курс посвящен современным подходам к созданию и развитию инновационных продуктов: от выявления потребностей пользователей, оценки экономики проблемы и проверки гипотез до создания MVP с минимальными затратами, тестирования каналов продвижения и анализа ключевых продуктовых метрик. Курс ориентирован на начинающих предпринимателей, стартап-фаундеров, продукт-менеджеров, а также тех, кто планирует запуск собственного продукта.
Основная ценность заключается в переходе от интуитивного подхода к системной работе с неопределенностью: слушатели освоят инструменты Customer Development, бережливого предпринимательства и продуктовой аналитики, которые позволяют принимать решения на основе данных и значительно повышать вероятность создания востребованного продукта.
Поздравляем коллег и желаем успешной реализации онлайн-проектов!
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 345 |
| 5 | 🤖 Данных становится всё больше, а времени на их обработку — всё меньше: запросы из разных систем сводят с ума
«SQL для анализа данных» подойдёт не только аналитикам, но всем, кто принимает решения на основе данных: маркетологам, финансистам и продакт-менеджерам!
На курсе будет:
• работа с СУБД, SQLite и PostgreSQL
• написание запросов любой сложности для фильтрации, группировки и анализа
• интеграция SQL с Excel, Python и BI-инструментами автоматизации
• практика и итоговый проект
Регистрируйтесь, чтобы уверенно управлять базами данных, строить витрины для отчётов и автоматизировать рутину!
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 331 |
| 6 | 🤓 ITMO EduLeaders ВСЁ!
🎉 Лидеры образования 🎉
Теперь это круглогодичная платформа для вашего роста и развития проектов, меняющих жизнь университета!
Что нового?
• упрощённая заявка: меньше формальностей, проще старт
• акселератор проектов: можно податься с короткой заявкой, доработать ее и податься снова
• круглогодичная подача заявки: каждый месяц эксперты дают развернутую обратную связь по критериям
• ежеквартальные витрины проектов, мероприятия и консультации
Следите за новостями ⬇️
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 880 |
| 7 | Потеряли нас на Гривцова? 🤨
Офис поддержки сотрудников переехал и ждет вас в 429 кабинете!
Заходите в гости!
#be_open
💋 Мы в ВК | 1 710 |
| 8 | Ярые фанаты работы и более уважаемые коллеги, не скучайте!
Университет будет закрыт с 11 июня, 22:00 до 13 июня, 7:00
#be_open
💋 Мы в ВК | 2 046 |
| 9 | ⚡️ Программа развития проектов технологического лидерства «От идеи к продукту»
Кто может участвовать:
— PI + команда (3-7 человек)
Победители смогут получить финансирование до 30 млн рублей на срок до двух лет, а также поддержку на всех этапах: от создания концепции до масштабирования готового продукта
🔗 Подробности на сайте
🔗 Подробности в новости ИСУ
Об участии в конкурсе необходимо сообщить на tt@itmo.ru
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 1 635 |
| 10 | Коллеги, подъехали готовые фотографии с велопрогулки!
➡️ Смотреть
#be_fit
💋 Мы в ВК | 1 412 |
| 11 | Преподаватели, как работается?
Вы проводите пары, ставите баллы и заходите в ИСУ — удобны ли вам сервисы и процессы?
• Что помогает работать эффективно, а что мешает?
• Как сделать my.itmo, Moodle и LMS комфортнее?
• Какие изменения внести в расписание и нагрузку?
Пройти опрос (до 10 июля)
Опрос анонимный, время заполнения: 15-20 минут
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 1 453 |
| 12 | ☕️ Руководить — это не только бесконечно сидеть на созвонах, но и делать так, чтобы команда работала без авралов и выгорания
Легко сказать 🤪
Подборка асинхронных курсов по эффективному лидерству и ключевым аспектам управления, чтобы превратить красивую теорию в реальную практику!
🔘 Эффективность руководителя
Бустанете лидерские качества, научитесь давать обратную связь без конфликтов и делегировать так, чтобы всё делалось, а не «контролировалось»
🔘 Эффективность команды
Освоите инструменты для построения слаженной работы: от постановки общих целей до разрешения конфликтов. Команда, которая чувствует себя командой, выдаёт результаты в разы выше!
🔘 Управление проектами и процессами
Изучите современные методики планирования и реализации задач, чтобы проекты не застревали на полпути, а предсказуемо доходили до финиша
🔘 Управление продуктами
Научитесь созданию, развитию и продвижению успешных продуктов
🔘 Экономика продукта
Поймёте финансовые аспекты и ценообразование продукта
🔘 Стратегия и ценности
Изучите формирование долгосрочных целей, связь стратегии с повседневными решениями, а также как корпоративные ценности превращаются в реальные действия
Не упустите шанс повысить свою компетентность!
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 746 |
| 13 | 😎 ITMO Open Source — экосистема открытого кода, где собраны научные проекты университета!
В ее развитии участвует большое сообщество энтузиастов, исследователей и разработчиков! Недавно студенты лаборатории АИСТ сделали витрину ещё удобнее: теперь любой сотрудник или представитель подразделения может самостоятельно добавить свой проект!
Расскажите о своих разработках с открытым кодом и изучайте проекты коллег 🤝
Как это работает:
• все данные хранятся в репозитории
• добавить или обновить свой проект (или перечень проектов лаборатории) можно через Pull Request
• после принятия изменений информация сразу появляется на сайте
🔗 Полная инструкция есть в README репозитория
При возникновении вопросов создавайте issue или пишите @nicl_nno
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 934 |
| 14 | 📌 Вакансия недели: Специалист библиотечно-информационного сопровождения
Расскажите в своем сопроводительном письме:
— чем вас заинтересовала вакансия
— о ключевых навыках, которые помогут справляться с обязанностями
Подробнее о вакансии
✏️ Контакты:
@Elizaveta_ITMO
elizaveta_vargina@itmo.ru
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 1 753 |
| 15 | 🏖 ЛЕТО! и события проекта «Не работой единой...»
5.06 — вечерняя игротека под открытым небом
7.06 — экскурсия по дворам и парадным Васильевского острова
8.06 — квиз под открытым небом «Угадай хит»
11.06 — кинолекторий, посвящённый фильму «Питер FM»
13.06 — мастер-класс по пленэру в Румянцевском саду
14.06 — SUP-тур по Каменному острову
25.06 — кинолекторий, посвященный фильму «Останься со мной»
Количество мест в рамках мероприятий ограничено. После регистрации ожидайте письмо с подтверждением.
✉️ Ждем вас в чате проекта, где мы делимся свежими событиями, опросами и фотографиями со встреч!
#be_friendly
💋 Мы в ВК | 2 008 |
| 16 | Второй поток курса «Как проводить опросы и интервью, которым можно доверять» 🧠
Вы научитесь:
• планировать исследование от идеи
• формулировать цели, гипотезы и не путать объект с предметом
• составлять анкеты, которые не закроют после первого вопроса
• анализировать графики, корреляции и регрессии
• разбирать качественные данные: расшифровки, кодирование, поиск тем
• проводить интервью и фокус-группы (даже онлайн), рекрутировать участников и управлять беседой
Регистрация (до 4 июня)
🔗 Курс можно пройти в любое время с 16 июня по 14 августа
P.S. Проходили наши курсы, но почему-то не завершили какой-то из них? Поделитесь обратной связью: всего 4 вопроса, чтобы программы стали лучше 🙏🏻
#be_pro
💋 Мы в ВК | 1 641 |
| 17 | Коллеги, беда!
Надо отчитаться по креативному контенту на лето 🪑
Открыл личные сообщения в канале — расскажите, чего нам тут не хватает...
Дачная лихорадка норм 🌟? Или уже не стильно 🌟? | 1 875 |
| 18 | Ценности ИТМО — это ежедневные решения, стиль общения и подход к задачам
Продолжаем рубрику «Стиль жизни ИТМО»: где сотрудники делятся своим пониманием ценностей университета и как применяют их в работе и жизни.
💚 В новом ролике Юрий Купоросов, директор центра развития социального взаимодействия «Ты нужен людям!» и преподаватель дисциплины «Социальное предпринимательство», рассказывает про ценность «Открытость». Это больше, чем готовность делиться информацией и слышать друг друга, это стиль коммуникации с окружающим миром.
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 2 093 |
| 19 | На прошедшем ректорате Андрей Анфиногенов, декан факультета технологического менеджмента и инноваций, представил КРМ как драйвер продуктового подхода.
Алексей Горгадзе, старший преподаватель ФТМИ, представил образовательную программу «Бизнес-информатика и управление на основе данных», а Андрей Волхонцев, преподаватель ФТМИ, — программу «Технологии и инновации».
В разном Кристина Иванова, начальник департамента по работе с сотрудниками, поделилась результатами мониторинга удовлетворенности сотрудников за 2025 год. Арина Кремлева, начальник управления подготовки научных кадров высшей квалификации для обеспечения технологического лидерства, подвела итоги по лауреатам стипендий Президента РФ 2026 среди аспирантов.
В заключение Дарья Козлова, директор по стратегическому развитию, представила план ректоратов на июнь.
Подробнее читайте в ИСУ
#be_ITMO | 1 825 |
| 20 | Уважаемые ППС, если вы проводили хорошие занятия в этом семестре, предложите студентам дать обратку по дисциплинам и преподаванию, если плохие… все равно предложите 🙂
Заполнить анкету: Личный кабинет ИСУ → Образование и наука → ITMO.CoursesAssessment
Обобщенные результаты можно будет получить, обратившись по почте: edu.quality@itmo.ru
Скидывай пост любимым студентам 🤓
P.S. в комментариях оставили картинку, которую можно добавить в презентацию к занятию!
#be_ITMO
💋 Мы в ВК | 2 022 |
Endi mavjud! Telegram Tadqiqoti 2025 — yilning asosiy insaytlari 
