Бизнес-секреты

Тинькофф запустил сервис по финансовой аренде легковых автомобилей для бизнеса 🚗 С помощью Тинькофф Лизинга можно взять машину в пользование без большого первоначального взноса. А когда срок аренды закончится, автомобиль перейдет в собственность клиента. Идеальное решение, если транспорт нужен быстро и без больших затрат. Условия лизинга: — срок до 5 лет, аванс от 0%; — весь процесс оформления, от подачи заявки до подписания контракта, занимает до одного дня; — документы запрашиваем один раз; — платежи по лизингу указываем в коммерческом предложении без скрытых комиссий. Пока машину можно забрать в Москве и Московской области, Санкт-Петербурге и Ленинградской области, а также в Краснодаре, Ростове-на-Дону и Воронеже. Заказать авто можно из любой точки России. Хочу узнать подробности Тинькофф Лизинга

⚖️ Суд в России впервые назначил компенсацию за плагиат рилса в соцсети Риелтора обязали выплатить 300 000 ₽: https://l.tinkoff.ru/eroowhedyo

А вы работаете с зумерами? 🔥 — да, и могу сказать о нашем сотрудничестве только хорошее 😐 — нет, слишком трудно с ними совладать

Избалованные и ленивые vs крутые профессионалы: предприниматели о плюсах и минусах работы с зумерами Компании все чаще готовы брать зумеров на работу. Это подтверждает и количество вакансий для сотрудников, которым недавно исполнилось 14 лет, — за год их число на hh.ru выросло почти в три раза. Что сами работодатели думают о найме зумеров? Спросили двух предпринимателей о плюсах и минусах работы с сотрудниками поколения Z. Анна Ефремова, основатель агентства FACEDIGITAL, — не берет зумеров на работу, чтобы не портить себе нервы ❌ Срывают сроки по задачам. Анна считает, что у зумеров слишком мягкое отношение к себе и низкий уровень ответственности. В ее практике были случаи, когда сотрудники оправдывали срыв сроков фразами «У меня болел живот», «Я плохо спал». ❌ Излишне озабочены своим эмоциональным состоянием. Да, работать в хорошей атмосфере и соблюдать work-life balance важно. Но еще важно не перебарщивать. Пример: однажды сотрудник обиделся на Анну, потому что она писала сообщения без эмодзи. Он посчитал, что это выглядит агрессивно и токсично, Анна же считает, что это норма деловой коммуникации. ❌ Боятся переработок. Анна в сфере больше 10 лет — и, когда сама была в возрасте нынешних зумеров, работала по 10—12 часов в день, доделывала задачи в выходные. Она получала опыт, хорошую зарплату, вела классные проекты, общалась с руководителями.

«Это было надо мне, а не тем агентствам. Не могу понять, почему я в 22—25 лет все это понимала, а нынешнее поколение ждет для себя особых условий? Все, кто ждет этих условий, — жертвы инфополя, ничего на голову не упадет само собой, подарки от судьбы предусмотрены только для тех, кто старается».

Иван Шмаленко, совладелец дизайн-студии UX DAO, — нанимает зумеров, потому что сам зумер ✅ Хорошо знают английский. В практике Ивана именно молодые ребята лучше всего знают язык. Для компании это важно, так как они работают на зарубежный рынок. ✅ Быстро растут как профессионалы. Иван считает, что человек, который зарабатывает 300 000 ₽ в 24 года, скорее всего, дойдет до еще более крутого уровня уже к 27 годам. В агентстве готовы к тому, чтобы сотрудники росли, готовы больше платить за их знания — ведь в итоге благодаря им зарабатывает и компания.

«Я читал, что зумеры не любят работать, они ленивые, не доделывают срочные задачи. Естественно, если вы неправильно выстраиваете отношения, если платите ему 30 000, 60 000, 100 000 ₽, никто не будет хотеть много работать. Чтобы люди хорошо работали, нужно им много платить. Если не платите по рынку или выше рынка, люди не будут хотеть у вас работать и выполнять свои задачи хорошо и заинтересованно».

#сотрудники

Поделитесь опытом в продвижении бизнеса Редакция нашего медиа готовит исследование о продвижении бизнеса в 2024 году. Если вы продвигаете свой бизнес и готовы рассказать, какие каналы используете и сколько денег на это уходит, примите участие в коротком опросе. Он анонимный, прохождение займет не больше 7 минут. ⚡️ Взамен подарим закрытые чек-листы о способах продвижения, нетворкинге и развитии личного бренда. Скачать их можно в конце опроса. #развитие

📩 Напоминаем, что нет ничего страшного в том, что вы не хотите ни с кем разговаривать, переписываться или отвечать на звонки. Особенно в майские праздники. Специально для этого случая сделали тематические аватарки для Телеграма. Выбирайте и устанавливайте — пусть все точно знают, что в ближайшее время вы не на связи.

🎉 Завершился наш спецпроект «Как открыть бизнес в 2024 году и избежать ошибок на старте» ➡️ Обсудили, зачем нужно проводить анализ аудитории и конкурентов, а также какую форму бизнеса выбрать начинающему предпринимателю. ➡️ Максим Спиридонов @mspiridonov, сооснователь девелоперской компании VillaCarte Group и бизнес-клуба Reforma, ответил на ваши вопросы о старте бизнеса и поделился 10 шагами, которые нужно сделать перед запуском своего проекта. ➡️ Денис Кутергин @kutergin_on_fire, ИТ-предприниматель и сооснователь маркетплейса услуг YouDo, рассказал о видах финансирования на старте и частых ошибках при привлечении венчурных инвестиций. ➡️ Светлана Михалева, сооснователь кафе Eggsellent, дала три совета о том, как быть хорошим руководителем для сотрудников и что важно знать про наем. → Александра Герасимова @johngaltsgulch, основатель и генеральный директор компании «Фитмост», рассказала, как ее проект пережил самое тяжелое время, а также поделилась тремя способами, которые помогают ей справиться со сложностями в бизнесе. Благодарим всех за активное участие! Как ваши впечатления от спецпроекта? 🔥 — понравилось, было полезно ✍️ — напишу в комментариях, на какую тему хотелось увидеть больше постов #стартБизнеса

Разыгрываем вечное бесплатное обслуживание расчетного счета в Тинькофф! Спецпроект почти завершился! Осталось провести обещанный конкурс! 🎁 Разыгрываем бесплатное вечное обслуживание на тарифе «Простой» при открытии расчетного счета в Тинькофф. Условия простые: • проверьте подписку на телеграм-канал Бизнес-секретов; • поставьте любую реакцию на этот пост; • напишите в комментариях, как назовете свой будущий бизнес. Важное правило: один человек — один комментарий! Через неделю, 6 мая, выберем одного победителя — ник счастливчика опубликуем в этом же посте. #стартБизнеса

Поделюсь тремя способами, которые помогают мне преодолеть сложности в бизнесе. 1️⃣Продумывать сценарии в кризисной ситуации Часто в самые сложные моменты первое, что происходит, — охватывает паника. В таком состоянии нельзя принимать решения, потому что они будут продиктованы страхом и краткосрочным избавлением от него. Поэтому я сразу кидаю свои ресурсы на то, чтобы эту панику словить и проработать. В период ковида мне очень помогало придумывать самые разные сценарии развития событий и того, что в них будет со мной, с бизнесом, с миром. Я начала продумывать: что будет, если локдаун не пройдет через три или шесть месяцев, через год или никогда? И даже на самые страшные вопросы, если включить фантазию, можно найти способы, как трансформировать компанию и себя, даже если они совсем маловероятные. И хотя это не готовые стратегии, а просто наброски планов, они дают понять, что есть куда идти и пробовать дальше, и восстанавливают пол под ногами. 2️⃣Переключаться Здесь мне помогает спорт. Когда сталкиваюсь с тяжелыми ситуациями в бизнесе, иду на активные тренировки, например сквош или вейксерф, потому что на них невозможно отвлекаться и думать о работе. Это помогает выйти из роя мыслей и переключиться, а потом включиться, но уже не с той мысли, которая была последней, а с чего-то нового. Под разные стрессовые состояния я подбираю разные виды спорта. Для терпения иду на бег, чтобы очистить голову — на плавание, когда нужно больше мотивации — на сайкл, если хочется замедлиться или вернуть внутренний баланс — на медитацию или йогу. 3️⃣Окружить себя вдохновляющими людьми и историями Желающих рассказать, как все будет плохо и страшно, всегда много. Это расплескивание негатива вовне — часть борьбы со стрессом, стремление проще пережить ситуацию, если она действительно случится. Но у меня это отнимает энергию, и поэтому я стараюсь снизить коммуникации, которые нагоняют только тревогу. Вместо этого окружаю себя людьми, которые борются со сложностями не через нытье, а пытаются видеть светлое будущее, стискивают зубы и вытаскивают себя, бизнес и людей вокруг на этот свет. Сама стараюсь такой быть, помогать и давать хорошие эмоции. Еще способ — уехать куда-то одной, так тоже набираюсь новых впечатлений и любви к миру. На этом вдохновении находится больше сил на преодоление кризисных этапов. А что вам помогает справляться с трудностями? Делитесь в комментариях! #стартБизнеса