uz
Feedback
Юлия Рыбка/ Рекрутинг и сетевой бизнес

Юлия Рыбка/ Рекрутинг и сетевой бизнес

Kanalga Telegram’da o‘tish

Показываю как выстроить команду в сетевом бизнесе через Telegram-систему, а не через уговоры. Оборот команды более 100млн.руб в год. 🔹 Сетевой без хаоса 🔹 Система вместо мотивации 🔹 Опыт, а не теория Автор: Юлия Рыбка - Business Lider @julia_rybkina

Ko'proq ko'rsatish
1 613
Obunachilar
-224 soatlar
+147 kunlar
+2930 kunlar
Obunachilarni jalb qilish
Iyun '26
Iyun '26
+47
0 kanalda
May '26
+43
0 kanalda
Get PRO
Aprel '26
+22
0 kanalda
Get PRO
Mart '26
+154
7 kanalda
Get PRO
Fevral '26
+22
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '26
+126
7 kanalda
Get PRO
Dekabr '25
+118
7 kanalda
Get PRO
Noyabr '25
+90
4 kanalda
Get PRO
Oktabr '25
+34
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '25
+30
0 kanalda
Get PRO
Avgust '25
+32
1 kanalda
Get PRO
Iyul '25
+238
6 kanalda
Get PRO
Iyun '25
+47
0 kanalda
Get PRO
May '25
+174
1 kanalda
Get PRO
Aprel '25
+188
10 kanalda
Get PRO
Mart '25
+164
6 kanalda
Get PRO
Fevral '25
+137
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '25
+47
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '24
+26
0 kanalda
Get PRO
Noyabr '24
+111
0 kanalda
Get PRO
Oktabr '24
+407
1 kanalda
Get PRO
Sentabr '24
+17
0 kanalda
Get PRO
Avgust '24
+109
1 kanalda
Get PRO
Iyul '24
+232
1 kanalda
Get PRO
Iyun '24
+20
0 kanalda
Get PRO
May '24
+83
2 kanalda
Get PRO
Aprel '24
+63
9 kanalda
Get PRO
Mart '24
+27
0 kanalda
Get PRO
Fevral '24
+122
0 kanalda
Get PRO
Yanvar '24
+553
0 kanalda
Get PRO
Dekabr '23
+230
6 kanalda
Get PRO
Noyabr '23
+40
1 kanalda
Get PRO
Oktabr '23
+49
0 kanalda
Get PRO
Sentabr '23
+28
0 kanalda
Get PRO
Avgust '23
+76
0 kanalda
Get PRO
Iyul '23
+27
0 kanalda
Get PRO
Iyun '23
+703
0 kanalda
Sana
Obunachilarni jalb qilish
Esdaliklar
Kanallar
14 Iyun+2
13 Iyun+2
12 Iyun+6
11 Iyun+6
10 Iyun+4
09 Iyun+3
08 Iyun+2
07 Iyun+2
06 Iyun+3
05 Iyun+5
04 Iyun+4
03 Iyun+5
02 Iyun+1
01 Iyun+2
Kanal postlari
Мне пришла одна интересная идея😎 А что если показать вам, как на самом деле устроена работа с партнёрами в моей команде? Пря
Мне пришла одна интересная идея😎 А что если показать вам, как на самом деле устроена работа с партнёрами в моей команде? Прямо в формате реалити. Потому что часто люди видят только результат и итог работы в виде чеков, квалификации и партнеров. Но не видят, что происходит между точкой А и точкой Б.
Почему одни быстро включаются в работу, а другие теряются. Как строится сопровождение. Какие ошибки совершают новички. Как работает система команды изнутри. И самое главное — я покажу вам как я работаю с людьми как наставник.
Я не сторонник мотивации и даже не умею это делать. Я системный предприниматель. Поэтому все будет происходить через понятные шаги, разборы и систему. Поэтому я запускаю небольшое реалити. Буду показывать реальную работу команды, сложности на пути, ошибки мои и партнеров. И, конечно, наш главный инструмент - игру «Администратор чата», через которую сегодня проходят новые партнёры. Мне самой интересно посмотреть, что из этого получится. Потому что одно дело рассказывать про систему. И совсем другое - показать её вживую. Если вам интересно заглянуть за кулисы нашей команды и посмотреть, как всё устроено на самом деле, переходите в рассылку 👇 Там будут выходить все выпуски реалити. 🔗 https://vk.com/app5898182_-148984914#s=3725085 Посмотрим, как рождаются результаты не в теории, а в реальной жизни 🚀

2
Ovozli xabar
45
3
А вот и ответ Наташи и знаете что здесь сразу видно. То почему сразу уходят партнёры, сейчас объясню 👇
А вот и ответ Наташи и знаете что здесь сразу видно. То почему сразу уходят партнёры, сейчас объясню 👇
49
4
Matn yo'q...
1
5
Как думаете что произошло?
52
6
Вчера Наташе дала задание. И случилось как обычно, то что я вижу при запуске новичка.
51
7
Video xabar
48
8
🎙 Почему многие уходят из сетевого, так и не дойдя до результата В голосовом рассказываю: ✔ Почему в начале нас держит мотивация, но её хватает ненадолго ✔ Почему первые результаты важно получить в первые 2–3 месяца ✔ Какую роль играет наставник и почему именно сопровождение помогает не сойти с дистанции Слушайте ❤️
79
9
Video xabar
66
10
На днях ко мне пришла новый партнёр - Наташа ❤️ Сразу зашла на 200 баллов. И это мой главный принцип в сетевом. Потому что я
На днях ко мне пришла новый партнёр - Наташа ❤️ Сразу зашла на 200 баллов. И это мой главный принцип в сетевом. Потому что я всегда говорю: если строишь бизнес, то сначала важно самой получить результат, попробовать продукт, получить первые впечатления. Наташа на пенсии. Есть цель — увеличить доход и выйти на квалификацию с оборотом 240 000 рублей. А это уже доход примерно 25–30 тысяч рублей в месяц. И мне очень откликнулась её история. Раньше Наташа уже была в сетевой компании - Арго. Любила очень продукт. Была заряжена и готова работать на полную мощь. Но была одна проблема. Всё приходилось делать самой. Сама разрабатывала обучение для будущей команды и тут, кстати ещё попала в ловушку. В итоге все равно не было готовой системы и чёткого плана роста. А самое главное - не было поддержки от наставника. Поэтому сначала всё держалось на энтузиазме. А потом... Пришла усталость и демотивация. У Наташи начали опускаться руки. И появился вопрос: «А что не так?» И с такой историей ко мне приходят очень часто. Потому что многие устали годами пытаться разобраться во всём самостоятельно. И именно поэтому сейчас мы начинаем работать с Наташей через наш главный инструмент - игру «Администратор чата». С понятной системой действий. И знаете, какая мысль мне пришла? А что если показать вам весь этот путь в формате реалити? Как есть. Без преукрашиваний. Вот так вот, покажу вам как работаю со своими партнерами. Что мы делаем на старте. Какие возникают сложности. И главное - что из этого всего получается. Мне кажется, это будет намного полезнее, чем просто рассказывать теорию. Как вам такая идея? Показать путь Наташи от первых шагов до результата? Если такой формат вам интересен, поставьте мне сердечко👇
72
11
Когда-то я пришла в сетевой с горящими глазами. Мне казалось, что сейчас разберусь во всем, пойму систему заработка, расскажу
Когда-то я пришла в сетевой с горящими глазами. Мне казалось, что сейчас разберусь во всем, пойму систему заработка, расскажу вообще всем об этом бизнесе и точно попрет. Я много училась в онлайн. Покупала курсы. Ездила на мероприятия. Пробовала разные способы рекрутинга. И каждый раз думала после очередного обучения: «Ну вот сейчас точно будет прорыв». Но время шло. А результат был совсем не таким, как я себе представляла. Нет, он был. Но не тот. И если честно, были моменты, когда я смотрела на других лидеров и думала: «Что они делают такого, чего не делаю я?» Как они растут и зарабатывают? Потому что мне казалось, что я стараюсь, очень стараюсь и прямо трачу много времени. Но почему-то всё равно постоянно упираюсь в какой-то потолок. То ли я мало работаю, то ли снова каких-то инструментов не хватает. То ли у меня такая слабая команда. Сейчас я понимаю, насколько ошибалась. Проблема была не в этом. И не в том, что я мало работала. Проблема была в том, что у меня не было пошаговой и четкой системы. Я пыталась всегда что-то такое этакое найти, что мне вот-вот поможет. Именно поэтому сегодня я так много говорю про систему. Потому что знаю, как выглядит бизнес, который держится только на тебе и на хаосе. И знаю, насколько легче становится, когда появляются понятные шаги и понятная модель роста. Собственно, поэтому мы и создали игру «Администратор чата». Не потому что нужен ещё один инструмент. А потому что когда-то мне самой очень не хватало человека, который бы показал: - где я теряю результат внутри команды - что уже сейчас не работает в соц.сетях - и как можно выстраивать бизнес по-другому, с постоянным ростом партнеров 22 июня стартует новый поток игры. Заходи по ссылке: https://vk.com/app5898182_-162860074#u=2038007&s=3647198 Пусть рост будет неизбежен.
96
12
Итоги розыгрыша 🎁 https://vk.ru/wall276195094_16743
Итоги розыгрыша 🎁 https://vk.ru/wall276195094_16743
85
13
Раздаю подарки. 🎂 Да решила в честь своего дня сделать подарок ))) Что получит победитель: 🎁 Личный разбор бизнеса со мной
Раздаю подарки. 🎂 Да решила в честь своего дня сделать подарок ))) Что получит победитель: 🎁 Личный разбор бизнеса со мной 🎁 Доступ на мой интенсив по нейросетям для сетевого бизнеса (стартует совсем скоро) 🎁 Книгу, которая помогла многим посмотреть на свой бизнес по-другому 🎁 Неделю личного сопровождения в сообщениях Подробнее про участие здесь: https://vk.ru/wall276195094_16645
127
14
Сегодня у меня день рождения 🎂 И встречаю я его в дороге. Мы с мужем и Варей едем в Подмосковье на день рождения нашей коман
Сегодня у меня день рождения 🎂 И встречаю я его в дороге. Мы с мужем и Варей едем в Подмосковье на день рождения нашей команды. И оно уже завтра. И мне очень нравится такой сценарий. Дорога, разговоры в машине, предвкушение встречи с людьми, которых давно не видела. Последние месяцы я много занималась подготовкой этого мероприятия. Много созвонов, переписок с отелем. Просто куча дел по организации. И сейчас, чувствую прям ожидание. Знаете, раньше в день рождения мне хотелось подвести итоги. Что получилось за этот год. Что не получилось. Куда выросла. А сейчас хочется просто остановиться на минуту и сказать: "Какая интересная жизнь." Меня окружают любимые мне люди, моя дорогая команда и внутри ощущение, что всё идёт именно так, как должно. Спасибо всем, кто рядом ❤️ А я поехала праздновать. Мне почему-то кажется, что этот год будет очень интересным. 🥳Поздравления принимаю здесь и вк: https://vk.ru/wall276195094_16575
195
15
Video xabar
295
16
Video xabar
275
17
Ты можешь делать очень много в сетевом. Но это не значит, что ты растёшь. От слова совсем. Когда я пришла в сетевой, мне каза
Ты можешь делать очень много в сетевом. Но это не значит, что ты растёшь. От слова совсем. Когда я пришла в сетевой, мне казалось: чем больше действий — тем быстрее результат. Я искренне верила, что если буду стараться сильнее, то всё обязательно получится. Но потом заметила одну интересную вещь. Есть люди, которые годами находятся в сетевом. Они супер заняты, всегда что-то делают и очень сильно стараются. Но их результат почти не меняется. А есть те, кто за несколько лет вырастают в топ-лидеров. И дело чаще всего не в способностях, не в воспитании. И даже не в трудолюбии. Просто одни пытаются собрать огромный пазл самостоятельно. Без картинки на коробке. А другие идут по уже готовому маршруту. Когда рядом с тобой наставник, а не просто человек, который пригласил тебя в бизнес. И поэтому приходят быстрее к своим целям. Запомни☝️ Рост начинается не тогда, когда ты начинаешь работать ещё больше. Рост начинается тогда, когда появляется ясность твоего пути. Когда ты чётко понимаешь куда идти, что делать и на чем держать фокус. Именно поэтому я так люблю материалы, которые помогают посмотреть на бизнес шире. Когда-то одна книга помогла мне понять, почему можно очень много работать и при этом стоять на месте. После неё я по-другому посмотрела на команду, на лидерство и на систему роста. Если тебе сейчас откликаются эти мысли, и ты тоже хочешь разобраться, почему нет роста и как выстроить бизнес спокойнее и системнее. Переходи по ссылке и получи ту самую книгу: vk.com/app5898182_-14898491... Меняй свое мышление на лидерство.
275
18
Почему мы строим бизнес именно в Siberian Wellness? Этот вопрос мне задают довольно часто. Особенно когда видят нашу команду,
Почему мы строим бизнес именно в Siberian Wellness? Этот вопрос мне задают довольно часто. Особенно когда видят нашу команду, поездки, мероприятия или просто то, сколько лет мы уже здесь. И если честно, дело никогда не было только в продукте или маркетинге. Когда-то мы выбирали не сетевой. Мы выбирали образ жизни. Нам было важно, чтобы это был бизнес, который можно строить не месяц и не год, а долгие годы. Чтобы не было стыдно рекомендовать продукт своим близким. Чтобы не приходилось каждый день кого-то уговаривать. Чтобы результаты строились на системе, а не на бесконечном надрыве. И ещё был один важный момент. Мне хотелось, чтобы дети видели не постоянную гонку за деньгами. А видели, как можно создавать что-то своё. Свое дело. Сегодня этот бизнес уже стал частью жизни нашей семьи. Я могу работать из любого места. Муж участвует в развитии нашего дела. Дети растут рядом с этим и видят, что родители сами принимают решения, ставят цели и идут к ним. И знаете, что интересно? Когда я только начинала, я даже не думала обо всём этом. Мне просто хотелось зарабатывать больше. Но со временем поняла: деньги — это только часть истории. Гораздо важнее свобода выбора. Свобода распоряжаться своим временем. Свобода быть рядом с семьёй. Именно поэтому для меня Siberian Wellness давно уже не просто компания. Это инструмент, через который мы строим своё будущее. А что для вас сегодня важнее всего в работе или бизнесе: доход, свобода, развитие или что-то ещё?
201
19
Сегодня День защиты детей ❤ И если честно, раньше я воспринимала его просто как ещё один праздник в календаре. Особо даже не
Сегодня День защиты детей ❤ И если честно, раньше я воспринимала его просто как ещё один праздник в календаре. Особо даже не обращала внимание. Но чем старше становятся мои дети, тем чаще я думаю совсем о другом. О будущем и о том, что я могу им дать. Хороший садик, школу и образование. Игрушки, которые хочется... конечно в разумных пределах, потому что дети иногда не знают тормозов и родители меня поймут)))) Но самое главное я считаю - это возможность видеть перед собой родителей, которые не боятся брать ответственность за свою жизнь. Когда-то именно дети стали причиной, по которой я начала искать другой путь. Я не хотела жить от зарплаты до зарплаты. Не хотела просить разрешения уйти в отпуск. Не хотела выбирать между работой и семьёй. Так появился сильный бизнес.И он дал нам с мужем возможность проводить больше времени с детьми, строить планы на годы вперёд и самим выбирать, как жить. Ведь так можно ставить цели. Можно строить своё дело. Можно создавать жизнь, которая нравится. Именно этому я стараюсь учить своих детей каждый день. С праздником всех родителей ❤
184
20
Недавно нашла одну старую книжечку. Когда только приходила в Siberian Wellness в 2020 году, взяла себе такой путеводитель по
Недавно нашла одну старую книжечку. Когда только приходила в Siberian Wellness в 2020 году, взяла себе такой путеводитель по бизнесу. Небольшая брошюра. Тогда мне казалось: ну интересно, полистаю 😅 А там было всё: — цели на год — маркетинг-план — как двигаться в бизнесе — что делать новичку — какой контент вести В общем, такой мини-гид, чтобы не идти вслепую. И знаете, что меня удивило? Я открываю её сейчас… и вижу свои цели, которые писала тогда. 9 целей на год. И сижу такая: «Подождите… а ведь большинство из них я уже выполнила». И самое смешное — я вообще про них забыла 😅 Правда, есть нюанс. Пришла я к ним не за год. А где-то за три. И вот тут меня прям накрыло мыслью. Мы часто ставим цель и хотим всё сразу. Чтобы быстро. Чтобы уже через месяц был результат. Чтобы “если не получилось — значит, не моё”. Но жизнь работает немного по-другому. Иногда цель идёт к тебе дольше. Как будто навигатор строит маршрут не по прямой, а через повороты, ямы, ремонты дороги и “ой, мы вообще не туда свернули” 😂 Но если не бросаешь — всё равно приходишь. И я вдруг поняла: цели правда важно ставить. Даже если кажется, что ничего не происходит. Потому что однажды ты просто открываешь старую тетрадку… и понимаешь: «Ого. А ведь я уже живу тем, о чём тогда только мечтала». У вас было такое? Когда оглядываешься назад и понимаешь, что вырос сильнее, чем замечал?
234