Бизнес&Методика/ Анна Свинцова

Полезные материалы ⤵️ Привет, меня зовут Анна Свинцова и я помогаю предпринимателям и экспертам становиться сильнее через свой бренд 🕊 ➡️ у нас с мужем языковая школа Today в Перми с 2019 года: осенью 2023 мы открываем второй филиал в центре города! И ещё один проект 😎 ➡️ у нас большая команда учителей и менеджеров, которых мы обучаем и раскрываем как специалистов — каждый в компании постоянно растёт ➡️ я веду личные консультации и наставничество много лет и помогла тысячам предпринимателей и экспертов улучшить своё дело и исполнить мечты Я веду этот канал и свой Инстаграм с 2017 года, и за это время здесь накопилось много полезного! Делюсь с вами 👇🏻 ➡️ по тегу #подкаст вы найдёте более 20 выпусков подкаста о бизнесе, бренде, маркетинге, преподавании, блогинге и многом другом: в каждом уютная беседа с чудесным гостем! Про то, как можно обеспечивать рост внутри команды Выпуск подкаста о маркетинге Как эффективно собирать отзывы — рабочая техника Top-5 важных факторов в блоге для эксперта Внутрянка бизнеса Варианты работы летом для образовательного бизнеса Чем вам может помочь личный бренд Мой сайт здесь Отзывы о моей работе ➡️ #отзыв

Я помогаю не только тем, кто рядом. Постоянно я: ✨ Раскрываю личность предпринимателя или эксперта на своих онлайн консультациях и в рамках наставничества. ✨ Вдохновляю коллег на новые свершения на курсах и практикумах. ✨ Помогаю сделать тысячи уроков особенными с помощью моих методических разработок. ✨ Облегчаю жизнь своих коллег по всему миру с помощью ежедневного полезного контента. ✨ Дотягиваюсь до десятков тысяч клиентов, с которыми работают мои коллеги. Я умею увидеть в людях потенциал и раскрыть его, помочь двигаться вперёд, дать толчок к развитию. Может быть, это и есть моя миссия 💜. И мне она нравится;) #отзыв о консультации и промежуточный - о наставничестве

Всё это 👆🏻— рост. Карьерный и личностный. Каждая из девочек добились этого самостоятельно: своим умом, харизмой, целеустремленностью. Но я не могу сказать, что я к этому не имею отношения. Даже если участвую в этом лишь косвенно. Имею.

5️⃣ Саша пришла к нам в сентябре, легко освоилась, её обожают дети, при этом со второй половины года она уже работает с корпоративным направлением и ведёт уроки в пермских компаниях 😎

4️⃣ В этом году Юля попробовала себя в роли автора и написала детский курс по книге на лето, потому что время пришло! По этому курсу, кстати, работал в июне не только Today 😉 И впереди я вижу раскрытие огромного потенциала!

3️⃣ Екатерина Семакина стала старшим педагогом и обучает нашу команду на методических собраниях, которые являются регулярными в Today! И мы их любим! 👍🏻

2️⃣ Екатерина Каменщикова, наш старший педагог, с этого года обучает языковые центры Перми офлайн, один из которых - Red Bus. Педагоги остались довольны сотрудничеством и хотят продолжать в сентябре! 😍

1️⃣ Алина, наш онлайн-педагог стала онлайн-методистом. Теперь Алина обучает педагогов по России, проводит им воркшопы онлайн. Каждый Алина готовит с душой и приправляет его своей уникальной подачей! ❤️

Я наконец пришла к тому, что не стесняюсь своих достижений, а горжусь ими. Горжусь собой. И это не пафос или напыщенность, а принятие результатов своих постоянных трудов. Ведь настоящая любовь к себе появляется тогда, когда ты умеешь собой гордиться. Например, я горжусь тем, какой рост я даю людям, с которыми работаю. И хочу об этом рассказать.

В инст сегодня рассказала о наших провалах этого года, а вам расскажу про развитие педагогов Today получается 😂

Рассказать вам про то, как развиваются педагоги в команде Today? ❤️ = да

Highlights нашей встречи с Машей Ёлкиной #подкаст Говорили о карьерном пути педагога: как его выстроить, чтобы не происходило выгораний, а желание заниматься любимым делом лишь усиливалось. Некоторые мысли: 💭 исследуйте себя — старайтесь прислушиваться к внутреннему Я 💭 методика преподавания — не единственный способ развития (о других — голосом) 💭 команда — мощный инструмент, который помогает. Если у вас нет команды, найдите наставника или коллег, с кем можно хотя бы иногда советоваться и общаться. В нашем диалоге с Машей было много примеров и личных историй. Приятного прослушивания! ❤️ Две книги, которые рекомендует Маша @mashayolkina_teaching 📖 «Вафельное сердце», Мария Парр 📖 «Как говорить с детьми, чтобы они учились», Элейн Мазлиш Мы как раз командой пойдём на конференцию к Маше в августе — хочется получить знания в разных областях, помимо методики (психология, работа с детьми, требующими особого внимания и пр.) и помогать детям учиться. О конференции

Довольная как слон) Потому что ко мне обращаются классные люди, с которыми мне безумно приятно работать! Так и случается абсолютная любовь к работе: ты делаешь то, что любишь с теми, кто с тобой на одной волне. Как это может не нравиться? Всем желаю таких же приятных ощущений от того, что вы делаете каждый день! ❤️ Очередная консультация - done ✅ #отзыв

Приглашаю вас на подкаст 28 июня, среда, 11:30 мск! Мой гость завтра: очаровательная Маша Ёлкина @mashayolkina_teaching! Маша учит английскому детей и взрослых, консультирует учителей и школы. Была лидером команды «Английский язык в начальной школе» в частной школе в Москве. Ещё Маша инструктор Mindfulness. Придумала конференцию Warm Up для учителей, которые учат детей и младших подростков. Ведёт блоги в инст и телеграме @mashayolkina_teaching, где пишет про идеи для уроков и well-being учителя. Тема подкаста: «Сareer path и развитие учителей: от очевидного до скрытого развития». Поговорим о том, является ли развитие в методике преподавания основным фокусом, или можно развиваться ещё в каких-то областях. Будет интересно! Приходите! 😇

Существует много способов, как сделать так, чтобы работать со своей командой годами. Каждый из них мы обсудили в рамках нашей встречи с Алей и Аней. Их много! Как пример — это постоянный вклад в каждого. Покупка обучений в формате вебинаров/ консультаций/ конференций/ курсов/ книг для команды. Мы регулярно, помимо внутреннего обучения, покупаем стороннее для коллег. Что это даёт? — возможность каждому почувствовать, что ты нужен, тебя ценят — действительно улучшает работу команды и, соответственно, бизнес- показатели — обеспечивает чувство принадлежности к компании и благодарности ❤️ — помогает отрефлексировать и поделиться знаниями друг с другом после Из последних обучений для педагогов: интенсив IT FOR ELT по работе с чатом GPT и тп и участие в конференции Warm Up «Как помочь детям учиться». Как раз с организатором этой конференции я буду завтра общаться на очередном выпуске подкаста! 👌🏻

Сегодня на очередной встрече в рамках моего наставничества мы обсуждали тему «Команда». Основной вопрос после всех деталей, которые мы обсудили, был: — Аня, как сделать так, чтобы люди не уходили из компании, когда ты много сил и времени в них постоянно вкладываешь? У кого есть ответы, пишите! 👇🏻

Маркетинг — это, конечно, не только про офлайн фестивали. Это совокупность различных методов продвижения. Одни могут быть платными, другие бесплатными. Одни могут быть в офлайн, другие в онлайн пространстве. Пример: наши аккаунты в инст и вк уже 1,5 года ведёт smm-агентство “SMM Buro” (наше лучшее решение!) Ежемесячно и еженедельно мы вместе согласовываем контент-план, чтобы все наши публикации и истории разными путями, но вели к покупке. Это органический трафик, который помогает нам: — показать нашим клиентам, чем живет школа и тем самым, повысить их лояльность — продать необходимые нам в разные периоды времени продукты — укреплять бренд компании — обновлять аудиторию (то есть потенциальных покупателей) — находить новых партнёров для взаимопиара Вот так я подсветила для вас два рабочих способа продвижения: офлайн и онлайн. ❤️

Приглашаю всех, кто в Перми или планирует тут быть в выходные, 1-2 июля на Red Fest! Мы с командой будем там 2 дня! 🥳