uz
Feedback
پیرامون 🪐

پیرامون 🪐

Kanalga Telegram’da o‘tish

✒️📘📚 عضو مرکز وکلای قوه قضاییه [ حقوق ، شعر ، موسیقی ، کتاب ] https://t.me/pinkChats_bot?start=sec-bdfdfdjjie

Ko'proq ko'rsatish
Mamlakat belgilanmaganToif belgilanmagan
362
Obunachilar
-124 soatlar
-27 kun
+10530 kun
Postlar arxiv
این وجه از بزرگسالی متعجبم می‌کنه: اینکه دیگه درست شدن خیلی چیزها رو خودم نمی‌خوام، اینکه بعضی چیزها اون‌قدر که باید برام مهم نیستن و حتی اینکه دلم نمی‌خواد برای یه‌سری چیزها تلاش کنم.

خانمی که درخواست طلاق داده و کراهت از شوهرش داره و چندسال جدا از همدیگه زندگی کردند و مهریه رو در ازای طلاق بخشیده حالا شوهر با شخص دیگه‌ای در ارتباط هست و خانم با شخص دیگه‌ای و هردو این موضوع رو میدونن اما شوهر حاضر به طلاق نیست.

سندروم نقش دوم دارم همیشه دوست دارم نقش دوم به همه چی برسه ولی نمی‌رسه و همیشه میمونه رو دلم

لعنت به من اگه دوباره سریال در حال پخش ببینم 🫠 رسماً دارم دیونه میشم برای قسمت های بعدی

لیستی از بهترین چنل های تلگرامی دستچین شده برای تو🩷: فولدر اول فولدر دوم

یادمه موضوع درس روش تحقیقم همین ماده بود و چقدر اعصابم رو بهم می‌ریخت و برام غیر قابل توجیه بود و هست

حالا این مجازات برای چنین اتفاق وحشتناکی عدالت رو اجرا می‌کنه؟ قطعا خیر. بنظر شما چه چیزی باعث وجود چنین ماده‌ای در قانون شده؟

پدر در قتل فرزند از قصاص استثنا شده است اما مجازات‌های دیگری برای او وجود دارد؛ از جمله اینکه باید دیه را پرداخت کند و خود سهم‌الارثی از آن ندارد و اگر خودش تنها وارث باشد، دیه به بیت‌المال تعلق خواهد داشت. همچنین از نظر فقهی و شرعی کفاره قتل عمد بر او واجب می‌شود که کفاره جمع است و شامل آزاد کردن یک برده، شصت روز روزه گرفتن و اطعام به شصت فقیر است (همان کفاره جمع در باطل کردن روزه ماه رمضان با خوراکی یا فعل حرام). برای جلوگیری از پدیده فرزندکشی و مجازات تعزیراتی پدر، از ماده عمومی ۶۱۲ قانون تعزیرات مجازات اسلامی استفاده می‌شود. طبق این ماده هر فردی که قتل عمد انجام دهد اما به هر علتی قصاص نشود اما کار او جنبه عمومی پیدا کند و باعث اخلال در نظم و امنیت جامعه شود یا اینکه باعث تکرار آن از سوی دیگران شود، دادگاه می‌تواند مرتکب قتل عمد را به ۳ تا ۱۰ سال حبس محکوم کند. منبع: مجله بنیاد وکلا

اینجاست که سواستفاده از قانون اتفاق افتاده و خود قانون ناامنی به وجود آورده

آیا اینجا قانون واقعا عدالت رو اجرا می‌کنه؟

دلم لک زده برای اینکه با صورت و دستای یخ‌زده و لباسای خیس برسم خونه، برم کز کنم بغل شوفاژ چایی بخورم. زمستون عزیزم کجایی 🫠

دارم سعی می‌کنم نکات حقوقی که خودم باهاشون درگیرم و دوباره مطالعه‌اشون می‌کنم داخل چنل بزارم شاید مورد استفاده شماهم قرار بگیرند.

روش‌های مطالبه وجه چک ۱. از طریق اجرای ثبت طبق ماده ۲ قانون صدور چک، چک سند عادی در حکم اسناد لازم الاجرا است و دارنده چک می‌تواند با در دست داشتن چک و گواهی عدم پرداخت و گواهی مطابقت امضا از طریق اجرای ثبت برای وصول وجه چک اقدام کند. ۲. درخواست صدور اجرائیه از دادگاه در صورت وجود شرایط مقرر در قانون، دارنده می‌تواند مستقیماً از دادگاه درخواست صدور اجرائیه کند. ۳. طرح دعوای مطالبه وجه چک دارنده می‌تواند با تقدیم دادخواست، مطالبه وجه چک را از دادگاه درخواست کند و حسب شرایط، خسارت تأخیر تأدیه و هزینه‌های قانونی را نیز مطالبه نماید. ۴. طرح شکایت کیفری طبق ماده ۱۵ قانون صدور چک، دارنده می‌تواند وجه چک و ضرر و زیان خود را در دادگاه کیفری مرجع رسیدگی مطالبه نماید. مهلت اقامه دعوای کیفری، حداکثر شش ماه از تاریخ گواهی عدم پرداخت است.

خب نوبت پاکسازیه کانالهاس تلگرامم خیلی شلوغ شده تا۲۴ساعت این پیام رو فور بزنید تو کانالتون و پاک نکنید تا من از باقی کانال ها خارج بشم و تعامل بهتری با شما عزیزایی که هستید اینجا،داشته باشم🌻🌾

عمیقا به کسایی که شیراز زندگی می‌کنن حسودیم میشه 🚶‍♀

Repost from ' دوام '
" شما لایق یک کیک کاملی به خورده کیک ها راضی نشو"
" شما لایق یک کیک کاملی به خورده کیک ها راضی نشو"

هیچ راه فراری وجود نداره، باید بمونی و بتونی.

Siavash_Ghomeyshi_-_Jazire_-_320.mp310.42 MB

سفته حسن انجام کار به چه معناست؟چرا کارفرما چنین سفته‌ای از ما می‌خواهد؟ سفته حسن انجام کار یعنی سفته‌ای که شخص معمولاً در چارچوب یک قرارداد کاری یا پیمانکاری، به طرف مقابل می‌دهد تا ضمانت انجام صحیح و کامل تعهداتش باشد. کارفرما این سفته را برای تضمین انجام تعهدات شغلی دریافت می کند، اما تعهدات مورد نظر باید در قرارداد کار روشن باشند. مثلاً کارفرما از کارمند یا پیمانکار می‌خواهد سفته‌ای بدهد که اگر تعهدات قراردادی انجام نشد یا تخلفی طبق قرارداد صورت گرفت، امکان پیگیری حقوقی وجود داشته باشد. بهتر است تعهدات مورد نظر به صورت جزئی و موردی در قرارداد نوشته شود نه به صورت کلی. 🔹 نکته مهم: سفته حسن انجام کار، ذاتاً به معنی بدهکار بودن صادرکننده به مبلغ سفته نیست؛ علت صدور و شرایط استفاده از آن باید در قرارداد و سایر مدارک مشخص شود. عبارت «بابت حسن انجام کار» به‌تنهایی باعث نمی‌شود سفته از اعتبار تجاری خارج شود. اما برای جلوگیری از سوءاستفاده، بهتر است در قرارداد و روی خود سفته، علت صدور آن کاملاً مشخص شود؛ مثلاً: «بابت تضمین حسن انجام تعهدات موضوع قرارداد شماره ...» 🔹نکته بسیار مهم: نباید سفته را به شکلی تنظیم کنیم که کارفرما بتواند بابت هر اختلاف یا پایان همکاری کل مبلغ آن را مطالبه کند. شرایط استرداد سفته باید در قرارداد به‌طور دقیق ذکر شود. و حتی الامکان مبلغ سفته و موضوع قرارداد نیز ذکر شود.