Farg'ona tumani Kambag'allikni qisqartirish va bandlikka ko'maklashish bo'limi Axborot xizmati

#Тезкор #Хушхабар Путин Россияда ишлаётган ўзбекистонликларни ҳимоялаш учун ҳукумат барча чораларни кўришини айтмоқда. ❗️Миграция бўйича барча долзарб масалаларни ҳал этиш учун Ўзбекистон раҳбарияти билан ҳамкорликдаги ишларни давом эттирамиз, деб айтмоқда Россия президенти.

Farg‘ona tumani 3-sektor xududida ishsiz axoli, ayniqsa yoshlarning bandligini ta’minlash maqsadida bo‘sh ish o‘rinlari mehnat yarmarkasi o‘tkazildi. Tuman hokimligi va Ichki ishlar bo‘limi tashabbusi bilan, Kambag‘allikni qisqartirish va bandlik bo‘limi hamkorligida 3-sektor hududidagi Bahor mahalla fuqarolar yig‘ini hududida joylashgan "Tibbiyot texnikumi"da, “Bo‘sh ish o‘rinlari mehnat yarmarkasi” o‘tkazildi. O‘tkazilgan yarmarka davomida 80 dan ortiq fuqarolar ishtirok etdi va 20 dan ortiq fuqarolarga vakant ish o‘rinlari bo‘yicha tavsiyanomalar berildi. Bundan tashqari hududlardagi hokim yordamchilarining tegishli tavsiyalariga asosan 19 nafar ayollarga subsidiya asosida tikuv mashinalari berildi. Bunday tadbirlar ishsiz fuqarolar, ayniqsa, yoshlarning ishsizlik borasidagi muammolarini hal etilishini ta’minlash, bandligi ta’minlanmagan, muqim ish o‘rniga ega bo‘lmagan fuqarolarini ish bilan ta’minlash maqsadida o‘tkazilayotganligi bilan ahamiyatlidir.

Fargona tumanida 2024 yil  17 may  kuni  2-sektor xududidagi  Mash'al mahalla fuqarolar yiginida joylashgan 48-maktab binosida bosh ish orinlari mehnat yarmarkasi tashkil etildi.  Mexnat  yarmarkasida  jami 116 nafar fuqarolar ishtirok etishdi. Ulardan 31 nafari yoshlarni,  75 nafari ayollarni  tashkil etdi. Shu kuni  ozida vaqtinchalik ish bilan  band bolmagan  fuqarolardan 21 nafariga  tumandagi korxona va tashkilotlardagi mavjud bosh ish orinlariga  yollanmalar berildi, 16 nafari ishga joylashtirildi. Shuningdek  4 nafar fuqarolarga Fargona шаҳар “Ishga marxamat” Monomarkaziga  Kompyuter dizayni dasturlari arxitektura proyekt dasturlari va kranmashinisti yonalishlarii bo’yicha kasbga qayta oqitish uchun yo`llanmalar berildi.       Shuningdek Aholini tadbirkorlikka jalb qilish jamg‘armasi mablag‘lari hisobidan “Ayollar daftari”, “Yoshlar daftari” va “Temir daftar”dagi 10 nafar ishsiz fuqarolarga xokim yordamchilari tavsiyanomalari bilan subsidiya asosida tikuv mashinalari berildi.

Bolani 2 va 3 yoshga to‘lguniga qadar parvarishlash ta’tillari Homiladorlik va tug‘ish ta’tili tugaganidan keyin, ayol xodimning xohishiga ko‘ra, unga bolasi 2 yoshga to‘lguniga qadar bolani parvarishlash ta’tili berilib, ushbu davr uchun belgilanadigan tartibda nafaqa to‘lanadi. Ayolning xohishiga ko‘ra, bolasi 3 yoshga to‘lguniga qadar uni parvarishlash uchun ish haqi saqlanmagan holda qo‘shimcha ta’til ham beriladi. Bolani parvarishlash ta’tillari davrida xodimning ish joyi (lavozimi) saqlanadi. Bu ta’tillarning ko‘pi bilan 6 yili mehnat stajiga qo‘shiladi, shu jumladan mutaxassisligi bo‘yicha ish stajiga ham qo‘shib hisoblanadi. 👉Batafsil Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

#Диққат #тарқатинг #юристдан АЛИМЕНТ ПУЛИ НЕЧТА БОЛАГА ҚАНЧА ТЎЛАНИШИ КЕРАК ? Оила кодексининг 99-моддасига асосан, ➖ агар вояга етмаган болаларига таъминот бериш ҳақида ота-она ўртасида келишув бўлмаса, уларнинг таъминоти учун алимент суд томонидан ота-онанинг ҳар ойдаги иш ҳақи ва бошқа даромадидан қуйидаги миқдорларда: ✔️ 1 бола учун — тўртдан бир қисми; ✔️2 бола учун — учдан бир қисми; ✔️ 3 ва ундан ортиқ бола учун — ярмиси миқдорида ундирилади. ✅ Бу тўловларнинг миқдори тарафларнинг моддий ёки оилавий аҳволини ва бошқа эътиборга лойиқ ҳолатларни ҳисобга олган ҳолда суд томонидан камайтирилиши ёки кўпайтирилиши мумкин. ❗️ Ҳар бир бола учун ундириладиган алимент миқдори қонунчилик билан белгиланган меҳнатга ҳақ тўлаш энг кам миқдори (Ҳозирги кунда 1 050 000 сўм)нинг 26,5 фоизи (278 250 сўм) дан кам бўлмаслиги керак. Яъни, алимент тўловчи ҳар бир нафар фарзандига энг камида манашу 278 250 сўмдан кам алимент тўлашга ҳақли эмас.

Mehnat kodeksiga o‘zgartish va qo‘shimchalar kiritiladi O‘zbekiston Respublikasi Prezidentining joriy yil 10-may kuni "Tazyiq va zo‘ravonlikdan jabrlangan shaxslarga ijtimoiy xizmatlar ko‘rsatishni takomillashtirish bo‘yicha qo‘shimcha chora-tadbirlar to‘g‘risida"gi qarori qabul qilindi. Unga muvofiq, 2024-yil avgust oyiga qadar qonun loyihasi ishlab chiqilib, Mehnat kodeksiga quyidagilarni nazarda tutuvchi o‘zgartish va qo‘shimchalar kiritish belgilandi: ▪️boshqa xodimga nisbatan tazyiq va zo‘ravonlik holati yuzasidan taxdid qilayotgan xodimni ish beruvchi tashabbusi bilan boshqa doimiy ishga o‘tkazish yoxud ish beruvchi tashabbusi bilan mehnat shartnomasini bekor qilish; ▪️mehnat jarayonidagi tazyiq va zo‘ravonlikni hamda ushbu holatlar yuzasidan ko‘rilgan choralarni idoraviy odob-axloq komissiyasida yoki kasaba uyushmasi vakili ishtirokida bayonnoma tuzgan holda batafsil muhokama qilish; ▪️kalendar yili davomida himoya orderidan foydalangan xodimga o‘zining ruhiy-emotsional holatini tiklash uchun asosiy mehnat ta’tili bilan birgalikda ish haqi saqlangan holda 10 kundan iborat qo‘shimcha mehnat ta’tili berish. Sayt | Telegram | Facebook | Instagram | Youtube

Yangi O‘zbekistonning aksilkorrupsiya islohotlari fakt va raqamlarda Videorolik “Yuksalish” harakati tomonidan tayyorlangan. * * * * * Agarda siz korrupsiyaga oid huquqbuzarlik holatlariga duch kelsangiz, Korrupsiyaga qarshi kurashish agentligining “Call-markazi” – 1253 yoki eanticor.uz elektron platformasi orqali murojaat qilishingiz so‘raladi. 🔻 Axborot kanallarimizni kuzatib boring Telegram|Facebook|Youtube|Instagram|X|Veb-sayt|Xorijda ish

#Sōragan_edingiz 🇰🇷 Koreya Respublikasiga ishga ketayotgan fuqarolar qaysi turdagi mahsulotlarni o‘zlari bilan aeroport hududidan olib o‘tishlari mumkin? 🔻 Axborot kanallarimizni kuzatib boring Telegram|Facebook|Youtube|Instagram|X|Veb-sayt|Xorijda ish

🇰🇷Koreya Respublikasida qishloq xo’jaligi va xizmat ko’rsatish-2 (mehmonxona va oshxona ishlari) sohalarida vaqtincha mehnat faoliyatini amalga oshirish maqsadida joriy yil 1-4 may kunlari malaka imtihonida (skill) ishtirok etgan nomzodlar diqqatiga! Inson resurslarini rivojlantirish xizmati ma'lumotlariga ko'ra, qishloq xo’jaligi sohasida 1713 nafar, xizmat ko’rsatish-2 sohasida 1237 nafar fuqaro malaka imtihonidan muvaffaqiyatli o'tgan. 👉 Imtihondan muvaffaqiyatli o'tgan nomzodlar (qishloq xo’jaligi) 👉 Imtihondan muvaffaqiyatli o'tgan nomzodlar (xizmat ko’rsatish-2) Nomzodlardan anketa maʼlumotlarini yashash hududidagi Tashqi mehnat migratsiyasi agentligining hududiy filiallariga taqdim etishlarini so‘raymiz. 👉 Anketani yuklab olish 👉 Hududiy filiallar manzillari 🔻 Axborot kanallarimizni kuzatib boring Telegram|Facebook|Youtube|Instagram|X|Veb-sayt|Xorijda ish