7eminar Live 🟢

📢 Швидкий огляд найголовнішого для бухгалтера [29.04 - 03.05] Дивіться короткий ролик з новинами в оновленому форматі рубрики «Підсумки тижня» ⤵️ https://cutt.ly/aeq4tdJ1 У цьому випуску: 🗞 В План-графік податкових перевірок внесли зміни 🗞 Кому не треба йти до ТЦК для оновлення даних 🗞 Визначено території, на яких платники отримають пільги 🗞 Як звільнятимуть за колабораціонізм 🗞 Дешевше виплатити зарплату вчасно 🗞 Чи буде штраф за неподання до 10 червня 2024 року річної фінзвітності разом з аудиторським звітом? 🗞 5 травня можна і паску освятити, і ПН/РК зареєструвати 🗞 І ще трохи новеньких статзвітів 📖 Текстова версія новин з посиланнями на нормативну базу на сайті: 👉 https://cutt.ly/aeq4tdJ1

Як і коли компенсувати невикористану відпустку  Під час воєнного стану роботодавець має право надати працівнику відпустку тривалістю лише 24 к. дн. Усі інші дні невикористаної відпустки – або вже після війни, або безоплатно. Але рішення про надання «безоплатної щорічної відпустки» має бути обґрунтоване. Коли компенсацію за невикористану щорічну відпустку виплачують лише в разі звільнення, говоримо тут. Стан розрахунків з бюджетом за лічені хвилини  З 1 травня 2024 року є можливість отримати Витяг щодо стану розрахунків з бюджетом та цільовими фондами за даними органів ДПС. Як надіслати запит до податкової на отримання такого Витягу, дивіться у відео від ДПС за посиланням. Коли післяпологовий лікарняний треба перерахувати  Якщо працівниця за власним бажанням просить скоротити терміни відпуски у зв’язку з вагітністю та пологами, то роботодавець має здійснити перерахунок наданої допомоги і виплатити їй таку допомогу за фактичні дні перебування в зазначеній відпустці. Роз’яснення ПФУ за посиланням. Нарахування відсутні, але зарплатний звіт подай  Податковий розрахунок слід подавати незалежно від того, виплачуєте чи не виплачуєте доходи платникам податку  та незалежно від того, чи виплачені суми ЄСВ. Аргументи податківців за посиланням. Нелегальний продаж пального влетить у копійчину Податківці нагадують, що нелегальний продаж пального вам може дорого коштувати. І як не намагався ФОП довести свою правоту, всі докази по справі були проти нього. Тож продавши дизеля на 1500 грн, ФОП отримав штраф на 500 000 грн. Деталі щодо вчиненого правопорушення тут. Від’ємне значення з ПДВ податківці перевірятимуть 40 днів   Завдяки змінам, внесеним до ПКУ, з 01 липня 2024 року, скорочується максимальний загальний термін проведення податкових перевірок, зокрема платників, які задекларували від’ємне значення з ПДВ у сумі понад 100 тис. грн, з 60 до 40 календарних днів. Корисне для бухгалтера • Які дії платника, якщо протягом операційного дня не отримано квитанції про прийняття/неприйняття або зупинення реєстрації ПН/РК; • Відтепер є можливість захистити дизайн своєї продукції від копіювання; • Уряд удосконалив фінансову підтримку українського бізнесу; • Мінагрополітики затвердило форму бізнес-плану для фермерських господарств; • Українська зернова асоціація просить Уряд продовжити бронювання працівників аграрного сектору. Новини підготувала Ваша скоооро вже буде Пасха :) Редакція

🎁 Подарунок тижня 🎁 Таблиця-довідник «Як визначити розрахунковий період для лікарняних і декретних у 2024 році» ✅ Завантажити тут Сподобався подарунок? Чекаємо на Ваші ❤️

🆗 Таке питання надійшло сьогодні до сервісу «Особистий Консультант» На підприємстві 6 травня встановили вихідним днем. Цей день потрібно оплачувати? 🕵️ Наші експерти ретельно працювали над ним та надали вичерпну відповідь ⤵️ Ні, не оплачується. Статтею 6 Закону України від 15.03.2022 № 2136-IX «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» визначено, що на період воєнного стану не застосовуються норми статті 73 КЗпП. Тобто зараз нема святкових днів. Також не діє норма щодо перенесення вихідного дня, у разі коли на такий вихідний день приходиться святковий день. Але роботодавець може прийняти рішення щодо зменшення норми тривалості робочого часу і визнати такий день таким, робота в який не проводиться. Для цього слід видати відповідний наказ. Тож, якщо 06 травня 2024 року визнали таким, робота в який не проводится, то змінюється і норма робочого часу у травні. Тобто, наприклад в травні за вашим новим графіком буде не 23 робочі дні, а 22 робочі дні (176 год). І якщо працівнику встановлено оклад, то при відпрацюванні всіх 22 робочих днів за такою новою нормою, він отримає свій повний оклад. Відповідно 6 травня у вас буде неробочим днем і зарплата за такий день не нараховується. 👌 Відкрийте новий рівень професійної підтримки! «Особистий консультант» — надійний помічник у світі бухгалтерії. Отримайте доступ до сервісу, оформивши передплату у пакетах «Професіонал» або «Преміум»: 🆗https://is.gd/DqMuJ6

📔 Збірник порад і зразків документів, який точно стане незамінним помічником у виплатах працівникам! Ви кадровик чи бухгалтер, який прагне досконалості? Ми маємо дещо корисне, що допоможе оптимізувати процес виплат на підприємстві. 👉 https://tinyurl.com/4xusfdv9 З цим збірником без проблем Ви зможете: 👌 Правильно нараховувати зарплату, з урахуванням усіх необхідних доплат і надбавок. 👌 Гарантувати дотримання законодавства, уникнути штрафів, забезпечити працівникам мінімальні гарантії. 👌 Встановити прозору систему преміювання, що мотивує працівників і сприяє зростанню продуктивності. 👌 Оптимізувати процеси обліку, забезпечити точність і своєчасність виплат. 📈 Завдяки детальним роз’ясненням і зразкам документів, з легкістю освоїте всі аспекти виплат працівникам. Від структури заробітної плати до індексації та матеріальної допомоги — уся інформація в одному збірнику! Оптимізуйте виплати — максимізуйте ефективність: 👉 https://tinyurl.com/4xusfdv9