Елена Гринь | IP ЮРИСТ

А у меня режим успеть ВСЁ до ПМЭФ😅или уже на после ПМЭФ😃 Увидимся на полях🤗встретила на регистрации своих подписчиков-очень приятно🪄 Выступаю спикером на одной из площадок. Буду показывать-рассказывать. Но еще успею посетить и принять участие в Форуме в Магасе😄вот такой вот график 📊😃✨

❗️ Подписано соглашение о сотрудничестве между Университетом имени О.Е. Кутафина (МГЮА) и Генеральной прокуратурой Российской Федерации Документ подписали ректор Университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) Виктор Блажеев и первый заместитель генерального прокурора Российской Федерации Анатолий Разинкин. 📌 В соответствии с соглашением Центр мониторинга законодательства и правоприменения Университета имени О.Е. Кутафина (МГЮА) будет проводить антикоррупционную экспертизу переданных Генеральной прокуратурой Российской Федерации в рамках осуществления своих полномочий нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, иных государственных органов и организаций, их должностных лиц.

Сегодня в прямом эфире «Знания» прямо из ВДНХ рассказываю о блогосфере и авторских правах, и о судебной практике по авторским правам в соц.сетях. 30 мин прямого эфира✨поделюсь ссылкой😌 Спасибо любимому обществу «Знание» за возможности🥰✨☀️🫶🪄

Кто-нибудь скажет Ханне, что это не ее хит?🤭😁https://t.me/lifewithHanna/2724 «Я это ты»-известная песня нашему поколению, автором которой является Мурат Насыров. И даже при создании кавера (хотя его сложно назвать таким, а это скорее новое исполнение уже известного произведения), сохраняются личные неимущественные права автора. Но уже стали немного вспоминать, тк народный гнев в комментариях не дает так вольно называть новый (старый супер-хит) своим😁даже если исключительные права получили на музыку и текст. Но кстати, это не первый такой момент на нашей сцене. Из последнего. В прошлом году практически на полях ПМЭФ началось выяснения отношений по поводу исполнения песни «Единственная моя», автором которой является Олег Газманов, а известным уже исполнителем Филипп Киркоров. Так, Газманов пару строк изменил (тк в его семье родитились дети и подарили им цветы, а в первоначальном варианте было наоборот, о несчастной любви), так вот такое изменения строк семья Газманова, особенно его супруга посчитали существенными. И Филиппу пришлось отдельно спрашивать согласие на исполнении песни в новом варианте. Музыкальные споры на этом утихли)) Вот такие творческие 🪄 в преддверии ПМЭФ. Буду спикером, получаю бейдж и вскоре тоже присоединюсь, но не в первых числах, тк важный еще один Форум для юристов начинается😃. Выступаю на площадке по блогерам и СМИ, авторские права, планиат-это обсудим на площадке😌 #еленагринь_ip

Мне тут пишут, что костюм у меня сегодня цвета «лавандового рафа» (выше на фото)😁🤭а что-я поддерживаю молодых)) Правда сегодня на консультации еженедельной сказали, что магнитные бури одолевают их вот уже неделю… а что, в наше время таких бурь не было©️👀😝так что - пашем в и лавандовом, всеми поколениями, показываем пример🪄😁

А я напомню о нескольких активностях, которые можно было пропустить по повышению квалификациия😌 ©️еще можно пройти мой интенсив по работе команды онлайн-школы (для юристов), по крайне приятным условиям 🤗и на нем будет специальный промокод к доступу к курсу «Адвокат блога» ©️11 июня старт моего курса «Адвокат блога» для юристов, повышение квалификации. Подробности по ссылке😌 #еленагринь_ip

#вакансияюристам Мои коллеги оочень ждут лучших IP кадров от меня, есть 2 позиции. Знаю лично и ребятам там выпускники наши работают🪄🫶 Место: Департамент развития технологического предпринимательства и трансфера технологий Минобрнауки России. Должность (одна из вакансий): начальник Отдела правового обеспечения оборота РИД. Опыт работы от 5 лет. Зарплата очень достойная. Резюме и вопросы: [email protected]

#вакансияюристам #еленагринь_ip Мои выпускники ищут к себе в команду юриста, не забывайте писать, что у Елены Сергеевны прочитали, чтобы поняли от кого)) Резюме: [email protected] DIDENOK TEAM - коммуникационное агентство с ключевой экспертизой в селебрити-маркетинге и менеджменте, которое входит в ТОП-3 рейтинга Adindex в категории influence-маркетинга. Мы работаем как full service агентство, объединяя в себе несколько ключевых инструментов: Коммуникационное агентство: интегрированные маркетинговые кампании и спецпроекты на стыке различных инструментов digital с участием блогеров и звёзд Креативный хаб: разработка креативных концепций и любых форматов контента Production: дизайн, разработка визуальной айдентики, а также производство видео любых форматов PR: селебрити PR, корпоративный PR, PR брендов, а также музыкальный PR Продюсерский центр: реклама у селебрити и звезд, консалтинг инфлюенсеров Наша команда в поиске юриста! Задачи для вас: Юридическое сопровождение рекламной деятельности компании; Правовые заключения по вопросам применения законодательства, связанных с коммерческой деятельностью; Согласование, разработка, экспертиза и сопровождение гражданско-правовых договоров в рекламной сфере (договоры подряда, оказания услуг, поставки, агентирования, авторского заказа и т.п.); Анализ рекламных материалов – рекламных кампаний, сценариев, видеороликов, макетов на предмет соответствия законодательству о рекламе; Оценка юридических рисков компании по вопросам правового регулирования рекламы; Обеспечение соблюдения компанией требований по маркировке рекламы в сети Интернет; Подготовка протоколов разногласий, писем, иных документов; Составление досудебных претензий в случаях неисполнения договорных обязательств контрагентами; Консультирование команды по правовым вопросам. Что мы ждём от кандидата: Опыт работы в аналогичной должности в сфере деятельности рекламных агентств, видео продакшна, селебрити маркетинга не менее 1 года; Высокий уровень знаний действующего законодательства в области авторского права, интеллектуальной собственности, законодательства о рекламе, связи, средств массовой информации, правового регулирования в сфере производства аудиовизуального контента, вещания и проката; Умение работать с творческими людьми, большими объемами информации в сжатые сроки, внимательность, ответственность, честность, умение находить решения, неравнодушие. Условия: Компания, свободная от формального подхода к работе, но с полным соблюдением ТК РФ; Гибридный график работы 5/2 с 10:00 до 19:00, 1 удаленный день в неделю; ДМС со стоматологией после 6 месяцев работы; Возможность обучения за счет компании; Насыщенная корпоративная жизнь: митапы, лекции, тренинги, квизы, масштабные корпораты; Большой и уютный офис в шаговой доступности от метро «Бауманская». Вокруг классные фуд-корты и кофейни; Свободный дресс-код; Профессиональное и вовлеченное руководство: всегда готовы и очень рады обсудить ваши крутые идеи; Интересные, амбициозные задачи и проекты.

Итак, поколение «Лавандового рафа», определение толкового правого словаря автора этого блога (то есть меня😁), которые выводили с коллегами на Правовом Саммите, а мне еще все выходные добавляли в директ, как работодатели, так и работники. Кто это? Поколение юристов (возраста от 24-28, 30 максимум): ☑️нежелание решать оперативные задачи (собраться и сделать) ☑️завышенные ожидания (зп на старте от 100 тр только за наличие диплома вуза, а если топового, то и подольше, а с содержанием уж извиняйте работодатель-тут как повезет😅) ☑️работа из-под палки. Даже премии уже не стимул И причем тут мой любимый раф?)да еще лавандовый?😅на самом деле отличный напиток, но образно говоря, как рассказала коллега, однажды дав задачу - срочно в течение 4 часов сделать заключение (образно назовем так), она получила следующее: команда молодых юристов после задачи удалилась их офиса на полчаса и вернувшись на вопрос: что это значит? Получила ответ, что лавандовый раф находит вне офиса, поэтому они и ушли. А то, что кофе можно взять и на этаже-это не вариант. Видимо так снимался стресс от супер-сложной задачи. Тк у меня аудитория и юристов, и не юристов и главное-молодежная, я решила обсудить ее. Мне наверное везет больше, чем другим, тк у меня участся и работают крайне талантливые ребята, уж что-то-я очень люблю нашу молодежь, да, они другие, не такие как мы - и это нормально! Наше поколение для них тоже иногда кринж)) всех под одну гребенку я бы точно не дала назвать таким-то поколением. Но факт есть факт, что затрагивая тему трудойстройства или постановки задачи-сталкиваешься с агрессией, особенно тех, кто прошел инфокурсы успешного-успеха, выхода в найм, где учат как нужно отстаивать свои границы (если с матерком, так вообще 🔥). И молодые теряются, опять же не все)) Мои 🐥 IP, этот пост не к Вам и о не Вас, вы знаете🩷🫶 Но я не могу не обсудить. Тк мой директ горит 2 день жуткими историями. Отцы и дети, давайте разбираться, медиатор-преподаватель здесь)) Мы учим ребят, готовим их к взрослой жизни, и работодатели ждут от нас кадры, и ребятам нужно помогать. А вопрос пока такой)) Какие претензии к молодым-работодатели? А к ребятам-а у Вас какие точки триггера к работодателям? #еленагринь_ip