REFORUM

Крутую лекцию сделали вместе со Школой управления СКОЛКОВО! И выложили её для вас бесплатно, потому что это нужно посмотреть всем. Лекция от профессоров бизнес-практики Школы управления СКОЛКОВО Павла Алферова и Марины Починок, ведущих программы Управление проектами изменений В карточках немного тизеров, а в самой лекции вас ждут ещё полезные материалы со ссылками: ➡️ Статья «Потерянные компле́менты, или причины провала цифровой трансформации» ➡️ Дополнительные материалы и статьи от профессора Павла Алферова ➡️ Исследование по форсированным мегапроектам от профессора Павла Алферова Смотрите по ссылке после регистрации на Future Hub (она бесплатная) ___ Реклама НОУДПО Московская Школа Управления «СКОЛКОВО» ИНН 5032180980 erid LjN8KD88M

🚀 Тренды автоматизации процессов в HR 2024 — ещё одна тема REFORUM Карьера 22 мая. Поговорим об инновациях в сфере HR и перспективах развития. Разберём не только тренды, но и главные проблемы, с которыми сталкиваются компании при подключении автоматизации в бизнес-процессы. Спикер: Светлана Родионова, директор по развитию продукта в VK People Hub Talent, эксперт с многолетним опытом в области HR и технологий. 💬 Кому это точно будет интересно: • HR-специалистам и руководителям • Разработчикам HR-технологий и продуктов • Руководителям компаний, стремящимся оптимизировать процессы управления персоналом Участвуйте бесплатно!

Согласно исследованию Gallup, только 14% сотрудников чувствуют, что их руководители устанавливают четкие ожидания относительно их работы. Это может привести к путанице и недостаточному контролю качества выполнения задач. Как этого избежать? Встречайте новых спикеров весеннего REFORUM, посвящённого карьере! 🔻 Зоя Стрелкова, руководитель направления «Экономика компании» АРБ Про 🔻 Дарья Фильченко, менеджер по стратегическому маркетингу высшего управленческого персонала АРБ Про ✍️ Измерение процесса и прогресса: почему контроль качества работы и ожиданий важнее целей? Вместе с экспертами мы разберём: - Ожидания бизнеса при найме топ-менеджмента - Как бороться со стрессом стейкхолдеров из-за неясных ожиданий и долгих сроков задач - Построение прозрачных отношений среди стейкхолдеров - Разработка персонализированных планов мотивации и майлстоунов - Открытый диалог и решение конфликтов для улучшения рабочих отношений и продуктивности - Практические кейсы команды АРБ Про 📢 Не пропустите REFORUM Карьера 22 мая. Начало в 11:00 мск! 🎟️ Регистрируйтесь бесплатно или приобретайте билеты с записями уже сейчас! Присоединяйтесь к клубу АРБ в ТГ: https://t.me/arb_pro

Как за 15 минут создать 55 креативных идей, которые можно сразу запустить в реализацию? 😳 Слушаем на REFORUM 22 мая Дарью Кабицкую — рок-звезду и икону индустрии креативных решений: - предприниматель - маркетолог - эксперт по личному брендингу - создатель интенсивов «Креативный завод» и «Школа Наглости» @shkola_naglosti_official Такое пропускать нельзя! Регистрируйтесь и участвуйте бесплатно. До REFORUM осталось всего 9 дней!

HR: медиатор и конфликтолог в корпоративной среде будущего Ещё одна тема REFORUM Карьера 22 мая. 🔻Исследование компании CPP Inc. показало, что менеджеры проводят в среднем от 20% до 40% своего рабочего времени на разрешение конфликтов в коллективе. 🔻А Harvard Business Review сообщает, что неэффективное управление конфликтами может уменьшить производительность команды более, чем на 30% Мы пригласили на этот REFORUM Ольгу Абрамову, медиатора конфликтов в менеджменте, эксперта по техникам управления сложными переговорами, чтобы дать вам современные инструменты медиации. Вы получите прикладные решения, которые сможете сразу применять в своей практике: 🔸Обсудим, почему именно HR становятся стратегическими медиаторами в поиске конструктивных решений конфликтных ситуаций 🔸Разберём отточенные временем и опытом техники медиации в работе HR: от активного слушания до постановки вопросов и установления доверия 🔸 Научимся принимать превентивные меры и предотвращать конфликты на рабочем месте 🔸Покажем, как внедрять технологии и аналитику для выявления потенциальных конфликтов Используйте возможность прокачать свои профессиональные навыки и получить ключи к эффективному управлению конфликтами в команде. 🎟️ Регистрируйтесь бесплатно или приобретайте билеты прямо сейчас! REFORUM Карьера, 22 мая, онлайн

Три драйвера карьерного роста 2024: репутация, нетворкинг, видимость. Эта карьерная триада действительно может прокачать вашу карьеру, если грамотно развивать все направления. А как именно — узнаем у эксперта 22 мая на REFORUM Карьера. Участвуйте бесплатно! С нами будет Константин Витеев из ANCOR — крупнейшей международной стаффинговой компании в России 🔥 - Руководитель направления аутплейсмент и карьерного консультирования ANCOR Consulting. - Имеет опыт в HR-сфере более 14 лет, обладает экспертизой в области: рекрутмента, оценки, корпоративного обучения, аутплейсмент, карьерного консультирования и коучинга по стандартам ICF. - Является методологом и бизнес-тренером по направлению карьерного развития персонала в ANCOR. По секрету: мы записываем большой курс по карьерной статегии с Константином, и скоро он будет доступен в подписке ❤️‍🔥 А ещё у нас c Константином есть классная лекция о карьерной стратегии на Future Hub — вот здесь. Доступна в подписке. Подключайте пробный период в любом тарифе и посмотрите уже сегодня.

Как показатели здоровья сотрудников влияют на прибыль компании? По данным Всемирного экономического форума в Давосе, каждый дополнительный доллар, вложенный в программы здоровья сотрудников, приносит до 10 долларов в экономии на медицинские расходы, снижение прогулов и повышение производительности. Инвестиции в здоровых сотрудников — важный тренд нашего времени. Но как это работает в российских реалиях? Обсудим в прямом эфире REFORUM Карьера с Антоном Меркуловым, СЕО и основателем онлайн-сервиса наставников по восстановлению и сохранению здоровья Health Buddy 🔸Как физическое и психическое здоровье сотрудников влияют на их производительность и креативность? 🔸 Почему забота о здоровье сотрудников является необходимым фактором для повышения прибыльности и устойчивости компании? 🔸Какие примеры могут подтвердить влияние этих инвестиций на бизнес? 🎟️ Регистрируйтесь бесплатно или приобретайте билеты с записями уже сейчас! REFORUM Карьера, 22 мая, онлайн

Насколько мощный ваш профессиональный капитал и какие перспективы он откроет в карьере будущего? Узнайте на REFORUM 22 мая у Оксаны Паниной, бизнес-психолога, профессионального коуча PCC ICF, карьерного консультанта Что ещё будем разбирать вместе с экспертом: ✔️ Как определить ключевые элементы своего профессионального капитала? ✔️ Как делать анализ собственных компетенций и навыков? ✔️ Какие есть стратегии для улучшения и диверсификации профессиональной базы? ❗️ Не пропустите главный форум этой весны о вашей карьере Участие бесплатное после регистрации. Записи можно приобрети отдельно или в подписке на платформу Future Hub 🔜 Подробности по ссылке

Четвёртый выпуск нового сезона «Трендхантеры» уже в эфире! 🔥 Учимся преодолевать страхи и управлять эмоциями с Еленой Медведевой, клиническим и перинатальным психолог сервиса @psyalter_ru Alter В этом эпизоде вы узнаете: ✔️ Почему многие женщины ставят перед собой выбор: карьера или семья? Как найти баланс? ✔️ Какие страхи и внутренние конфликты возникают в этом вопросе? Как с ними справляться? ✔️ Стратегии преодоления страхов и управления эмоциями в карьере и личной жизни ✔️ Практические советы по определению жизненных приоритетов и целей ✔️ Когда и к кому стоит обратиться за психологической помощью? Елена поделится реальными кейсами из практики и даст ценные рекомендации, как не поддаваться давлению общества, обрести гармонию и идти к своим целям. Ссылки на выпуск: 🎧 Подкаст-платформы: [https://trendhunters.mave.digital/ep-22] ▶️ YouTube: [https://youtu.be/4AovG3NxBE4] Не забудьте подписаться, чтобы не пропустить новые выпуски. Ставьте лайки, делитесь эпизодами с друзьями и оставляйте комментарии!