Профи MLM | Станислав Санников
Відкрити в Telegram
🌐Популярный канал о Сетевом Маркетинге в России и СНГ. 📈Тут есть всё для того, чтобы стать профи в MLM бизнесе и зарабатывать неприлично большие деньги.
Показати більшеКраїна не вказанаКатегорія не вказана
8 016
Підписники
Немає даних24 години
Немає даних7 днів
Немає даних30 днів
Архів дописів
Эпидемия или пандемия?
⠀
И как понять - у вас #коронавирус или #грипп? А может быть простая #простуда или #орви?
⠀
Сохраняйте этот пост у себя в избранном и перешлите его в свои чаты чтобы ваши знакомые понимали разницу и могли защититься.
Ага)) беззубая лысая толстуха с внутренней сексуальностью соберет много ухажеров и много продаст 😂😂😂👍🏻
Стиль, харизма, сексуальность - это внутреннее. И никак иначе. Можете спорить сколько угодно, сексуальней не станете🤣
Сексуальность. Насколько она важна в бизнесе и переговорах
😃Хороший вопрос, не правда ли?
Пожалуй, никто не будет спорить, что сексуальность человека влияет на его успешность. С привлекательными людьми хотят заключать контракты, давать им деньги, строить бизнес.
Привлекательность влияет и на мужчин и на женщин вокруг вас, повышая харизму.
🤔Как повысить собственную привлекательность?
❗️Возраст не имеет значения. Привлекательность - это вопрос далеко не только возраста, но и ухоженности, уверенности, статуса в обществе, финансового положения и кучи дополнительных факторов.
1️⃣Волосы. Ваши волосы - объект пристального рассмотрения. Вложите в волосы деньги! Дорогой мастер-стилист, качественные средства по уходу, стильная современная прическа, укладка - все это повысит вашу сексуальность. А значит и продажи ;)
2️⃣ Зубы. Простите за самоцитирование, каюсь: "Ничто так дорого мне обойдется, как дешевый стоматолог".
Дорогого стоматолога видно. Хотите сэкономить на зубах - тогда клиенты сэкономят на вас и вашем предложении. Беззубые предприниматели, кривозубые миллионеры, чернозубые сетевики - все это выглядит одновременно ужасно и смешно. Займитесь улыбкой!
3️⃣ Фигура. Хорошая фигура привлечет к вам клиентов. Займитесь спортом и оптимизируйте диету. Ходите пешком не меньше 10000 шагов в день, выкиньте ужасную отраву под названием хлеб из дома навсегда. Сахар - это наркотик для необразованных. Перестаньте сыпать его в напитки! Лишите свой рацион порошкового сахара.
Ну, и займитесь спортом, это модно!
Став более сексуальными, вы станете заключать больше сделок и быстрее приблизитесь к жизни мечты.
😉Одна из причин почему люди не присоединяются к вашему бизнесу
Канал @profimlm
⚠️Соблюдай дистанцию⚠️
Важный момент в работе с людьми: соблюдайте дистанцию.
В этом вопросе всегда лучше "недогнуть", чем перегнуть палку.
😤К примеру, лично меня ужасно бесят люди, которые так и норовят залезть в личное пространство: подходят очень близко, лезут обниматься, дышат в лицо, садятся за столом очень близко. Особенно это ужасно выглядит со стороны женщин - попахивает легкомыслием и легкодоступностью, что для статуса девушки/женщины - не лучшая история.
Еще раз, дорогие мои: мы северо-восточные европейцы. У нас довольно большие расстояния личного пространства между людьми. В очередях вставайте не плотно прижимаясь к другим. Держите дистанцию. Иначе будет немотивированная агрессия в вашу сторону и вы еще удивитесь, почему это произошло.
Поймите, мы не итальянцы и не арабы - те даже сидеть друг на друге могут и им будет казаться, что расстояние большое. Чем севернее живет народ, тем больше должно быть расстояние при общении между представителями этого народа.
🧐Понаблюдайте за очередями в аэропорту Стокгольма и Ташкента и вы поймете насколько велика разница в этом вопросе между представителями разных народов. И не "лажайте" сами, держите дистанцию.
Ну, а хотите подробнее разобратьс в этом вопросе - Алан Пиз и его "Язык телодвижений" обязателен к прочтению.
🛍🛒Продажи - основа любого бизнеса. Нет продаж - нет прибыли, нет бизнеса. Он умрет. Поэтому, навык продаж - главный и осваивать его важнее всего!
⠀
Приходите с субботу в 13.00 мск на аккаунт
https://instagram.com/sannikov_ciel и узнаете:
⁃ пошаговый план продаж (с чего начать)
⁃ Мужское ли это дело?
⁃ Как продавать на 1200 б ЛО за 1 месяц
⁃ Новости нашей команды - Команды Победителей 🔥
⁃ Получите заряд мотивации на действия и позитив 😉👍🏻
⠀
Жду вас в 13.00 мск завтра (в субботу, 14 марта) на аккаунте 👉🏻 https://instagram.com/sannikov_ciel
В одном из самых роскошных видовых ресторанов Дубая на 70 этаже мы встретились с Экспертом панельной дискуссии Форума DIGITAL MLM...
Кто же это?!
Смотрите видео!
Присоединяйтесь к нам 23 мая в Москве
DIGITAL MLM FORUM ждет вас🔥
💥Как заставить ваш бизнес работать эффективно
Хотите значительно повысить свои показатели в рекрутинге и быть эффективнее? Смотрите видео ⤵️
https://youtu.be/4HFJV9sQK98
🤩В этом ролике вы узнаете об «инструменте» эффективности, который работает по формуле ТВЛ. Что это такое? Ответ здесь🎥
Простая формула сделает ваш рекрутинг результативнее и успешнее!
✅Переходите по ссылке!
А также не пропустите полезную информацию и подписывайтесь на канал!
Как стать лидером для других, не имея собственных высоких результатов? 🏆
❓Когда мне задают этот вопрос, я обычно отвечаю так: вспомните себя в детстве. В школьном дворе, на игровой площадке, в группе детей всегда появлялись лидеры. Были ли они отличниками? Нет. Были ли они из богатых семей? Тоже нет. Они были красивее остальных? И опять ответ - нет.
🏆Для лидерства несущественны внешние факторы. Ребенку не надо иметь результатов, чтобы быть лидером. Он просто мгновенно и автоматически становится лидером в конкретной группе, сам того не осознавая.
Когда мы входим во взрослую жизнь, мы часто проигрываем в конкурсе на лидерство именно из-за странного убеждения: для лидерства нужны результаты.
Мое мнение: нет, не нужны.
👉 Стив Джобс, Сахаров, Петр I стали лидерами до результатов. У них было видение - понимание, куда они идут и уверенность в правильном выборе пути. Этого достаточно, так же как и в детстве.
Вы не станете лучше лидером, если купите дорогую машину или костюм. Вы способны стать лидером прямо сегодня. Просто спросите себя, куда идете и зачем. 🔝 И позовите за собой людей.
🛠3 инструмента для повышения веры в СМ
💡Это очень важный вопрос, так как большинство новичков не испытывают уверенность в профессии "сетевик", а мнение окружающих часто лишь усиливают страх ошибки.
👍🏻Однако, существуют 3 простых рекомендации, пользуясь которыми, можно повысить уровень веры до 10ки!
👉🏻Итак, давайте познакомимся с ними.
1️⃣ События 🎉
Здесь правило простое: чем регулярнее посещаете события, чем больше эти события по численности участников и чем ярче и эмоциональнее они проходят, тем сильнее вера.
За первые 2 года в бизнесе я посетил 17 семинаров MLM и вложил немалую сумму денег по тем временам в эти поездки.
Каждый семинар - "сжигал мосты", уменьшал шанс на возврат к старому мышлению, уводил меня от страхов и сомнений.
Часто я ездил не только на семинары не только своей компании, но и конкурирующих компаний. Так я понимал, что индустрия развивается и растет, а так же убеждался в том, что разные компании могут успешно функционировать.
Кроме того, я часто посещал межиндустриальные события и форумы: там, где встречались представители разных компаний.
2️⃣ Окружение 👥
Ищите людей, которые добились многого в нашем деле.
Найдите минимум 10 человек с ежемесячным доходом от $5000.
Присмотритесь к "Мастерам" - как они общаются, рекрутируют, выступают, решают проблемы, находят решения.
Совершенно не обязательно, если это будут представители только вашей компании.
В начале карьеры я подружился со всеми крупными сетевиками своего города целенаправленно.
Я приглашал их на встречи, оплачивал обед в ресторане, задавал вопросы и изучал их методы и подходы. Все они отличались.
Так, в процессе общения и подражания, появилась уверенность в верности выбора профессии.
А так же появился мой уникальный собственный стиль работы.
3️⃣ Книги 📚
Лидеры - читатели, а почти во всех богатых домах США (стоимостью от $250 000) есть своя комната для хранения книг - библиотека.
Ряд книг просто необходим новичку для обретения понимания той профессии, в которую он пришел.
Вот шорт-лист книг, которые просто жизненно необходимо прочесть для обретения уверенности в нашем деле:
- Джон Каленч "Величайшая возможность в истории человечества"
- Джон Каленч "17 секретов Мастера"
- Джен Руэ "Гаечки и болтики MLM"
- Марк Ярнелл "Ваш лучший год в Сетевом Маркетинге"
- Ренди Гейдж "Как построить многоуровневую денежную машину"
Читайте всего 15-30 минут каждое утро и уже 1 год этой привычки приведет вас к 100% уверенности в профессии!
📈Друзья, наша система оплаты труда, действительно, является одной из самых справедливых, честных и свободных в мире.
Не видят этого лишь те, кто до конца не разобрались в этом.
А цифры говорят сами за себя - в 2020 году в России работают порядка 700 сетевых компаний и компаний прямых продаж.
А когда я начинал в 2001 году их было около 20.
🤘🏻Мы растем и рост этот ничем не остановить.
😘До встречи на событиях, семинарах и вебинарах!
Чем отличается внешняя мотивация от внутренней мотивации
Когда люди начинают заниматься бизнесом, они неминуемо сталкиваются с проблемой мотивации. Что сделать для того, чтобы продолжать держать "хвост пистолетом" даже тогда, когда нет результатов?
Ответ: правильное управление внешней и внутренней мотивацией.
Внешняя мотивация - это цели деятельности. Это конечный результат, который ты преследуешь. В тренажерке это может быть: фигура, здоровье, избавление от лишнего веса и прочее.
Внутренняя мотивация - это любовь к самому процессу. То есть, ты смог бы заняться этим процессом даже без достижения результата. Вот это и означает наличие внутренней мотивации. К примеру, я хожу в тренажерный зал, потому что это стало частью моей жизни. Я не представляю себя без этого уже много лет.
В вашем бизнесе также: у вас есть цели деятельности (деньги, признание, влияние, путешествия, автомобиль, недвижимость). Но и есть фактор кайфа от самого процесса - любовь к своей профессии.
📈 Оба вида мотивации работают лишь в тандеме.
В процессе человек входит на внешнюю мотивацию. Однако, через полгода и далее его участие уже обуславливается внутренней. Внутренняя мотивация удерживает его тогда, когда результат еще не виден.
☝🏻В своей работе следите за тем, чтобы в вашей структуре были правильно расставлены акценты в мотивации. Позаботьтесь о том, чтобы у вашей команды была и внутренняя и внешняя мотивация.
