Dev KZ | Vacancy
Канал для объявлений о IT вакансиях в KZ(только от компаний из KZ) О вакансиях к: @piklime Шаблон: - Небольшое описание (с названием компании) - Обязанности - Требования - Условия - З/п - Контакты @findwork - вакансии KG @devkz - Чат программистов
Показати більше📈 Аналітичний огляд Telegram-каналу Dev KZ | Vacancy
Канал Dev KZ | Vacancy (@devkz_jobs) у мовному сегменті Російська є активним учасником. На даний момент спільнота об'єднує 23 947 підписників, посідаючи 1 611 місце в категорії Кар'єра та 321 місце у регіоні Казахстан.
📊 Показники аудиторії та динаміка
З моменту свого створення невідомо, проект продемонстрував стрімке зростання, зібравши аудиторію у 23 947 підписників.
За останніми даними від 17 липня, 2026, канал демонструє стабільну активність. Хоча за останні 30 днів спостерігається зміна кількості учасників на 385, а за останні 24 години на 22, загальне охоплення залишається високим.
- Статус верифікації: Не верифікований
- Рівень залученості (ER): Середній показник залученості аудиторії становить 24.72%. Протягом перших 24 годин після публікації контент зазвичай збирає 13.84% реакцій від загальної кількості підписників.
- Охоплення публікацій: В середньому кожен допис отримує 5 918 переглядів. Протягом першої доби публікація в середньому набирає 3 315 переглядів.
- Реакції та взаємодія: Аудиторія активно підтримує контент: середня кількість реакцій на один пост – 7.
- Тематичні інтереси: Контент зосереджений навколо ключових тем, таких як api, архитектура, астана, backend, проектирование.
📝 Опис та контентна політика
Автор описує ресурс як майданчик для висловлення суб'єктивної думки:
“Канал для объявлений о IT вакансиях в KZ(только от компаний из KZ)
О вакансиях к: @piklime
Шаблон:
- Небольшое описание (с названием компании)
- Обязанности
- Требования
- Условия
- З/п
- Контакты
@findwork - вакансии KG
@devkz - Чат программистов”
Завдяки високій частоті оновлень (останні дані отримано 18 липня, 2026), канал підтримує актуальність та високий рівень охоплення публікацій. Аналітика показує, що аудиторія активно взаємодіє з контентом, що робить його важливою точкою впливу в категорії Кар'єра.
