Lindaily | Шеринг текстиля и ковров

Инвестировать в собственную прачечную или передать обслуживание одежды на аутсорсинг? Часть 2 Финансовые результаты мы привели выше. Теперь — о нефинансовых преимуществах, которые делают переход на аутсорсинг еще более очевидным. 🔸Снижение административной нагрузки: закупка чистящих средств, ремонт стиральных машин, логистика чистой и грязной одежды на производстве — все это требует человеческих ресурсов, которые можно направить на основные задачи бизнеса. 🔸Полная организация внутреннего процесса на стороне клиента: от раскладывания чистой одежды по шкафчикам до своевременного сбора грязной одежды — мы берем на себя все этапы, чтобы сотрудники клиента не отвлекались от своей работы. 🔸Прозрачный учет с использованием RFID: каждая единица одежды отслеживается на всех этапах — от выдачи до возврата и утилизации. Это исключает потери, упрощает списание и дает точные данные для управленческих решений. 🔸Оперативность обеспечения новых сотрудников: как профессионалы, специализирующиеся на обслуживании спецодежды, мы всегда держим необходимый запас нужной формы на случай расширения штата клиента. 🔸Наличие всей необходимой документации, в том числе для аудитов. 🔸Одежда соответствует необходимым стандартам на всех этапах эксплуатации. 🔸Утилизация одежды: мы берем на себя ответственность за полный жизненный цикл — от выдачи до своевременной утилизации. ❗️За 30 лет работы ни один клиент, отказавшийся от собственной прачечной в пользу нашего сервиса, не вернулся к прежней схеме.

Инвестировать в собственную прачечную или передать обслуживание одежды на аутсорсинг? Часть 1 На первый взгляд, своя инфраструктура кажется долгосрочным и надежным решением. Однако при детальном анализе структуры затрат становится очевидно: профессиональный текстильный сервис не только сопоставим по финансам, но и зачастую оказывается экономически более эффективным. Что важно учесть при оценке: 🔸Создание собственной прачечной требует серьезных первоначальных вложений: оборудование, помещение, создание запаса одежды для сотрудников, расходные материалы. 🔸К этому добавляются издержки на обслуживание привлеченного капитала, которые многие упускают из виду. 🔸 Ежемесячные операционные расходы включают оплату персонала, закупку одежды с учетом текучести кадров, коммунальные платежи, профессиональную химию и постоянное обслуживание техники. Для примера: предприятие со штатом 1000 сотрудников тратит на обслуживание одежды более 5 220 000 руб. в месяц. И это без учета рисков: поломки оборудования, простоев, штрафов и проверок, которые ложатся на плечи бизнеса. При этом сервис профессионального оператора при том же объеме одежды обходится дешевле — за счет специализации, масштаба и отлаженных процессов. 📊Финансовый результат для бизнеса: 🔸 Прямая экономия на операционных расходах в годовом выражении. 🔸Сохранение значительного объема оборотного капитала внутри бизнеса. 🔸Возможность направить высвобожденные средства на развитие или использовать их в финансовых инструментах для получения дополнительного дохода.

Нормативно-правовые акты по охране труда, за которыми стоит следить специалистам 🔍 Учитывая многочисленные проверки и аудиты, работодателю теперь недостаточно просто выдать спецодежду сотруднику и обеспечить ее регулярную замену. Нужно подтвердить, что СИЗ подобраны с учетом рисков, соответствуют требованиям, правильно обслуживаются и хранятся, а также вовремя заменяются. Что необходимо проверять внутри компании, опираясь на документы? 🔸 актуальны ли внутренние нормы выдачи, связаны ли они с СОУТ и оценкой рисков; 🔸 ведется ли, и если да, то как, учет выдачи и возврата; 🔸 организованы ли стирка, ремонт и замена; 🔸 есть ли все необходимые документы на СИЗ; 🔸 обучены ли сотрудники применению СИЗ. А чтобы понять, за какими НПА стоит следить, собрали самые ключевые в карточках ➡️

Самостоятельная стирка спецодежды вызывает рак? ⚡️ Недавно медицинские и общественные СМИ всколыхнула новость о британке, заболевшей раком, которая на протяжении многих лет стирала вручную рабочую одежду мужа и вдыхала оставшуюся на ней асбестовую пыль. Неслучайно все, что связано со спецодеждой и СИЗ, относится трудовым законодательством к теме безопасности и охраны труда. Неправильно подобранная форма ведет к травматизму на производстве, а несоблюдение правил ее стирки — к отсроченным рискам для здоровья.  Почему профессиональная стирка – неотъемлемая часть безопасности сотрудников и их семьи? 🔸 При попытке вручную отстирать пятна от различной химии и других веществ (асбест, металлическая пыль, нефтепродукты), опасности подвергается тот, кто занимается стиркой. При ручной стирке человек напрямую контактирует с загрязненной тканью: так опасные частицы попадают на кожу и в дыхательные пути. 🔸 После домашней стирки опасные вещества все еще остаются на ткани. Вредоносные частицы сохраняются в волокнах и могут оседать в дыхательных путях человека, который работает в форме каждую смену.  🔸 При домашней стирке комплекты с производств смешиваются с личными вещами. Известны случаи, когда рабочая одежда, загрязненная различными веществами, становилась причиной загрязнения стиральных и сушильных машин, а также другого белья. 🔸 Опасные частицы, оставшиеся на ткани после домашней стирки, после высыхания одежды могут снова попадать в воздух и со временем накапливаются в помещении — на мебели, коврах, домашнем текстиле. Это создает опасность для здоровья всех, кто живет в этом пространстве. Эти риски можно предотвратить только при профессиональной стирке со специальными режимами и средствами, которые удаляют промышленные загрязнения, обеззараживают ткань и при этом продлевают срок службы одежды. ❗️Напомним, что обязанность по уходу за выданными работникам средствам индивидуальной защиты (СИЗ) лежит на работодателе, что закреплено в правилах обеспечения работников СИЗ и смывающими средствами (п. 67 приказа Минтруда от 29.10.2021 № 766н).

64% проб готовой еды признаны небезопасными: как спецодежда спасает репутацию?🍱 По итогам прошлого года Роспотребнадзор исследовал 900 образцов продукции из российских магазинов. Результат шокирующий: 64% проб не соответствовали санитарно-эпидемиологическим требованиям. И хотя причины нарушений кроются в разных этапах производства, особенно остро стоит проблема с категорией готовой еды (кулинария, салаты, выпечка). Рынок растет, супермаркеты открывают собственные цеха, а четкого нормативного регулирования для этого сегмента до сих пор не было закреплено. Но ситуация меняется. В ближайшее время готовую еду ждут жесткие проверки и новые требования. Чтобы уже сейчас быть уверенным в безопасности продукции и не рисковать бизнесом, необходимо внедрить систему контроля на всех уровнях. Один из ключевых элементов — спецодежда. Правильная спецодежда на пищевом производстве — это не просто форма, а барьер для бактерий и загрязнений. Она должна: 🔸 Соответствовать характеру выполняемых операций и зоне производства; 🔸 Регулярно меняться по графику и при малейшем загрязнении; 🔸 Быть целой, без торчащих нитей и изношенной фурнитуры; 🔸 Храниться строго отдельно от личных вещей и использованной одежды; 🔸 Проходить специальную обработку (стирку, дезинфекцию) с учетом требований пищевого производства. Мы берем на себя полный спектр услуг по обеспечению спецодежды для сотрудников пищевых предприятий и гарантируем строгое соответствие требованиям ХААСП (HACCP — Hazard Analysis and Critical Control Points) — от подбора тканей до профессиональной обработки и логистики.

Кадровый голод и спецодежда: как Урал привлекает сварщиков 🦺 Эксперты Lindaily подсчитали: спрос на сертифицированную спецодежду для сварщиков показал 5%-й рост на фоне стагнации других категорий рабочей одежды. Основной драйвер — Уральский федеральный округ, где за первую половину 2026 года количество вакансий для сварщиков выросло на 47% (в 3 раза выше среднероссийского показателя). Сварка входит в топ-5 самых опасных профессий: открытое пламя, высокие температуры, брызги расплавленного металла. Поэтому спецодежда здесь — вопрос жизни и здоровья. 💬 «В условиях острого дефицита кадров промышленники вкладываются не только в зарплаты, но и в условия труда. Поэтому помимо зарплатных преимуществ аргументом для удержания специалистов становятся условия труда, в том числе качественная и безопасная спецодежда», – отметил Алексей Николаев, руководитель регионального подразделения «Урал» Lindaily. С новостью можно ознакомиться по ссылке!

Удержать автомеханика: спецодежда как элемент кадровой стратегии 🔧 Дефицит специалистов в автосервисах достиг критического уровня. На начало 2026 года в отрасли оставались незакрытыми около 150 тысяч вакансий. В регионах нехватка сотрудников оценивается в 10–20%, а в Москве и Санкт-Петербурге достигает 40%.  Автосервисы конкурируют за кадры друг с другом, заводами, логистами и маркетплейсами, а соискатели помимо зарплаты оценивают удобство на рабочем месте и отношение к бытовым нуждам. Спецодежда — лишь один из элементов, но именно с ней механики сталкиваются ежедневно: неудобная форма, отсутствие смены и необходимость самому стирать промасленную одежду создают лишний дискомфорт. А какой должна быть форма для сотрудника автосервиса? 🔸 прочной и устойчивой к частым стиркам и интенсивной эксплуатации; 🔸 удобной, не ограничивающей движения при работе под автомобилем и с оборудованием; 🔸 соответствующей сезону и температуре в рабочей зоне; 🔸 оснащенной функциональными карманами и усиленными зонами в местах повышенного износа. Комфортная, чистая и исправная спецодежда не решает проблему кадрового дефицита, но становится частью условий, которые помогают сотруднику чувствовать заботу работодателя и оставаться в компании. Понимая это, многие сервисы перешли на сервисную модель обслуживания. Сегодня нашими услугами пользуются уже 3 881 автосервис и СТО в 316 городах России, охватывающих 50 регионов. Мы берем на себя: 🔸 подбор формы с учетом задач и размеров каждого сотрудника; 🔸 регулярную стирку с соблюдением необходимых температурных режимов; 🔸 ремонт и своевременную замену изделий; 🔸 учет и контроль комплектов; 🔸 доставку чистой одежды и вывоз использованной; 🔸 экологичную утилизацию.

100% переработки: наша цель к 2027 году ♻️ Мы последовательно движемся к полной циркулярности. В 2023 году перерабатывали 95% текстильных отходов, в 2025-м достигли 97%. Следующий рубеж — 100% к 2027 году. Мы рассматриваем отходы как ресурс, который должен возвращаться в производственный и потребительский оборот. Спецодежда и ковры ремонтируются, используются максимально долго, а когда ресурс исчерпан, отправляются на переработку. Так работает циркулярная экономика, в которой отходы становятся сырьем. Как именно мы перерабатываем? 🔸 Спецодежду сортируем по типам ткани, демонтируем фурнитуру и превращаем в ветошь — обтирочный материал для промышленности 🔸 Ковры отправляем на пиролиз: термическое разложение дает жидкое топливо для производства дорожного покрытия 🔸 Вместе с Удмуртским и Петрозаводским государственными университетами тестируем биопереработку смесовых тканей с помощью личинок мухи черная львинка. Первый этап эксперимента признан успешным: продукт можно использовать для строительных и ландшафтных работ. Достижение 100% переработки к 2027 году — наш вклад в сокращение текстильных отходов и развитие циркулярной экономики в отрасли 🌱 Подробнее о том, как мы строим замкнутый цикл, — читайте в материале на РБК Компаний по ссылке ➡️

К чему приводит домашняя стирка спецодежды? 🧺 Международные исследования подтверждают: при домашней стирке рабочей одежды люди выбирают низкотемпературные режимы — в среднем около 48 °C (при рекомендуемых 70 °C). Кроме того, 58% респондентов не всегда стирают рабочую одежду отдельно от личной, а 50% вовсе носят спецодежду по дороге на работу и с работы. Все это нарушает условия, предъявляемые к уходу за спецодеждой. Давайте разберемся, почему нельзя стирать спецодежду дома? 🔸 Когда сотрудники стирают спецодежду самостоятельно, компания не отслеживает и не может контролировать режимы стирки, температуру, используемые моющие средства, а значит, не может быть уверенной в чистоте спецодежды и в сохранении ее защитных свойств. 🔸 Вместе с одеждой за пределы предприятия уходят и производственные загрязнения — пыль, масла, технические жидкости, химические вещества. Только каждый четвертый сотрудник понимает, что рабочая одежда может загрязнять его личные вещи, в том числе одежду детей. 🔸 Есть и экологический аспект: по оценкам, профессиональный текстильный сервис может снижать углеродный след стирки и сушки рабочей одежды примерно на 20–30% по сравнению с домашней стиркой. А если не собственная прачечная, то что? Мы предлагаем шеринговую модель как альтернативу самостоятельной стирке, которая прямо запрещена законодательством в ряде сфер. Мы забираем на себя обслуживание спецодежды на всех этапах и обеспечиваем правильную промышленную обработку изделий. Так сотрудники не подвергают опасности себя, семью и продукцию бизнеса – что становится критичным для большого числа компаний, например пищевых производств.

«Копирование — высшая форма признания», – Елена Чудакова, Руководитель направления стратегического маркетинга Lindaily 💬 В маркетинге есть термин «амбуш-маркетинг» — стратегия, при которой бренд присоединяется к чужому инфоповоду, не вкладываясь в его создание. Классический пример: во время Олимпийских игр компании размещали рекламу так, чтобы создать иллюзию связи с событием, официально не будучи спонсорами. Сегодня в B2B амбуш-маркетинг перешел от битвы билбордов и рекламных креативов на уровень инфоповодов и смыслов. Например, в этом году мы в Lindaily предложили ввести новый код ОКВЭД для текстильного сервиса и участвовали в разработке отраслевых ГОСТов. Мы сформулировали проблему отрасли и предприняли шаги к ее решению, это привлекло внимание СМИ, общественности и... конкурентов. И сейчас мы наблюдаем, как наши ключевые тезисы активно используются в коммуникации других игроков рынка. В новом материале на РБК Компании рассказываем, почему заимствования — это признание лидерства, а не угроза, и как рынок сам выбирает, чьи идеи становятся ориентиром. ➡️ Читайте по ссылке!

Каждый десятый апарт-отель Петербурга перешёл на шеринг текстиля 🛎 Владимир Борисенко, руководитель бизнес-подразделения HoReCa, поделился: за последний год общий номерной фонд апарт-отелей Санкт-Петербурга, использующих шеринговую модель в вопросе текстиля, увеличился в 2 раза, а число объектов выросло до 9,1% от общего числа. 💬 «Текстиль может восприниматься как второстепенная статья, однако для гостя именно постельное белье и полотенца становятся одним из наиболее заметных показателей чистоты номера. Согласно отраслевым исследованиям, качество белья способно повысить удовлетворенность гостей на 40%, а «комфорт постели» отмечают в 68% положительных отзывов пятизвездочных отелей», — добавляет Владимир. Кроме того, благодаря шерингу собственники бизнеса могут отказаться от крупных единовременных вложений. Чтобы узнать, благодаря чему обеспечивается такая экономия, читайте материал по ссылке!

Роль координатора, работающего на стороне клиента: кто он и чем занимается 👤 Когда у компании большой штат, а объем единиц спецодежды в ежедневном пользовании превышает десять тысяч, по запросу клиента мы выделяем отдельного координатора. ➡️ Координатор — это наш сотрудник, который фактически интегрируется в процессы компании и помогает управлять ими прямо на месте. Он становится связующим звеном между клиентом, сотрудниками и сервисной командой Lindaily. Чем занимается координатор: 🔸 помогает сотрудникам сориентироваться в процессе выдачи и сдачи формы; 🔸 контролирует движение спецодежды на площадке; 🔸 отслеживает плановые и внеплановые замены; 🔸 фиксирует потребность в ремонте, замене размера или дополнительном комплекте; 🔸 помогает поддерживать порядок в учете; 🔸 оперативно передает заявки в Lindaily и следит за их исполнением. Благодаря координаторам мы снимаем с компании заботу о стирке и ремонте одежды, а также снижаем операционную нагрузку по учету спецодежды, возникающую при больших объемах.

Неочевидные способы использования эргоматов 🧩 Ранее мы рассказывали, что эргономичные ковры (эргоматы) снижают нагрузку на сотрудников и при этом повышают производительность до 50%. Наши изобретательные клиенты нашли новые способы использования эргоматов за пределами производственных линий, касс и ресепшена. Делимся вариантами: 🔸 В душевых и раздевалках. Поверхность эргоматов помогает воде быстрее уходить и снижает риск скольжения на мокром полу. Это находка для мест, где сотрудники переодеваются после смены или принимают душ после работы. 🔸 В зоне бара. Покрытие может смягчить падение стеклянной посуды или дорогостоящих напитков. Эргоматы снижают силу удара, не дают емкости разбиться, а значит – осколки не разлетятся в разные стороны. 🔸 Защита пола от точечных повреждений. Эргомат можно использовать как «профилактику» сколов и царапин там, где на пол могут упасть острые инструменты или ставятся тяжелые предметы, металлические ящики. Посмотрите на свое пространство внимательнее: возможно, эргомат нужен не только у рабочей линии, но и там, где вы раньше не думали!

Требования к спецодежде по ХАССП: что важно учитывать пищевым производствам 👕 В пищевой отрасли спецодежда является частью системы безопасности продукции: помогает снизить риск загрязнений, поддерживать гигиену и контролировать порядок в производственных зонах. По этой причине к ней предъявляется ряд определенных требований. Все самое важное мы собрали в карточках: какой должна быть форма, что в ней недопустимо и почему обслуживание спецодежды важно не меньше, чем ее выбор. Смотрите и задавайте вопросы ➡️

Мы подготовили отчет об устойчивом развитии 📊 В 2025 году мы продолжили внедрение принципов устойчивого развития в работу и сформировали более целостный подход в этом направлении. Среди ключевых результатов: 🔸 наши клиенты смогли предотвратить выбросы примерно 450 тонн CO₂-эквивалента; 🔸 97% производственных отходов направлено на переработку; 🔸 общий объем отходов сократился на 15%. 💬 Как отметил генеральный директор Николай Стотыка: «Lindaily видит устойчивое развитие не как модный тренд, а как основу будущего бизнеса и общества, где забота о людях, клиентах и планете встроена в каждое решение компании. Мы верим, что модель совместного использования текстиля и экономика замкнутого цикла способны кардинально сократить отходы, сделать рабочие пространства безопаснее и комфортнее и при этом усилить репутацию ответственного работодателя». В материале на РБК Компаниях подробнее рассказали о том, как мы добились таких показателей, а полная версия отчета доступна по ссылке ➡️

Дизайнерские ковры – не только про красоту 🧶 Мы делаем ковры по индивидуальному заказу, меняя размер и форму стандартных изделий, цвет и способ нанесения логотипа. Какие задачи помогают решать такие ковры? 🔸 Брендинг помещения Ковер можно сделать в фирменных цветах, с собственным логотипом и другой айдентикой бренда. Такая задача часто ставится для входных зон, стойки рецепции. Брендированные ковры стелют в переговорных и вестибюлях. 🔸 Зонирование Дизайнерскими коврами, выполненными на заказ, выделяют зоны ожидания, места для встреч, разграничивают пространство там, где нет возможности соорудить перегородки. В жилых комплексах, например, такие ковры оформляют путь к лифтам. 🔸 Навигация Цвет, форма и рисунок могут подсказывать маршрут. В ритейле ковры с надписью «Примерочные» указывают покупателям путь. А в нашей практике, например, в Новосибирске торговый центр обратился с запросом постелить ковры с нумерацией этажей. 🔸 Имидж Ковры, выполненные по индивидуальному заказу, передают и поддерживают атмосферу места – будь то покрытия с традиционным орнаментом для ресторанов с национальной кухней или ковер в форме кроссовка для обувного магазина. А какие необычные ковры вы замечали? Делитесь в комментариях ⤵️

Дизайнерские ковры – не только про красоту 🧶 Мы делаем ковры по индивидуальному заказу, меняя размер и форму стандартных изделий, цвет и способ нанесения логотипа. Какие задачи помогают решать такие ковры? 🔸 Брендинг помещения Ковер можно сделать в фирменных цветах, с собственным логотипом и другой айдентикой бренда. Такая задача часто ставится для входных зон и стоек рецепции. Брендированные ковры стелят в переговорных и вестибюлях. 🔸 Зонирование Дизайнерскими коврами, выполненными на заказ, выделяют зоны ожидания, места для встреч, разграничивают пространство там, где нет возможности соорудить перегородки. В жилых комплексах, например, такие ковры оформляют путь к лифтам. 🔸 Навигация Цвет, форма и рисунок могут подсказывать маршрут. В ритейле ковры с надписью «Примерочные» указывают покупателям путь. А в нашей практике, например, торговый центр в Новосибирске обратился с запросом постелить ковры с нумерацией этажей. 🔸 Имидж Ковры, выполненные по индивидуальному заказу, передают и поддерживают атмосферу места – будь то покрытия с традиционным орнаментом для ресторанов с национальной кухней или ковер в форме кроссовка для обувного магазина. А какие необычные ковры вы замечали? Делитесь в комментариях ⤵️

Санитарные требования становятся строже: что бизнесу нужно учесть до 1 сентября 🔍 С 1 сентября 2026 года вступает в силу пакет обновленных санитарных правил, которые усиливают требования к гигиене персонала, обращению с рабочей одеждой и контролю процессов стирки. Для бизнеса это отдельная зона рисков: в зависимости от тяжести нарушения и возможного вреда здоровью потребителя штрафы могут достигать 1 миллиона рублей, а деятельность предприятия может быть приостановлена на срок до 90 суток. Такая тенденция на ужесточение санитарного контроля нашла отражение сразу в нескольких изменениях: от раздельного хранения личной и рабочей одежды в общепите до новых требований к условиям труда в прачечных и санитарной одежде для сотрудников, участвующих в передаче пищевой продукции. Екатерина Антонова, руководитель отдела исследований и разработок, разобрала ключевые изменения и поделилась, на что бизнесу стоит обратить внимание заранее. Читайте в материале на Retail.ru ➡️

Николай Стотыка и Мария Зырянова вошли в состав Правления НКО «ОАТС» ⚡️ НКО «ОАТС» — (Некоммерческая организация «Общенациональная ассоциация текстильного сервиса») — объединяет ключевые компании России в сфере аренды, профессионального ухода и обращения с текстильными изделиями. С момента создания «ОАТС» мы активно участвуем в ее работе и вместе с другими членами ассоциации реализуем инициативы, цель которых — развитие рынка текстильного сервиса. Избрание сразу двух наших представителей в состав Правления «ОАТС» подтверждает значимый вклад Lindaily в деятельность ассоциации и статус лидера отрасли. Особенно важным направлением для ассоциации остается разработка первого отраслевого ГОСТа. Мы возглавляем эту работу, помогая ассоциации объединять участников рынка, экспертное сообщество и профильные организации для формирования единых стандартов. 💬 Директор по развитию Мария Зырянова отметила: «Отраслевые ассоциации — по сути, механизм ответственного саморегулирования бизнеса. Когда требования к качеству и безопасности строятся на профессиональной экспертизе и с учетом реальной практики множества компаний, у государства появляется надежный партнер, на которого можно опереться при разработке нормативной базы. Для нас участие в Правлении «ОАТС» — это возможность делиться опытом, развивать культуру безопасного использования профессионального текстиля и создавать условия для устойчивого развития всего рынка». Поздравляем Николая Стотыку и Марию Зырянову с избранием в состав Правления «ОАТС»! 👏🏻

ВкусВилл: чистота, которая начинается с порога 🟢 Несмотря на популярность доставки, 47% россиян продолжают покупать продукты в основном в офлайн-магазинах. Поэтому производить на покупателей приятное впечатление от шопинга – по-прежнему актуальная задача в продуктовом ритейле. Так, 78% покупателей хотя бы раз уходили из магазина из-за загрязненности помещения и плохого запаха. Особенно остро они реагируют на грязь внутри торгового зала, в зонах фреша, молочной продукции и заморозки. Понимая это и заботясь о своих клиентах, ВкусВилл следит за чистотой своих пространств. И наши грязезащитные ковры стали частью порядка для 120 точек сети в 7 регионах: Москве и Московской области, Нижнем Новгороде, Санкт-Петербурге, Казани, Оренбурге и Екатеринбурге. ❗️Почему это важно? «Входная зона — всегда зона риска, особенно в дождливую или снежную погоду. Качественный грязезащитный ковер мгновенно впитывает влагу и собирает грязь, не давая образоваться лужам и наледи на полу, тем самым предотвращая падения. Кроме того, для магазина продуктов безупречная чистота — это основа доверия посетителей. Чистый, ухоженный ковер с порога транслирует аккуратность и заботу, и это напрямую влияет на репутацию», – отмечает клиент. Но бизнесу, кроме самих ковров, нужен и стабильный сервис. По отзывам сотрудников ВкусВилла, наши ковры всегда заменяются вовремя и приезжают в хорошем состоянии. Это значит, команда на местах не тратит время на контроль чистоты и бытовые вопросы!