Русова о QA
Открыть в Telegram
Мой авторский канал. Катя Русова о QA, автотестах, жизни тестировщиков и тестировщиц. https://t.me/viktorreh
Больше1 700
Подписчики
Нет данных24 часа
-167 дней
-5930 день
Загрузка данных...
Похожие каналы
Облако тегов
Входящие и исходящие упоминания
---
---
---
---
---
---
Привлечение подписчиков
июль '26
июль '26
+4
в 0 каналах
июнь '26
+10
в 0 каналах
Get PRO
май '26
+13
в 0 каналах
Get PRO
апрель '26
+2
в 0 каналах
Get PRO
март '26
+2
в 0 каналах
Get PRO
февраль '26
+12
в 0 каналах
Get PRO
январь '26
+33
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '25
+32
в 0 каналах
Get PRO
ноябрь '25
+14
в 0 каналах
Get PRO
октябрь '25
+2 753
в 0 каналах
Get PRO
сентябрь '25
+553
в 0 каналах
Get PRO
август '25
+25
в 0 каналах
Get PRO
июль '25
+22
в 0 каналах
Get PRO
июнь '25
+14
в 0 каналах
Get PRO
май '25
+27
в 0 каналах
Get PRO
апрель '25
+32
в 0 каналах
Get PRO
март '25
+141
в 0 каналах
Get PRO
февраль '25
+28
в 0 каналах
Get PRO
январь '25
+46
в 0 каналах
Get PRO
декабрь '24
+19
в 0 каналах
Get PRO
ноябрь '24
+16
в 0 каналах
Get PRO
октябрь '24
+33
в 0 каналах
Get PRO
сентябрь '24
+63
в 0 каналах
Get PRO
август '24
+235
в 0 каналах
Get PRO
июль '24
+137
в 1 каналах
Get PRO
июнь '24
+188
в 10 каналах
Get PRO
май '24
+3 006
в 17 каналах
| Дата | Привлечение подписчиков | Упоминания | Каналы | |
| 13 июля | 0 | |||
| 12 июля | 0 | |||
| 11 июля | +1 | |||
| 10 июля | 0 | |||
| 09 июля | +1 | |||
| 08 июля | 0 | |||
| 07 июля | +1 | |||
| 06 июля | 0 | |||
| 05 июля | 0 | |||
| 04 июля | 0 | |||
| 03 июля | +1 | |||
| 02 июля | 0 | |||
| 01 июля | 0 |
Посты канала
📥Красные флаги в поведении работодателя на интервью
На интервью проверяют не только вас: вы тоже смотрите на компанию.
Порой уже в ходе собеса заметны "красные флаги", а иногда даже сразу можно понять, что компания - так себе.
⚠️ Вот на что бы я обращала внимание:
🚩 Никакой ясности по задачам
Говорят много, но все “про будущее, развитие и возможности”, а чем конкретно будете заниматься, никто не может объяснить.
🚩 Плохое отношение к прошлым сотрудникам
Если на интервью рассказывают, что “все бывшие были слабые, ленивые и не тянули”, скорее всего проблема не в сотрудниках.
🚩 Неуважение к времени
🌟Переносят интервью постоянно
🌟Задерживают на 30–40 минут
🌟Не извиняются
Так же будет и дальше.
🚩 Нет прозрачности по деньгам
Сначала говорят одно, потом появляются “бонусы, KPI, потом добавим”.
Лучше цифры сразу. И честно.
🚩 Агрессивный тон
Когда давят и проверяют “на прочность” - это не про здоровую команду.
Главная мысль:
Интервью - это диалог.
И если уже на старте вам некомфортно, то дальше легче не станет.
Если у вас были такие ситуации на интервью - поделитесь 🎤
Интересно почитать!
#мнение
| 2 |  Ищем QA в команды 2ГИС
Открыты вакансии сразу в несколько команд:
— AI-агенты для 2ГИС
— Highload рекламные системы
— Otello
— CDP и персонализация
— Логистика B2B
Есть роли как для automation QA, так и для lead-позиций.
Что по стеку:
Python, автотесты, backend/API, highload, распределённые системы.
Можно удалённо.
Другие инженерные инсайты от 2ГИС → в Telegram-канале RnD | 196 |
| 3 |  +1Составили для вас "План подготовки к собеседованию" на каждую из вакансий на нашем сайте talanto.work.
#реклама
Теперь на каждую из 30.000 вакансий на нашем сайте есть "План подготовки под эту вакансию" в нём, вопросы и ответы на часто задаваемые вопросы на собеседовании, как от HR, так и технические вопросы. Например на python вакансию - часто задаваемые python вопросы.
3000+ вопросов и ответов по разным технологиям.
Как бы я искал работу на сайте?
1. Заполнил профиль на сайте
2. Открыл вакансию и увидел процент соответствия вашего профиля на эту вакансию
3. Прожарил бы свое резюме и исправил неточности и ошибки.
4. Изучил "План подготовки под эту вакансию"
5. Проработал и ответил на вопросы, которые могут задать HR и технический специалист.
6. Откликнулся на вакансию.
Все вопросы и планы лежат по ссылке: https://talanto.work/interview-prep. | 426 |
| 4 |  📥 API-термины, которые должен знать каждый QA / SDET
API выглядят простыми… пока баги не прячутся между Request и Response 😄
Вот быстрый cheat sheet, с которым должен быть знаком каждый тестировщик:
🌟 Resource — то, к чему вы обращаетесь
🌟 Request / Response — запрос и ответ сервера
🌟 Response Codes — коды 200, 404, 500 рассказывают настоящую историю
🌟 Methods — GET, POST, PUT, DELETE
🌟 Payload — фактические данные, которые передаются
🌟 Query Params — фильтры и уточняющие параметры
🌟 Auth & Rate Limiting — безопасность и контроль запросов
🌟 CRUD, Cache, Pagination — производительность и работа с данными
🌟 API Gateway & Lifecycle — поток и жизненный цикл API на enterprise-уровне
💡 Если ты умеешь читать API — ты умеешь лучше тестировать системы. UI может меняться… а API всегда показывает правду. | 481 |
| 5 |  Почему QA всё ещё необходим? Рассказывают QA-инженеры из Авито
Коллеги записали подкаст, в каждом эпизоде которого обсуждают:
— каковы задачи и роль QA в 2026-м;
— как ИИ применяется в тестировании и сможет ли он заменить тестировщиков;
— как найти тот самый баланс между ручным тестированием и автоматизацией.
🎧 Слушать подкаст:
— Яндекс Музыка
— YouTube
— Любимый стриминг
⚡️ А ещё недавно ребята провели исследование QA-рынка. Свыше 800 тестировщиков поделились болями, надеждами и мнениями. Более полного и актуального среза рынка точно ещё не было.
Почитать результаты исследования можно в телеграм-канале подкаста «Не воспроизводится». | 391 |
| 6 |  🚩 Talanto. Поиск работы в IT - канал для тех, кто ищет работу в IT.
В канале пишем о том, как сейчас реально устроен поиск работы:
— почему даже сильные кандидаты не всегда доходят до интервью
— как ATS и ключевые слова влияют на судьбу резюме
— почему “нормальное CV” уже не гарантирует приглашения
— как понять, на какие вакансии стоит откликаться, а на какие нет
— зачем адаптировать резюме под конкретную роль
— как писать сопроводительные, которые не выглядят шаблоном
— где искать IT-вакансии и как не тратить часы на ручной поиск
Плюс регулярно публикуем подборки свежих вакансий по направлениям:
Golang, C#, Java, Python, QA, DevOps, аналитика, менеджмент и другие IT/Digital-роли.
Канал ведём от лица команды talanto.work — сервиса, где собрано 18.300+ вакансий с разных .ru и иностранных сайтов, есть разбор резюме, проверка соответствия резюме вакансии, генерация сопроводительных и Telegram-бот с уведомлениями о новых вакансиях.
Если вы ищете работу в IT или просто хотите лучше понимать, как сейчас работает рынок IT — подписывайтесь.
✈️ Talanto. Поиск работы в IT: https://t.me/talantojob | 482 |
| 7 | ⭐️ Бросить стабильную, хорошо оплачиваемую работу, чтобы ходить пешком?
Да, это реальная история.
Джессика Го стала первой женщиной, которая непрерывно прошла маршрут от границы с Мексикой до Канады — один на один с природой, страхами и собственными мыслями.
Одной ночью за ней несколько часов шла пума.
Чтобы выжить, Джессике пришлось два часа кричать на неё, не отводя взгляда.
Без оружия, связи или какой-либо поддержки 😟
🌟114 дней полной одиночества.
🌟До 50 км ежедневно.
Пустыни, горы, холод, истощение… такой тру хайкинг выглядит крайне сложным испытанием😑
До этого она была карьерной консультанткой и работала в офисе. Брала короткие отпуска, чтобы ходить в походы.
Последний «отпуск» длился 6 месяцев. А после него в офис она уже не вернулась.
Выглядит так, что человек действительно выгорел… или же выбрал заниматься только своим хобби и быть счастливым 🙂
Вот и задумываемся, до чего может довести человека эта офисная работа? 🫠 | 464 |
| 8 |  Совет на всю жизнь — начните изучать вайбкодинг.
Нейронки уже собирают проекты от идеи до релиза, пишут код, находят и исправляют баги лучше команды айтишников. Это сэкономит вам десятки часов работы.
А чтобы научиться вайбкодить и не совершать ошибки - читайте канал AI-архитектор, где есть:
➖Инструкции по Antigravity и n8n.
➖Связки, которые приносят от 100 000 ₽ за проект
➖Реальный опыт программиста и вайбкодера, который настраивает автоматизацию ИИ для гос. компаний.
Подписывайтесь и смотрите в закрепе, как за 2 дня собрать ИИ-автоматизацию без единой строчки кода: https://t.me/+UXh_tMev_4QwMGVi | 441 |
| 9 |  ⭐️ ТОП интерактивные тренажёры для практики SQL в 2026 году
Друзья, я собрала подборку полезных онлайн-ресурсов, где можно отрабатывать SQL-запросы прямо в браузере, без установки дополнительных программ👌🏻
Чтобы было удобнее ориентироваться, разделила платформы по уровню сложности ⤵️
📥 Джуниор уровень
6️⃣ SQLZoo — нормальный вариант для старта — простые интерактивные упражнения.
2️⃣ W3Schools SQL — базовая теория + практика SQL-запросов.
3️⃣ Mode Analytics SQL Tutorial — учебные задания с элементами аналитики.
4️⃣ Select Star SQL — пошаговое обучение + тесты после каждой темы.
5️⃣ Codecademy Learn SQL — интерактивный курс + практические упражнения.
📥 Мидл уровень
6️⃣ StrataScratch — SQL-задачи на реальных аналитических кейсах.
2️⃣ DB Fiddle — среда для проверки SQL-запросов (MySQL, PostgreSQL, SQLite).
3️⃣ SQL Fiddle — инструмент для практики SQL.
4️⃣ DataLemur — задачи с фокусом на аналитику + подготовку к интервью.
5️⃣ GeeksforGeeks SQL Practice — теория + практические задания.
6️⃣ 8WeekSQLChallenge — серия SQL-челленджей.
7️⃣ Khan Academy SQL — бесплатный курс видеоуроков.
📥 Сеньор уровень (подготовка к собеседованиям)
6️⃣ HackerRank SQL — более сложные задачи.
2️⃣ LeetCode SQL — SQL-задания в формате интервью.
3️⃣ DataCamp SQL — интерактивные курсы с мгновенным фидбеком.
4️⃣ Kaggle SQL Competitions — работа с реальными наборами данных в формате соревнований.
5️⃣ SQL Server Online — онлайн-среда для практики SQL Server.
6️⃣ Advanced SQL Practice on Mode — сложные кейсы из реальной аналитики.
📌 Сохраняйте, делитесь с коллегами и добавляйте в комментариях свои любимые ресурсы ⬇️ | 428 |
| 10 | 📥 9 вопросов о работе в компании, которые стоит задавать на интервью, чтобы потом не удивляться в первый рабочий день!
Очень многие кандидаты молчат на интервью.
Просто отвечают на вопросы и все.
А потом удивляются, что работа оказалась не такой как ожидали.
⭐️ Вот вопросы, которые немного помогают понять, что это за компания:
🌟 Какие задачи у меня будут в первые 3 месяца?
🌟 Как выглядит обычный рабочий день в команде?
🌟 С кем я буду работать ближе всего?
🌟 Что для вас значит хороший результат на этой позиции?
🌟 Как вы даете обратную связь?
🌟 Почему эта позиция вообще открылась?
🌟 Есть ли обучение и менторство?
🌟 Как вы относитесь к ошибкам и как их разбираете?
🌟 Какие планы у проекта на ближайший год?
Это не “наглость”. Это взрослая позиция.
Работа - это сотрудничество
Всем хороших офферов и приятной работы!!!
#мнение | 488 |
