ru
Feedback
Та_Пушкова📚Психолог

Та_Пушкова📚Психолог

Открыть в Telegram

•Психолог и соцпедагог• Пишу о том, как сохранить себя в семье, на работе и в мире. Простыми словами про границы, ценности и мотивацию. Начни с закрепа: https://t.me/TaPushkova/1647 Анонимно задать вопрос:https://t.me/anonimnyye_voprosy_bot?start=r5738

Больше
1 822
Подписчики
-324 часа
-37 дней
-1630 день
Привлечение подписчиков
июль '26
июль '26
+10
в 0 каналах
июнь '26
+13
в 1 каналах
Get PRO
май '26
+23
в 2 каналах
Get PRO
апрель '26
+12
в 1 каналах
Get PRO
март '26
+27
в 2 каналах
Get PRO
февраль '26
+21
в 4 каналах
Get PRO
январь '26
+14
в 4 каналах
Get PRO
декабрь '25
+42
в 5 каналах
Get PRO
ноябрь '25
+40
в 2 каналах
Get PRO
октябрь '25
+59
в 6 каналах
Get PRO
сентябрь '25
+46
в 4 каналах
Get PRO
август '25
+202
в 3 каналах
Get PRO
июль '25
+275
в 3 каналах
Get PRO
июнь '25
+250
в 2 каналах
Get PRO
май '25
+267
в 4 каналах
Get PRO
апрель '25
+232
в 10 каналах
Get PRO
март '25
+268
в 31 каналах
Get PRO
февраль '25
+313
в 17 каналах
Get PRO
январь '25
+41
в 1 каналах
Get PRO
декабрь '24
+69
в 2 каналах
Get PRO
ноябрь '24
+64
в 1 каналах
Get PRO
октябрь '24
+27
в 1 каналах
Get PRO
сентябрь '24
+180
в 3 каналах
Get PRO
август '24
+33
в 2 каналах
Get PRO
июль '24
+218
в 2 каналах
Get PRO
июнь '24
+39
в 1 каналах
Get PRO
май '24
+53
в 2 каналах
Get PRO
апрель '24
+92
в 6 каналах
Get PRO
март '24
+563
в 13 каналах
Get PRO
февраль '24
+134
в 1 каналах
Get PRO
январь '24
+58
в 1 каналах
Get PRO
декабрь '23
+439
в 2 каналах
Дата
Привлечение подписчиков
Упоминания
Каналы
25 июля0
24 июля+1
23 июля0
22 июля+1
21 июля0
20 июля0
19 июля+2
18 июля0
17 июля0
16 июля0
15 июля0
14 июля0
13 июля0
12 июля0
11 июля+2
10 июля+2
09 июля0
08 июля0
07 июля0
06 июля0
05 июля+1
04 июля0
03 июля+1
02 июля0
01 июля0
Посты канала
Повышенная тревога и панические атаки в последние годы участились, и случаи обращения с этими проблемами выросли кратно. Однако люди путают проявления панической атаки с похожими симптомами других заболеваний, подменяя одно другим. В МКБ-11 (международная классификация болезней) Паническая Атака определяется как:
отдельный эпизод сильного страха или опасения, сопровождающийся быстрым и одновременным появлением ряда характерных симптомов. Эти симптомы могут включать, помимо прочего: • учащенное сердцебиение, • потоотделение, • дрожь, • ощущение одышки, • чувство удушья, • боль в груди, • тошноту, • чувство головокружения или дурноты, • озноб или приливы жара, • покалывание или отсутствие чувствительности в конечностях (например, парестезии), • деперсонализация или дереализация, • страх потерять контроль или сойти с ума, • страх неминуемой смерти. Панические атаки могут возникать неожиданно или могут быть вызваны определенными ситуациями.
С чем чаще всего путают ПА, пока человек не попал к грамотному специалисту: 1. Инфаркт миокарда и стенокардия Симптомы идентичные: сердце колотится, давит в груди, не хватает воздуха, выступает холодный пот, страх смерти. Самая частая причина вызова скорой при панической атаке. 2. Гипертонический криз Резкий скачок давления, головокружение, чувство жара, дрожь. 3. Бронхиальная астма Ощущение удушья, нехватка воздуха, спазм в горле. Человек начинает задыхаться и пугается, что это приступ астмы, даже если астмы никогда не было. Или наоборот, считает это паничкой, когда надо лечить астму. 4. Гипогликемия (резкое падение сахара) Слабость, дрожь, потливость, спутанность сознания, учащённое сердцебиение. Особенно часто путают у тех, кто давно не ел или сидит на жёстких диетах. 5. Тиреотоксикоз (гиперфункция щитовидной железы) Постоянная тревожность, сердцебиение, дрожь в руках, потливость, чувство внутреннего напряжения. Человек может годами лечить тревожное расстройство, а проблема — в гормонах. 6. Аритмия (мерцательная, пароксизмальная тахикардия) Внезапное сердцебиение, перебои в работе сердца, слабость, головокружение. Отличить от ПА без кардиолога почти невозможно. 7. Остеохондроз грудного отдела Боли в груди, ощущение кома в горле, чувство, что трудно дышать, онемение рук. Часто списывают на сердце или лёгкие, хотя дело в позвоночнике. 8. Вегетососудистая дистония (ВСД) С точки зрения современной медицины ВСД — не диагноз, а корзина симптомов. Но именно с ним часто ходят люди с ПА от врача к врачу, не получая помощи. 9. Побочные эффекты лекарств или их отмены Некоторые препараты (антидепрессанты при резкой отмене, стимуляторы, гормоны, даже обычный кофеин в больших дозах) могут вызывать состояние, неотличимое от панической атаки. 10. Эпилепсия (височная форма) Редко, но бывает. Приступ страха, дереализация, учащённое сердцебиение, «странные» ощущения в теле. Отличить может только невролог с ЭЭГ. Паническая атака — это не «просто нервы». Это реальное физическое переживание, которое ощущается как угроза жизни. И первое, что нужно сделать, — начать с медицины: сходить к кардиологу, эндокринологу, неврологу, сдать базовые анализы (гормоны щитовидной железы, сахар, ЭКГ, холтер). Если врачи говорят, что вы здоровы, а приступы возвращаются — это уже территория психолога или психотерапевта. ‼️НЕ ЗАНИМАЙТЕСЬ САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ ПОСТАНОВКОЙ ДИАГНОЗА ПО СИМПТОМАМ ИЗ ИНТЕРНЕТА! Лучше приходите на диагностику, рассмотрим ваши проявления и способность справляться со стрессом и кризисами в целом. Записаться на диагностику

2
Отсутствие инициативы у других Рассмотрим на примере подчинённых, но вы можете переложить это и на отношения с детьми, например. «Мне за это не платят» «Вы не говорили это делать» «Инициатива наказуема» Слышали же, да? Тихий ад для руководителя. Формально сотрудник прав — он просто делает свою работу, не высовывается, не создаёт лишних проблем. Однако отсутствие инициативы убивает любой бизнес медленно и гарантированно. Причина почти никогда не в том, что человек ленивый. Безынициативность — это не черта характера, а продукт среды. Что убивает инициативу • Нет чётких границ — непонятно, где нужно проявляться, а где лучше помалкивать • Синдром самозванца у сотрудника — «А вдруг идея глупая, и я с ней опозорюсь?» • Наказание за инициативу в прошлом — когда предложенную идею раскритиковали, высмеяли или нагрузили за неё работой сверх нормы • Отсутствие вознаграждения — ни деньгами, ни словами • Стиль руководства — зачем что-то предлагать, если тебя всё равно не слышат Что делать 1. Обозначьте зону инициативы — «в этих вопросах решаю я, а вот здесь мне важно твоё мнения, я жду твоих предложений». 2. Если видите, что сотрудник компетентен, но боится проявляться — скажите ему об этом прямо: «Я вижу, что ты можешь больше. Мне важно, чтобы ты говорил, что думаешь». 3. Введите правило: «Любая идея имеет право на жизнь, даже если она кажется бредовой». Ошибки — это опыт, а не повод для высмеивания, критики и обесценивания. 4. Поощряйте инициативы. 5. Если идея не подходит — объясните почему. Отсутствие обратной связи убивает инициативу. Что получите в итоге ✅ Сотрудники начнут предлагать, а не ждать указаний ✅ Вы перестанете быть единственным мозгом в компании ✅ Лучшие останутся с вами – им интересно расти, а не отсиживать часы ✅ Атмосфера из «терпим друг друга» превратится в «делаем общее дело» Отсутствие инициативы — не про лень сотрудников. Это про среду, которая уже создана. И её можно изменить. Приходите на диагностику, посмотрим, как можно сделать вам в вашей ситуации. Запись через анкету.
97
3
Если вы уже пробовали быть строже, но отношения только ухудшились, пробовали мягче — и люди начали этим пользоваться, пытались всё спокойно объяснить — но вас не услышали, приглашаем познакомиться с нашим подходом. С чем можно (и нужно) обращаться: — выгорание; — сложности в отношениях; — проблемы с детьми или родителями; — личные и управленческие кризисы; — обиды, конфликты и чувство вины, которые тянутся годами; — тревога, панические атаки и страх за будущее; — нарушения сна; — психосоматические симптомы, когда врачи говорят: «С вами всё в порядке», а легче не становится. Это лишь часть запросов, с которыми приходят на диагностику. Можно обращаться и тогда, когда кажется, что вы уже всё перепробовали, но ничего не изменилось. Часто за несколькими разными проблемами стоит один и тот же сценарий, который повторяется в семье, работе и отношениях с другими людьми. На диагностике мы поможем его увидеть. Это не классическая терапия. За одну встречу вы сможете: — сформулировать, что именно вас беспокоит; — понять, действительно ли проблема находится там, где вы её искали; — увидеть свои слепые зоны: в какой момент вы теряете контакт с людьми, почему вас перестают слышать и что запускает этот процесс; — определить точки опоры и первые шаги, которые помогут изменить ситуацию без давления на себя. НЕ подойдёт тем, кто: — уверен, что психологическая помощь не работает; — не готов вкладывать время и силы в изменения; — приходит только ради бесплатной консультации; — ждёт готового решения или «волшебной таблетки». Диагностику проводят Татьяна Пушкова и Наталья Ревицкая. Уже три года мы вместе ведём терапевтические группы как ко-терапевты, и это лишь часть нашего профессионального опыта. Специалист, к которому вы попадёте, будет зависеть от свободных окон в расписании. В ближайшие два месяца, пока мы набираем группы, диагностика проводится бесплатно. Заполните анкету: https://forms.yandex.ru/u/6a188b29068ff08faff67104 До встречи на диагностике
141
4
Нам всем нужен мир. Безопасный мир, в котором можно творить, любить, развиваться, воплощать прекрасные идеи и делать добро. М
Нам всем нужен мир. Безопасный мир, в котором можно творить, любить, развиваться, воплощать прекрасные идеи и делать добро. Мир, где человек и человечество восходит к свету. Но так уж устроен человек, что прекращает разрушать свой мир и начинает ценить каждую крошку хлеба только тогда, когда уже ничего не остается... А мы же так богаты. У нас так много всего есть. Великое культурное и историческое наследие. Миллионы людей, которые не готовы опустить руки. Еще есть люди, которые любят, верят и надеятся, что возможно все изменить. Миротворцы и добровольцы, готовые созидать светлое будущее до своего последнего вздоха, до последней капли крови. Но больше всех верят дети. Они верят, что мир прост и прекрасен. И каждый из нас верит, пусть в глубине души. Так не предавайте же детей. Не предавайте мир. Во имя жизни на Земле. Пусть все войны в мире закончатся. И пусть мир победит. Ваша Та🕊️ P.S. Делюсь с вами записью танца, который коллектив моей дочки неизменно танцует с 2022 года. 22.06.2026
227
5
Нет текста...
184
6
Россия для русских🇷🇺 Сегодня я хочу ответить на выдержки из доктрины директора ЦРУ Аллена Даллеса, 1945 год: «Мы бросим все
Россия для русских🇷🇺 Сегодня я хочу ответить на выдержки из доктрины директора ЦРУ Аллена Даллеса, 1945 год: «Мы бросим все, что имеем, всё золото, всю материальную мощь и ресурсы на оболванивание и одурачивание людей. Посеяв в России хаос, мы незаметно подменим их ценности на фальшивые и заставим их в эти фальшивые ценности поверить… Литература, театры, кино, пресса – всё будет изображать и прославлять самые низменные человеческие чувства… и вдалбливать в человеческое сознание культ… всякой безнравственности…» И вот что я скажу. Вы сами сдохнете в тухлой, вонючей яме, которую роете для нас. Потому что наша литература, наше кино, наши театры стоят на том, что вы можете сжечь и запретить там у вас, но никак не сможете отобрать здесь у нас. Мы знаем наизусть русскую литературу. Пройдут десятки лет и в голове любого взрослого русского будут всплывать строчки Пушкина, заученные давным-давно в детстве. Мы чтим свою историю и умеем делать выводы из нее. Мы бережно храним и жестко охраняем русский мир. Что такое Россия для людей, следующих плану Даллеса? Бесконечные запасы ресурсов, земли и отличная колонизаторская мишень. Донорский орган для повышения качества жизни алчных, самоуверенных негодяев. Для тех, кто никогда не научится мыслить, чувствовать и видеть Россию так, как видим мы. Что такое Россия для русских? Россия – это духовное сердце мира, его совесть, если угодно. Это страна, сохраняющая свою самобытность, культуру, искусство, историю. Единственная страна в мире, которая провозглашает и реализует традиционные духовно-нравственные ценности, во главе которых – ЖИЗНЬ. Как вы понимаете, Русским можно не родиться, но можно им стать – как только ты решишь быть Человеком с большой буквы. И тогда мы непобедимы. Потому что с нами Бог. Нам силу даёт наша верность Отчизне. Так было, так есть и так будет всегда. С праздником, моя великая непобедимая Россия!🕊️
207
7
Игра в блогера: выходим. В последнее время я ищу новые форматы работы и взаимодействия с аудиторией. Это непросто. У каждой площадки свой стиль. Просто клонировать Telegram во ВКонтакте, например – не получится. Везде свои правила, принципы, предпочитаемый тон. Что делать мне? Как видите, я выбрала вариант больше молчать, меньше говорить. И сосредоточиться на реальной работе, а ее оказалось ооойййй как много. В итоге ощущение, как когда выходишь из самолёта, а тебе в лицо пышет жаркий воздух. И понимаешь: вот она, жизнь. Тут. Не в соцсетях, мессенджерах или ещё где-то. За 10 лет в онлайн-психологии я успела позабыть, как это, работать с людьми. И спасибо падению цифровой среды за то, что теперь у меня появилась возможность вернуться к истокам. Правда, надо несколько переиначить все привычное, и немного утрястись. Очевидно, блогерская деятельность в привычном виде больше невозможна. Сложно описывать одновременно параллельные процессы, которые друг друга не касаются. И все же, неполный список моей деятельности выглядит нехило: – консультирую, веду группы, преподаю регулярно; – участвую в конференциях, форумах; – жду решения по грантам и параллельно готовлюсь к реализации проектов; – провожу исследования, ревизию старых проектов и готовлю новые [как ни странно - на это особенно сильно повлияло мое генеалогическое исследование своего рода, там вообще шестеренки в другую сторону стали крутиться, переосмыслила роль предков и всю родовую попсу]; – осваиваю ценностно-смысловые технологии. Всё это одновременно. И это непросто. Проще было бы закатить истерику, удалить все акrаунты и пойти работать в школу. Но я не ищу простых путей, я топчу свой, какой есть. И это далеко не все. Даю список площадок: ✅О личном писать вообще почти некогда. Кое-что мелькает в чате в MAX, там же вы можете обратиться ко мне напрямую по любому вопросу https://max.ru/join/aSOF2QsX-wlNxHJdwTKD34Kn8KfMX7E9UsGe0MzyGQU 👋Основной информационный канал МАХ, в котором своевременно отражается, чем я занята в данный момент https://max.ru/id490701123104_biz ⭐️Дзен, который, вполне возможно, рискует стать основной площадкой для длиннобуквенного контента: https://dzen.ru/kibertapu 📶Рутуб: https://rutube.ru/channel/36874337/ 🗣Подкасты: https://tapushkova.mave.digital/ 📶Для записи на консультации и обсуждения работы можно писать в ЛС, но, видимо, надежнее ВК: https://vk.com/kibertapu Такие времена, ребята, что поделать. Подписывайтесь везде:)
202
8
На чем основаны ваши идеалы? Читать в Макс: https://max.ru/id490701123104_biz/AZ6mUNWSZxo
На чем основаны ваши идеалы? Читать в Макс: https://max.ru/id490701123104_biz/AZ6mUNWSZxo
147
9
Не идеальный, но достаточно хорошие родители и достаточно хороший руководитель – это не слабость, это зрелость. Пост в МАКС:
Не идеальный, но достаточно хорошие родители и достаточно хороший руководитель – это не слабость, это зрелость. Пост в МАКС: https://max.ru/id490701123104_biz
198
10
Видеосообщение
204
11
👋Если вы вдруг поставили МАКС, то я вас там жду🖤
513
12
Внутренний ребёнок и внутренний начальник: кто внутри вами управляет? Это не метафора. Это реальный конфликт, который определяет качество вашей жизни. Внутри каждого из нас живет два голоса Внутренний ребёнок — хочет удовольствия, свободы, интереса. Он — источник интуиции, креатива и «чуйки». Его не слышать опасно: он всё равно пробьётся, но в виде кризиса, апатии или безрассудных поступков. Внутренний начальник — требует порядка, дисциплины, достижений. Он — центр принятия решений и ответственности. Без него ничего не довести до конца. И если они не в альянсе — вы обречены на хроническое выгорание, чувство вины и внутреннюю пустоту. Как они общаются? Есть три стиля взаимодействия, которые копируются с семьи и начальства из прошлого. Демократический — слышат друг друга, ищут компромисс. Начальник объясняет «зачем», ребёнок получает свои радости как часть плана. Это единственный стиль, который даёт устойчивый результат без разрушения психики. Авторитарный — «делай, потому что я сказал». Внутренний ребёнок подавлен, копит злость, сопротивляется. Итог: прокрастинация, срывы, выгорание. Попустительский — «делай что хочешь, только меня не трогай». Внутренний начальник отсутствует, дисциплины нет. Итог: хаос, нереализованные цели, вечная неудовлетворённость. Ни один из трёх стилей не работает изолированно. Идеальный баланс — демократический: когда начальник учитывает потребности ребёнка, а ребёнок признаёт реальность и ресурсы. Почему это важно для родителей и руководителей? Потому что всё, что происходит внутри вас, повторяется в ваших отношениях. С детьми, партнёром, командой. Вы не сможете уважать чужие границы, если не уважаете свои. Не услышите другого, если не слышите себя. Не построите здоровую иерархию, если внутри вас — хаос. Если вы дома разрешаете ребёнку всё, а на работе требуете железной дисциплины — вы рано или поздно взорвётесь. Потому что разрыв между вашими ролями — это разрыв внутри вас. Что в итоге? Кризис 40+, конфликты в паре, выгорание на работе — это всегда разорванный диалог между внутренним ребёнком и внутренним начальником. Один недополучил внимания в детстве, другой слишком требователен сейчас. Наступает момент, когда ребёнок просто отказывается подчиняться — и начинается «всё бессмысленно, хочу всё бросить». Как лечить? — Научиться распознавать, кто говорит в моменте: ребёнок (обида, каприз, страх) или начальник (контроль, критика, требования). — Превратить внутреннего начальника из тирана в партнёра, который не ломает, а развивает. — Давать внутреннему ребёнку маленькие радости регулярно — это не инфантильность, а профилактика выгорания. Мы с Натальей Ревицкой запустили серию статей для родителей и руководителей. Показываем, что законы управления и воспитания — одни и те же. Налаживаем отношения и с детьми, и с командой. Параллельно. Подписывайтесь, чтобы не пропустить следующие выпуски. 👉 Вся статья — с разбором стилей, практиками и примерами из жизни — на Дзене: https://dzen.ru/a/ahqHc1Yv2THXIjiP P.S. Если хотите разобрать свою ситуацию — приходите на диагностику к нам с Натальей. Сейчас набираем 4 группы (Родители, Отношения, Самоисследование, Карьера). Старт в сентябре. Контакты — в конце статьи.
258
13
🎤Про ценности. ГовориТаня#13 Современный человек запутался. В мире, где каждую секунду идёт борьба за ваше внимание, легко потерять себя и начать обслуживать чужие цели. Люди уже привыкли путать ценность и цену, подменять истинные желания навязанными извне. В новом выпуске разбираемся, что такое ценности на самом деле и как вернуть себе внутреннюю опору. В подкасте приводятся простые примеры о подсадных утках информационной среды и о том, куда приводит потеря себя. Также расскажу о научном подходе к ценностям, который помогает иначе взглянуть на природу человека (технология ЦССУ А.В.Курбатова). В следующих выпусках разберём саму технологию подробнее. Подписывайтесь, чтобы не пропустить. p.s. все выпуски подкаста #ГовориТаня можно послушать на любой удобной для вас платформе: https://tapushkova.mave.digital/ep-13
216
14
👆Про ценности. Подкаст ГовориТаня#13 Современный человек запутался. В мире, где каждую секунду идёт борьба за ваше внимание, легко потерять себя и начать обслуживать чужие цели. Люди уже привыкли путать ценность и цену, подменять истинные желания навязанными извне. В новом выпуске разбираемся, что такое ценности на самом деле и как вернуть себе внутреннюю опору. В подкасте приводятся простые примеры о подсадных утках информационной среды и о том, куда приводит потеря себя. Также расскажу о научном подходе к ценностям, который помогает иначе взглянуть на природу человека (технология ЦССУ А.В.Курбатова). В следующих выпусках разберём саму технологию подробнее. Подписывайтесь, чтобы не пропустить. p.s. все выпуски подкаста #ГовориТаня можно послушать на любой удобной для вас платформе: https://tapushkova.mave.digital
4
15
С праздником, дорогие выпускники! В добрый путь!🕊️ Мама Таня сегодня немного плакает, потому что...ну сами понимаете❤️‍🔥+5
С праздником, дорогие выпускники! В добрый путь!🕊️ Мама Таня сегодня немного плакает, потому что...ну сами понимаете❤️‍🔥
247
16
3 приема для счастья по всем сферам: https://max.ru/id490701123104_biz
3 приема для счастья по всем сферам: https://max.ru/id490701123104_biz
199
17
Занятие для возвращения себя в норму перед экзаменом или любым значимым событием: В максе: https://max.ru/id490701123104_biz/AZ5JdNzzeWE В вк: https://vk.ru/wall-184342557_32304
249
18
Дррузья! Конференцию смотрите? Я сегодня в 17:00 вещаю🤌
237
19
Токсичное окружение: как распознать и что делать Друзья, напоминаю, что с этой темой я выступаю 20 мая в 17.00 по Мск на бесп
Токсичное окружение: как распознать и что делать Друзья, напоминаю, что с этой темой я выступаю 20 мая в 17.00 по Мск на бесплатной онлайн-конференции «Женская реализация», которая пройдет 19-21 мая. Основная идея мероприятия - раскрыть разные стороны реализации женщины в современном мире. Я буду говорить о том, как обходиться с эмоциональными ловушками токсичного окружения. Разберем: ✔️Приемы, которые в основном используют люди для того, чтобы управлять другими в своих целях. ✔️По каким признакам вы можете рассекречивать манипуляции. ✔️Готовые универсальные методы защиты от манипуляций Этот интенсивный практикум, создан для тех, кто точно решил быть счастливым:) 18 ведущих экспертов (маркетологи, нейробиологи, психологи, карьерные консультанты, эксперты по переговорам и искусственному интеллекту), собрались, чтобы дать вам не только мотивацию, но и пошаговый алгоритм самореализации. Переходите по ссылке, чтобы забрать свой билет и не пропустить мое выступление: ССЫЛКА ДЛЯ РЕГИСТРАЦИИ До встречи!
367
20
Друзья, у меня для вас очередной опрос. Сейчас я изучаю, как люди понимают, когда ими пытаются управлять с помощью слов или контента. Пройдите короткий опрос сами и дайте пройти детям (только не подглядывайте) Это займет не более 5 минут, но о результатах обязусь доложить🫡 ✅ Анонимно ✅ Никаких личных данных ✅ Проходим, начиная с 12 лет Ссылка: https://forms.yandex.ru/u/6a075c6484227c30424ed719
225