Programming ∀

Sohamizda ko'plab yangiliklar intuziyazm bilan paydo bo'ladi. Qandaydir yangi texnalogiyalar yoki kashfiyotlar. Ammo masalaning boshqa tomoniga ham etibor qilmas ekanmiz. Sohamizdagi ko'p muammolar ham anashu sababdan paydo bo'ladi...

Kecha htop va topdagi columnlar nima ekanini so'rashgan edi. Bugun shular haqida maqola tayyor bo'ladi 🙂

Bazi gumanitarlar hamma narsani aynan shunaqa izohlashadi. Biz eng zo'rimiz ! Biz hammasini yoramiz ! Amaliyotda ularni ishlarini kosmosga chiqarsak ko'smos treshga to'lib ketadi... Matvatsa deydiganlar uchun )) Ish matvatsa bilan bo'lmaydi javobgarlik bilan bo'ladi...

Romantizatsiya haqida. https://en.wikipedia.org/wiki/Romanticism

Zo'r narsa topib oldim 🙂

Hammasi yaxshi tomonga o'zgara boshladi 🙂 Community qarab turmadi va nixoyat hammasi joyiga tusha boshladi 🦾 https://discourse.nixos.org/t/nixos-foundation-board-giving-power-to-the-community/44552

Mayli kelajak mathda. FP konsepsiyalari esa Matematikadan kirgan akala 😎

Oma platform uchu tillar netoda. Shu sababdan kelajak FPda akala 😊

Bugun bir odamdan habar keldi: "Ko'p dasturchi insonlar aynan Web development dan uyog'iga o'tishmasligi(u xoh O'zbekistondagi katta kompaniya bo'lsin) meni hayron qoldiradi." "Uyog'iga o'tish" jumlasi - habar muallifining Web ni boshlang'ich level deb tushunishlarini isbot qiladi. Huddi Web dan keyin albatta nimagadir o'tmasangiz - siz hechkim emassiz. Bir narsani aniqlashtirib olaylik. World Wide Web (www) ga aloqador hamma ishni qiladiganlar avvallari "Veb dasturchi" deyilgan. Server bilan ishlashda PHP dominantlik qilgan. Shuning uchunmi bilmadim, hozir ham veb dasturchi deganda PHP chilarni tushunishadi. Ammo bu notog'ri. Web - Bu fokusini Browser ga qaratgan har qanday built-in va embedded interfeysdir. Masalan, avval Bluetooth texnologiyasi kashf etiladi. So'ngra Browser'larda ishlashi uchun interfeys qilinadi. Shu kabi boshqa texnologiyalar ham bir joyga to'planadi va o'sha iterfeyslar to'plami - WebAPI deyiladi. Masalan, WebSocket - bu siz bilan socket programming ni Web da qo'llanilishi. Shu va shunga o'xshash boshqa ko'plab texnologiyalar, allaqachon Web da mavjud. WebAPI ga aloqador embedded texnologiyalarni Browser'larsiz ham ishlatish mumkin. Shaxsan o'zim WebGPU ni Browser dan tashqarida - GPU Computing uchun ham ishlataman. Shunday ekan Web ham - Desktop/Mobile/VR/Console lar qatorida turadigan raqobatdosh alohida soha. Mensilmaydigan, kamsitiladigan, boshida o'rganib, keyin boshqasiga o'tiladigan emas. Har qanday soha vakili bilan muloqot qilar ekansiz, ehtiyotkor bo'ling. Hali chuqurroq kirib ko'rmagan narsangizni yaxshi bilmasligingiz - o'sha soha yoki texnologiya tufta degani emas. Haddingizni biling! Sochingizga ehtiyot bo'ling! (Soch masalasini keyin tushunasiz). Hozir sohalar Frontend, Backend, DevOps vahokazolarga bo'linib ketgan. Har birining ohiriga yetishni baribir iloji yo'q. "Frontendni mukammaliga yetdim, endi Professional Backendchi bo'laman" deya olmaysiz. Undan ko'ra o'z sohangizda samuray bo'ling! Masalan men hayolimga nima ish qilish kelsa - o'shani Web'da qilish haqida o'ylayman. Chunki fokusimni Browser'larga qaratgamman va asosiysi ishimmi yaxshi ko'raman. Browser'da hamma narsa qila olishni hohlayman. Bu narsa Desktop da yoki Mobile'da qilinadi deb o'tirymayman. Bazi texnologiyalar hos ishlar uchun ishlatiladi. Bular bundan mustasno. Maqolani Ibrohim Kadirovning ajoyib fikri bilan yakunlayman:

Samuray (さむらい) sartarosh emas, ammo u qilichdan shunday ustalik bilan foydalana oladiki - qilichi bilan sochingizni ham kesib qo'ya oladi.

ICP haqida qisqacha...

Emotsiyalar haqida. Emotsiyalarni boshqarish muhim narsa deb bilaman. Kompaniya bu insonlar, biz bir oilamiz vaxakazo mavzular haqida gapiradigan insonlar sizni hissiyotlaringiz bilan o'ynashyabti deb bilaman. Ishda xissiyotlar va emotsiyalar ustun chiqmasligi kerak. Yaqinda birqancha managementdagi insonlar bilan qilgan suxbatimda qiziq gapni eshitdim. Biz yaxshi insonlar bilan ishlaymiz ! Ho'sh, yaxshilik va yomonlik masalasi primitiv emasligini xisobga olsak demak bunga aniq metrics bo'lishi kerak. Shu sababdan suxbatni davom ettirish uchun gapni o'lcho'vlarga qarata boshladim. Suxbat davomida savol berildi. Senda birinchi navbatda yurak(qalb) ishlaydimi ? Yoki bo'lmasa aqil ? Aqil ishlashi haqida aytdim. Bu esa suxbatdoshlarimga yoqmadi 😅 Yoqmaganini aniq yuzidan sezdim )). Kegin o'ylab qoldim nega qalb ishlashi kerak ? Biz aqliy mexnat bilan shug'ullanamiz qalbiy mexnat bilan emas )) Intuitsiya yoki N-chi xissiyot deydiku. Ha bu harqanday jarayonda bizda ishlaydi. Ammo biz aniq narsalar bilan shug'ullanishimizni xisobga olsak aqliy mexnat bilan shug'ullanamiz va shunday bo'lishi ham kerak. Kegin savol berdim. Tassavur qil sening hamkasbing ma'lum darajadagi chegaralarni buzgan shaxs. Ho'sh indan kegin nima bo'ladi ? Deb so'radim. Javoban unga buning farqiyo'q ekanini aytdi. Savolni biroz aniqlashtirdirgan edim etrozli qarashlari bilan rad qildi. Suxbatdoshim shu joyida o'z fikrlariga qarshi borganini sezimi yoqmi bilmadim. Kegin soft skilsga burildi mavzu. Inson ochiq bo'lishi kerak va yana millionta "soft skilar" haqida gap keta boshladi. Indamay eshitdim, savollarim yana bor edi ammo chuqurlashishni hohlamadim. Ammo ratsionalizm haqida keltirgan fikrlarimni qabul qilishni istamadi va soft skillarga zid ekanini takidlashdi )) Suxbat davomida "Ratsionalism radikalizm emasligi shunchaki voqealikga sovuqqon yondoshuvning bir uslubi ekanini gapirdim" Ammo fikrlarim rad etildi 🙂 Shu kabi suxbatlarda doyim kuzatadigan bir jarayon mavjud. Suxbatdoshlar o'z emotsiyalarini boshqara olmaydilar. Ishga nisbatan sovuqqonlik bilan professional yondoshish o'rniga xissiyotlarga beriladilar va xato qiladilar. Bazida team buildinglar va shu kabi ishga doir tadbirlar bo'lsa ko'pincha rad qilaman. Insonlarni emotsiyalari bilan boshqarish va ishlatish uslubi shunchaki soddaroq filter deb bilaman. Emotsional hamma bilan salom alik qiladigan yaxshi gapiradigan odam degani yaxshi inson degani emas. Yaxshilik sifati bo'lishi mumkin lekin aniq argument bo'lolmaydi. Masalan hamma mosheyniklar yaxshi gapiradi 🙂 Hamma info qalloblar yaxshi gapirishadi va o'z emotsiyalarini ochiqlashadi... Demak ular yaxshi insonlarmi ? Biz bunday metrika qila olmamiz. Yaxshilik va yomonlik esa bir faktor bilan o'lchalinmaydi. Inson o'ylab topgan bu so'zlarni inson o'lchay olmaydi. Emotsionallarning katta qismi doyim logikasi tupikga kirganda ignore qila boshlashadi xatolarini tan olishsa ham tuzatishga urinishmaydi.

Emotsiyalar haqida. Emotsiyalarni boshqarish muhim narsa deb bilaman. Kompaniya bu insonlar, biz bir oilamiz vaxakazo mavzular haqida gapiradigan insonlar sizni hissiyotlaringiz bilan o'ynashyabti deb bilaman. Ishda xissiyotlar va emotsiyalar ustun chiqmasligi kerak. Yaqinda birqancha managementdagi insonlar bilan qilgan suxbatimda qiziq gapni eshitdim. Biz yaxshi insonlar bilan ishlaymiz ! Ho'sh, yaxshilik va yomonlik masalasi primitiv emasligini xisobga olsak demak bunga aniq metrics bo'lishi kerak. Shu sababdan suxbatni davom ettirish uchun gapni o'lcho'vlarga qarata boshladim. Suxbat davomida savol berildi. Senda birinchi navbatda yurak(qalb) ishlaydimi ? Yoki bo'lmasa aqil ? Aqil ishlashi haqida aytdim. Bu esa suxbatdoshlarimga yoqmadi 😅 Yoqmaganini aniq yuzidan sezdim )). Kegin o'ylab qoldim nega qalb ishlashi kerak ? Biz aqliy mexnat bilan shug'ullanamiz qalbiy mexnat bilan emas )) Intuitsiya yoki N-chi xissiyot deydiku. Ha bu harqanday jarayonda bizda ishlaydi. Ammo biz aniq narsalar bilan shug'ullanishimizni xisobga olsak aqliy mexnat bilan shug'ullanamiz va shunday bo'lishi ham kerak. Kegin savol berdim. Tassavur qil sening hamkasbing ma'lum darajadagi chegaralarni buzgan shaxs. Ho'sh indan kegin nima bo'ladi ? Deb so'radim. Javoban unga buning farqiyo'q ekanini aytdi. Savolni biroz aniqlashtirdirgan edim etrozli qarashlari bilan rad qildi. Suxbatdoshim shu joyida o'z fikrlariga qarshi borganini sezimi yoqmi bilmadim. Kegin soft skilsga burildi mavzu. Inson ochiq bo'lishi kerak va yana millionta "soft skilar haqida gap keta boshladi.

Bu narsani boshlashga bo'sh vaqtim kamroq bo'lyabti. Shu sababdan keyingi hafta 6-may kunidan kirishaman Hudoholasa !

Bu narsani boshlashga bo'sh vaqtim kamroq bo'lyabti. Shu sababdan keyingi hafta 6-may kunidan kirishaman Hudoholasa !

Q&A session Bugun, soat 21:00da jonli efirda rejalashtirganimizdek, savollarga javoblar beramiz, in shaa Alloh.

To'qima: Man: Muhammad oka chovoqqa chiqmimizami aylangani ? Muhammad oka: Hali chiqmasizmi ukam ? Hohlasez dengizga borsez bo'ladi mana...

Sababi nima ?

1. Qimorni o'ynatgan yutadi ! 2. Bunaqa biznes modelni o'zi yolg'onga xizmat qiladi ! 3. Jamiyatning asosiy qatlamida daromat kam. Yolg'on asosidagi katta daromat har qanday psixologiyani buzishi mumkin. Oqibatda jamiyatning moliyaviy axvoli battar qashshoqlashadi. 4. Bizni iqsodiyotga qarasak bunday biznes modellar, priamidalar doyim ishlaydi. Sababi insonlarda moliyaviy savodxonlik rivojlanmagani. Buning uchun jamiyatni ayiblay olmayman ammo bunday muammoni bila turib jim qarab turishni o'z imkoniyatlarimni.

Ammo odamlar shunga roziku senga

nima ? Odamlarni rozi bo'lishi o'zlarini shaxsiy ishlari va ularning ishlariga aralashmayman. Ammo ertaga mani ukamni do'sti qimorni taklif qilib aldashiga yo'l qo'ymayman )) Shu sabab qo'limdan keladigan yagona qonuniy chora communitylarga yaqinlashtirmasligim.

Online qimor, azardga asoslangan pullik mavzularni hammasini dasturiy ta'minot qismiga aralashgan engineerlarga qaysi communityda admin bo'lsam va shunaqa inonlarni ko'rsam ban beraman !