خانە کارگر شهرستان بوکان

🤝طرف قرارداد با خانه کارگر بوکان🤝 ✅ لوازم جانبی موبایل ✅تخفیف ۲۰ درصد برای اعضایی خانه کارگر ❎ ارائه کارت عضویت خانه کارگر یا معرفی نامه الزامی میباشد. ـــــ روابط عمومی خانه کارگر شهرستان بوکان ـــــ مدیر کانال @Shamalhaval 🆔@khanekaregarbukan‌‌

زمان می‌گذرد و در گذر زمان نباید گذشته را فراموش کنیم. رسم‌ وفاداری و انصاف و ادب این است که همواره یاد کنیم از کسانی که اکنون در دیار سردار مکری به لحاظ جایگاه و سازمان به اجبار فاصله‌ گرفته‌اند اما همچنان جایگاه آنان دل و اندیشه و باور یک ملت است. دوبال خدمت در شهرستان بوکان که هیچوقت نام و یادشان فراموش نمی‌شود. مهندس لقمان خسروپورفرماندار مردمدارو مدیر جهادی و اسطوره‌ای که در دوران کرونا با مدیریت بحرانی خود کمبودهای مطلق بیمارستان رابه حداقل ممکن تقلیل داد و با نظارت با مهارت خویش مدیریت سازمانی بوکان را معنای واقعی بخشید، مردی که با رفتن ایشان شیرازه‌ی شیراز کردستان از هم پاشیده شد و بوکان به جولانگاه منصب‌خواهی‌ها و سهم‌خواهی‌ها تبدیل شد و در مدت چهارسال فضای شهر به ظنزآمیزترین فضای تاریخی بوکان تبدیل گشت ظنز تلخی که رویدادهای ناگوار و جبران ناپذیری به همراه داشت. مهندس سعدی خزمه بزرگمردی که در عرصه‌ی کسب‌وکار اشتغال خانواده‌های مکرم تحت پوشش کمیته امداد به مدت دوسال متوالی موفق به کسب رتبه‌اول استانی شد و در سایر زمینه‌ها هم توانست نام بوکان را بر افق افتخارات استانی منور نماید، دوران تصدی ایشان دوران توسعه و تقویت مراکز خیریه بود و در واقع حلقه طلایی دولت، خیرین و نیازمندان ایجاد شده بود به نوعی که ظرافت آن در روزهای آغازین بهار دانش در ماه مهر در همکاری با  کمپین خیرین برای جذب کمکهای مردمی در جهت تامین نیازمندیهای دانش‌آموزان انعکاس عشق و ایمانی واقعی بود. یاد کردیم از این دو برادر حماسه‌آفرین دیار مکری تا سایر مدیران بدانند کرسی مدیریت ماندگار نیست و قلب مردم والاترین جایگاهی است که تسخیر آن کار هر کسی نیست. یاد کردیم از این دلسوزان وطنی که سایر مدیران بداننداین ویروس فکری را که مردم قدردان نیستند از ذهن خود دورنمایند و یقین داشته باشند که مردم حافظه‌ای به وسعت قلب پاک خویش دارند. امیدواریم با ترجیح دادن شیفتگی خدمت بر تشنگی قدرت به مدیریت اصلح شهر عزیزمان کمک کنیم.  پست و جایگاه را به هر قیمتی بخواهی   باید از ارزش واعتبار خود بکا‌هی!    ما کارگران قدردان هستیم هر جا عهدی بستیم عهدمان را نشکستیم.            خادم جامعه‌کارگری شهرستان بوکان  حاتم سلطانی اینستاگرام ما را دنبال کنید http://instagram.com/_u/radiobokan 📻 ڕادیۆبۆکان 🆔 @RadioBokan

بسم‌الله‌الرحمن ‌الرحیم مجموعه‌ای از فعالیتهای انجام شده خانه کارگر در مدت سه‌سال فعالیت این پایگاه همیشگی مردمی ۱-در حوزه قانون کار ، پیگری مستمر حقوق کارگران محترم واحدهای صنعتی و خدمات معزز بیمارستان و شهرداری و ایجاد جلسات صلح و سازش در مورد شکوائیه‌های کارگری و کارفرمایی دفاع از آرمانهای کارگران و صدای کارگران در نشستها و مجامع اداری و سالروزکارگری ۲-در حوزه کسب و کار : اخذ اعتبارات بانکی چهاردرصد برای حدود چهارصد خانوار در قالب درآمدهای پایدار با بهره‌گیری از تسهیلات بنیاد برکت و کمیته امداد و بهزیستی ۳-تسهیلات گشایشی و رفع معضلات اقتصادی:  ارائه دویست و وپنجاه فقره کالاکارت  یکصدمیلیون تومانی با تسهیلات چهاردرصدی بانک مهر ایران ارائه دویست فقره تسهیلات بانکی از بانک رسالت ارائه پنجاه فقره تسهیلات پنجاه میلیون تومانی از پست‌بانک مرکزی پیگیری تسهیلات ازدواج و تسهیلگری در اخذ ضامنین بانکی و مکاتبات متعدد با بانکها تا مرحله دستور ویژه وزیر محترم اقتصاد و دارایی برای شهرستان بوکان باقید فوریت که در حال حاضر در حال اجراست. ٤-درحوزه سلامت :  انجام بیش از هیجده مورد عمل نخاعی، تومور و دیسک کمر کاملا رایگان با همکاری جناب دکتر آقازاده فوق تخصص جراحی مغز و اعصاب و معرفی بیماران داخلی با همکاری دکتر قادرزاده و انجام تستهای رایگان قلب و عروق برای نیازمندان با همکاری دکتر قهرمانی متخصص قلب و عروق کمک های کالایی بسته‌های معیشتی رایگان بالغ بر هفتصد بسته به خانواده‌های آسیب دیده از کرونا رایگان کردن اسکان بیماران صعب‌العلاج در مراکزاستانی تهران ، تبریز و شیراز ۵- در حوزه خیریه واحسان: شرکت در مراسم گلریزان آزادی زندانیان و اهدای مبالغ قابل توجه برای آزادی عزیزان جرایم غیر عمد کمک به حادثه دیدگان آتش‌سوزی درچهارمورد سه مورد مغازه و یک مورد آتش‌سوزی خانگی با همکاری اسطوره احسان بوکان کاک رشید ایلخانیزاده، حاج آقا کفشدوز، حاج‌آقا موسوی ، حاج آقا مینایی و چندین خیر بزرگوار دیگر خرید یک دستگاه چرخ خیاطی با سایر تجهیزات به ارزش پنج میلیون تومان برای بانوی سرپرست خانواده خرید یکدستگاه یخچال خانگی برای خانواده مستحق که فاقد پوششهای حمایتی بودند. هدایای نقدی به کمپینهای مختلف و واریز مستمری برای چند خانواده نیازمند. ساخت یک واحد مسکونی با همکاری موسسه خیریه باب‌الریان راهنمایی و معرفی چندین خانواده جهت تحت پوشش قراردادن در ادارات بهزیستی و کمیته امداد همکاری با انجمنهای خیریه و تخصصی ازقبیل باب‌الریان، انجمن امید ، انجمن صبا ، پیوند مدارس ٦- در حوزه کاریابی : معرفی حداقل پنجاه نفر به شرکتهاو ادارات مختلف، مشاوره شغلی رایگان و ارتباط مستقیم متقاضیان به بنگاهای کسب و کار ۷- در حوزه آموزش و پرورش: رایگان کردن کلاسهای خصوصی ویژه نیازمندان و اخذ تخفیف برای سایر اعضا و همچنین برخورداری از تخفیفات سراسری قلم‌چی و چندین مرکز آموزشی دیگر ۸- در حوزه ورزش: حمایت از ورزشهای کارگران و کمک برای مدال آوری یک تیم ژیمناستیک بانوان در سطح استان تخفیفات ویژه ورزشهای تابستانی درزمینه ورزش فوتبال اخذ چهل درصد تخفیف ویژه سالن ورزشی کارگران امیرآباد حمایت مستمر از تیم داوری فوتبال شهرستان بوکان که از طلایه‌داران استان می‌باشند. اخذ چهل درصد تخفیف ویژه استخر مقبل با همکاری مرد نیک‌اندیش بوکان سید حسن حسینی ۹-در حوزه مسکن: اخذ زمین رایگان برای یکصد واحد مسکونی که عملیات ساخت این واحدها شروع شده است و امید آن می‌رود که تا مرز پانصد واحد در سالجاری ارتقا یابد. اخذ واحدهای مسکونی مستقر در سیمینه متعلق به بنیاد مسکن بالغ بر حدود بیست و پنج واحد که تا مرحله سفت‌کاری فرآیند ساخت پیش‌رفته است. ۱۰- خدمات رفاهی: برخورداری از مهمانسراهای خانه‌کارگر در اغلب مراکز استانی با تخفیفات هفتاد درصدی تخفیفات ویژه فروشگاهی و مراکز پزشکی و پاراکلینیکی وخدمات دیگری که در حوزه نظام وظیفه ، تسهیلگری امور اداری ، وکمکهای جزئی انجام شده است. با افتخار این خدمات حاصل تلاش دلسوزانی است که هم معلم ما بودند و هم در یاری رسانی به ما همواره پشتیبان مجموعه بودند.

شرایط بازنشستگی در کارهای سخت و زیان آور داشتن ۲۰ سال سابقه متوالی و یا ۲۳ سال و ۴ ماه سابقه کار متناوب در کارهای سخت و زیان آور بدون شرط سنی. محاسبه سابقه بیمه و تطبیق دادن با شرایط زیر سابقه کار کل = (سابقه کار در کارهای سخت و زیان آور ضرب در ۱ و نیم ) + (سابقه کار عادی) الف) شرایط بازنشستگی برای مردان : ۱- داشتن ۵۰ سال سن و ۳۰ سال سابقه. ۲-داشتن ۶۰ سال سن و ۲۰ سال سابقه. ۳-داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون شرط سنی. ب) شرایط بازنشستگی برای زنان : ۱-داشتن ۴۵ سال سن و ۳۰ سال سابقه. ۲-داشتن ۵۵ سال سن و ۲۰ سال سابقه. ۳-داشتن ۳۵ سال سابقه پرداخت حق بیمه بدون شرط سنی. ۴- داشتن۲۰ سال سابقه کار و ۴۲ سال سن، با ۲۰ روز حقوق بازنشسته می شوند. افراد چنانچه یکی از شرایط فوق را داشته باشند می توانند با تکمیل فرم الف تقاضای بازنشستگی مشاغل سخت و زیان آور خود را به اداره کال محل تسلیم نمایند. درخواست افراد در کمیته بدوی بررسی و نتیجه به صورت تایید یا رد به کارگر و کارفرما اعلام می شود. کارگر یا کارفرما می تواند به رای کمیته بدوی کارهای سخت و زیان آور اعتراض داشته باشند. برای اعتراض باید فرم شماره ۴ تکمیل و به دبیرخانه کمیته بدوی ارائه شود تا موضوع جهت بررسی به کمیته تجدید نظر ارجاع شود. اعتراض به رای کمیته تجدید نظر سخت و زیان آور نیز از طریق شکایت به دیوان قابل پیگیری است.

🤝طرف قرارداد با خانه کارگر بوکان🤝 ✅ ثبت نام مدرسه فوتبال بانوان ✅تخفیف ویژه برای اعضایی خانه کارگر ✅ کلاس های آموزشی سه ماهه میباشد ضمن تشکر از مدیریت محترم باشگاه ایمان ❎ جهت دریافت معرفی نامه به خانه کارگر مراجعه نمایید. ـــــ روابط عمومی خانه کارگر شهرستان بوکان ـــــ مدیر کانال @Shamalhaval 🆔@khanekaregarbukan‌‌

🤝طرف قرارداد با خانه کارگر بوکان🤝 ✅ ثبت نام مدرسه فوتبال ✅تخفیف ویژه برای اعضای خانه کارگر ✅ کلاس های آموزشی سه ماهه میباشد و زیر نظر ضمن تشکر از آقای بهزاد خضری مدیریت محترم باشگاه رایان ❎ جهت دریافت معرفی نامه به خانه کارگر مراجعه نمایید. ـــــ روابط عمومی خانه کارگر شهرستان بوکان ـــــ مدیر کانال @Shamalhaval 🆔@khanekaregarbukan‌‌

بسم‌الله‌الرحمن‌الرحیم استاندار محترم ، دلسوز و تلاشگر استان آذربایجان غربی با عرض سلام و آرزوی سلامتی تمامی دلسوزان وطنی به استحضار می‌رساند تراژی پایان ناپذیر مرگ کارگران در اثر حوادث ناشی از کار متاسفانه به تیتر پر تیراژ رسانه‌های خبری تبدیل شده است در چند روز اخیر شاهد سه مورد فوتی و دومورد صدمه جدی در اثر سقوط بالابر بوده‌ایم که البته این مسئله تازگی ندارد و به‌طور میانگین هر سه‌ماه یک مورد مرگ ناشی از حادثه‌کار اتفاق افتاده است ، اتفاقی که نان به قیمت جان را محک می‌زند در حالیکه با رعایت قانون ایمنی و حفاظت کار به آسانی می‌توان مانع چنین اتفاقاتی شد ، متاسفانه عدم رعایت HSE بعنوان یک بلای خانمانسوز این حوادث ناگوار را رقم زده است که دل هر انسانی را به درد می‌آورد. اما با تاسف ادارات متولی در این خصوص هیچ اقدام عملی انجام نمی‌دهند و همواره اصرار بر آمار کذب کاری خود دارند. ازحضرتعالی بعنوان دلسوزو حامی همیشگی جامعه کارگری استان استدعا داریم با اهمیت دادن به جان و زندگی این عزیزان وفادار و فداکار، ادارات متولی را به مسیر مردمداری و اعمال قوانین کار هدایت نمایید و دستور دهید تا مهندسین HSE حتما در پروژه‌های ساختمانی حضور داشته باشند تا انجام عملیات ساختمانی پس از اعمال مقررات ایمنی و حفاظت کار انجام پذیرد. ضمنا در خصوص ساختهای غیر مجاز هم امر بفرمایید ترتیبی اتخاذ گردد که حداقل ایمنی کار رعایت شود. واقعا حوادث ناشی از کار در دوسال اخیر به حداکثر ممکن رسیده است تا جایی که صرفنظر از صدمات جسمی عدم بیمه مسئولیت کارفرما ضعف معیشتی کارگر حادثه دیده را چند برابر نموده است مجموع این حوادث حاصل عدم نظارت و بازرسی دستگاههای متولی و نهایتا سواستفاده برخی پیمانکاران و سازندگان این ساخت و سازها می‌باشد. یقینا تلاش جهادگرانه جنابعالی در عرصه ارتقای عزت ملی و تقویت خدمت سازمانی بر همگان مشهود است و امید آن داریم با پیگیری این موضوع درایت و عنایت شما شامل حال قشر محروم و معصوم کارگری استان می‌گردد. خون دل و زخم دست و عرق جبین گنج بزرگیست نصیبم شده همین ‌ من‌الله‌توفیق ‌ خادم جامعه‌کارگری شهرستان بوکان ‌ حاتم سلطانی

#آخرین_اخبار_و_خدمات_خانه_کارگر_بوکان   🔸خدماتی🔸 🤝طرف قرارداد با خانه کارگر بوکان🤝 ✅ آموزش خیاطی و تولیدی بیتا ❗️❗️ فرصت شغلی مناسب ✅ متقاضیان محترم هم میتوانند آموزش لازم را ببینند و بلافاصله مشغول بکار شوند ضمن تشکر از خانم حیدزاده مدیریت محترم آموزشگاه بیتا ❎ جهت دریافت معرفی نامه به خانه کارگر مراجعه نمایید. ـــــ روابط عمومی خانه کارگر شهرستان بوکان ـــــ مدیر کانال @Shamalhaval 🆔@khanekaregarbukan‌‌