SAE FSC-CCOO

🇪🇺 Más de 10.500 personas y decenas de sindicatos de toda Europa se reúnen este jueves en Madrid. 📢 Bajo el lema "Europa en democracia. Trabajo decente, justicia social y paz", exigimos un modelo con mejores salarios y empleo de calidad. 📅 18 de junio 📍 Palacio Vistalegre - Madrid 💻 Síguelo en directo: https://youtube.com/live/g22QG2bMseU #PorUnaEuropaEnDemocracia #TuVozEnEuropa #Democracynow

Movilizaciones en la Seguridad Social por el incumplimiento de los acuerdos firmados y en defensa del servicio público https://sae.fsc.ccoo.es/noticia:761929

Hoy, 𝟭𝟲 𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗻𝗶𝗼 𝗱𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 se ha publicado del 𝗔𝗻𝗲𝘅𝗼 𝗱𝗲 𝗽𝘂𝗲𝘀𝘁𝗼𝘀 correspondiente a la 𝟮ª 𝗳𝗮𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲 (𝗖𝗔𝗣 𝟮_𝟮𝟬𝟮𝟲) para el personal laboral de la Administración General del Estado. El 𝗽𝗹𝗮𝘇𝗼 𝗱𝗲 𝗽𝗿𝗲𝘀𝗲𝗻𝘁𝗮𝗰𝗶𝗼‌𝗻 𝗱𝗲 𝘀𝗼𝗹𝗶𝗰𝗶𝘁𝘂𝗱𝗲𝘀 permanecerá abierto desde el 𝟭𝟳 𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗻𝗶𝗼 hasta el 𝟮𝟲 𝗱𝗲 𝗷𝘂𝗻𝗶𝗼 𝗱𝗲 𝟮𝟬𝟮𝟲, ambos inclusive. https://digital.gob.es/funcion-publica/dgfp/gestiona-vida-profesional/movilidad-personas-empleadas-publicas/movilidad-personal-laboral/concurso-abierto-y-permanente-cap-22026

CCOO exige un salario mínimo de 1.500 euros en la Administración del Estado En YouTube: https://youtu.be/9DskVMI9KYQ?si=7Gdbzkd94bJLCJ5U Noticia: https://sae.fsc.ccoo.es/noticia:761157

Buenos días, El BOE acaba de confirmar que la Resolución de 5 de junio de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se dictan instrucciones de gestión relativas a la jubilación parcial del personal laboral acogido al IV Convenio Único de la Administración General del Estado, se producirá el día de mañana 9 de junio de 2026. Se recuerda que los efectos de la Resolución comienzan a computar desde el día siguiente a la publicación en BOE, de forma que, desde el día 10 de junio de 2026 se podrá presentar, por medios electrónicos, la solicitud de jubilación parcial anticipada través del Portal FUNCIONA

Se comunica que, en el día de hoy, se ha remitido al BOE la Resolución de 5 de junio de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se dictan instrucciones de gestión relativas a la jubilación parcial del personal laboral acogido al IV Convenio Único de la Administración General del Estado, solicitando su publicación para el próximo lunes 8 de junio de 2026.   Los efectos de la Resolución comienzan a computar desde el día siguiente a la publicación en BOE, de forma que, desde el día siguiente a dicha publicación se podrá presentar, por medios electrónicos, la solicitud de jubilación parcial anticipada través del Portal FUNCIONA. Se recuerda que aquellas personas que ya enviaron una solicitud conforme al anterior procedimiento deben presentar nuevamente su solicitud. Ya se encuentra disponible el Manual para solicitantes en el Espacio SIGP:   https://portal.funciona.gob.es/funcionasigp/es/documentacion/mansolicitante/jubilaciones_parcial   El documento de preguntas frecuentes elaborado por la Subdirección General de Ordenación de RRHH se colgará en la página web de la Secretaría de Estado de Función Pública el mismo día de la publicación de la Resolución en BOE. Un saludo https://portal.funciona.gob.es/funcionasigp/es/documentacion/mansolicitante/jubilaciones_parcial

El sector AGE de CCOO en el Hospital Gómez Ulla para apoyar a los profesionales del centro. Exigimos que cumplan la normativa, que adapten el calendario a las 35h https://x.com/sae_fsc_ccoo/status/2062503021834055713

Resolución de 27 de mayo de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública, por la que se convoca proceso selectivo para el acceso a la Escala Administrativa de Organismos Autónomos, para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el Anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado: https://www.boe.es/boe/dias/2026/06/03/pdfs/BOE-A-2026-11873.pdf

Se convoca proceso selectivo para acceso a la Escala Auxiliar de Organismos Autónomos para el cambio de régimen jurídico del personal laboral fijo incluido en el Anexo II del IV Convenio Único para el personal laboral de la Administración General del Estado. https://www.boe.es/boe/dias/2026/06/01/pdfs/BOE-A-2026-11734.pdf

CCOO exige un salario mínimo de 1.500 € netos en la AGE https://sae.fsc.ccoo.es/noticia:760183