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| 2 | 直播来了。正好安省出了新政。
https://youtube.com/live/uxaBaI9L0z8?feature=share | 445 |
| 3 | 6月26日,安省省提名终于有了新的消息。和之前公布的信息一致,之后安省就主要是雇主类项目,并且加入了工作经验要求。
具体来说就是0-3类工作,如果是本省毕业生,需要过去一年中有连续的三个月当前雇主工作经验。如果是非本省毕业生,就需要六个月。如果是过去五年内有两年的工作经验,就无需是连续的工作经验。另外如果是持牌的申请人,比如技工类的,就可以豁免这个工作经验要求。
工作必须是全职且固定职位(full time and permanent)。
语言要求最低是CLB6,也就是雅思5.5水平。特定职业只需要雅思5份水平。
学历最低必须是高中后的学历或者文凭(post-secondary degree or diploma)。
如果是医生就无需雇主,自雇就行。因为这就是医生的执业形式。需要的是医生协会认可。
4-5类工作则需要过去两年内有九个月的累积工作经验,语言只要求CLB4。学历也只需要高中即可。
还有一个改动是偏远地区的雇主年收入要求会降低。之前的要求是GTA地区100万,GTA以外50万。偏远地区的定义是低于15万人口的地区。
之前的所有项目都全关闭了,不会再有任何邀请。EOI注册系统也将开放全新版本。雇主之前在旧系统有注册的无需再次注册。但是新系统开放之后还需要去提交新的申请。
这次只是一个大概的通知,还会有更详细的信息出来。比如这次并没提到打分的情况。等新系统上线再进一步观察。
官网链接:
http://www.ontario.ca/page/2026-ontario-immigrant-nominee-program-updates | 458 |
| 4 | 6月25日,本周第二次优先类别捞人,给到了四个月没捞到医护类,同样还是4000人,分数线从上次的467上涨到475分。
医护类别有专门的职业清单,总共37个职业,包括各种医疗职业以及动物医疗职业。详情可以查看官网列表。而且这个医护捞人还认可海外经验,并不一定是加拿大境内申请人才能申请。最低只需要有过去三年内一年经验即可,当然纯海外经验要达到475分并不容易。
本周还有一天,明天会继续法语400分捞人吗?
官网链接:https://www.canada.ca/en/immigration-refugees-citizenship/corporate/mandate/policies-operational-instructions-agreements/ministerial-instructions/express-entry-rounds/invitations.html | 442 |
| 5 | 移民局准备接受新的托福成绩作为语言水平证明。即雅思,思培和PTE Core(培生)之后,托福Essential成绩也将被接受。我看了一下这个考试的介绍,非常有意思,值得关注。
首先这个考试也是考听说读写四门,和其它考试一样。但是全程只需要1.5小时左右,比其它考试都短,甚至只有一半时间左右。
然后是考试是在家里考,无需去任何考场。考试时会有一个人在线监考。
最神奇的地方在这,那就是这个考试是官方支持拼分。每次考试成绩单都是挑选近两年内的最好单科成绩来给分。比如这次口语没考好,但是其它三门都没问题,那么下次再考就不用担心另外三门成绩,专心考好口语就好,因为最终成绩单上自动帮你“拼好分”。另外,考完立即可以知道阅读和听力成绩,虽然是非正式的。正式成绩在六天内就会获得。
待托福essential考试成绩加入移民局认可,那么EE分数可能继续通胀,语言成绩刷分也变得更加容易起来。真是一个疯狂的时代。
官网介绍在此:
https://www.ets.org/toefl/test-takers/essentials/about/why.html | 485 |
| 6 | 6月24日,EE本周的优先类别是医生类。邀请了271个医生,分数线只有223分。是的,非常非常低。这可能是因为有些医生年纪大,年龄分一百多分全被扣光了,然后海外学历也没做认证,因为这不是EE必需的。CEC的强制要求只有一年符合要求的加拿大经验和雅思最低5分即可,是的,甚至不是6分。当然医生考个语言不会是问题。应该就是年龄分和学历没有加。不过能在加拿大执业工作一年的医生,怎么都该给移民了。
这周才周三,法语还有机会。 | 460 |
| 7 | 6月23日,CEC专场继续到来。这次捞了4000人,分数线516。时隔一个月没捞人,分数线居然降了2分,当然捞人数比上次3000多了1000。 | 486 |
| 8 | 6月22日,EE终于再次捞人。还是省提名专场。而池子里501-600高分段又积压了超过两万人。这周CEC会继续涨分了。 | 520 |
| 9 | 2025年法语通道的数据总结与分析。法语通道到底还能不能走?
https://open.substack.com/pub/freedomwinnie/p/2025-5a7?r=6p18rh&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true | 530 |
| 10 | 好久没做视频了。曼省的变政算是给一个时代画上句号。
曼省毕业生项目大改革 - 又一个红利项目落下帷幕 #移民新政
https://youtube.com/shorts/_Okq--OXyb4?feature=share | 883 |
| 11 | 本周直播来聊聊近期的移民新闻 https://youtube.com/live/PXTt1PQp4U0?feature=share | 689 |
| 12 | 最近移民新闻还不少。魁国的PEQ项目也来了个大的。
https://open.substack.com/pub/freedomwinnie/p/peq?r=6p18rh&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true | 679 |
| 13 | 本周的大新闻。曼省这个一贯友好的省份也直接大变移民政策,打大家一个措手不及。https://open.substack.com/pub/freedomwinnie/p/c9f?r=6p18rh&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true | 658 |
| 14 | 本周已经周四了,还没捞人。上次捞是半个月前,按惯例这周最起码应该有省提名专场,没想到还没有。CEC就更加没有了。一个猜想是他们的系统出问题了,上次的法语捞人就有人应该收到,但是没收到邀请。他们的官网也承认了。
前些年他们改系统时候就出现过问题因此停止捞人。那有可能他们已经在改系统了。会不会是测试代码不小心泄露到生产环境了。草台班子一切皆有可能。 | 622 |
| 15 | 花了点时间把2025年的PR数据整理出来。这个移民局对于完成KPI实在是有点太精准了。详细看这里:https://open.substack.com/pub/freedomwinnie/p/2025pr-pr?r=6p18rh&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true | 631 |
| 16 | 2026年5月加拿大失业率情况
前段时间连续两个季度的GDP下滑宣告加拿大进入了技术性衰退(Technical Recession)。然后今年5月份的劳动力市场数据也来了,表现好过预期,关键数据都非常喜人。
其中失业率较4月下降了0.3%,来到6.6%,就业人数净增88000,这是2025年11月以来首次显著增长。就业增长主要来自全职岗位,且集中在建筑、信息文化娱乐、运输仓储和住宿餐饮等行业;批发零售就业继续走弱。而年轻人失业率更是猛降了0.9%,来到13.4%。当然仍显著高于疫情前平均水平10.8%。
各省方面,安省/BC/阿省就业都有增长。安省连续两个月都是增加,总计达到了84000个新岗位。失业率也来到7.0%,这是2024年9月以来的最低失业率。阿省也是连续三个月都净增加工作岗位,同比去年5月增加了104000个新岗位,是各省里最佳数据。失业率也降至6.6%,比4月下降0.4%,比去年5月更是下降了0.8%。
各大城市里,失业率也在下降。多伦多下降了1.1%,来到6.8%,是2023年11月以来的最低。比起最高峰的2025年5月和7月的9%下降显著。另外两大都市圈,蒙特利尔失业率是6.5%,温哥华是6.4%。
总体来说,加拿大目前的经济形势没有字面意思上那个”技术性衰退“那么吓人。当然也绝对谈不上优秀亮眼。希望之后能继续保持这种良好态势。
数据来源:https://www150.statcan.gc.ca/n1/daily-quotidien/260605/dq260605a-eng.htm | 757 |
| 17 | 2026前五月EE情况总结
今年上半年五个月的EE捞人情况。CEC九轮,一共捞了37250人,最低分507,最高分518。而法语也捞了六轮,人数高达30500。分数线在393-419分之间徘徊,实在是低,比CEC低一百多分。
剩下的是省提名,捞了11次,总共只有4450人。
而其它的优先类别只捞过四种,每种只有一次。分别是医护类,技工类,医生类以及高管类。人数也不多。
下半年可能会有新的打分政策施行,形势会有变化,值得关注。
仅供信息参考,请以官方最新公布为准。 | 720 |
| 18 | https://open.substack.com/pub/freedomwinnie/p/ee-196?r=6p18rh&utm_campaign=post&utm_medium=web&showWelcomeOnShare=true | 707 |
| 19 | 高薪职业相关担忧
关于高薪职业,LMIA-based job offer fraud 将成为 high-wage 加分设计的核心风控点IRCC 明确承认,job offer 尤其是 LMIA 相关情境存在欺诈风险。因此,部门提出的重要风控思路之一,是缩小 eligible occupation list,将 high-wage job-offer points 限制在更具体、更狭窄的职业范围内,以减少可被操作的场景。 | 681 |
| 20 | 本周的直播来了
https://youtube.com/live/-gyG2ffWLRU?feature=share | 908 |
Уже доступно! Исследование Telegram 2025 — ключевые инсайты года 
