Вакансер | вакансии и удалённая работа
Вакансер – быстрый и лёгкий способ найти работу. По всем вопросам (сотрудничество): @anna_an01 Ссылка: https://t.me/vakanser Сайт: https://vakanser.ru Бот: @Vakanser_bot Еще больше вакансий: https://t.me/addlist/n7Chib3PJM0zOGJi 18+
Больше📈 Аналитический обзор Telegram-канала Вакансер | вакансии и удалённая работа
Канал Вакансер | вакансии и удалённая работа языкового сегмента Русский является активным участником. Сейчас сообщество объединяет 103 856 подписчиков, занимая 234 место в категории Карьера и 5 191 место в регионе Россия.
📊 Показатели аудитории и динамика
С момента создания невідомо проект демонстрирует стремительный рост, собрав аудиторию из 103 856 подписчиков.
Согласно последним данным от 26 сентября, 2026, канал показывает стабильную активность. За последние 30 дней изменение числа участников составило -1 445, а за последние 24 часа — -51, при этом общий охват остаётся высоким.
- Статус верификации: Не верифицирован
- Уровень вовлечённости (ER): Средний показатель вовлечённости аудитории составляет 0.48%. В первые 24 часа после публикации контент обычно набирает 0.27% реакций от общего числа подписчиков.
- Охват публикаций: В среднем каждый пост получает 498 просмотров. В течение первых суток публикация набирает 279 просмотров.
- Реакции и взаимодействия: Аудитория активно поддерживает контент: среднее количество реакций на один пост — 0.
- Тематические интересы: Контент сосредоточен на ключевых темах, таких как подборка_вакансий, подработка, гпх, занятость, совмещение.
📝 Описание и контентная политика
Автор описывает ресурс как площадку для выражения субъективного мнения:
“Вакансер – быстрый и лёгкий способ найти работу.
По всем вопросам (сотрудничество): @anna_an01
Ссылка: https://t.me/vakanser
Сайт: https://vakanser.ru
Бот: @Vakanser_bot
Еще больше вакансий:
https://t.me/addlist/n7Chib3PJM0zOGJi
18+”
Благодаря высокой частоте обновлений (последние данные получены 27 сентября, 2026) канал поддерживает актуальность и высокий уровень охвата публикаций. Аналитика показывает, что аудитория активно взаимодействует с контентом, что делает его важной точкой влияния в категории Карьера.
