OTUS: программирование и карьера в IT

📢 Приглашаем вас на бесплатную Еженедельную Цифровую Конференцию OTUS! 🌟 Если вы хотите узнать о последних тенденциях мира IT, услышать экспертные кейсы, получить полезные советы и лайфхаки для успешной работы и изучения языков программирования, то эта конференция для вас! 💻 Наши спикеры - признанные эксперты в области IT - поделятся своими знаниями и опытом, чтобы помочь вам расти и преуспевать в сфере IT. Мы гарантируем интересные и познавательные выступления! 🔗 Регистрация на мероприятия Не упустите шанс расширить свои знания, узнать новое и встретить потрясающих людей из IT-сообщества! 🚀

Apple наказали за замедление работы iPhone 📱 Уже давно ходят разговоры, что компания Apple специально замедляет работу старых смартфонов, чтобы вынудить потребителя покупать более новые модели. На днях стало известно, что Apple обязали к выплатам $500 млн. Судебный процесс начался после признания компании, что она намеренно снизила производительность некоторых старых моделей. Речь идет о коллективном иске 3 миллионов клиентов Apple — владельцев iPhone 6, 6 Plus, 6s, 6s Plus, SE, iPhone 7 и 7 Plus. Каждый истец получит компенсацию около $65. Также компания принесла извинения. Однако в Apple отвергли обвинения в противоправном характере своих действий. Со слов компании, замедление было вынужденной мерой по предотвращению проблем с отключением в холодных условиях, что происходило из-за несоответствия между аппаратным обеспечением и растущими требованиями к постоянному обновлению iOS. ⚙ Источник

Как стать лучшим руководителем для своей команды разработки? 🏆 Хороший тимлид является звеном, который связывает всех участников команды и направляет ее в нужно русло. Чем компетентнее лидер, тем спокойнее команде разработки, бизнесу и ему самому. Если вы уже управляете командой и или хотите получить желаемое повышение, тогда онлайн-курс «Team Lead» для вас. Мы решили поделиться отзывами выпускников прошлых потоков OTUS 🎓

🎉 Сегодня, мы отмечаем День рождения операционной системы Linux! 🎊 Эта операционная система стала сильным конкурентом для проприетарных систем, таких как Windows и macOS. Ее преимущества включают бесплатность, открытый исходный код, гибкость и высокую стабильность. 🧠 Приглашаем вас пройти квиз на знание операционной системы Linux.

Количество задач и дедлайнов принимает угрожающие вашей команде масштабы? 👨‍💻 80% успеха проекта – грамотное распределение ресурсов и задач в команде. Так и технический долг меньше, и нервы сотрудников целее. Звучит потрясающе, согласитесь? А добиться-то этого как? ☄️ Мы в OTUS все узнали и готовы рассказать вам. И даже не за деньги! А на бесплатном онлайн-митапе «Как вернуть технический долг без процентов» 30 августа в 19:00 мск! На встрече обсудим: 📌 Процесс формирования и приоритизации технического долга, а также согласование ресурса на работу с ним 📌 Топ–5 кейсов по минимизации накопления неуправляемого объема долга 📌 Рекомендации по контролю прироста и убыли долга 📌 3 распространенных ошибки, которые совершают руководители при работе с накопившимися задачами Спикер Александр Пряхин – Technical Unit Lead в «Авито». В рамках митапа вы сможете задать Александру любые вопросы по теме! Регистрируйтесь бесплатно прямо сейчас, чтобы ничего не пропустить 📣

Что невозможно оцифровать, тем невозможно управлять. 🧐Нелегко сразу согласиться с этим, но практика показывает, что аналитика — один из самых надежных инструментов руководителя. А как насчет управления командой? Команда – сложный «механизм», который требует организации и контроля. Понимание эффективности работы команды поможет улучшить результаты продукта. Именно для этого преподаватели OTUS подготовили чек–лист «Разработка системы ключевых показателей». 🎯 Определиться с целью подразделения Может быть прописана в стратегии развития компании либо предложена подразделением и согласована с руководством. 🎯 Декомпозировать цель на задачи по методологии SMART Задачи должны быть конкретными, измеримыми, достижимыми, релевантными стратегии компании, имеющими дедлайн. 🎯 Выбрать показатели, которые соответствуют задачам Например, если задача увеличить скорость ответа, то берём показатель ASA - Average Speed of Answer — средняя скорость ответа. 🎯 Определиться с количеством показателей Измерять можно много показателей, фокусироваться лучше на 3-5 (максимум 3 на сотрудника, максимум 5 для подразделения). 🎯 Определиться с весом показателей Вес должен быть пропорционален значимости. При этом, не рекомендуется брать вес ниже 0,2 (20%) и выше 0,5 (50%). 🎯 Соблюдать сбалансированность системы показателей Рекомендуется учитывать показатели и скорости и качества сервиса, чтобы клиентский опыт был гармоничен. 🎯 Определиться с таргетами Проанализировать цифры прошлых периодов, изучить конкурентов и их показатели, спрогнозировать желаемые. 🎯 Провести беседу с командой, собрать обратную связь Презентовать систему мотивации, выслушать предложения, при необходимости внести коррективы. 🎯 Начать тестовый период Отслеживать показатели и их реальное влияние на эффективность. 🎯 Корректировка и выводы После тестового периода внести корректировки и периодически пересматривать систему.

Хотите пробить свой зарплатный потолок в разработке на Unreal Engine? 👑 Присоединяйтесь к новому потоку онлайн-курса «Unreal Engine Game Developer. Professional» в OTUS. Пройдите вступительный тест, чтобы занять место в группе с бонусной скидкой 💰 Возможна рассрочка.

💼🔧 Приготовьтесь к предстоящему собеседованию на должность сетевого инженера с нашим чек-листом вопросов и ответов! Если вы намерены развить уже имеющийся опыт в сетевом инжиниринге, приглашаем ознакомиться с программой курса «Network Engineer» в OTUS. 🔥 Cтаньте востребованным специалистом в сфере сетевых технологий! ✨

#Otus_мемы #itmemes

Любая команда – это 2 множества: людей и ролей. И основная задача процесса командообразования – совместить их между собой. Иногда все ложится ровненько. Иногда это больше походит на “натягивание совы на глобус”. Но и в том, и в другом случае добиться результата необходимо, если вы хотите себе эффективную и производительную команду. 😉🤔 Поговорим о командных ролях на примерах героев фильмов и сериалов.

Если вы хотите узнать какие бывают роли HR-партнеров, какую пользу они приносят IT-командам - этот вебинар для вас! ⏳ Кирилл Лавренюк, senior IT HRBP, приглашает в 20:00 на бесплатный урок «HRBP VS HRPP VS HRSP: Кто нужен вашей компании?» Вебинар будет полезен собственникам бизнеса, руководителям C-level, HRD, HRG, HRBP и team lead'ам на различных уровнях. 📣 Особенно этот вебинар будет интересен тем руководителям, которые только начали развивать партнерский подход в HR и пытаются понять, какие именно HR-партнеры им нужны именно сейчас.

📢 Приглашаем на бесплатную Еженедельную Цифровую Конференцию OTUS! 🌟 Если вы хотите узнать о последних тенденциях мира IT, услышать экспертные кейсы, получить полезные советы и лайфхаки для успешной работы и изучения языков программирования, то эта конференция для вас! 💻 Наши спикеры - признанные эксперты в области IT - поделятся своими знаниями и опытом, чтобы помочь вам расти и преуспевать в сфере IT. Мы гарантируем интересные и познавательные выступления! 🔗 Регистрация на мероприятия Не упустите шанс расширить свои знания, узнать новое и встретить потр

☀️ Новая подборка самых интересных вебинаров недели в OTUS, которые помогут прокачать знания и навыки! 🎓VPN. Openvpn и сертификаты // Демо-занятие курса «Administrator Linux. Professional» Рассмотрим основные принципы работы VPN и различные варианты их применения в повседневной жизни. Познакомимся с OpenVPN, узнаем как установить и настроить OpenVPN на Linux-сервере, а также на клиентских устройствах. 🎓Code review // Демо-занятие курса «Python Developer. Professional» На практических примерах рассмотрим правила и нюансы проведения Code review 🎓 Выбираем способ связи между микросервисами: Sync vs Async // Курс «Microservice Architecture» На открытом уроке рассмотрим основные типы межсервисного взаимодействия: синхронное и асинхронное API. Рассмотрим плюсы и минусы каждого типа, а так же обсудим версионирование API. Объясним, почему у хорошей архитектуры должен быть баланс между оркестрацией и хореографией. Поговорим чем отличаются Anemic API и Rich API. Затронем темы: IDL, API design first. 🎓Понятие «Декоратор» в программировании // Демо-занятие курса «Архитектура и шаблоны проектирования» Рассмотрим устройство, примеры применения, а также основной принцип паттерна «декоратор» — добавление функциональности к существующему объекту. 🎓BGP-диагностика: Архитектура Интернет. Связность автономных систем // Курс «Дизайн сетей ЦОД» На этой лекции мы постараемся рассказать о том, как устроен глобальный Интернет. Рассмотрим, как можно составить его математическую модель. Проанализируем связность между автономными системами и выявим ключевых игроков. 🎓Распределенные транзакции в System Design // Демо-занятие курса «Highload Architect» В современных масштабируемых архитектурах системы могут быть составлены из множества сервисов, которые взаимодействуют друг с другом. При этом возникает сложная задача поддержания согласованности данных и обработки ошибок в случае сбоев. Паттерн Saga предлагает элегантное решение для этих проблем, позволяя управлять последовательностью транзакций, обеспечивая их атомарность и надежность. 🎓Принципы работы со Stream API // Демо-занятие курса «Java Developer. Profesional» На вебинаре вспомним как работать со Stream API и что более важно - постараемся немного заглянуть внутрь, чтобы лучше понимать как они устроены. 🎓Разработка сетевого сервиса с помощью Boost.Asio // Демо-занятие курса «C++ Developer. Professional» Существует предвзятое мнение, что с C++ даже простую программу писать долго. Современный С++ и набор его библиотек легко могут опровергнуть это. За 40 минут практической части урока мы создадим настоящий сетевой сервис на языке C++ с использованием библиотеки Boost.Asio.

Начало нового пути в новой компании - испытание для любой роли. А если ты Тимлид? Какие вызовы тебя ждут? 😉 21 августа в 20.00 (мск) Александр Пряхин приглашает на открытый урок курса Team Lead в OTUS «Испытательный срок Тимлида». Вебинар будет полезен начинающим тимлидам, которые хотят войти в новую для себя роль, сократив кол-во ошибок на старте. А также тем, кто хочет проверить свои знания и понимание процессов входа в новую роль.