ru
Feedback
Channel Diskusi Pajak

Channel Diskusi Pajak

Открыть в Telegram

📈 Аналитический обзор Telegram-канала Channel Diskusi Pajak

Канал Channel Diskusi Pajak (@tutorialpajak) языкового сегмента Индонезийский является активным участником. Сейчас сообщество объединяет 11 971 подписчиков, занимая 10 056 место в категории Экономика и финансы и 6 018 место в регионе Индонезия.

📊 Показатели аудитории и динамика

С момента создания невідомо проект демонстрирует стремительный рост, собрав аудиторию из 11 971 подписчиков.

Согласно последним данным от 03 июля, 2026, канал показывает стабильную активность. За последние 30 дней изменение числа участников составило -61, а за последние 24 часа — -5, при этом общий охват остаётся высоким.

  • Статус верификации: Не верифицирован
  • Уровень вовлечённости (ER): Средний показатель вовлечённости аудитории составляет 15.47%. В первые 24 часа после публикации контент обычно набирает 6.06% реакций от общего числа подписчиков.
  • Охват публикаций: В среднем каждый пост получает 1 852 просмотров. В течение первых суток публикация набирает 726 просмотров.
  • Реакции и взаимодействия: Аудитория активно поддерживает контент: среднее количество реакций на один пост — 2.

📝 Описание и контентная политика

Автор описывает ресурс как площадку для выражения субъективного мнения:
Info perpajakan

Благодаря высокой частоте обновлений (последние данные получены 04 июля, 2026) канал поддерживает актуальность и высокий уровень охвата публикаций. Аналитика показывает, что аудитория активно взаимодействует с контентом, что делает его важной точкой влияния в категории Экономика и финансы.

11 971
Подписчики
-524 часа
-267 дней
-6130 день
Архив постов

29. Cukup sekian malam ini ya sob, minggu depan kita bahas penggajian part 2. Selamat malam sobat gogo. sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

27.Tingkat premium untuk lembur di malam hari, hari libur, atau waktu – waktu yang tidak umum juga ditentukan oleh UU tersebut. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

26.Pengecualian diberikan untuk para eksekutif, bagian administrasi, dan posisi pengawas tertentu. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

25.kecuali untuk jam lembur pertama di mana tingkat minimumnya adalah 1,5 kali dari tingkat pembayaran normal. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

24.Prushaan yg disebutkn dlm praturn ini dihruskn mmbayr 2 kli dr tingkat normal utk setiap jam kerja di atas 40 jam per minggu, #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

23.Perusahaan di Indonesia harus mengikuti ketentuan yang tercantum dalam Undang – Undang Ketenagakerjaan No. 13/2003 #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

22.Tingkat gaji dan upak ditentukan berdasarkan perjanjian antara pemberi kerja dan karyawan. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

21.Secara umum, bentuk pembayaran tidak berpengaruh pada perlakuan terhadap gaji dan upah perusahaan maupun karyawan. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

20.tetapi bisa juga dilakukan dalam bentuk saham, fasilitas rumah, mobil atau tunjangan lainnya. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

19.Pembayaran biasanya dilakukan secara tunai atau transfer ke rekening bank karyawan, #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

18.Jumlah bonus sering kali dihitung berdasarkan beberapa ukuran produktivitas, seperti penjualan atau laba perusahaan #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

17.Banyak perusahaan membayar bonus tahunan kepada para manajernya sebagai tambahan terhadap gaji pokok. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

16.Gaji/upah pokok seorang karyawan dapat ditingkatkan dengan pembayaran komisi, pembagian laba, atau penyesuaian biaya hidup #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi

15.Besaran upah biasnya dinyatakn dlm basis per jam/perminggu. Dalm praktikny, istilh gaji dan upah sering kali tertuka digunkn. #Penggajian sumber: https://twitter.com/JagoAkuntansi