ОТП Тех

Как прошел 2025 год 🥰 Ощущение, что он не просто прошел, а пролетел. Вроде еще вчера был март, а уже последние дни декабря. Давайте отмотаем пленку и подведем серьезные (и не очень) итоги года! Из статистического: ⭐️провели 64 мероприятия в ИТ-сообществах; ⭐️установили рекорд посещаемости: на самый масштабный митап пришел 421 сотрудник; ⭐️успешно провели первый внутренний хакатон, инициатором которого выступило наше AI-сообщество. Из неисчислимого: 🪐количество раз, когда в коридоре звучало «ИИ», «нейросеть» или «ChatGPT» стремится к бесконечности; 🪐литров кофе, переработанных в рабочий код: достаточно, чтобы заполнить небольшой дата-центр; 🪐статистика фразы «У меня всё работает» засекречена, чтобы не сглазить 🖖 Это был год драйва, инноваций и классных ивентов! Вы — большие молодцы. В комментариях предлагаю добавить свои личные итоги года! Сколько раз говорили «Это не баг, а фича»?

Как организовывали работу в трайбе HR Tech Продолжаю делиться экспертными комментами от коллеги Владимира из HR Tech. В этот раз два материала: ➡️про приоритизацию по ICE; ➡️про распределение зон ответственности по RACI. Почему в этом вообще возникла потребность? Во-первых, в прошлом году трайб вырос почти в три раза: с 13 до 38 человек. Нужно было понять, как управлять хаосом. Во-вторых, при этом наплыв задачек никто не отменял и нужно было понять, за что браться в первую очередь. Остальное — читайте в материалах. И пишите Владимиру свои вопросы, наберем материала на продолжение 🙂

˙˙˙оннɐwʎɯ ǝǝmʎɓʎƍ Но всё же так хочется одним глазком заглянуть по ту сторону изнанки и узнать, что нас ждет в наступающем году! Делайте скрин предсказания от 🧇, чтобы выяснить, какие очень странные дела намечаются на 2026 год. Делитесь в комментах, кому как повезло?

Как мы под завязку забили Zoom 🐱 У нас было демо по продукту OTP Space — единому пространству HR-сервиса, в котором каждый сотрудник может оформить отпуск, поставить цели и посмотреть структуру компании. Сервис касается всех сотрудников, поэтому было важно, чтобы о нем узнало как можно больше человек в компании. Чем все закончилось я уже проспойлерил — на встрече было 500 человек, максимум, возможный в Zoom. Знаю, у вас есть вопросы: как добиться того, чтобы столько людей пришло, как удерживать их интерес? Ответил на них Владимир из трайба HR Tech — читайте его пост на Хабре. Какой у вас был исторический максимум по посещениям встреч?

Устроим GitHub Wrapped? 😜 Люблю разглядывать итоги года от разных приложений! Приятно вспомнить, что слушал за год и сколько плова с говядиной съел в любимой столовке 😆 Для GitHub нашел классную подобную штуку — GitHub Wrapped. Тулза, которая превращает вашу годовую активность в красивую инфографику. Можно даже результаты Торвальдса глянуть и сравнить со своими... Предлагаю перекличку — делитесь своим прогрессом в комментах!

Пора приодеться! 😎 До Нового года 15 дней, а это значит, что пора присмотреть себе костюмчик на праздник — виртуальный, под стать нашей ИТ-сфере. Вместе с друзьями из Tproger мы подготовили для вас калёвый наряд, в котором и в пир, и в мир, и на оливье с мандаринами отпадно заявиться. Ищите скин от ОТП Банка в спеце! И делитесь в комментах — реальный наряд на Новый год уже выбрали?

У геймеров сегодня праздник 🎂 По некоторым данным сегодня отмечается день компьютерных игр. У нас геймерское сообщество достаточно мощное в банке, вот и подумал, почему бы нам не использовать повод и не понастольгировать? Поделитесь, какой была ваша первая игра? 🍿 Вот мои лучшие детские годы были проведены в Need For Speed...

Что делают ребята из трайба Digital Это первая часть из трех постов о проектах трайба Digital. Рассказывает про них TTL трайба, Александр. Сегодня в фокусе поста — отказ от legacy на PHP — старого стека, который тормозил разработку. Листайте карточки с деталями процесса!

Дорогие подписчики, общий сбор ❗️ Кто помнит, как летом мы выбирали фон для канала? Пора обновиться к новогодним, поэтому снова принес вам на выбор три варианта праздничных картиночек. Для такой красоты нужны бусты, поэтому призываю закинуть каналу голос ⬇️

🥳 во имя установления новогоднего настроения: https://t.me/otp_tech?boost

Был на днях на Data Day — это внутреннее мероприятие для погружения в культуру работы с данными. Выступали лидеры всех команд из Data Office. Отдельно поговорили по теме с Леной — она объяснила, что такое Data Governance простыми словами и почему это важно для бизнеса. Делюсь ⬇️

В тему рубрики новостей ⬇️ Напомню, что по хештегу #otp_новости собираю занимательные техно-проекты. На глаза попался этот любопытный Rubiksolver — разраб хотел попрактиковаться в компьютерном зрении и забацал обучающий проект. Суть: на вебку фиксируется состояние разобранного кубика, а потом приложение показывает, как его решить. Здорово, что тут есть и распознавание, и решение, многие аналоги либо требуют ручного ввода цветов, либо не показывают сборку. Репо тут. Как вам реализация?

Коллеги из финтеха, всех поздравляю! 🥳 Не удивляйтесь, ведь сегодня день банкира. Хоть нам с вами и ближе айтишные события, но все мы кодим в банках 🫙, значит тоже причастны к этому профессиональному дню. Желаю, чтобы графики росли только вверх! И делюсь стикерпаком, который сделали мои коллеги из карьерного канала. Залетайте к ним на праздничный интерактив 🥳 🥫 — поздравить коллег

Ну что, пошуршим резюмешками под конец 2025? 💵 Давно не закидывал свеженьких вакансий! Пока все окончательно не окунулись в новогоднюю беготню за подарками, делюсь дайджестом. Если кому-то нужен знак, что в 2026 год надо зайти красиво и с новой должностью, то это он 😋 Сегодня подборка обширная, специально на любой вкус и цвет: 💻 Аналитик данных Опыт: 1–3 года Формат: Гибрид 💻 Hadoop инженер (Трайб Data Office) Опыт: 3–6 лет Формат: Гибрид 💻 Senior Data Scientist в Центр моделирования (Риски) Опыт: 3–6 лет Формат: Гибрид 💻 Fullstack QA тестировщик (Java/Трайб Lending) Опыт: 3–6 лет Формат: Удалёнка или гибрид 💻 Лидер трайба "Клиентские технологии" (Customer Tech) Опыт: более 6 лет Формат: Офис 💻 Инженер VoIP Опыт: 1–3 года Формат: Удалёнка 💻 Senior system analyst (Трайб Digital / Mobile) Опыт: 3–6 лет Формат: Удалёнка 💻QA engineer (Трайб Daily Banking) Опыт: 3–6 лет Формат: Удалёнка или гибрид 💻Chapter Lead системного анализа (Трайб Daily Banking) Опыт: более 6 лет Формат: Удалёнка или гибрид 💻 Senior Администратор СРК Опыт: более 6 лет Формат: Удалёнка Разрешаю делиться вакансиями со страждущими друзьями и знакомыми! #otp_вакансии

Что нового на поле киберзащиты 🔒 Пожалуй, главное — ОТП Банк внедрил решения «Лаборатории Касперского» для защиты корпоративной инфраструктуры от кибератак. Это связка Kaspersky Anti Targeted Attack (KATA) + Kaspersky EDR Expert (KEDR). В карточках разобрал немного подробнее, что это дает. Стратегия ИБ у нас комплексная, включает и технические средства защиты, и обеспечение безопасности инфраструктуры и приложений, противодействие мошенничеству и анализ рисков. Связка продуктов сюда отлично вписывается. Ну и Антон Замараев, начальник управления информационной безопасности это подтверждает:

«Решения “Лаборатории Касперского” позволили нам реализовать комплексную защиту от целенаправленных атак и гибкую систему проактивного противодействия им в рамках одного решения».