دورهمی اپتیمایز
رفتن به کانال در Telegram
لطفا در خصوص درج آگهی در گروه از قبل هماهنگ بفرمایید. (به جز آگهی های استخدامی و کاریابی) @pimhalimi آدرس وبسایت: optimizetalkmeeting.ir
نمایش بیشترکشور مشخص نشده استدسته بندی مشخص نشده است
408
مشترکین
اطلاعاتی وجود ندارد24 ساعت
اطلاعاتی وجود ندارد7 روز
اطلاعاتی وجود ندارد30 روز
آرشیو پست ها
نام و نام خانوادگی: ریحانه قربانی
تیم : onapge
کد کاربر: O-196134659
تعداد دوست : 1 نفر
امتیاز کانکشن: 1
نام و نام خانوادگی: پدرام مینایی
تیم : onapge
کد کاربر: O-5317299689
تعداد دوست : 0 نفر
امتیاز کانکشن:
نام و نام خانوادگی: امیدرضا دهقانپور براشاه
تیم : سئو تکنیکال
کد کاربر: O-291264015
تعداد دوست : 0 نفر
امتیاز کانکشن:
Repost from مرکز نوآوری علم داده
❇️ دومین مدرسه تابستانه مقدماتی علم داده و هوش مصنوعی
✅ داده راهی برای تبدیل ایده به واقعیت
🔷 زمان مدرسه: ۱۴ الی ۲٠ مردادماه ۱۴٠۲ از ساعت ۸:۰۰ الی ۱۸:۰۰
🔰به صورت حضوری در کارخانه نوآوری مشهد و مجازی
✅ همراه با صدور گواهی پایان دوره مجتمع فنی تهران و ۲۵ درصد تخفیف دانشجویی
⬅️ برای ثبت نام و کسب اطلاعات بیشتر درباره دومین مدرسه تابستانه مقدماتی علم داده و هوش مصنوعی به لینک مراجعه کنید.
#eds3
🆔 @icdsai
🪩 www.icds.ai
سلام دوستان
وقت بخیر
من دنبال یه شرکت تبلیغاتی خوب میگردم
اگر کسی جایی را میشناسه معرفی کنه
تهران و کرج باشه بهتره
ممنونم
🌹🌹🌹
نام و نام خانوادگی: امیرحسین چلوی
تیم : سئو خارجی
کد کاربر: O-102501371
تعداد دوست : 46 نفر
امتیاز کانکشن: 62
با سلام و درود وقت بخیر. اسکیما زبان ارتباط و یادگیری سطح بالا هست. در حالیکه ممکنه مثلا گوگل در انتخاب ویژگی ها و یا درک چیزهایی که در صفحه است و نحوه ارتباط اونها بصورت خودکار عمل کنه، وقتی اسکیمایی را آماده و روی صفحه قرار می دهید، اولویت این انتخاب ها بر اساس داده های اون اسکیما خواهد بود. به عنوان مثال از میان چند عکس ممکنه گوگل تصمیم بگیره یک عکس به انتخاب خودش در اسنیپت شما نمایش داده بشه ولی اسکیمای صفحه این انتخاب را تغییر میده و گوگل به اولویت های شما در کد نگاه می کنه.
مخصوصا وقتی عکس های شما در یک صفحه پشت js مخفی باشه، اسکیمای صفحه در پیدا کردن اون عکس ها و انتخاب تصویر اصلی یا ترتیب تصاویر و ارتباط تصاویر با بافت محتوا و هر سکشن به سرچ انجین بطور واضح و روشن کمک می کنه.
پس نتیجه میگیریم قبل از قرار دادن هر اسکیمایی در صفحه باید اینو بدونیم که بطور مستقیم با ماشین ارتباط میگیریم و یکسری شرط ها و سلسله مراتب ها و حتی قوانین را هم وضع می کنیم. اسکیما برای نمایش چیزی در نتایج نیست، نباید از اسکیما صرفا به این دلیل که یک نوشته ای در سرپ باشه یا یک فیچر در اون اسنیپت باشه استفاده کرد.
اسکیمای metadata وقتی استفاده میشه که شما یک هنر مند هستید، عکس های منحصر بفرد می گیرید، مثل سایت های فروش عکس روی تصاویر واترمارک میزارید تا نسخه اصلی خریداری بشه، مالک تصاویری هستید که کانسپت اون بصورت حرفه ای برای برند و تجارت شما طراحی شده، عکسی است که شامل قوانین کپی رایت هست، عکس بچه های زیر 16 سال هست که خانواده اونها به شما اجازه استفاده تبلیغاتی از عکس را داده اند، تصاویری که استفاده از اونها توسط دیگران به سیاست های شما ضربه میزنه یا بر خلاف استراتژی های شماست، تصویری که برای اولین بار در وب منتشر میشه و جامعه تحت تاثیر اون قرار میگیرن، تصویری که مالک اون هستید، نسخه دیجیتالی یک اثر که درصورت استفاده باید هزینه پرداخت بشه یا از شما به عنوان مالک اون یاد بشه و مواردی از این قبیل مثل اسناد دولتی که یک رفرنس صاحب امتیاز اونها است.
اسکیمای متادیتا برای عکس های عادی، تصاویری که از جایی گرفتید در بلاگ استفاده می کنید، عکس محصولی که هرجایی پیدا میشه، عکسی که از شاتر استوک خریدید و مربوط به یک مقاله عمومی هست که محتوای اون برای منفعت یا آگاهی عامه مردم هست، عکس های داخل سرچ انجین که هرکسی به اون دسترسی داره، عکس هایی که خودتون گرفتید ولی فروشی نیست، عکس از یک منظره که معادل اون زیاد هست و برای یک مسابقه یا کار بزرگ استفاده نمی کنید و همینطور عکس های روتین یک وبسایت؛ نیست.
اگر نیاز هست مردم بابت عکس های شما پول پرداخت کنند و یا با شرایط بالا بصورت منحصر بفرد مالک عکسی هستید که استفاده عمومی از اون روی شما تاثیر گذار هست، تحت هیچ شرایطی نباید از این اسکیما استفاده کنید چون این اسکیما روی عکس های شما محدودیت میزاره و حتی ممکنه در ریجن هایی که به restriction اهمیت میدن و یا جستجوهایی که روی نتایج قانونی یا دارای حق مسوولیت حساس است و یا تحت قوانین ایالت ها و قوانین بین المللی دارای محدودیت نمایش داده نشید.
برای تصایور صفحه بهترین کار و انتخاب این هست که اسکیمای اصلی صفحه مثلا Article را انتخاب بفرمایید و در اون از پراپرتی های ImageObject استفاده کنید. فیلد image و پراپرتی ImageObject بهترین گزینه برای مشخص کردن عکس های صفحه است که کمک زیادی در یافتن و پی بردن به ماهیت یک عکس می کنه و ویژگی های بسیار خوبی هم داره.
اگر کار شما به نحوی است که باید عکس ها کپی رایت داشته باشند و مالک عکس ها هستید، ابتدا باید صفحه ای برای قوانین حق استفاده از تصاویر سایت ایجاد کنید تا کاربرها بدونن به چه شکلی می تونن از عکس ها بهره ببرند و چه قوانینی متوجه آنها است. بعد برای هر عکس باید یک لینک به بخشی که لایسنس اون هست درج کنید. اگر لایسنس پولی هست باید هزینه مشخص بشه و نحوه تبادل هزینه و همینطور شرایط بازگشت وجه را در صورت پرداخت و عدم دریافت مشخص کنید. پس یک صفحه کلی برای شرایط قانونی و برای هر لایسنس هم یک صفحه برای ویژگی های اون.
برای نوشتن صفحه قوانین مالکیت دیجیتالی آثاری مثل عکس حتما با یک وکیل مشورت کنید و متن نهایی را ایشون تایید کنه. در صورتیکه عکس های عمومی دارید که همه استفاده می کنن و روی اونها اطلاعات نادرست لایسنس بزارید، یک روش اسپم هست. اگر تصادفا روی عکسی لایسنس بزارید که مالک دیجیتالی کس دیگری هست و این لایسنس به شما منتقل نشده، به عنوان فریب در نظر گرفته میشه و روش اسپم هست.
در رنک مث می توانید کد را ابتدا بنویسید و تنظیم کنید و از طریق بخش اسکیما، روی گزینه import بزنید و با انتخاب گزینه json، کد را ایمپورت بفرمایید. کدهایی که با رنک مث ایمپورت میشه در بدنه کدهای رنک مث قرار میگیره.
سلام وقتتون بخیر خوب هستید
اگر از نیشابور کارشناس سئو به صورت دورکاری برای سایتتون نیاز داشتید ممنون میشم pv پیام بدید بیشتر صحبت کنیم
سلام ما یک آژانس دیجیتال مارکتینگی در مشهد هستیم که خدمات طراحی وبسایت, سئو، دیجیتال مارکتینگ ارائه میدم و میخوایم بخش سوشال مدیا شرکت رو هم راه اندازی کنیم
به همین منظور جهت تکمیل تیم شبکه های اجتماعی شرکت از افراد واجد شرایط دعوت به همکاری مینماییم.
یک نفر مدیر شبکه های اجتماعی با اطلاعات کامل و با سابقه در زمینه اینستاگرام.
✅اشنایی با الگوریتم های اینستاگرام.
✅اشنایی با فتوشاپ و تولید عکس و کاور.
✅تسلط کامل به اینشات و نرم افزار های ادیت ویدیو.
✅اشنایی با اصطلاحات اینستاگرام.
✅توانایی انالیز رقبا و ارائه گزارش کار.
✅توانایی تدوین تقویم محتوایی
✅خلاق و ایده پرداز
✅توانایی کار تیمی
✅مسلط به کار
دوستان عزیز دقت کنید ما نیاز به کارورز نداریم جهت استخدام یک فرد متخصص و با تجربه آگهی زدیم.
❌دورکاری نداریم فقط حضوری در ساعت اعلام شده
❌دانشجو نمیپذیریم
❌پس لطفاً اگه نمونه کار ندارین
❌اگه تا حالا جایی کار نکردین
❌اگه فکر میکنید هنوز متخصص نیستید
لطفاً و لطفا تماس نگیرید هم وقت ما گرفته میشه هم وقت شما.
من واقعیت دیگه نتونستم وارد دیسکاور بشم علی رغم اینکه تمام موارد رو رعایت میکنم
افت رتبه هم داشتم که داره برمیگرده
سلام دوستان وقتتون بخیر
نیازمند کارشناس سئو با رزومه قابل قبول و یک نیرو تولید محتوا در مجموعه هستیم.امکانم دورکاری نیست.
لطفا رزومه و مشخصات دایرکت برای من ارسال کنین.
متشکرم.
