IBS
رفتن به کانال در Telegram
Рассказываем, чем живет и как меняет мир команда российской ИТ-сервисной компании MAX: https://max.ru/ru_ibs VK: https://vk.com/ru_ibs Вакансии: https://t.me/ibscareer Сайт: https://ibs.ru
نمایش بیشتر2 232
مشترکین
-124 ساعت
-57 روز
+2730 روز
در حال بارگذاری دادهها
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
اکتبر '26اکتبر '26
اکتبر '26
+46
در 14 کانالها
سپتامبر '26
+40
در 1 کانالها
Get PRO
اوت '26
+17
در 4 کانالها
Get PRO
ژوئیه '26
+31
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئن '26
+30
در 0 کانالها
Get PRO
مه '26
+15
در 2 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+32
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '26
+37
در 2 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+52
در 5 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+62
در 2 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+57
در 6 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+68
در 4 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+105
در 7 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+96
در 7 کانالها
Get PRO
اوت '25
+51
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+97
در 4 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+89
در 5 کانالها
Get PRO
مه '25
+59
در 2 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+86
در 2 کانالها
Get PRO
مارس '25
+73
در 4 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+73
در 3 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+63
در 1 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+122
در 3 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+75
در 3 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+64
در 1 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+90
در 9 کانالها
Get PRO
اوت '24
+79
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+103
در 10 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+50
در 2 کانالها
Get PRO
مه '24
+65
در 3 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+75
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '24
+95
در 3 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+71
در 6 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+64
در 2 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+96
در 2 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+70
در 4 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+68
در 4 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+91
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+70
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+47
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+54
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+57
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+44
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+48
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+53
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+39
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+64
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+44
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+37
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+56
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+43
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+46
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+705
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 24 اکتبر | 0 | |||
| 23 اکتبر | +1 | |||
| 22 اکتبر | 0 | |||
| 21 اکتبر | +1 | |||
| 20 اکتبر | +2 | |||
| 19 اکتبر | +4 | |||
| 18 اکتبر | +1 | |||
| 17 اکتبر | 0 | |||
| 16 اکتبر | +1 | |||
| 15 اکتبر | +3 | |||
| 14 اکتبر | +4 | |||
| 13 اکتبر | +2 | |||
| 12 اکتبر | +5 | |||
| 11 اکتبر | +8 | |||
| 10 اکتبر | +1 | |||
| 09 اکتبر | 0 | |||
| 08 اکتبر | +2 | |||
| 07 اکتبر | +2 | |||
| 06 اکتبر | +3 | |||
| 05 اکتبر | +3 | |||
| 04 اکتبر | +1 | |||
| 03 اکتبر | 0 | |||
| 02 اکتبر | 0 | |||
| 01 اکتبر | +2 |
پستهای کانال
Большое количество систем в ИТ-ландшафте компании — не всегда показатель хаоса 🌪
Однако в такой среде может накапливаться технический долг: устаревший код, временные интеграции и неподдерживаемые компоненты.
А еще — организационный, при котором непонятно, где заканчивается ответственность одной команды и начинается ответственность другой.
Провести границу между нормальным ростом и системной проблемой помогают 5 симптомов хаоса в области ИТ:
1. Ручная работа стала частью штатного процесса. Например, в таком случае без ручной выгрузки, сверки или переноса данных нельзя закрыть заказ, оплатить счет, отгрузить товар или подготовить отчет.
2. Сбои повторяются на стыке систем. Даже если отдельные приложения доступны, заказ может не проходить из клиентской системы в учетную, статус — не возвращаться на сайт, документ — не попадать в архив, а платеж — не связываться с договором.
3. Изменения стали долгими и непредсказуемыми. Если оценка простой доработки занимает недели, это часто означает, что зависимости неизвестны и команда закладывает дополнительное время для компенсации рисков.
4. Бизнес зависит от знаний отдельных людей. Незаменимый эксперт кажется сильным активом, пока он доступен, но в критически важных процессах это еще и единая точка отказа.
5. У подразделений разные версии правды. В разных отчетах могут быть разные правила и моменты отсечек, и это нормально. Однако расхождения данных становятся опасными, если правила не описаны и руководители не знают, какие показатели использовать.
Как применять это знание на пользу компании? Читайте в статье Артура Зайнуллина 💻
| 2 | IBS разработала универсальное решение для консолидации отчетности на «1С» 💼
Решение на базе «1С» подходит для централизованного сбора и обработки данных в крупных организациях с филиальной структурой.
Как устроено:
⚪️в основе — модуль универсального обмена данными между базами-источниками и базой-приемником
⚪️на стороне каждого подразделения формируются экземпляры отчетов по стандартизированным формам
⚪️из собранных сведений собирается консолидированный отчет, который настраивается под запросы бизнеса
Что дает:
👾подготовка без ручного ввода и переноса данных между файлами
👾автоматическая сверка показателей разных форм
👾решение работает в разных конфигурациях «1С»
👾аналитики и опытные пользователи настраивают отчеты без разработчиков
Подробнее о решении💻
IBS в МАКС 💬 | 415 |
| 3 | «Почему SAP замедляется»: вебинар IBS 🗓
⏱29 октября, 11:00–12:15 (МСК)
ERP не "встает" внезапно: система подает сигналы заранее — растут каскадные пересчеты, копятся блокировки, тяжелеет отчетность. Разберем, как ловить эти признаки до того, как они ударят по пользователям и срокам закрытия периода.
Ждем директоров департаментов ИТ, владельцев бизнес-продуктов, руководителей отделов тестирования и сопровождения.
Спикеры:
👾 Владимир Шипилов, начальник отдела центра компетенций HR;
👾 Алексей Карамавров, начальник отдела центра компетенций «Финансы»;
👾 Марат Невмянов, заместитель директора отделения нагрузочного тестирования.
Всем, кто зарегистрировался, пришлем материалы вебинара 💻 | 562 |
| 4 | «ИИ — не волшебная кнопка»: почему машиностроению нужны композитные ИТ-архитектуры 💼
Российское машиностроение работает в дефиците производственных мощностей и квалифицированного инженерного персонала, а объемы выпуска растут. Отсюда спрос на системы планирования, аналитики и управления квалификацией.
Об этом — интервью управляющего партнера «Промышленность, ТЭК и здравоохранение» Виталия Данильчука журналу Connect.
Разобрали:
⌨ какие ИТ-запросы чаще всего приходят от заводов,
⌨ чем композитная архитектура отличается от моновендорной и микросервисной,
⌨ что мешает тиражировать удачный опыт на новые площадки.
Полный материал — по ссылке 💻
IBS в МАКС 💬 | 578 |
| 5 | «Резервы производительности: как повысить отдачу от техники, людей и инфраструктуры»: круглый стол IBS в Нижнем Новгороде 🗓
⏱ 28 октября, 10:00–13:00
Ждем руководителей промышленных и транспортных предприятий и директоров по цифровизации. Разберемся, откуда берется реальная производительность и где лежат ее резервы.
Обсудим:
📤как найти ресурс, который ограничивает выпуск продукции или выполнение перевозок;
📤когда рост загрузки оборачивается будущими потерями;
📤как отличить плату за надежность от содержания избыточного резерва;
📤где взять данные, чтобы выбрать: ремонтировать, модернизировать или менять;
📤как доказать потребность в новой мощности и определить ее параметры.
👾Модератор — управляющий партнер IBS Дмитрий Васильев
Количество мест ограничено, заявки принимаем до 23 октября 💻 | 582 |
| 6 | Наша корпоративная программа «Лидер» отметила 10 лет: 40% выпускников стали руководителями 🤝
Каждый поток — это год интенсивного обучения: стратегический и управленческий анализ, разработка бизнес- и HR-стратегий, бизнес-планирование и управление изменениями.
Участник выбирает тему и вместе с тренером и ментором доводит ее до готовой стратегии. Кураторы программы — топ-менеджеры IBS, они задают вектор развития, участвуют в отборе участников и принимают финальные защиты.
Цифры за 10 лет: более 300 заявок, пять потоков, 99 выпускников, 333 часа обучения, свыше 20 внешних спикеров. И главное — 40% выпускников перешли на руководящие должности.
Часть стратегий показывают генеральному директору: если идея интересная, компания готова в нее инвестировать.
Подробнее о том:
⚪️как устроена программа
⚪️зачем будущим руководителям расширять профессиональный кругозор
⚪️какие навыки помогают перейти от управления задачами к управлению бизнесом
рассказывает Валентина Маркова💻 | 847 |
| 7 | Российский рынок генеративного ИИ прошел стадию экспериментов и перешел к реальным проектам 🎯
Основной спрос дает корпоративный сектор — там, где высока плотность интеллектуального труда: сложная аналитика документов, автоматизация клиентских коммуникаций.
Подробнее об этом пишет Константин Алешин, старший аналитик группы генеративного искусственного интеллекта IBS.
Важное из материала:
👾 инвестиции смещаются с аренды публичных облаков на суверенную on-premise-инфраструктуру: требования к локализации данных;
👾 вложения идут в обучение больших языковых моделей, мощности на GPU и закрытые платформы управления знаниями; главные инвесторы — государство и крупнейшие игроки финсектора;
👾 возврат инвестиций дает оптимизация издержек: сверки документов, типовые отчеты, обращения клиентов, сжатие многоступенчатых процессов до одного этапа;
👾 лучший эффект — на новых проектах; переработка генеративным ИИ унаследованного кода старых систем дает куда более скромный результат.
Ключевые риски и неопределенность со сроками окупаемости связаны не с инфраструктурным или правовым дефицитом, а с некорректными ожиданиями бизнеса, — считает автор.
Читать материал💻
IBS в МАКС 💬 | 829 |
| 8 | 10 миллионов за просроченный отчет: зачем банку нагрузочное тестирование SAP BW 💼
SAP больше не продает и не поддерживает свои продукты в России, но крупные компании продолжают ими пользоваться.
О том, как оценить реальное состояние такой системы, написали наши эксперты Михаил Володин и Вадим Смирнов.
Кейс — нагрузочное тестирование SAP BW для одного из ведущих российских банков.
Цена простоев системы: регуляторные штрафы за несвоевременную отчетность — до 10 млн рублей, простой 100 аналитиков лишь на 4 часа — свыше миллиона.
Полный разбор 💻
IBS в МАКС 💬 | 966 |
| 9 | Программа «Лидер» IBS отметила 10 лет: 40% выпускников стали руководителями 🤝
За 10 лет заявки на участие подали более 300 сотрудников, 99 успешно завершили обучение, а 40% выпускников перешли на руководящие должности в группе компаний.
Как устроено обучение:
— шесть тематических блоков: стратегический и управленческий анализ, бизнес- и HR-стратегии, бизнес-планирование и управление изменениями;
— мастер-классы топ-менеджеров и внешних экспертов, гибридный формат: основные блоки очно, часть встреч онлайн;
— за каждым участником закреплен ментор — внутренний эксперт по теме; тренер отвечает за методологию;
— кураторы программы — топ-менеджеры: отбирают участников, смотрят темы, принимают финальные защиты.
Цифры за 10 лет: более 300 заявок, пять потоков, 99 выпускников, 333 часа обучения, свыше 20 внешних спикеров. И главное — 40% выпускников перешли на руководящие должности. В юбилейный поток подали 42 заявки, отобрали 29 человек, защитились 18.
Часть стратегий показывают генеральному директору: если идея интересная, компания готова в нее инвестировать. В последний поток добавили веб-марафон «Культурный код России» — шесть лекций о традициях народов страны.
Стратегия отвечает на вопрос «Что делать?», лидерство — на вопросы «Зачем нам туда идти?» и «Кто пойдет со мной?»
Спасибо команде центра карьерного развития. Подробнее:
Спасибо участникам, менторам и кураторам. Подробнее: | 1 |
| 10 | 10 миллионов за просроченный отчет: зачем банку нагрузочное тестирование SAP BW 💼
SAP больше не продает и не поддерживает свои продукты в России, но крупные компании продолжают ими пользоваться.
О том, как оценить реальное состояние такой системы, написали наши эксперты Михаил Володин и Вадим Смирнов.
Кейс — нагрузочное тестирование SAP BW для одного из ведущих российских банков.
Цена простоев системы: регуляторные штрафы за несвоевременную отчетность — до 10 млн рублей, простой 100 аналитиков лишь на 4 часа — свыше миллиона.
Полный разбор 💻 | 1 |
| 11 | Rubbles — в топ-10 поставщиков IBP-систем по версии CNews Analytics 🏆
Rubbles, входящая в группу компаний IBS, заняла 6-е место в первом рейтинге крупнейших игроков отечественного рынка решений для интегрированного бизнес-планирования (IBP).
В исследование вошли 15 поставщиков: их суммарная выручка по итогам 2025 года составила почти 4,7 млрд рублей. Проекты в области IBP принесли Rubbles 250 млн рублей — 40% общей выручки компании.
Подробнее о Rubbles 💻
IBS в МАКС 💬 | 927 |
| 12 | Смотрите наше видео с выставки оборудования, технологий и ингредиентов для пищевой и перерабатывающей промышленности «Агропродмаш-2026» 💼
Группа компаний IBS представила на мероприятии промышленных роботов под брендом «Инжерос» — это новое бизнес-направление IBS.
На стенде «Инжерос» был представлен выставочный образец дельта-робота. Такие роботы применяются для сортировки, перекладки, упаковки и отбраковки продукции. Они могут с высокой точностью выполнять до 120 сложных манипуляций в минуту, быстро перенастраиваются под новые задачи, просты в обслуживании и легко интегрируются в производственную инфраструктуру.
Смотреть видео 💻 | 868 |
| 13 | Средний срок присутствия киберпреступников в корпоративных инфраструктурах достиг 42 дней, а максимальный зафиксированный срок — 181 день (по данным BIZONE DFIR) 👨💻
Российские компании тратят на инфобезопасность все больше, а защищенность падает. Это не парадокс, а следствие кратного роста атак и их доступности.
Даже отлично защищенная компания становится жертвой — избежать всех инцидентов невозможно. Значит, вопрос стоит иначе: как работать под ударом и строить киберустойчивость, которая объединяет ИТ, безопасность и управление бизнесом.
Еще цифры из материала:
— на Россию приходится 14–16% результативных кибератак в мире (Positive Technologies);
— за 2025 год произошло 3,3 млрд веб-атак на порталы российских организаций (ГК «Солар»);
— 31% сложных атак идут через уязвимости веб-приложений, 30% — через скомпрометированные сервисы и учетные записи (Solar 4RAYS);
— час простоя стоит 21,7 млн рублей в ИТ и телекоме, 9,6 млн в рознице, 2,7 млн в строительстве (BIZONE).
Подробнее о концепции киберустойчивости рассказывает Армен Кочаров, директор центра инновационных технологий IBS 💻
IBS в МАКС 💬 | 805 |
| 14 | Обратная сторона цифровизации🍀
Масштабы цифровизации растут, а вместе с ними риски — экологические и социально-экономические.
Именно об этом Алина Иванюк, руководитель направления устойчивого развития IBS, поговорила со студентами ИТМО на лекции и семинаре «Устойчивое цифровое развитие: от формирования концепции до практического применения».
Занятие прошло в рамках курса про устойчивое развитие в ИТ и телеком-отраслях.
Что разобрали со студентами:
📤ключевые риски и возможности цифровизации;
📤взаимное влияние технологий и факторов окружающей среды и социальной сферы;
📤принципы концепции и методику оценки влияния ИТ-продуктов на показатели устойчивости;
📤примеры из опыта IBS и других ИТ-компаний.
На семинаре студенты в группах разрабатывали подходы к решению актуальных социальных и экологических проблем с помощью цифровых технологий, а результаты защищали в виде инвестиционного проекта.
Алина Иванюк: «Включение информации о концепции в образовательные программы позволяет студентам посмотреть на уже привычные ИТ-сервисы под новой призмой и ответственно использовать блага цифровизации как в будущей профессиональной деятельности, так и в ежедневных делах».
IBS в МАКС 💬 | 746 |
| 15 | Переход от управления процессами к лидерству требует развития новых компетенций: стратегического мышления, способности принимать решения и формировать сильную команду.
📋 В IBS эти навыки развивают в рамках программы «Лидер»: шесть теоретических блоков, разработка собственной бизнес-стратегии, работа с ментором и защита проекта перед кураторами. За 10 лет 40% выпускников программы перешли на руководящие должности внутри компании.
💬 Валентина Маркова, директор центра карьерного развития IBS, рассказала, как устроена программа, почему стратегический анализ сам по себе не формирует лидерские компетенции и какую роль в развитии руководителей играют культурный код и внешние эксперты.
👉Читать интервью: clck.ru/3WDS6Q | 1 093 |
| 16 | Три проекта IBS победили в конкурсе «1С:Проект года» 🏆
Проекты группы компаний IBS для «Пулково», «РЖД-Медицина» и VK стали лучшими в трех номинациях 10-го конкурса «1С:Проект года».
⌨ В номинации «Лучший проект перехода на «1С» победило импортозамещение ERP-системы для аэропорта «Пулково»: зарубежное решение заменили на отечественное за год. Внедрение охватило финансы, договоры, недвижимость, автотранспорт, авиабиллинг, логистику и EAM.
⌨ Для VK — автоматизированные системы учета и казначейства на «1С:Управление холдингом» и «1С:MDM». От старта до опытно-промышленной эксплуатации прошло девять месяцев: команды соединили 25 систем через 50 потоков данных.
⌨ Для «РЖД-Медицина» — единое решение кадрового учета и расчетов с персоналом на «1С:ЗУП КОРП» и «1С:Облачная подсистема Фреш»: 69 учреждений, более 60 000 сотрудников, свыше 5000 рабочих мест, унифицировано более 25 процессов.
Спасибо командам этих проектов и каждому, кто поддержал нас в голосовании! Подробности 💻 | 1 036 |
| 17 | Дмитрий Васильев в эфире радио «Голос ИТ»🎤
Обсудили:
📤Нужно ли нефтегазовым холдингам при переходе на российское ПО сохранять старые бизнес-модели от западных вендоров
📤Готовы ли компании ТЭК подписывать жесткие сервисные контракты с ИТ-поставщиками на конкретный результат
📤Какова финансовая выгода для нефтегазового сектора от систем предиктивного мониторинга ИТ-инфраструктуры на удаленных объектах
Слушать выпуск 💻 | 880 |
| 18 | Rubbles на форуме «ТЕРРИТОРИЯ CRM 2026»💻
В Москве прошел II Всероссийский практический форум по развитию CRM-систем «ТЕРРИТОРИЯ CRM 2026». От группы компаний IBS в нем участвовал Дмитрий Аборин, владелец продукта CVM Rubbles Customer Insight компании Rubbles.
В ходе дискуссии «Роль и функционал CRM будущего» вместе с другими CRM-экспертами обсудили:
👾 из чего должна состоять CRM и пора ли ей становиться экосистемой;
👾 где ИИ в CRM реально работает;
👾 какие инструменты работы с базой дают конкурентные преимущества;
👾 как встроить CRM в бизнес-процессы.
«Практически в каждом выступлении на форуме так или иначе затрагивалась тема ИИ. Это направление мы и рассматриваем как ключевое для дальнейшего развития», — рассказал Дмитрий.
В программе были практические кейсы о повышении эффективности CRM, импортозамещении и реальном бизнес-эффекте от внедрения ИИ, а также рекомендации по реактивации «спящих» клиентов.
IBS в МАКС 💬 | 983 |
| 19 | Круглый стол IBS в Санкт-Петербурге «Новая управляемость бизнеса: как превратить ИТ, данные и ИИ в единую систему принятия решений» 🗓
📤6 октября, 10:00–13:00
Главная проблема сегодня — не отсутствие ИТ-систем, а разрывы между ними и данными. Об этом и поговорим с руководителями предприятий и ИТ-экспертами.
Темы дискуссии:
⚪️почему отдельные ИТ-инструменты не дают ожидаемого результата и с чего начинать цифровизацию;
⚪️как ускорить цикл «событие — решение — действие — измеримый эффект»;
⚪️в каких случаях ИИ окупит вложения;
⚪️первый шаг трансформации — один сквозной сценарий и «контракт на эффект» с понятными KPI;
⚪️замена ПО как повод пересобрать бизнес-процессы.
Модератор — управляющий партнер IBS Дмитрий Васильев. Ждем руководителей компаний из разных отраслей и директоров по цифровизации.
Количество участников ограничено, нужна предварительная регистрация, заявки принимаем до 2 октября 👇 | 793 |
| 20 | IBS запустила новое бизнес-направление — «Промышленная роботизация» под брендом «Инжерос»💻
Оно ориентировано на роботизацию производственных линий и внедрение автоматизированных решений для промышленных предприятий. Стартовые продукты — дельта-роботы собственного производства и системы машинного зрения с нейросетями.
⌨ Дельта-роботы выполняют до 120 сложных манипуляций с хрупкой продукцией в минуту.
⌨ В связке с машинным зрением они захватывают продукцию в произвольной ориентации, сортируют и выбирают по критериям, одновременно укладывают и отбраковывают.
⌨ Роботы и ПО управления сделаны в России: детали можно быстро изготовить и заменить, а модели нестандартной конфигурации — выпустить под задачу.
«Рынок промышленной роботизации в России пока формируется, но имеет колоссальный потенциал, и IBS видит свою задачу в том, чтобы сделать роботизацию более доступной», — отмечает управляющий партнер технологического направления IBS Армен Кочаров.
Подробности 👈🏻
IBS в МАКС 💬 | 736 |
