Лайфхаки удалёнщика | @whynotremote

💌 Налево пойдешь — систему найдешь, направо пойдешь — ошибки найдешь Декабрь и январь — жаркая пора для хайринга, почему — читайте пост выше. И есть два варианта действий в это время: 1. Взять готовую систему и инструменты — и максимально быстро пройти путь до работы мечты; 2. Продолжать действовать самостоятельно, потихоньку разбираясь в нюансах и совершая свои ошибки. Если вы из первой группы и экономите время (и нервы) — приглашаю вас на моё Наставничество «Взлети в IT», которое подойдёт: 🔺 Новичкам в IT, кто только начинает и хочет быстро развиваться по карьерной лестнице; 🔺 Специалистам других сфер, которые хотят сменить профессию и перейти в IT; 🔺 Тем, кто хочет перейти на удалённую работу и не быть привязанными к одному месту. Можешь быть хоть в Катаре, хоть на Бали — кстати, привет с ЧМ ⚽; 🔺 Кто хочет работать в зарубежной или международной компании, но не знает, как туда попасть. Старт: 10 декабря. Можно присоединиться в течении первой недели, если ещё будут места в группе. В чем особенности этого потока? Дополнительные 11 дней: потрать их на отдых и праздники или более глубокую работу по наставничеству — выбирать вам. На моей программе вы: 🔺 Оцифруете свой опыт и выгодно представите его работодателю; 🔺 Создадите цепляющее резюме, на которое отвечают компании; 🔺 Создадите сопроводительное письмо, которое «продаёт» вас как крутого специалиста; 🔺 Освоите лайфхаки, которые помогут пройти собеседование на 5+ и получить оффер; 🔺 Получите крутой калькулятор, который поможет легко сравнить офферы и выбрать тот самый заветный match; 🔺 Получите авторские советы, как вести переговоры и договариваться на ваши условия; А, главное, — получите поддержку группы и заботливую обратную связь от меня. Я лично погружаюсь в каждый кейс ученика и даю качественную обратную связь на каждый этап (зависит от тарифа). Поэтому мест на поток всего 6-8 — больше просто не могу взять. Вы можете прочитать отзывы и убедиться в этом сами. Есть два варианта участия: для тех, кто хочет сделать 100% результат, и для тех, кто готов выложиться на 200%! Результат будет у тех, кто действует, делает, выполняет все рекомендации. Скорее переходите на сайт 🔽🔽🔽 Занять место Какой бы тариф вы не выбрали, его стоимость окупится минимум в 2 раза с первой же вашей зарплаты, сократив время и нервы на поиски работы в 10 раз! Если вы выбираете четкую систему трудоустройства вместо хаотичных откликов на вакансии — тогда мы с вами подружимся на моем Наставничестве «Взлети в IT».

🔍Что мешает проходить первый этап отбора кандидатов и получать приглашения на интервью? Этот вопрос я получаю чаще других. И, как вы уже заметили, достаточно часто пишу об этом в своем канале, потому что тема очень глубокая и многогранная. В большинстве своем все совершают ошибки уже на этапе составления резюме, и лучше один раз увидеть эти ошибки у себя, чем 5 раз прочитать чей-то кейс и никак не применить его к себе, согласитесь? Порой, смотря в чужой кейс, мы даже не понимает, что у нас такая же проблема, не видим её со своей стороны. И как я радуюсь, когда в работе с моими менти заменяешь неработающие шестеренки, настраиваешь систему поиска работы – и механизм начинает крутиться: приносить приглашения на собеседования, а после и офферы, и, самое главное, счастье и радость у менти (и у меня, и у меня!) и их (и мои, и мои!) светящиеся глаза! Уф! Я думаю, было бы намного проще и понятнее, если бы каждый сам мог выявить свои ошибки, из-за которых на его заявки не приходит отклик. Поэтому в начале ноября ко мне пришла (не побоюсь этого слова!) гениальная идея подготовить для вас тест, который поможет выявить самые частые ошибки в поиске работы и создании резюме. Что в тесте? 🔺7 вопросов, по которым легко диагностировать основные ошибки, из-за которых твой отклик не рассматривают и игнорят; 🔺Понятные рекомендации по каждому вопросу — как исправить эти ошибки; 🔺Roadmap – как прийти к своей цели и получить оффер от компании мечты. 💻После теста вы получите от меня письмо, в котором я даю советы по каждому пункту. Письмо останется у вас навсегда и не потеряется после закрытия вкладки. В результате вы увидите, что нужно поменять в подходе, и сможете пробиться через первый этап отбора кандидатов! 😎 А ещё в письме вас ждёт сюрприз. Какой — не скажу, это же сюрприз! Проверьте все сами! 7 вопросов — 7 минут. 7 минут времени, и карта ошибок и рекомендаций по дальнейшим действиям в поиске работы у тебя на экране телефона. Вы всё ещё тут? Скорее проходите тест 🔽

#обо_мне #ВзлетиВIT_Советы

Привет! Вышла к вам на связь кратко ввести в курс дела, что сейчас происходит и какие новости:) Несмотря на то, что я на ЧМ, параллельно работаю над проектами: 🔸корректирую резюме и сопроводительные своим менти на обучении; Кстати, скоро анонсирую следующий, поток. Если вы понимаете, что вам тоже нужна помощь и хочется не ждать нового года, чтобы открыть себе новые возможности — можете написать в комментарии и я с вами свяжусь или сразу пишите в личку; 🔸готовлю для канала пару классных активностей, которые помогут определить, почему компании не отвечают на ваши резюме; 🔸и собираю для вас актуальные вакансии по своим контактам Stay tuned! — Настя 🕊

Уф, всем привет из Катара! С центральной локации чемпионата мира по футболу, большого праздника и единения:) События и перемещения развиваются стремительно, немного выпала из канала и дел, но уже возвращаюсь:) Готовлю для вас подборку вакансий, где можно работать удаленно и получать оплату в валюте, и ещё кое-что практическое и интересное на следующей неделе) Кто-то следит за футболом? Рассказать про город, подготовку, стадионы и матчи, где побывала? С вас 🔥, с меня рассказ:)

👩‍💻 Pros and cons удалённой работы Предлагаю начать для себя вести список, что вы получаете с удалённой работой, а в чём будут риски. Давайте обсуждать вместе, я начну, а вы дополните в комментариях? Минусы: - вы зависите от скорости интернета. Всегда, поэтому мой совет — до заселения в отеле посреди пустыни, всегда запрашивайте, как там скорость; - Будьте внимательны к часовых поясам. У меня стоят 6 часов наразные таймзоны, с которыми работаю. Это важно, чтобы не пропустить синх или назначить звонок на нужное время; - Шум. Я за уважение коллег и своих менти, поэтому мне важно найти уединенное место для звонков и работы, чтобы максимально не было громких, лишних звуков. - Лучший toolkit: каждый провод в двойном экземпляре, powerbank всегда в любой сумке, на случай срочных переговоров + всегда заряженные наушники; Плюсы: - работа work from home: не обязывает вас сидеть прикованным к столу: берёшь билеты, куда нравится, и есть связь с реальностью — и работаешь. - follow your самые эффективные рабочие часы. Давно изучено, что работа с 8 до 17 не даёт нужного эффекта и люди досиживают - Работа в удовольствие, в твой атмсофере, которая вдохновляет - boundless, как говорит @pushkova. Нет никаких границ, кроме собственных. Работать можно на кого угодно, откуда угодно, в то время, когда вы максимально эффективны - постоянная прокачка языка. Английский, в моём случае, секретный ключик к новым открытиям, нетворку и обучению:) - Вы можете учиться параллельно и исследовать мир. Отвлечься на обед и увидеть Чудо Света или … Иванку Трамп за соседним столом. Ваши pros and cons жду в комментариях :) Мир интереснее офиса. Ваш кругозор больше, чем вы думаете :) — Ваша Настя 🕊

Ещё один годный совет Если вы выкладываете в твиттер или в комментариях тут объявление о поиске работы, прикрепляйте сразу все данные. Обязательно крепите емейл/телеграм, резюме и портфолио/гит, никакого «по запросу». В противном случае, вы себе очень сильно срезаете круг тех, кто ответит: тратить силы на «запрос» не все хотят #ВзлетивIT_Советы

Вернёмся из travel-контента к делам полезным Рассказала вам про систему ATS внутри компаний и поняла, что не все знают, как должно выглядить резюме, которое «пройдёт». Вакансий много, запросы компаний уникальны, поэтому тут я рекомендую придерживаться максимально простых и понятных правил. Вернее, два core-пункта. Записываем и рассматриваем их: 1️⃣ Readability Убедитесь, что ваше резюме читается так, как оно должно быть прочитано. Используйте простой шаблон со стандартными названиями разделов и четкими маркерами; избегайте изображений, таблиц и причудливых шаблонов резюме. 2️⃣ Relevancy ATS пытается просто выяснить, подходите ли вы для этой работы или нет. Поэтому сделайте так, чтобы ваше резюме выглядело релевантным для работы, на которую вы претендуете. Для этого используйте основные ключевые слова, должности и навыки, упомянутые в объявлении о вакансии (например, добавьте раздел «key skills» если сейчас он отсутствиет, или About/Profile/you name it). Используйте ключевые слова в правильном контексте (не набивайте свое резюме ключевыми словами, иначе это навредит вам, когда вы доберетесь до рекрутера)! Всегда пишите для человека, а не для компьютера. Это может показаться немного сложным, но никто кроме вас лучше не знает, каких результатов вы добились сами и какие навыки вам в этом помогли :) #ВзлетивIT_Советы