Как найти первую работу в IT, если ты студент и без опыта
Очень кликбейтный заголовок, я знаю. Тем не менее, здесь описывается мой опыт поиска первой работы летом после 3го курса университета. У меня было несколько пет проектов и пройденных курсов, но не было опыта работы, чтоб найти эту самую работу, чтоб получить опыт работы (замкнутый круг, ага).
Я метилась на позицию стажера или джуна в сфере Data Science/Machine Learning. На hh и в телеграм каналах такие вакансии - редкость, поэтому надо было самой стучаться в компании.
1. Составить список компаний
Очень простой шаг - составить список компаний, где может быть желаемая позиция (в моем случае стажер по DS/ML, в вашем случае что-то свое). Список айти компаний в Казахстане можно глянуть
в этом посте. К ним я еще добавляла новые, которые случайно попадались в linkedin. У меня в итоге вышло около 37 компаний.
2. Открываем linkedin и пишем людям
После того, как вы составили список компаний, в поисковике linkedin вбиваем следующее:
_название_компании_ + hr
_название_компании_ + _специальность_
С первым запросом все понятно, мы ищем рекрутеров данной компании, а во втором запросе мы ищем человека в компании, который работает на нужной нам должности (в моем случае это было data scientist и machine learning engineer, у вас это может быть frontend developer, software engineer, devops, и т.д.).
Почему именно 2 человека с каждой компании, а не 1?
С рекрутером все понятно, это их работа - отбирать кандидатов на открытые вакансии. Но, а) из-за наплыва сообщений вас могут банально не увидеть, б) рекрутер может пока еще не знать, что в какую-то команду нужен стажер, а если напишете напрямую кому-то из разработчиков, может оказаться, что они только-только начали задумываться о расширении команды, и вы как раз будете первым кандидатом.
3. Добавить сообщение
Когда вы нашли нужных вам людей, вы увидете, что если вы не в контактах друг у друга, в linkedin просто напрямую написать нельзя. Поэтому, когда будете отправлять людям запрос на Connect, добавьте сообщение (Add note). В сообщении будет ограничение на количество символов, поэтому сообщение должно быть максимально емким, в таком сообщении вы должны ответить на все вопросы:
Кто вы? (Студент из X, Y)
Что умеете? (A, B, C)
Что ищете? (Стажировку в DS)
Самое ужасное, что произойдет - вам просто не ответят или ответят отказом. Из 37 компаний мне наверное половина не ответила. И тем не менее, 4 пригласили на собеседование, 2 сделали оффер.
Удачи вам с поиском работы, если у вас есть еще советы, делитесь в комментариях.
P.S. чтоб оставлять комментарии, надо присоединиться к чату канала. Пришлось ввести такое ограничение из-за ботов.