HR直招 官方频道
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✅办公地点:在菲居家办公 ✅工作时间:全部岗位 9小时(含1小时用餐),双休+菲假 ✅办理菲律宾医保/社保 ✅年假15天,带薪病假,事假,婚假,产假 ✅机票补助 800USD/年 ✅年底12-15薪,项目奖金,生日红包,节日红包一年约15k ✅餐补400p/天,房补20k
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ژوئیه '26
ژوئیه '26
+13
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ژوئن '26
+206
در 0 کانالها
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مه '26
+219
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آوریل '26
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مارس '26
+2 115
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فوریه '260
در 0 کانالها
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ژانویه '260
در 0 کانالها
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دسامبر '250
در 0 کانالها
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نوامبر '250
در 1 کانالها
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اکتبر '250
در 1 کانالها
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سپتامبر '250
در 0 کانالها
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اوت '250
در 0 کانالها
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ژوئیه '250
در 0 کانالها
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ژوئن '250
در 0 کانالها
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مه '250
در 0 کانالها
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آوریل '250
در 1 کانالها
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مارس '250
در 0 کانالها
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فوریه '250
در 0 کانالها
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ژانویه '250
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دسامبر '24
+36
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نوامبر '240
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اکتبر '24
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سپتامبر '24
+44
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اوت '24
+169
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ژوئیه '24
+100
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ژوئن '24
+88
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مه '24
+106
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آوریل '24
+83
در 1 کانالها
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مارس '24
+77
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فوریه '24
+75
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ژانویه '24
+58
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دسامبر '23
+43
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نوامبر '23
+19
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اکتبر '23
+270
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 03 ژوئیه | +4 | |||
| 02 ژوئیه | +4 | |||
| 01 ژوئیه | +5 |
پستهای کانال
| 2 | 远程 地区不限
需要x站项目经验 没经验勿扰!
java开发
网络运维(网络优化) | 170 |
| 3 | 格鲁吉亚当前招聘岗位如下:
1. SEO专员
2. 电维专员
3. 风控专员
4. 直播场控运营(远程-不紧急)
5. 财务经理(马来西亚籍优先)
6. HR Operations Team Lead(马来西亚籍、越南籍、缅甸籍华人优先)
7. 人事专员(马来西亚籍、越南籍、缅甸籍华人优先)
8. 招商专员(女性) | 1 580 |
| 4 | 塞尔维亚急招行政和信息管理专员
需要能免签入境塞尔维亚的人选 | 2 059 |
| 5 | 审核风控专员(1位)
在菲居家,三班倒,月休8天+法定菲假
职位职责:
1. 审核公司所有产品的提款提案;
2. 各产品洗码优惠的计算和审核;
3. 审核各产品推出的促销优惠;
4. 游戏套利/游戏异常排查;
5. 存款和在线支付的复核;
6. 额度丢失的判定和补额度;
7. 报表数据处理
8. 领导交代的其他工作。
职位要求:
1. 大专以上学历,逻辑思维好,理解领悟能力好;
2. 熟悉游戏套利与玩法
3. 高度的工作责任心, 对工作一丝不苟认真细心;
4. 能接受排班(含长期小夜)大夜班工作,工作需要时能积极配合班次调整;
5. 对outlook和excel应用熟练, 特别是excel;
6. 有团队合作精神,语言表达要清晰有逻辑;
7. 有从事过资料类工作经验者优先录取。 | 2 092 |
| 6 | Serbia(东欧需求)
Python开发工程师(Django框架)
Java工程师
区块链技术负责人
信息管理专员(不要大陆籍)
It系统工程师
前端(会cocos)
Ai应用层开发工程师(5年以上java经验做过ai项目落地都可推荐)
台湾需求(台湾籍居家)
DBA
Python 工程师(与在菲共享)
测试工程师 | 1 551 |
| 7 | 产品经理
3500-4500USD
台湾女生优先
35岁以下
需要去亚美尼亚办公
需要提供作品
岗位职责
1.负责公司(Web/App)的需求分析与功能设计
2.独立完成产品方案设计、PRD撰写以及原型输出(熟练使用Axure RP)
3.根据运营需求,主动推进项目进展,协调研发、设计、测试资源,确保按时上线
4.持续跟踪产品数据表现(留存、转化、活跃等),主动发现问题并推动优化
5.关注用户反馈以及行业动态,具备主动思考和持续迭代产品的意识
任职要求
1.大专及以上学历,3-5年产品经理相关经验
2.有完整项目经验,能够独立负责一个模块或者子产品
3.具备较强的自驱力和责任心,能够在不确定的环境下主动推进工作
4.具备良好的逻辑能力与问题拆解能力,能够独立完成需求分析与方案设计
5.具备Web或者APP产品设计逻辑,具备良好的用户体验意识
6.具备基础数据分析能力,能够通过数据驱动优化决策
7.具备良好的沟通协调能力和执行力
加分项
1.有0到1或者独立负责项目经验
2.了解基本技术实现逻辑 | 1 481 |
| 8 | 公司直招🥰
✔️不压工资📌不扣护照📌白产签证📌 所有岗位均可外宿📌
✔️年底12-15薪,奖金,红包
✔️餐补400p/天,房补20k或宿舍
【赔付规则】
🥰转正办理白产9G工签,做一少一
🥰大陆籍需要提供国内无犯罪记录证明!
🌈 SEO专员 (X站)
🌈 招商专员
🌈 SEO专员(BC)
🌈 电销专员
🌈 电销组长
🌈 推广专员(泰/菲)
🌈 代理专员(泰)
🌈 推广专员(远程)
🌈 招商代理
🌈 招商组长
💻 HRBP
💻 行政助理(泰)
💻 业务助理
💻 部门助理
💻 审核风控
💻 法务
💻 系统工程师
💻 财务BP
塞尔维亚岗位:
🥰岗位要求面试打开摄像头 如果人选没有打开 视为自动放弃面试
🥰先在宿舍办公/工签办理好在办公室上班(人选到达塞尔维亚才会有offer 时间)
Java 架构师
Java 开发工程师
测试工程师
支付运营
支付客服
支付财务
包网运营Leader
包网运营
包网产品经理
包网客服
包网商务
项目经理
高级K8S运维专员
高级数据库运维专家
高级运维网络工程师
高级中间件运维专员
中级平台运维工程师
运维值班工程师
曼谷居家工作岗位:
🥰需要上交护照 签证自理 电脑自备
🥰以下岗位仅支持现场面试
地点:曼谷辉煌区
市场推广
招商代理
招商组长
外籍助理(中文流利)
🥰以下岗位支持zoom 面试:
电销专员(有bc经验)
市场代理(懂活动策划)
📢更多岗位可咨询:✈️ @hrzz0 | 1 647 |
| 9 | 伙伴们 之后切换账号为
@hrzz0 | 1 268 |
| 10 | 产品经理
4000-4500USD
台湾女生优先
35岁以下
需要去亚美尼亚办公
需要提供作品
岗位职责
1.负责公司(Web/App)的需求分析与功能设计
2.独立完成产品方案设计、PRD撰写以及原型输出(熟练使用Axure RP)
3.根据运营需求,主动推进项目进展,协调研发、设计、测试资源,确保按时上线
4.持续跟踪产品数据表现(留存、转化、活跃等),主动发现问题并推动优化
5.关注用户反馈以及行业动态,具备主动思考和持续迭代产品的意识
任职要求
1.大专及以上学历,3-5年产品经理相关经验
2.有完整项目经验,能够独立负责一个模块或者子产品
3.具备较强的自驱力和责任心,能够在不确定的环境下主动推进工作
4.具备良好的逻辑能力与问题拆解能力,能够独立完成需求分析与方案设计
5.具备Web或者APP产品设计逻辑,具备良好的用户体验意识
6.具备基础数据分析能力,能够通过数据驱动优化决策
7.具备良好的沟通协调能力和执行力
加分项
1.有0到1或者独立负责项目经验
2.了解基本技术实现逻辑 | 1 285 |
| 11 | 远程岗来咯 要求成人的项目经验
运营助理/产品运营/渠道投放
运维泰国居家办公 | 1 125 |
| 12 | 人事专员(驻格鲁吉亚)
上班地点:格鲁吉亚(Tbilisi)
薪资范围:USD 2,500 - 3,000
岗位职责
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程管理,确保相关手续及时、准确完成;
2. 负责员工档案、劳动合同、考勤及人事资料管理,确保资料完整合规;
3. 负责员工签证资料收集、进度跟进及律师事务所对接,协助员工完成签证办理流程;
4. 负责新员工入职培训安排、培训记录管理及员工融入工作;
5. 负责员工日常咨询、员工关系维护及员工关怀工作;
6. 协助月度人事数据统计及相关报表输出;
7. 协助建立及优化人事运营流程、员工手册及相关管理制度;
8. 协调跨部门沟通相关工作;
9. 完成上级安排的其他工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先;
2. 3年以上HR Operations、人事运营或行政相关经验;
3. 熟悉员工入离职、考勤、档案管理、人事流程等工作;
4. 具备良好的流程管理意识及执行能力;
5. 英文可作为工作语言,具备良好的沟通协调能力;
6. 熟练使用Excel、Word、PowerPoint及Office办公软件;
7. 责任心强,能够独立处理问题并推动工作落地;
8. 有海外工作经验、签证协调经验经验优先;
9. 愿意长期驻格鲁吉亚工作。
* 马来西亚籍、越南籍、缅甸籍华人优先。 | 1 176 |
| 13 | HR Operations Team Lead(驻格鲁吉亚)
上班地点:格鲁吉亚(Tbilisi)
薪资范围:USD 3,000 - 3,500
岗位职责
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程管理,确保相关手续及时、准确完成;
2. 负责员工档案、劳动合同、考勤及人事资料管理,确保资料完整合规;
3. 负责员工签证资料收集、进度跟进及律师事务所对接,协助员工完成签证办理流程;
4. 负责新员工入职培训安排、培训记录管理及员工融入工作;
5. 负责员工日常咨询、员工关系维护及员工关怀工作;
6. 协助月度人事数据统计及相关报表输出;
7. 协助建立及优化人事运营流程、员工手册及相关管理制度;
8. 管理及指导1-2名本地HR员工,确保日常工作顺利开展;
9. 协调跨部门沟通相关工作;
10. 完成上级安排的其他工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、工商管理或相关专业优先;
2. 3年以上HR Operations、人事运营或行政管理相关经验;
3. 熟悉员工入离职、考勤、档案管理、人事流程等工作;
4. 具备良好的流程管理意识及执行能力;
5. 英文可作为工作语言,具备良好的沟通协调能力;
6. 熟练使用Excel、Word、PowerPoint及Office办公软件;
7. 责任心强,能够独立处理问题并推动工作落地;
8. 有海外工作经验、签证协调经验或外籍员工管理经验优先;
9. 愿意长期驻格鲁吉亚工作。
加分项
* 有0-1搭建办公室或团队经验;
* 有培训组织经验;
* 有签证、搬迁或海外项目协调经验;
* 马来西亚籍、越南籍、缅甸籍华人优先。 | 1 078 |
| 14 | 职位名称:Finance Manager (马来国籍)
工作地点:第比利斯(驻场)
岗位职责:
1. 负责公司整体财务管理及财务制度建设。
2. 负责各主体财务数据整合及经营分析。
3. 编制月度、季度及年度财务报告。
4. 负责预算管理、成本控制及现金流管理。
5. 建立财务审批及内控流程。
6. 监督各主体财务执行情况。
7. 对接管理层并提供财务决策支持。
8. 统筹外部会计师事务所、审计机构及税务顾问。
9. 管理资金规划及财务风险控制。
10. 定期向管理层汇报经营状况及财务表现。
任职要求:
1. 财务、会计、金融相关专业本科及以上学历。
2. 8年以上财务经验,3年以上财务经理或财务负责人经验。
3. 熟悉预算管理、财务分析及现金流管理。
4. 熟悉跨国公司财务运作模式。
5. 英文可作为工作语言。
6. 具备较强的数据分析及管理能力。
7. 有海外主体搭建经验者优先。
8. 具备CPA、ACCA、CMA等资格者优先。 | 1 185 |
| 15 | 在Serbia(东欧需求)先在宿舍办公
✅Python开发工程师(Django框架)
测试工程师(有无项目经验皆可)
高级Java工程师
区块链技术负责人
台湾需求(台湾籍居家)
✅DBA
✅Python 工程师(与在菲共享)
测试工程师
区块链技术负责人 | 1 509 |
| 16 | 有UI设计师吗 | 469 |
| 17 | 数据分析员 (AM)
薪资:2500-2800
一、工作职责:
1、岗位概要:负责市场数据的抓取计算和分析,对数据波动做出解释性报告,并提出解决建议
2、工作内容:
A. 通过业务平台,抓取基础数据,计算市场业绩数据。
B. 通过月报形式,反馈市场运营情况。
C. 对关键数据进行分析,制定业绩与费用标准。
D. 对数据波动进行每日的分析判断,汇报原因,提出解决方案。
E. 拥有良好的团队协作能力,善于沟通,执行力出色。
二、任职资格:
1、专业知识:熟悉数据跟踪、抓取、分析,有数据敏感性,能及时从基础数据波动中发现问题。
2、专业技能:精通Excel,有其他数据分析应用程序基础者更佳。
3、行业背景:互联网产品、金融业、网络游戏或同业背景。
4、所需经验:一年以上的数据分析经验。
5、性格特点:细致认真,善于思考,主动性强。
6、其他要求:要求职业道德良好,无不良记录,无频繁跳槽记录。
三、其他要求:
1、中文母语级运用,基础英文能力(听、说、读、写)
2、非大陆籍(优先台湾、马来西亚等外籍) | 2 119 |
| 18 | 产品经理
产品运营
渠道运营
需要x站成人经验的 | 1 760 |
| 19 | 远程seo 需要x站经验
远程app运营助理 x站相关 | 594 |
| 20 | 系统,IT,运维,需要去亚美办公 | 2 798 |
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