Департамент государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь

❔ Вопрос: в государственной организации здравоохранения, расположенной в городе Витебске, осуществляется круглогодичная деятельность студенческого отряда. Некоторые студенты ранее уже работали во время каникул. Необходимо ли запрашивать характеристики с предыдущих мест работы при приеме на работу участников студенческого отряда? ❗️ Ответ: Нет. ✔ При приеме на работу граждан в рамках временной трудовой занятости молодежи путем участия в работе студенческих отрядов характеристика с предыдущих мест работы не запрашивается

📄 Справочно : Для приобщения молодежи к общественно полезному труду и получения ею трудовых навыков организуется временная трудовая занятость молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время. С гражданами, направленными на работу в рамках временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время, заключаются срочные трудовые договоры (за исключением контрактов) в порядке, установленном законодательством о труде. При приеме на работу таких граждан характеристика с предыдущих мест работы не запрашивается. (Статья 16 Закона Республики Беларусь «Об основах государственной молодежной политики»). ✔ Временная трудовая занятость молодежи организуется для граждан в возрасте от 14 лет до 31 года (далее - молодые граждане) в целях приобщения к общественно полезному труду и получения трудовых навыков путем: содействия комитетом по труду, занятости и социальной защите Минского горисполкома, управлениями (отделами) по труду, занятости и социальной защите городских, районных исполнительных комитетов (далее - органы по труду, занятости и социальной защите) в трудоустройстве на свободные рабочие места (вакансии) нанимателей, в том числе на временные дополнительно созданные места; участия в работе студенческих отрядов. (п.2 Положения о порядке организации и финансирования временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23.06.2010 N 958). ✔ Студенческие отряды могут осуществлять деятельность круглогодично, если это не препятствует образовательному и (или) трудовому (на основном месте работы) процессам, в области образования, здравоохранения, охраны окружающей среды, строительства, сельского хозяйства, в сфере производства товаров и оказания услуг в организациях, осуществляющих соответствующие виды деятельности. (п.7 Положения о порядке организации деятельности студенческих отрядов на территории Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 18.02.2020 N58).

😀 С участием заместителя начальника отдела надзора за соблюдением законодательства об охране труда Минского городского управления Департамента Ковалевой Т.Р. рабочей мобильной группой по вопросам охраны труда при администрации Советского района г.Минска осуществлен выход на строительные объекты.

❗️ В ходе работы мобильной группы представителем Департамента выявлены нарушения требований законодательства об охране труда на объектах строительства: ⚫️на границах зон постоянно действующих опасных производственных факторов не в полной мере установлены защитные ограждения, а на границах зон потенциально опасных производственных факторов – сигнальные ограждения и знаки безопасности; ⚫️ рабочие места и проходы к ним, расположенные на перекрытиях, покрытиях на высоте 1,3 м и более и на расстоянии менее 2 м от границы перепада по высоте, не в полной мере ограждены предохранительными или страховочными защитными ограждениями; ⚫️выемки не ограждены защитным ограждением; ⚫️допускается выполнение строительных работы без применения необходимых средств индивидуальной защиты (специальной одежды (костюма сварщика), специальной обуви, защитных очков, защитных касок, застегнутых на подбородочные ремни). ❗️ При посещении объекта строительства обращено внимание на деятельность студенческого отряда. Так, работникам студенческого отряда (подсобным рабочим) не выдана специальная обувь. ✔️ По итогам работы мобильной группы с подрядчиками, допустившими нарушения требований законодательства об охране труда, проведена профилактическая работа, выданы рекомендации.

❔Вопрос: Можно ли предоставить основной трудовой отпуск продолжительностью более 7 календарных дней обязанному лицу, в отношении которого вынесено судебное постановление о трудоустройстве?

❗️Отвечаем: согласно п.2 ст.32 Закона Республики Беларусь «О занятости населения» обязанные лица имеют право на основной трудовой отпуск продолжительностью, установленной статьей 155 Трудового кодекса Республики Беларусь (не менее 24 календарных дней либо большей продолжительности, если относятся к категориям работников, которые имеют право на основной отпуск продолжительностью более 24 календарных дней). 🟥Однако есть исключение из указанного правила! Обязанным лицам, трудоустроенным по судебному постановлению о трудоустройстве, трудовой отпуск, в том числе за первый рабочий год, устанавливается продолжительностью семь календарных дней в случае, если на дату его предоставления у обязанного лица имеется не снятое (не погашенное) в установленном порядке дисциплинарное взыскание. Иные трудовые отпуска, предусмотренные законодательством о труде, обязанным лицам, трудоустроенным по судебному постановлению о трудоустройстве, не предоставляются. 🟩Важно! В отношении обязанных лиц, которые трудоустроены самостоятельно либо приобрели статус обязанного лица в период трудовых отношений, но обязаны возмещать расходы по содержанию детей, ограничения по предоставлению трудовых отпусков не распространяются.

📚 Директор Департамента поздравил воспитанников подшефного пансионата с Днем знаний! 😀 Директор Департамента государственной инспекции труда Александр Владимирович Семич с сотрудниками Департамента посетили торжественную линейку в ГУ «Глусский детский социальный пансионат «Весново» и поздравили ребят с началом учебного года.

Александр Владимирович выступил с напутственным словом и передал подарки от сотрудников Департамента государственной инспекции труда.

🎒Образование — лучшая инвестиция в будущее. Пусть каждый ребёнок чувствует нашу поддержку! ❤️

😀 Департамент государственной инспекции труда напоминает о ключевых требованиях к безопасности при эксплуатации строительных подъемников. 🌐 Ознакомиться с требованиями безопасности можно на сайте Департамента

📌 Не надейтесь только на технику. Ваша внимательность — главный механизм безопасности! 🛠👷‍♂️

Департамент государственной инспекции труда поздравляет с Днем знаний 🤓 и первым днем осени 🌿 🤓 Желаем, чтобы пытливость ума не угасала в любом возрасте, а стремление к новому всегда вознаграждалось. 🤓 Пусть процесс обучения и преподавания будет комфортным, безопасным и радостным. Хорошего старта в новый учебный год учащимся и их родителям! 🚀 P.S. Время напомнить, сегодня «День знаний», а завтра — «День домашних заданий»😉

👆 Таким был прошлый год Президента. А вот такого ещё не было — пожалуй, самый необычный перелёт белорусского лидера ✈️ Пул знает отношение Первого к этому дню. Но нам же можно чуть больше? 😉 💬 Цитируем: «Я вас разбаловал». 📣 Поэтому сегодня — только от души: ✅ Всегда с Вами. Всегда за Вас. С днём рождения, Александр Григорьевич!🇧🇾

😳 Они наступили.... Пятница и последние выходные лета... ⛱

🏖️ Пусть они будут наполнены тем самым, летним: ☀️ Теплом, что согревает не только кожу, но и душу. 🤗Радостью, которая звучит как смех сквозь шум прибоя или шелест листвы. 🌼Спокойствием, когда время течет медленнее, а моменты запоминаются ярче.

😁 Поймайте это ощущение беззаботности и сохраните его до следующего года. Хороших выходных!

🛠 Каска: ваш главный защитник

💡 Интересный факт

: Каска выдерживает удар предмета весом до 3 кг, падающего с высоты 10 метров! Но даже она не спасет, если не застегнут ремень.

🛠 Помните: каска — как ремень безопасности в машине. Без нее — ни шагу!

🇷🇺 Делегация Федеральной службы по труду и занятости РФ (Роструд) завершает серию рабочих визитов на ведущие предприятия Беларуси. 📍 ОАО «Гомсельмаш»

🟠 Изучена деятельность предприятия по организации работы по охране труда; на примере и опыте предприятия изучена практика проведения расследований и оформления документов по несчастным случаям, не относящихся к категории тяжелых, групповых, смертельных.

📍 СЗАО «Могилевский вагоностроительный завод» 📍 Филиал БЕЛАЗ-ХОЛДИНГ «Могилевский автомобильный завод»

🟠Приняли участие в работе мобильной группы Могилевского городского исполнительного комитета для оказания практической и методической помощи нанимателям в оперативном выявлении и устранении нарушений законодательства об охране труда, иного законодательства, обеспечивающего здоровые и безопасные условия труда. 🟠Представителями Роструда был изучен вопрос создания мобильной группы, ее состав и порядок деятельности. 🟠При посещении СЗАО «Могилевский вагоностроительный завод» и Филиала ОАО «БЕЛАЗ» - управляющая компания холдинга «БЕЛАЗ-ХОЛДИНГ» - «Могилевский автомобильный завод имени С.М. Кирова» были изучены вопросы проведения работникам инструктажей по охране труда, обеспечения работников средствами индивидуальной защиты, проведения освидетельствования на предмет нахождения в состоянии алкогольного опьянения, безопасности технологических процессов и др.

💡 Итоги: ✔ Российские коллеги высоко оценили белорусский опыт профилактики нарушений ✔ Отмечена эффективность мобильных групп для оперативного реагирования ✔ Намечены пути дальнейшего сотрудничества в сфере охраны труда

🌹🌹 🇷🇺 Представители Федеральной службы по труду и занятости РФ совместно с сотрудниками Могилевского областного управления Департамента посетили с экскурсией Музей славы Могилевщины и возложили цветы к мемориальному комплексу «Буйничское поле» в память о воинах, погибших при обороне Могилева от немецко-фашистских захватчиков.

Справочно: Буйничское поле — место многочисленных кровопролитных исторических сражений со шведами, французами, немцами. В истории первого года Великой Отечественной войны оборона Могилева по праву занимает такое же место, как и героическая эпопея Брестской крепости. Именно здесь усилиями и ценой жизни красноармейцев и ополченцев из числа жителей города впервые был сорван немецкий план блицкрига— быстрого завоевания Советского Союза. В канун 80-й годовщины обороны Днепровского рубежа инициативная группа в составе руководителей общественных организаций, ветеранов Великой Отечественной войны и Вооруженных Сил Республики Беларусь, поисковиков и общественности Могилева выступила с предложением о реконструкции мемориального комплекса «Буйничское поле» и создании музея. Возведение музея начато в 2023 году. Экспозиция разместилась на двух этажах здания, построенного в виде Ордена Отечественной войны. Это символично, так как Могилев был удостоен данной награды за мужество и стойкость, проявленные трудящимися города в годы Великой Отечественной войны, а также за успехи, достигнутые в хозяйственно-культурном строительстве. Создание музея — это завершение концепции мемориального комплекса «Буйничское поле» и отражение великого подвига народа, героизма и мужества защитников в годы Великой Отечественной войны и другие исторические эпохи Приднепровского края.

🚜 Выездной прием и месячник безопасности во время уборочной кампании в Глубокском районе 😀 Первый заместитель начальника Витебского областного управления Департамента Ануфриев С.В. провел выездной прием граждан на УП «Глубокский мясокомбинат», где разъяснил вопросы применения трудового законодательства и охраны труда. 🌾 В рамках Месячника безопасности во время уборочной кампании, Сергей Владимирович посетил КСУП «Ломаши-Агро», в том числе территорию зерносушильного комплекса.

🚜 В ходе осмотра сельхозтехники участвующей в уборке урожая убедился в исправности и соответствии требованиям безопасности уборочной техники, наличии средств пожаротушения, обеспечении медицинскими аптечками. 🛠 В ходе беседы с работниками обратил внимание на обязательное использование средств индивидуальной защиты, спецодежды. ✔️ По итогам осмотра зерносушильного комплекса отметил наличие закрытых на замки предохранительных решеток на завальных ямах, исправность средств подъёма на высоту, наличие защитных ограждений на вращающихся механизмах зерносушильного комплекса.

🇷🇺 А мы продолжаем рассказывать о визите делегации Роструда в Республику Беларусь И сегодня на повестке дня - ведущее предприятие нефтехимической отрасли — ОАО «Гомельский химический завод» (бренд BelFert).

🔹Совместно с мобильной группой Гомельского горисполкома представители Федеральной службы по труду и занятости РФ (Роструд) посетили завод и уделили особое внимание: ✅ Организации безопасных условий труда на опасном производстве ✅ Методам работы мобильных групп белорусских исполкомов

💬 Итог визита: Российские специалисты высоко оценили уровень организации охраны труда на предприятии и выразили заинтересованность в дальнейшем обмене опытом.

🇧🇾🇷🇺 Развивая сотрудничество: коллеги из Роструда и Департамента изучили опыт МЗКТ в сфере охраны труда. 🟠Представители двух надзорных органов — Федеральной службы по труду и занятости и Департамента государственной инспекции труда — с рабочим визитом посетили ОАО "Минский завод колесных тягачей". ✔️ Главной целью визита стал обмен опытом в сфере охраны труда на одном из ключевых машиностроительных предприятий Беларуси, разрабатывающим и производящим уникальные транспортные решения для перевозки тяжелых грузов по дорогам общего пользования и в условиях трудной проходимости.

🟠 В ходе визита делегация ознакомилась с: ✅ выпускаемой продукцией ✅ организацией системы управления охраной труда на крупном промышленном объекте. ✅ практическими мерами по обеспечению безопасности на производстве.

🔥 Такие встречи имеют огромное практическое значение. Они позволяют специалистам перенимать наиболее эффективные решения, делиться опытом преодоления сложных задач и вместе работать над главной целью — сохранением жизни и здоровья работников.

🏆 Представители Федеральной службы по труду и занятости (Роструд) приняли участие в ежегодном конкурсе профессиональных знаний по охране труда «ОТ-ринг» в Могилевской области. ✅ Мероприятие на базе РУП «Могилевоблгаз» собрало 20 команд со всего региона.

Российские специалисты на практике оценили эффективность этого нестандартного формата. «ОТ-ринг» доказал, что повышение профессионального уровня может быть динамичным и вовлекающим: специалисты по ОТ в процессе игры проявляли глубокие знания, активно обменивались мнениями и укрепляли командный дух.

📌 В рамках визита делегации Роструда был представлен уникальный программный комплекс «Система управления охраной труда» с развитой подсистемой «Персональный учет». Эта система позволяет: ✔ Аккумулировать ВСЕ действия по ОТ, проводимые с каждым сотрудником. ✔ Цифровизировать процессы, например, автоматически формировать состав бригады для работ по наряду-допуску.

🟢 Кроме того, гости из Российской Федерации ознакомились с передовыми техническими решениями, применяемыми на предприятии: 🔵 Испытания лестниц и предохранительных поясов статической нагрузкой. 🔵 Тестирование газосварочного оборудования на герметичность и предотвращение обратного удара пламени.

⁉️ Вопрос : В государственной организации здравоохранения, круглогодично осуществляется деятельность студенческого отряда, участником которого я являюсь. В этой организации я решила подработать только во время летних каникул в медицинском университете. Правомерно ли со мной заключен контракт сроком на 1 год с 05.06.2025 по 04.06.2026? ‼️ Ответ: Нет.

⚫️В случаях, установленных Трудовым кодексом Республики Беларусь или иными законодательными актами. заключается срочный трудовой договор, за исключением контракта (п.8 ч.3 ст.17 Трудового кодекса Республики Беларусь). ⚫️С гражданами, направленными на работу в рамках временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время, заключаются срочные трудовые договоры (за исключением контрактов) в порядке, установленном законодательством о труде. (Статья 16 Закона Республики Беларусь «Об основах государственной молодежной политики»).

📝 Справочно : Для приобщения молодежи к общественно полезному труду и получения ею трудовых навыков организуется временная трудовая занятость молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время. С гражданами, направленными на работу в рамках временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время, заключаются срочные трудовые договоры (за исключением контрактов) в порядке, установленном законодательством о труде. (Статья 16 Закона Республики Беларусь «Об основах государственной молодежной политики»). 🟠 Временная трудовая занятость молодежи организуется для граждан в возрасте от 14 лет до 31 года (далее - молодые граждане) в целях приобщения к общественно полезному труду и получения трудовых навыков путем: содействия комитетом по труду, занятости и социальной защите Минского горисполкома, управлениями (отделами) по труду, занятости и социальной защите городских, районных исполнительных комитетов (далее - органы по труду, занятости и социальной защите) в трудоустройстве на свободные рабочие места (вакансии) нанимателей, в том числе на временные дополнительно созданные места; участия в работе студенческих отрядов. (п.2 Положения о порядке организации и финансирования временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время, утвержденного постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23.06.2010 N 958). ⚫️Студенческие отряды могут осуществлять деятельность круглогодично, если это не препятствует образовательному и (или) трудовому (на основном месте работы) процессам, в области образования, здравоохранения, охраны окружающей среды, строительства, сельского хозяйства, в сфере производства товаров и оказания услуг в организациях, осуществляющих соответствующие виды деятельности. (п.7 Положения о порядке организации деятельности студенческих отрядов на территории Республики Беларусь, утвержденного Указом Президента Республики Беларусь от 18.02.2020 N58).

🇷🇺 Представители Федеральной службы по труду и занятости России посетили с рабочим визитом знаменитую кондитерскую фабрику СП ОАО "Спартак" в Беларуси.

В ходе визита российские специалисты глубоко погрузились в производственные процессы и изучили: ✔️ Организацию системы охраны труда на предприятии ✔️ Порядок безопасного ведения технологических процессов ✔️ Дополнительные меры безопасности, внедренные сверх нормативных требований

🤝Такой обмен опытом между надзорными органами России и Беларуси способствует выработке наиболее эффективных подходов к обеспечению безопасности на производстве.

‼️ ОПАСНОСТЬ: ОТСУТСТВИЕ ЗАЩИТНЫХ ОГРАЖДЕНИЙ ВАЛОВ КОРДАННЫХ ПЕРЕДАЧ ‼️ ❌ Это не просто нарушение — это прямая угроза жизни и здоровью! Карданные валы, используемые в различных машинах, агрегатах и механизмах, вращаются с огромной скоростью и обладают колоссальной энергией. ⁉️ Чем это опасно? ⚠️ Вращающийся карданный вал имеет "открытые элементы", которые могут зацепить одежду, волосы, перчатки и моментально затянуть человека. Из-за высокой мощности оборудования остановить его мгновенно невозможно.

😢Последствия трагичны и необратимы: 🔴 Глубокие травмы, рваные раны 🔴 Переломы и вывихи 🔴 Ампутации конечностей 🔴 Смертельный исход

⚠️ ТРЕБОВАНИЯ БЕЗОПАСНОСТИ: ✔ Все вращающиеся части карданных передач ДОЛЖНЫ быть ограждены надежными стационарными или съемными кожухами. ✔ Запрещается эксплуатация оборудования со снятыми или неисправными ограждениями. ✔ Перед каждым запуском оборудования необходимо визуально проверить целостность и наличие всех защитных кожухов. ❗️Безопасность — это не формальность, а необходимость. Одно неверное действие может стоить жизни.

🇷🇺 Роструд в Беларуси: обмен опытом по охране труда на «Красном пищевике» 🇷🇺Представители Федеральной службы по труду и занятости Российской Федерации (Роструд) с рабочим визитом посетили одно из ведущих предприятий пищевой промышленности города Бобруйска Могилевской области Открытое акционерное общество «Красный пищевик».

В ходе визита: ✔ Изучили организацию работы и лучшие практики в области охраны труда на одном из флагманов пищевой промышленности Беларуси. ✔ Ознакомились с внедренной на предприятии системой управления охраной труда (СУОТ). ✔ Оценили технологический процесс производства кондитерских изделий и меры по обеспечению его безопасности.

💡Кроме того, в рамках посещения Бобруйского межрайонного отдела Могилевского областного управления Департамента обменялись мнениями о порядке организации и проведения надзорных мероприятий.