Anticodeguy

Freedom without systems is just another form of slavery. You escaped the 9-5 prison but created a chaotic digital cage instead. Your work bleeds into life. Habits collapse with timezone changes. Here's how to build a life machine that works anywhere. The bitter irony stares you in the face each morning. You quit your job for freedom but now your days blur into random productivity hacks and notifications pulling you in 17 directions. Everything follows entropy - the tendency toward disorder. Most digital nomads: — Wake whenever — Check socials first — React to urgency — Exercise "if there's time" — Work until exhausted — Scroll Instagram — Sleep — Repeat This isn't freedom. It's chaos. The 4 pillars of a location-proof life: health, wealth, relationships, spirituality. Systems thinking improves all simultaneously. You don't rise to your goals. You fall to your systems. Crucial when your environment constantly changes. Willpower is finite. Research shows humans have limited daily self-control. When drained by lifestyle decisions (Which country next? How to handle shitty Wi-Fi?), nothing remains for what matters. Systems bypass this limitation entirely. The McDonald's principle: They didn't become global through a brilliant idea. They created a "Speedee Service System" that scaled to 38,000+ locations. Your nomad life needs this same systems approach. Not random hustle. Intelligent design. Health System Blueprint: — Daily non-negotiables (2-3 behaviors regardless of location) — Location-adaptive exercise (no equipment / minimal / full gym templates) — Nutrition framework (decision rules not rigid plans) — Recovery protocol for travel Wealth System Blueprint: Most online entrepreneurs are glorified freelancers. They've escaped one job to create another - with no benefits or stability. You need: — Repeatable value creation — Financial automation — Measurement dashboard — Learning & refining loop Relationship System Blueprint: Harvard's 80+ year study found relationships predict happiness. Nomads sacrifice them constantly. Build: — Connection tiers (weekly / monthly contacts) — Recurring gatherings — Physical anchors — Event documentation (journaling) Spiritual System Blueprint: 8 weeks of consistent practice changes brain structure. You need: — Daily centering practice that travels with you — Wisdom input system — Reflection framework — Service system (contribution creates meaning) The Meta-System: Integration creates power: — Regular reviews across all domains — Portable systems toolkit — Clear boundaries (when each domain takes priority) — Personal operating system documentation Your freedom is only as sturdy as its supporting systems. Without them, you're another burnout waiting to happen - just another nomad crawling back to a conventional job. The universe tends toward entropy. But humans build systems. Start building your life machine today. Design systems that make progress automatic and success inevitable. Not through random hustle. Through intelligent design. Your future self will thank you. The full article with the detailed explanation on every point is here: https://anticodeguy.beehiiv.com/p/design-your-life-machine-systems-thinking-for-location-independent-success

"We are what we repeatedly do. Excellence, then, is not an act but a habit."

- Will Durant said once, summarizing Aristotle. You escaped the 9-5 prison for something better. Now your days blur in a mess of productivity hacks and notifications pulling you in 17 directions. You wanted freedom. You got chaos. Stop chasing success through random actions. Start building systems of consistent habits that align with your unique wiring, goals, and circumstances as a location-independent professional. Digital nomad self-sabotage: — Confusing activity with productivity — Building on motivation, not systems — Business dependent on your presence — Health habits collapsing with each move — Treating relationships as "whenever I have time" Freedom needs structure (aka systems). That's the theme for the next few days in here.

That flow state you're chasing? Games are designed to get you there effortlessly. When you train your brain to dive deep in a game, you build the exact neural pathways needed to dive deep into challenges. The cognitive transfer is real, backed by science, ignored by most ppl.

Fast-paced games improve: — Decision-making speed — Hand-eye coordination — Resource allocation — Systems thinking — Task focus These aren't just gaming skills. They're the foundation of exceptional tech performance.

Most people don't know games are secretly rewiring their brain for problem-solving. While everyone's calling gaming a "waste of time," science shows it's literally upgrading your neural pathways for tech success. Here's the data no one's talking about: That "evil" gaming habit you've been told to quit? A study of 2,000 kids found those playing 3+ hours daily scored significantly higher on cognitive tests. Their brain scans showed increased activity in regions linked to attention and memory. That's your brain rewiring itself. Most remote workers slam energy drinks and productivity hacks trying to optimize cognitive performance. Meanwhile, they're ignoring one of the most potent brain-training tools that doesn't feel like work. Gaming isn't the opposite of productivity — it's a different form of it. Want proof? A meta-analysis showed fast-paced action games improved spatial reasoning by about 30%. That improvement was as strong as formal academic courses teaching the same skills. Your brain doesn't care if progress happens on a screen or IRL — the neural development is real. "Part of the reason, maybe the reason, I got interested in tech was video games... I probably wouldn't have started programming if it wasn't for video games." That's Elon Musk, who learned to code making a game at 12. Dude plays games for the exact purpose I'm describing. A famous study in Archives of Surgery found surgeons who were gamers made 37% fewer errors and worked 27% faster in surgery drills. They performed about 42% better overall than non-gamers. Still think gaming is just wasting time? That flow state we're all chasing in our work? It's a breeze to hit in games. And that flow state training carries over. When you train your brain to dive deep in a game, you're building the neural pathways to dive deep into coding, marketing, or business strategy. Strategy games require seeing connections, managing resources, and thinking 10 steps ahead. Sound familiar? It's exactly what you need when debugging code at 2AM or navigating a business challenge. Multiplayer games build team skills that translate directly to remote work environments. When coordinating with your guild to take down a raid boss, you're practicing the same skills you use managing a distributed team across six time zones. That's not theory — that's practical. The Michigan State study discovered a strong correlation between gaming time and creativity scores. The top 25% of creative thinkers had significantly higher video game playtime than the bottom 25%. Games train your brain to envision multiple solutions — the exact skill that separates mediocre from exceptional in tech. But most people approach gaming all wrong. They play whatever gives them the quickest dopamine hit, with zero strategy behind it. That's like going to the gym and doing random exercises with no plan. You'll get some benefits, but nothing transformative. The optimal pattern for cognitive enhancement without addiction: 4-5 gaming sessions per week (60-90 minutes each) Focus on different skills on different days No gaming within 2 hours of bedtime One "free play" day where you play whatever you want The full article is here: https://anticodeguy.beehiiv.com/p/how-gaming-rewires-your-brain-for-tech-success-the-science-no-one-talks-about

Hot take: gaming is actually useful You need to: — approach it strategically — stop feeling guilty about it — bridge what happens in the game with what happens in your life and business Your ability to manage complex systems in-game translates to managing problems in your life

When you start thinking in systems, you stop being a victim of circumstances. You become an architect of outcomes. You see connections that others miss. You find leverage points that others overlook. You solve problems at their root instead of treating symptoms. And you build a business that works for you, not against you. This is the long post, but the full article is here: https://anticodeguy.beehiiv.com/p/the-mental-model-that-will-transform-your-life-how-to-see-what-others-miss

Most people are trapped fixing symptoms instead of solving problems. You keep missing something crucial that successful entrepreneurs see. It's called systems thinking — and it's the mental model that will transform your business and life in 30 days. Your brain loves shortcuts. A to B thinking served our ancestors well when running from predators. But it's killing your business in today's complex world. When you can't see the system, you'll keep treating symptoms instead of solving core problems. Your competition isn't smarter than you — they just see what you miss. Here's what linear thinking looks like: Sales are down, so you throw more money at marketing. Results improve slightly but flatten again. Six months and thousands of dollars later, you discover the real issue was product feedback getting lost in your customer service system. A broken system will beat a smart entrepreneur every time. Hidden leverage points exist in every business. These are places where small changes create massive results. Remote teams struggle with communication? The leverage point isn't more meetings. It's redesigning how information flows between departments. One small change to your project management system could suddenly free up 15+ hours weekly. Step 1: The Zoom Out Method Force yourself to step back and see your business from 30,000 feet. Ask: "What bigger system is this part of?" Obsessing over Instagram followers while your website converts at 1%? Zooming out shows where to actually focus your energy. The real leverage is rarely where you're currently looking. Step 2: Map The System Become a detective looking for connections others miss. For team productivity issues, map: skills, communication channels, project management, client expectations, workload distribution. Then draw connections between these elements. Look especially for feedback loops — places where A affects B, which affects C, which comes back to affect A. Think of your business like a mechanical watch. Remove one tiny gear — even one that seems insignificant — and the whole thing stops working. Ask: "If I removed this element, would the system still function?" If the answer is no, you've found an essential part that needs your attention. This is where most entrepreneurs fail to look. Step 3: Find Hidden Levers (80/20 Systems Approach) Roughly 20% of elements in any system create 80% of the results. Ask: "Which elements influence many other parts of the system?" Running a remote company drowning in support tickets? Instead of hiring more people, fix the top 4 issues in your product. Support tickets drop by 65%. Customer satisfaction increases. Three salaries saved. Step 4: Design For Flow A system in flow is like a river — moving smoothly toward its goal with minimal resistance. Identify bottlenecks: Where does work pile up? Where do decisions get delayed? Find friction points: What tasks do people avoid? What feels harder than it should? Then remove the dams you've built — often unknowingly. Your bottleneck might be you. Projects delayed because everything requires your approval? Create clear guidelines and empower your team to make decisions. The result? Projects completed 40% faster. Client satisfaction increased. And you reclaim 15 hours a week for high-leverage work. That's systems architecture in action. Step 5: Test and Adapt Systems thinking isn't a one-and-done exercise. Systems are living things. They evolve. They respond to changes. Sometimes they fight back. Set clear metrics that tell you if your system is working. The goal isn't perfection — it's a learning system that gets better over time. Adaptation beats optimization. For remote workers specifically: Most productivity issues aren't about discipline. They're system failures. Map your entire workday as a system: environment, energy levels, communication channels, decision points. Find the 2-3 leverage points that transform everything else. Your perfect system won't look like anyone else's.

Мне ещё предстоит выяснить значение всех этих каналов, как я их буду использовать. И именно этим я и собираюсь с тобой делиться. Но опять же на английском. Я понимаю, что это сейчас может прозвучать дико, но не спеши отваливаться. Во-первых, я даю тебе возможность выучить язык, что, я думаю, является неоспоримым преимуществом в жизни. Меня часто вымораживает то, как я вижу русских людей в Таиланде, которые пытаются на русском объяснить что-то местным. Мне действительно становится просто не по себе. Ну выучи ты хотя бы элементарные слова, чтобы можно было изъясняться с водителем тук-тука, или когда ты покупаешь себе пиво в магазине. Ну и во-вторых, в Telegram есть функция перевода, которую можно включить (Настройки → Язык) и просто переводить посты на понятный тебе язык, поэтому пользуйся этой фишкой, если уж совсем не хочется вникать в эту иностранщину. Контента много уже сейчас, есть большое количество материала, снятого на видео, который я публикую активно на YouTube, TikTok. Здесь в Telegram в большинстве случаев будет всё-таки текстовый контент. Поэтому имей в виду, что лучше подписаться на все каналы, чтобы иметь полную картину о том, о чём я рассказываю. А рассказываю я о том, каким образом иду к обозначенной выше цели, делюсь своими приключениями, находками, знаниями и теми навыками, которые помогают мне в её достижении. Среди них, конечно же, разработка и информационные технологии. То, о чём я писал здесь раньше, остаётся, но становится намного шире. Теперь я не настолько узко пишу исключительно про разработку, но гораздо больше контента про остальные аспекты жизни, которые помогают в том числе и в IT. Здесь будет и про психологию, философию, искусственный интеллект, саморазвитие, образ жизни цифрового кочевника, путешествия и про те вызовы, которые открываются передо мной, те навыки, знания, умения, которые помогают мне преодолевать все эти челленджи. И информация про то, как ты можешь применить это в своей жизни тоже. Я уверен, что у тебя в жизни не один интерес, в который ты упорно пытаешься вникнуть. У тебя их как минимум несколько, и именно поэтому ты подписан на несколько каналов, смотришь нескольких людей, делишься с ними своим временем. Поэтому я чувствую себя абсолютно нормально, диверсифицируя свой контент и делясь всем, чем мне хочется делиться, своими разными интересами. Но, как правило, все они сводятся к той самой цели, которая была обозначена выше. Это свобода. Свобода во всех её проявлениях. И в приключения, которые ждут на пути к этой свободе, я тебя и приглашаю. Оставайся со мной, ссылки на мои другие каналы ты можешь найти на моем сайте по ссылке в описании. Новые приключения, новый образ: этот канал теперь будет @Anticodeguy, как и во всех остальных соцсетях. Как всегда, рад твоим реакциям, комментариям и буду неимоверно счастлив, если ты поделишься моими постами со своими знакомыми, так как это может быть им полезно. Вперёд!

Ну а там в надежде на то, что государство будет оплачивать твое существование. Ведь заслуженно же, правда? Каким-то образом я понимал, что все это пахнет чем-то ненастоящим, искусственным, сфабрикованным. И мне не хотелось загонять себя в эту ловушку. Хотелось чего-то другого, чего-то большего. Хотелось жить не по сценарию, который повторяется из раза в раз практически для каждого человека. Чего-то настоящего, того, что движет меня изнутри, того, к чему я предрасположен, предназначен, что у меня хорошо получается и чем мне нравится заниматься. Ну и естественно, стать богатым. Со временем в этом списке появились другие требования, и ключевое из них — это свобода, которая на самом деле охватывает абсолютно все эти домены жизни, которые я описал выше. Свобода выбирать то, что мне сегодня, завтра, в любой день недели, в любое время суток заниматься, делать именно то, что мне хочется, то, что мне нравится, а не то, что мне делать нужно или что меня кто-то заставил. Свобода финансовая. Выбирать все, что я считаю нужным, все, что мне хочется в любое время, а не только в определенные моменты, когда есть достаточное количество накопленных для этого денег, и уж тем более не брать на это кредиты и влезать в долги. Свобода пространства перемещения, жить там, где я хочу, в любое время, всегда, а не только один раз в год на две недели, с постоянной мыслью о том, что скоро все закончится и нужно будет возвращаться на нелюбимую работу. Свобода ощущать себя таким, какой я есть, без необходимости притворяться, играть в неинтересные мне игры с другими людьми и при этом делать вид, что все нормально. Свобода выражать свои мысли, говорить то, что я думаю, без постоянной оглядки на то, что кто-то может подумать обо мне плохо, кто-то может меня возненавидеть из-за моих слов, кто-то может высказать свое несогласие. Свобода ощущать себя собой, самостоятельной личностью, в то же время абсолютно единым со всем окружением, всеми людьми, природой, существованием, с реальностью. Без необходимости отключаться и менять состояние своего сознания, чтобы забыться хотя бы на какой-то период времени. И в это самое путешествие к заветной цели я и приглашаю тебя вместе со мной. Я иду по этому пути уже много лет, постепенно выясняя, что мне необходимо для этого сделать, узнавая что-то новое, приобретая навыки, которые в итоге приводят меня к мечте. Именно этим я и делюсь с тобой и со всеми, кому это может быть интересно. У кого есть что-то созвучное с моими желаниями, у кого откликается мое видение и совпадает мировоззрение. Но также приглашаю тех, у кого оно абсолютно противоположное, как минимум для того, чтобы посмотреть и открыть завесу на то, как может быть иначе, и делиться этим тоже. Активно участвовать в диалоге и может быть есть что-то, что мы можем перенять друг у друга, потому что не только одна сторона медали имеет гравировку, на другой есть тоже что-то интересное, что можно позаимствовать, применить, как минимум, ознакомиться с этим, чтобы противопоставить тому, что сейчас происходит с тобой. А теперь про то, что будет с этим каналом. С этого момента я буду писать исключительно на английском языке. Всё это время с момента последнего поста я продолжал писать, но делал это в X (бывший Twitter), и пишу туда на ежедневной основе. Кроме этого, в последнее время я начал снимать видео в YouTube, TikTok. Я знаю, что часть из этого в РФ заблокирована. Я планирую возродить также свой Instagram, завести Threads. У меня появился свой сайт, куда я пишу статьи. Почтовый новостной канал, куда я отправляю эти статьи и страничка в Medium. Всё это подразумевает разные форматы сообщений от меня. Статьи на сайте, в письмах и в Medium — это самые глубокие статьи, которые содержат большое количество детальной информации. LinkedIn, Twitter, Telegram будут содержать меньшее количество информации, не такой глубины, хотя насчёт Telegram я пока не уверен. Возможно, я сюда буду скидывать тоже почти полное содержание этих статей, посмотрим.

Пост, после которого многие из вас отвалятся и покинут этот канал, однако те, кто захочет двигаться вперед вместе со мной, и я уверен, что именно ты относишься к их числу, прислушаются и найдут отклик в моих словах. Все это время на самом деле никакого радиомолчания не было, просто я переключился на англоязычные каналы и начал писать для зарубежной аудитории. Я прощупывал водичку, смотрел, куда все это может привести, искал подходящую для себя модель и вырабатывал систему. Под моделью я имею в виду бизнес-модель, то есть механизм, который способен зарабатывать, основываясь на той информации, материалах, которыми я делюсь с аудиторией, и систему, которая позволит мне постоянно активно участвовать в пополнении базы знаний от своего имени, делиться своим опытом, находками, экспертизой, знаниями таким образом, чтобы мне было интересно это делать постоянно, ежедневно и в подходящем для меня режиме. И кажется, я нащупал эту бизнес-модель и придумал для себя систему, которая позволяет мне убить этих двух зайцев одним камнем. Всем этим я обязательно буду как раз здесь делиться и подробно рассказывать. А пока… Ты чувствуешь стагнацию, тебе кажется, что ничего не движется вперед, жизнь повторяется по циклу, причём очень маленькому, описание которого можно уложить всего лишь в один день. И каждый такой день повторяется как предыдущий, хотя хочется, чтобы он был не похож на все остальные, которые тебе уже удалось испытать в прошлом. Ты делаешь вещи, которые делать не всегда хочется или даже всегда не хочется, которые делать нужно, которые тебя кормят, приносят понятный и стабильный доход или еще хуже, его вообще не приносят, поэтому просто так бросить занятия не получится, от них зависит твое выживание. Ты знаешь все эти истории про саморазвитие, мотивацию, построение бизнеса, гуру, которые продают воздух в баночке и учат других продавать точно такой же воздух в баночке, чтобы кто-то еще купил у них воздух в баночке, от этого всего уже тошнит и глаза бы этого не видели. Однажды что-то поменяется, наступит тот день, когда вдруг мир предстанет в другом свете, что-то произойдет, и всё начнёт происходить по-другому, начнёшь чувствовать себя иначе, мир насытится новыми красками, все будет случаться в твою пользу, и вот тогда можно будет забыть обо всей этой рутине, вот тогда и поговорим. А пока пусть всё идёт своим чередом, ничего не меняется и продолжается прежний ежедневный цикл. Но ты знаешь, что твой потенциал намного шире. Ты чувствуешь, что тебя хватает намного больше, чем на ежедневное повторение однотипных задач, которые всегда приводят к одному и тому же результату. Ты осознаёшь, что способен на большее, однако, не понимаешь, как в текущем положении раскрыть свои таланты и всё, что заложено в тебя природой. В конце рабочего дня не остаётся сил не то чтобы заняться чем-то своим, начать свой проект или делать то, что тебе нравится. Нет сил даже нормально отдохнуть, например, пойти куда-то или сделать что-то полезное, что доставит удовольствие и заставит мозг переключиться. Энергии хватает только на то, чтобы залипнуть в интернете или посмотреть очередную порцию контента, которую сделал кто-то другой. Но не ты. Всё это читать больно, неприятно. Однако ты понимаешь, что доля правды в этом есть. И я это знаю как никто другой, потому что ощущал именно то же самое. Долгое время. Но с самого детства меня не покидало вот это чувство того, что я не такой, как все. И мне не хочется жить свою жизнь так же, как делает это большинство, кого я вижу вокруг. Жить в ритме: дом, работа, нелюбимые задачи, которые не вызывают ничего, кроме отвращения, но при этом зажмурившись от необходимости, потому что это приносит деньги, продолжать это делать. Семья. Классический отдых по пятницам. Бухло. Иногда покупки чего-то нового. Для дома, для себя, для семьи. Несколько раз в жизни большие покупки вроде машины, дома, квартиры. И раз в год, а некоторым счастливчикам, кому повезло, несколько раз в год, отпуск, на который копишь весь оставшийся год и повторять этот цикл до пенсии.

… Продолжаю вчерашнюю тему За время ведения канала очень много поменялось: я вырос в плане профессиональной карьеры, проекты, которые у меня заказывают, стали на несколько порядков крупнее, сложнее и интереснее, я заработал серьёзно больше денег, чем за этот же период год назад, начал инвестировать в коммерческую недвижимость, достаточно глубоко погрузился в инвестиции в жилую, освоил несколько новых навыков, организовал свой быт на несколько ближайших лет вперёд, сильно прокачался психологически (это, конечно, субъективно, но всё же). Помогло ли в этом ведение блога? Сложно сказать. Определённо, подстёгивало к дисциплине, так как у меня была цель писать каждый рабочий день недели. В остальном скорее нет, но это всё-таки вклад в собственную онлайн-репутацию, которая наверняка, окупается далеко не сразу и, вероятно, я ещё увижу её плоды в будущем. Кстати, если тебе интересно, рост аудитории канала – удовольствие недешёвое. Скорее всего ты в этом канале благодаря рекламе, которую я активно закупал на первых порах. Органическому росту аудитории я пока не научился, так что тут не могу похвастаться успехами, скорее наоборот: аудитория медленно тает, что говорит о том, что я что-то делаю не так. Изначально я планировал организовать здесь продажу своих продуктов, например, свой курс по разработке сайтов на Tilda. Но через некоторое время осознал, что эта идея мне чужда, по крайней мере сейчас. А ещё я чётко понял, что не хочу быть очередным блоггером, которых уже и без меня 100500 тысяч в каждой тематике. Личный бренд – да, онлайн-репутация и демонстрация своей экспертности – определённо, сегодня без этого крайне сложно строить карьеру и бизнес, особенно в IT. Итак, пришло время меняться. Как и в какую сторону – пока не знаю, выясню это по пути. Но я точно снимаю с себя обязательства писать по посту в день. Хочу высвободить это время на свой проект, над которым сейчас работаю. Придёт время, и я обязательно поделюсь с тобой информацией о нём. Не теряй меня, скоро всё будет ещё интереснее!

Год назад, 23 ноября я решил возродить из пепла свой канал и активно наполнять его контентом. Хочу подвести небольшой итог и поделиться с тобой своим видением на будущее канала и моей активности в соцсетях. Про календарный конец года я вспоминаю только из-за косвенных подсказок о том, что есть такая штука, которую отмечает весь мир. Для меня это, как бы скучно не звучало, такой же день, как и все остальные и не является поводом устраивать себе очередной праздник, что бы это ни значило в твоём понимании. Я уже довольно давно могу устроить себе праздник тогда, когда захочу, без привязки к дате или дню недели. И я не занимаюсь постановкой целей на год или подведением итогов в декабре. Цели я предпочитаю начать выполнять сразу после их постановки, а итоги подводить после завершения определённого этапа. И я понимаю, что сейчас момент закрытия этого этапа. Итак, фактически больше года каждый день по будням я писал минимум по посту в день на интересные мне темы и делился своими мыслями. Честно, я сначала не верил, что смогу родить столько контента и боялся, что мне просто не о чем будет писать. Но оказалось, что тем и поводов для ведения блога, который основан на том, чем ты занимаешься и что тебе интересно, предостаточно и они могут даже обгонять твои планы по контенту. Здесь рекомендация для тех, кто так же, как я, сомневается в начале пути – не ссы, ты найдёшь, о чём писать или говорить. Просто начни это делать. Не с нового года, а прямо сейчас, если уж собираешься создавать контент. Как я это сделал буквально одним днём. Первый пост – та самая спичка, которая разжигает пламя, которое потом будет сложно остановить… Допустимая длина поста меня ограничивает, поэтому продолжение следует…

Функциональность ClickUp Так как у тебя есть возможность добавлять различные поля к задачам, то система управления проектами превращается больше в такой Airtable, который можно крутить-вертеть по-разному с целью принятия каких-то решений по этим данным. И разумеется, можно построить дашборды, которые будут показывать график динамики завершения задач, загрузки сотрудников команды, стоимости фич и всё, что можно вытащить из этих данных. Разумеется, задачи можно расположить на канбан-доске и тогда задачник превратится в привычный (кому-то) Trello. Списками можно организовать спринты или распределить их по функциям для того, чтобы было удобно находить нужное. Есть встроенный счётчик времени, который позволит считать, сколько потребовалось на проект или отдельные задачи, что может быть полезным при работе с фриланс-подрядчиками. Одна из важнейших для меня фишек – возможность делиться представлениями задач с внешними пользователями, например, с заказчиком. Только представь, ты отправляешь ему ссылку, при открытии которой он видит список всех запланированных задач с прогрессом в реальном времени. Такая автоматическая отчётность получается. Здесь же можно организовать проектную или внутреннюю документацию, делать заметки. Такой встроенный аналог Notion, но в одном месте с задачами и проектами, разумеется, с нативными ссылками на всё это. Ну и, наконец, формы по типу того же Airtable, при заполнении которых ответы стазу попадают в таблицу с заданной структурой так, что теперь не надо будет их отдельно обрабатывать. Получается такой многофункциональный комбайн с гибкими настройками, который можно собрать под свои бизнес-задачи. Рекомендую добавить в арсенал инструментария.

Конкурентом monday.com довольно быстро стал clickup.com, который накачали инвестициями по самые уши и стали рекламировать из всех щелей Я могу ошибаться в хронологии, и кто у кого «украл идею», но, по сути, эти были две системы со схожими концептами, в основе которой лежит полностью настраиваемый конструктор, который можно собрать для полного соответствия своим задачам. ClickUp тогда демпинговал по ценам и в бесплатной версии предлагал довольно богатую функциональность – определённо больше, чем Monday. Тогда для меня это было важным фактором, поэтому я погрузился в использование инструмента на практике. Функции, про которые я рассказываю, были испробованы на практике, поэтому это не просто перепечатка с сайта. То, что я не пробовал сам, описывать не буду. Первое и ключевое – это система управления проектами. В целом она довольно стандартная: это упорядоченные списки задач, которые можно назначать на команду, выбирать приоритеты, сроки и группировать в нужном разрезе. Но дьявол в деталях и здесь, как и в Monday есть возможность добавить другие поля, которые помогут в наведении порядка в задачах. Это могут быть теги, файлы, шкала прогресса, какая-то математическая формула (расчёт стоимости задачи в пересчёте на зарплату сотрудника), локация на карте и много других вариантов. Это, казалось бы, простая функция, но она добавляет огромное количество вариантов того, что можно делать с этими списками. Их можно превратить в карту захвата рынка, если в качестве элемента списка указывать розничные точки с локацией на карте. Или календарный план публикаций в соцсетях, на котором будет видна вся маркетинговая активность, её полнота и периодичность. Можно превратить список в P&L компании и наглядно показывать денежный поток. То есть как ты будешь использовать всё это добро – зависит от твоих задач. И скорее всего ты сможешь найти решение с помощью этого инструмента. Разумеется, это не всё, но на мой взгляд – ключевое.

Возвращаемся к цифровым задачникам Эпопею с подбором инструмента управления проектами я начал ещё на заре своей фриланс-карьеры, когда подбирал для себя инструмент, в котором я смогу систематизировать все свои задачи по разработке сайтов. И я нашёл такую – это был замечательный teamwork.com, которому я даже посвятил отдельный урок в своём курсе по Tilda и там же отдавал свой шаблон задач, который я использовал на каждом проекте по разработке сайта. Но потом проекты стали командными, появилась потребность настраивать всё куда более гибко, а ещё хотелось делиться с заказчиком прогрессом, строить дашборды, чтобы держать руку на пульсе и прочие маленькие радости IT-менеджера. И вот тут уже Teamwork не дотягивал. Хотя с тех пор он серьёзно изменился и инструмент доработали под стать современным трендам подобных систем, так что вероятно стоит его изучить ещё разок. Потом был monday.com, который сразу влюбил в себя революционным на то время форматом кастомных таблиц для отображения списков задач. Это было похоже на то, как это происходит в Airtable, но ещё до его появления. Буквально на кончиках пальцев можно было настраивать наглядные таблички, где одним взглядом оцениваются загрузка команды, текущий прогресс по задачам, их приоритет и объём. Главное, что я почувствовал при использовании Monday – это силу и мощь кастомизации, то есть гибкой настройки инструмента во всех его аспектах под особенности проекта. Это то, чего долгое время не хватало в таких системах и в Monday можно настроить то, как будет выглядеть внешний вид списка задач, какие поля будут в задачах. Например, ты хочешь цветами выделять приоритеты или статусы – пожалуйста. Хочешь звёздочки задачам ставить (например, оценка или сложность) – можно и так. Хочешь сгруппировать списки по людям, функциональным блокам, тегам – хоть обгруппируйся. Но потом Monday сменил ценовую политику и стал сильно дорогим для небольшой web-студии, поэтому и пришлось искать альтернативу.

Окей, я не могу пройти мимо этой драмы, которая полыхнула на весь IT-мир в минувшие выходные Сэм Альтман, тот самый, который говорил, что мощностей не хватает парой постов выше, был уволен с поста гендира без всякого предупреждения в течение одного онлайн-звонка с советом директоров. Сделали они это по рекомендации Ильи Суцкевера (да, русский), одного из ведущих инженеров компании, который тоже входит в состав борда. Разумеется, подковёрные игры остаются там же под ковром и реальной причины произошедшего мы не знаем, но дальше страсти разгорались в публичном поле, что весь Твиттер горячо обсуждал и мусолил все выходные. Вместо Сэма поставили нового СЕО, а через некоторое время позвали его в офис на переговоры и пытались уговорить вернуться. Но Сэм не лыком шит и согласился вернуться только при условии полной отставки совета директоров в текущем составе, что, конечно, для них невыполнимое требование. Но тут внезапно подсуетился Сатья Наделла, гендир Microsoft и предложил Сэму продолжать строить тот же продукт в надёжных стенах Microsoft. Разумеется, с соответствующей компенсацией и печеньками в офисе. Казалось бы, вот и всё, но не тут-то было. Вчера около 650 сотрудников (из 700) Open AI написали открытое письмо совету директоров о том, что уволятся (и, очевидно, уйдут за Сэмом) на тех же условиях – если борд не подаст в отставку. Среди подписавшихся, кстати, тот самый Илья, который по слухам заварил всю кашу (или был спровоцирован на это). А теперь вернёмся к Microsoft, у которой и так есть нехилый (49%) пакет акций Open AI. Кроме этого, Open AI использует вычислительные мощности техгиганта для тренировки моделей, очевидно, что и интеллектуальная собственность хотя бы частично им принадлежит. А теперь к ним ещё, вероятно перейдёт лидер ИИ индустрии со всей своей командой и получит карт-бланш на развитие продукта. Вот такая драма. Последнего акта ещё не было, так что наблюдаем в прямом эфире.

Jira давно стала нарицательным, обозначающим систему управления проектами в мире IT Если компания делает заявку на своё место в цифровом рынке, она должна использовать Jira. Всё остальное – несерьёзно и для маленьких и начинающих. Так оно и было до некоторого времени, пока не появились достойные альтернативы. С тех пор Jira (Джира или, как многие её называют, «Жира») перестала быть обязательным атрибутом IT-компании, хотя и старается соответствовать трендам и переделать себя на новый лад. Но теперь в нашем арсенале есть прекрасные конкуренты мастодонту и некогда монополисту рынка, которые не требуют больших усилий для установки или настройки, целой команды для обслуживания и мешка денег для покупки лицензий. Есть инструменты, которые в даже бесплатной версии предоставляют достаточную функциональность, чтобы управлять проектами с хорошим запасом прочности для роста и развития. Одним из таких инструментов является ClickUp – мультифункциональный комбайн, который может заменить с добрый десяток инструментов от «рисовалки» диаграмм до корпоративного чата. Но в контексте темы мне больше интересна функциональность системы управления проектами. Самый большой плюс ClickUp – это гибкость и простота настроек. То, для чего в Jira приходится ставить отдельные задачи специалистам, чтобы они, обладая правами администратора, перенастроили в системе и при этом постарались не уронить существующие процессы, здесь можно сделать буквально в пару кликов. Дальше расскажу чуть подробнее про инструмент, а пока можно взглянуть на перечень задач, которые он решает (внизу скриншота).

Идеального менеджера задач не существует Хотя некоторые стараются казаться такими, всё равно при конкретном использовании замечаешь, что что-то не так и не укладывается в рабочие процессы. Мне кажется, это происходит потому, что любая система управления проектами (и задачами, разумеется) – это обособленная конструкция, которая живёт на экране, а не в реальной жизни. А задачи при этом хоть и выполняются часто на том же компьютере, но всё равно имеют влияние на то, что происходит вовне. И попытка человека связать свои реальные действия с какой-то структурой на мониторе – это все лишь создание абстракции, с которой проще и удобнее иметь дело. Задачки можно записывать на бумажке: кто-то, кстати, использует для этого цветные квадратные стикеры на ежедневной основе. Можно использовать бригадира – это такая единая точка входа, которая знает, что делать дальше и кому. Работнику при этом даже не надо пытаться запоминать все задачи: закончил одну – подошёл к бригадиру и получил следующую. Для человека, живущего и работающего по ту сторону монитора, вполне естественно стремиться к наведению порядка в таком же цифровом формате. Поэтому и были придуманы задачники и системы управления ими и проектами. Хотя, многие всё же предпочитают даже для цифровых задач использовать аналоговые записные книжки и другие инструменты для наведения порядка в своих делах. А как ты предпочитаешь это делать?

ИИ, который делает твою работу Окей, у нас есть ChatGPT, который отвечает на любой вопрос и может помочь в прикладных задачах, написать письмо, программный код. В дополнение к нему есть генераторы изображений, видео, голоса. То есть инструменты, которые создают контент разного формата. А что, если у нас появится инструмент, который сможет самостоятельно выполнять задачи, которые мы делаем на компьютере в разных программах… Например, ты хочешь купить билеты в кино. Пишешь команду «купи два билета на Барби на втором ряду на самый ранний сеанс в субботу вечером в центре города и отправь их мои сохранёнки в Телеге», после чего ИИ сначала находит агрегатор киносеансов, задаёт фильтры, выбирает подходящий из всех вариантов, переходит на страницу оформления заказа, уточняет у тебя, можно ли использовать сохранённую в браузере карту для оплаты, оплачивает билет, скачивает их в PDF формате и отправляет в сохранённые сообщения Telegram. Неплохо, а? Да, сама по себе задача не сложная, но всё равно на неё уйдёт 15–20 минут. А если что-то посложнее? Например, добавить несколько колонок в Excel-отчёт, вставить туда нужные формулы, построить сводные графики по полученным данным и написать выводы из их анализа? Звучит пока как фантастика, но компания adept.ai делает именно это, «твой компаньон для всего». Они обучают свою модель использовать различный софт от браузера до специфичных программных систем. В марте они привлекли раунд В в размере $350 млн., активно набирают персонал и вовсю работают над своим продуктом. К сожалению, он пока ещё не вышел, но уже сейчас можно присоединиться в лист ожидания и первым узнать о релизе. На их сайте есть видео с примерами, как это будет работать: интересно посмотреть. И очень интересные временя грядут!