Мурад ЛяРиба
رفتن به کانال در Telegram
LARIBA CLUB: о бизнесе, ценностях и людях меняющих мир. https://www.instagram.com/murad.lariba Официальное сообщество клуба: https://club.lariba.ru/ Заявки на участие http://wa.me/79961000001
نمایش بیشتر📈 تحلیل کانال تلگرام Мурад ЛяРиба
کانال Мурад ЛяРиба (@lariba_murad) در بخش زبانی روسی بازیگری فعال است. در حال حاضر جامعه شامل 64 875 مشترک است و جایگاه 689 را در دسته تجارت و رتبه 9 274 را در منطقه روسيا دارد.
📊 شاخصهای مخاطب و پویایی
از زمان ایجاد در невідомо، پروژه رشد سریعی داشته و 64 875 مشترک جذب کرده است.
بر اساس آخرین دادهها در تاریخ 30 ژوئیه, 2026، کانال فعالیت پایداری دارد. در ۳۰ روز گذشته تغییر اعضا برابر -1 103 و در ۲۴ ساعت گذشته برابر -35 بوده و همچنان دسترسی گستردهای حفظ شده است.
- وضعیت تأیید: تأیید نشده
- نرخ تعامل (ER): میانگین تعامل مخاطب 15.84% است و در ۲۴ ساعت نخست پس از انتشار، محتوا معمولاً 6.09% واکنش نسبت به کل مشترکان کسب میکند.
- دسترسی پستها: هر پست به طور میانگین 10 277 بازدید دریافت میکند. در اولین روز معمولاً 3 952 بازدید جمعآوری میشود.
- واکنشها و تعامل: مخاطبان بهطور فعال حمایت میکنند؛ میانگین واکنش به هر پست 65 است.
- علایق موضوعی: محتوا بر موضوعات کلیدی مانند тренинг, менеджмент, всевышний, грозный, дагестанец تمرکز دارد.
📝 توضیح و سیاست محتوایی
نویسنده این فضا را محل بیان دیدگاههای شخصی توصیف میکند:
“LARIBA CLUB: о бизнесе, ценностях и людях меняющих мир.
https://www.instagram.com/murad.lariba
Официальное сообщество клуба:
https://club.lariba.ru/
Заявки на участие http://wa.me/79961000001”
به لطف بهروزرسانیهای پرتکرار (آخرین داده در تاریخ 31 ژوئیه, 2026)، کانال همواره بهروز و دارای دسترسی بالاست. تحلیلها نشان میدهد مخاطبان بهطور فعال با محتوا تعامل دارند و آن را به نقطه اثرگذاری مهم در دسته تجارت تبدیل کردهاند.
64 875
مشترکین
-3524 ساعت
-2377 روز
-1 10330 روز
در حال بارگیری داده...
کانالهای مشابه
ابر برچسبها
اشارات ورودی و خروجی
---
---
---
---
---
---
جذب مشترکین
ژوئیه '26
ژوئیه '26
+11
در 0 کانالها
ژوئن '26
+95
در 12 کانالها
Get PRO
مه '26
+37
در 6 کانالها
Get PRO
آوریل '26
+54
در 6 کانالها
Get PRO
مارس '26
+10 517
در 5 کانالها
Get PRO
فوریه '26
+15 468
در 7 کانالها
Get PRO
ژانویه '26
+1 546
در 13 کانالها
Get PRO
دسامبر '25
+436
در 6 کانالها
Get PRO
نوامبر '25
+450
در 2 کانالها
Get PRO
اکتبر '25
+463
در 6 کانالها
Get PRO
سپتامبر '25
+148
در 8 کانالها
Get PRO
اوت '25
+241
در 3 کانالها
Get PRO
ژوئیه '25
+261
در 5 کانالها
Get PRO
ژوئن '25
+215
در 7 کانالها
Get PRO
مه '25
+372
در 11 کانالها
Get PRO
آوریل '25
+1 800
در 9 کانالها
Get PRO
مارس '25
+683
در 6 کانالها
Get PRO
فوریه '25
+398
در 9 کانالها
Get PRO
ژانویه '25
+1 375
در 16 کانالها
Get PRO
دسامبر '24
+897
در 12 کانالها
Get PRO
نوامبر '24
+1 305
در 22 کانالها
Get PRO
اکتبر '24
+595
در 11 کانالها
Get PRO
سپتامبر '24
+942
در 26 کانالها
Get PRO
اوت '24
+558
در 47 کانالها
Get PRO
ژوئیه '24
+552
در 16 کانالها
Get PRO
ژوئن '24
+343
در 35 کانالها
Get PRO
مه '24
+439
در 30 کانالها
Get PRO
آوریل '24
+1 017
در 18 کانالها
Get PRO
مارس '24
+1 587
در 17 کانالها
Get PRO
فوریه '24
+666
در 25 کانالها
Get PRO
ژانویه '24
+1 037
در 15 کانالها
Get PRO
دسامبر '23
+479
در 21 کانالها
Get PRO
نوامبر '23
+1 587
در 69 کانالها
Get PRO
اکتبر '23
+1 468
در 48 کانالها
Get PRO
سپتامبر '23
+872
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '23
+965
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '23
+4 227
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '23
+1 355
در 0 کانالها
Get PRO
مه '23
+1 138
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '23
+485
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '23
+1 082
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '23
+761
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '23
+2 082
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '22
+1 231
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '22
+1 332
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '22
+664
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '22
+908
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '22
+640
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '22
+445
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '22
+1 136
در 0 کانالها
Get PRO
مه '22
+1 057
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '22
+2 627
در 0 کانالها
Get PRO
مارس '22
+8 061
در 0 کانالها
Get PRO
فوریه '22
+1 360
در 0 کانالها
Get PRO
ژانویه '22
+2 414
در 0 کانالها
Get PRO
دسامبر '21
+630
در 0 کانالها
Get PRO
نوامبر '21
+4 377
در 0 کانالها
Get PRO
اکتبر '21
+1 293
در 0 کانالها
Get PRO
سپتامبر '21
+1 182
در 0 کانالها
Get PRO
اوت '21
+1 874
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئیه '21
+86
در 0 کانالها
Get PRO
ژوئن '21
+341
در 0 کانالها
Get PRO
مه '21
+1 148
در 0 کانالها
Get PRO
آوریل '21
+15 868
در 0 کانالها
| تاریخ | رشد مشترکین | اشارات | کانالها | |
| 31 ژوئیه | 0 | |||
| 30 ژوئیه | 0 | |||
| 29 ژوئیه | 0 | |||
| 28 ژوئیه | 0 | |||
| 27 ژوئیه | +1 | |||
| 26 ژوئیه | +1 | |||
| 25 ژوئیه | 0 | |||
| 24 ژوئیه | +3 | |||
| 23 ژوئیه | +2 | |||
| 22 ژوئیه | 0 | |||
| 21 ژوئیه | 0 | |||
| 20 ژوئیه | 0 | |||
| 19 ژوئیه | 0 | |||
| 18 ژوئیه | 0 | |||
| 17 ژوئیه | 0 | |||
| 16 ژوئیه | +1 | |||
| 15 ژوئیه | 0 | |||
| 14 ژوئیه | 0 | |||
| 13 ژوئیه | 0 | |||
| 12 ژوئیه | 0 | |||
| 11 ژوئیه | +1 | |||
| 10 ژوئیه | 0 | |||
| 09 ژوئیه | 0 | |||
| 08 ژوئیه | 0 | |||
| 07 ژوئیه | +1 | |||
| 06 ژوئیه | 0 | |||
| 05 ژوئیه | 0 | |||
| 04 ژوئیه | 0 | |||
| 03 ژوئیه | +1 | |||
| 02 ژوئیه | 0 | |||
| 01 ژوئیه | 0 |
پستهای کانال
| 2 |  Приятно… | 6 305 |
| 3 | На советском заводе гвоздей поставили план на месяц — нужно 10 тонн продукции.
Команда выполнила план за 1 день. Один огромный десятитонный гвоздь.
По результатам отчета сотрудники получили премию за перевыполнение плана.
На следующий месяц решили поставить план не в тоннах, а в штуках. Нужен был миллион гвоздей.
Команда выполнила план за 5 дней. Сделали миллион самых маленьких и тонких гвоздей.
По результатам отчета сотрудники получили премию за перевыполнение плана.
Это старый советский анекдот, но сейчас актуален как никогда.
Почитайте любой отчет любого сотрудника или любого чиновника, там все будет четко и красиво, все метрики растут, мы летим вверх.
А реального результата нет.
Когда метрика становится целью — она перестает работать.
О том, как это изменить, как превратить рабочий коллектив в реально эффективную команду, знающую и умеющую работать честно и качественно — Буду рассказывать на командономике.
https://clck.ru/3UvnXC
https://clck.ru/3UvnXC
https://clck.ru/3UvnXC | 8 438 |
| 4 | https://m.youtube.com/watch?v=ZcaEhhSpwsw&pp=ugUEEgJydQ%3D%3D&ra=m | 8 512 |
| 5 |  Будет мощно!
1-2 августа
https://komandonomika-site.vercel.app/ | 9 264 |
| 6 | Саша бомбит постить лонгриды, а я настаиваю на том, что можно все это уложить в 3 предложения и донести ценности тренинга «Командономика». Кто из нас прав? | 9 404 |
| 7 |  Где лучший общепит сервис в в России?
По результатам множества рейтингов, международных и российских премий, общественных опросов: в «Кофемании».
В Махачкале более 1500 кофеен! Модные, красивые, спешалти, с собственной обжаркой, в каждом вам лекцию о кофе прочитают.
Но среди них до сих пор нет таких, которые могли бы играть и конкурировать с «Кофеманией» в одной лиге!
Ни по количеству точек.
Ни по стандартам качества.
Ни по сервису.
Ни по выручке.
Ни по премиям, рейтингам, чемпионатам.
Красиво открыть одну - две кофейни может каждый.
Сделать их прибыльными и так, чтобы в третьей, пятой и двадцатой кофейне клиента встречали так же хорошо, как на первой — вот где проблема.
На «Командономику 3.0» мы пригласили человека, который 18 лет управлял сервисом во всей сети «Кофемания».
Василий Бавыкин.
Экс-директор по сервису в «Кофемании».
Сейчас директор по сервису в «Васильчуках» (Бренд Чайхана №1).
Выстраивает стандарты для более чем 5 000 сотрудников, которые каждый день встречаются с клиентом лицом к лицу и обеспечивают продажи!
Он раскроет
⁃ Как превратить сервис в управляемую систему:
⁃ Как нанимать и обучать руководителей и линейных сотрудников;
⁃ Как создавать стандарты, которые люди действительно соблюдают;
⁃ Как держать качество без присутствия собственника;
⁃ Как каждый сотрудник влияет на выручку, повторные продажи, NPS и LTV;
⁃ Что нужно, чтобы клиент после общения с вашей компанией хотел вернуться, а не написать отзыв с проклятиями
Рекомендую быть всем, у кого есть сотрудники! Не только общепит!
Не важно что у вас: торговая компания, товары, услуги, производство, медицина, стройка — если ваши сотрудники взаимодейтсвуют с клиентами, вам точно будет полезно. Вам точно нужно улучшать сервис и клиентский опыт.
1–2 августа. «Командономика 3.0».
Оставить заявку: komandonomika-site.vercel.app | 10 045 |
| 8 |  Ивент на 400 бизнесменов. Интересный контент. Полезные выводы. Много пользы. А для кого-то обычная среда… | 10 042 |
| 9 |  В Москве, Грозном и Сочи мы уже проводили Командономику.
И каждый раз решали одну и ту же проблему.
Команда у собственника есть.
Но весь бизнес держится только на нём.
Продажи.
Маркетинг.
Производство.
Сервис.
Людей в компании становится больше, а зависимость бизнеса от собственника никуда не исчезает.
Поэтому 1–2 августа мы проводим «Командономику 3.0». Впервые в Махачкале.
Спикеры — сильнейшие практики, которые есть в стране. О них будут отдельные посты.
Все подробности тут:
https://komandonomika-site.vercel.app
или по номеру +7996 100 00 01 | 14 395 |
| 10 |  Лучшая реклама ивентов в нашем клубе это когда супруга рекомендует мужу не пропускать их )) | 12 345 |
| 11 |  https://dashkiev-lariba.vercel.app/
Я тоже буду выступать с темой «Трудные решения в бизнесе». | 12 766 |
| 12 |  بدون متن... | 14 860 |
| 13 |  بدون متن... | 14 581 |
| 14 |  Ну как вам?)
Спасибо всем. Приятно | 15 870 |
| 15 | https://youtu.be/5zljmijqyDc?is=_CaesJQfMGkU6tyj | 17 903 |
| 16 | پیام صوتی | 17 284 |
| 17 |  Двигаемся Альхамдулиллах. | 16 771 |
| 18 |  Книги…. | 15 423 |
| 19 | Двойные стандарты, Казановы-параноики и мужской «бюджет 50/50»
Вчера опубликовал пост о родителях, которые с детства программируют дочерей на развод. И, само собой, как по учебнику, в комментарии прилетели классические обиды: «Ну вот, опять он только девочек критикует, а про мужчин молчит!».
Уважаемые, любой мой постоянный подписчик прекрасно знает, что добрые 80% моего контента — это как раз таки прямые призывы к мужчинам быть ответственными, честными и праведными. Но диванным экспертам некогда листать ленту, им нужно срочно восстановить справедливость в комментариях. Ну да ладно.
Давайте сегодня поговорим о братьях. Зеркальные (и даже куда более жуткие) сценарии со стороны мужчин у нас случаются ничуть не реже.
Портреты «героев» нашего времени
Вот вам парочка классических типажей, от которых семейных психологов бросает в дрожь:
Казанова-параноик. Женишок с таким бурным послужным списком, которому позавидовал бы сам Казанова. Но при этом он с маниакальным упорством сто раз перепроверит все переписки своей невесты, включая чат с родным дядей. Ну так, чисто «на всякий, жи есть». Сам святой, а вокруг — враги и заговоры.
Финансовый инвестор (за чужой счёт). Парень в своей жизни ещё ни одного рубля собственным трудом не заработал, но уже на первом свидании прозрачно намекает будущей жене: «У нас же бюджет будет общий, мы же одна семья!». Перевожу на русский: «Твоя зарплата и доходы твоих родителей — это наше общее, а мои долги — это мои долги».
Всяких явных неадекватов, инфантилов и зависимых я сейчас даже обсуждать не хочу — там клиника. Но вот этих «хитрецов» вполне достаточно.
Совет сёстрам и напоминание братьям
Я часто советую сёстрам: включайте критическое мышление до того, как прозвучит марш Мендельсона или будет заключён никах. Наведите справки, проанализируйте его соцсети, аккуратно опросите общих друзей, посмотрите на его близких родственников (яблоко от яблони, как известно…). И при первых же признаках нездоровой, гнилой личности — просто отказывайтесь от брака. Без сожалений. Пусть ищет себе другую спутницу, с которой будет красиво пилить бюджет на лавочке.
Я не преувеличу, если скажу, что посвятил больше тысячи постов осуждению именно такого мужского поведения. И я до сих пор жестко порицаю безответственные, греховные и откровенно мерзкие поступки недомужчин.
Они почему-то напрочь забывают, какую высокую ответственность на их плечи возложил Всевышний, и какое суровое наказание их ждёт за наплевательское отношение к Его Амана (вверенному на хранение сокровищу). | 15 739 |
| 20 |  Валера - золото… )) | 13 041 |
