Работа в диджитал и медиа

Рилсмейкер / SMM-менеджер Ищем рилсмейкера с навыками СММщика для предпринимателя, работающего на стыке психологии и маркетинга (ДПО по психологии + маркетинговое агентство). Нам нужен специалист, который сможет развить аккаунт в одной хорошо известной соц. сети и превратить его в самостоятельный канал привлечения аудитории. Что делать: — совместно с маркетологом разрабатывать контент-стратегию и контент-план; — искать и адаптировать виральные ролики и форматы, в том числе из зарубежных аккаунтов; — придумывать рубрики и контентные механики под аудиторию проекта; — писать сценарии для роликов; — монтировать ролики с современным визуалом и трендовыми приёмами; — работать с AI-инструментами для поиска идей, создания визуала и оптимизации процессов. Кого ищут: — опыт работы в SMM от 1 года; — наличие портфолио; — понимание гик-культуры и умение адаптировать ее в контентные единицы; — умение самостоятельно искать идеи и предлагать решения; — понимание актуальных контентных трендов; — навыки монтажа коротких вертикальных видео; — уверенное владение нейросетями; — наличие ноутбука или ПК; — английский B1–B2. Будет плюсом: — интерес к психологии и маркетингу; — визуальная насмотренность; — опыт использования AI в ежедневной работе; — знание зарубежных трендов и референсов. Условия: — удалённая работа; — оклад 70 000 ₽ + возможности роста; — график: пн, вт, чт, пт, вс с 12:00 до 21:00 (мск); — выходные: среда и суббота; — корпоративные подписки на AI-инструменты; — возможность роста дохода по мере развития направления. Откликнуться: заполнить форму https://forms.yandex.ru/u/6a37d169f47e734764bc261a

Копирайтер в HarborAds Что делать: — писать тексты для постов в социальных сетях; — разрабатывать контент-планы вместе с командой; — создавать тексты для рекламных креативов; — обрабатывать, монтировать и подготавливать тексты для съёмок; — публиковать материалы согласно контент-плану. Кого ищут: — умение писать ясно, просто и интересно; — понимание особенностей разных соцсетей; — готовность обучаться внутренней методике продвижения; — ответственность и внимание к деталям; — опыт в копирайтинге будет преимуществом. Условия: — удалённая работа; — зарплата от 70 000 ₽; — проекты для Instagram, TikTok, VK, Facebook, Одноклассников и YouTube; — работа по проверенной методике продвижения; — погружение в процесс от стратегии до аналитики; — поддержка команды и понятные процессы. Откликнуться: @TatyanaKopirkur При отклике укажите: имя, несколько слов о себе.

Ведущий YouTube-канала Новое медиа про игры ищет харизматичного ведущего для съёмки коротких видео про игровую индустрию. Что делать: — снимать Shorts, TikTok и Reels про игры, игровую индустрию и всё, что с ней связано. Кого ищут: — грамотная и уверенная устная речь; — наличие своего оборудования для съёмки на первое время. Условия: — полностью удалённый формат; — занятость 2–3 часа в день на съёмку; — оплата обсуждается индивидуально. Откликнуться: @WayOne_HR При отклике отправьте резюме и несколько слов о себе, а также ссылку на видео, где вы в кадре.

Инфлюенс-менеджер в приложение с видеолекциями Интроверт Что делать: — искать блогеров в соцсетях через LabelUp и другие инструменты; — запрашивать статистику аккаунтов и цены на размещение; — проверять качество аудитории и признаки накрутки; — вести переписку с блогерами, запрашивать документы и контролировать сроки; — напоминать блогерам о размещениях по графику; — маркировать рекламу в ОРД; — заполнять таблицы по каждому блогеру. Кого ищут: — опыт работы с блогерами или в инфлюенс-маркетинге от 2 лет; — понимание охватов, ER и накрутки; — умение вести несколько переписок одновременно; — уверенная работа с таблицами. Условия: — полная удалёнка; — работа в аккредитованной IT-компании; — зарплата от 70 000 ₽; — безлимитный доступ к контенту Интроверта. Откликнуться: @juliaz_work Отклик только с резюме.

Руководитель UGC-направления и продюсер вертикальных видео в онлайн-школу «Морозилка» Что делать: — управлять командой контент-креаторов; — ставить ТЗ и контролировать выполнение задач; — собирать и отбирать идеи, формировать банк контента; — продюсировать сценарии TikTok-роликов преподавателей; — запускать и тестировать новые форматы и рубрики; — анализировать результаты; — масштабировать рабочие механики и убирать слабые; — следить за регулярностью выхода контента и качеством публикаций; — синхронизироваться с PR и маркетингом. Кого ищут: — опыт управления командой UGC-контента; — опыт в продюсировании или создании сценариев для онлайн-школ ЕГЭ/ОГЭ или инфобизнеса; — понимание принципов работы TikTok; — понимание подростковой аудитории; — умение управлять креативной командой; — умение работать с аналитикой и оценивать эффективность контента. Условия: — удалённая работа; — гибкий график; — доход 90 000 ₽ (фикс + KPI) с пересмотром каждые 3 месяца; — влияние на развитие TikTok-каналов школы; — работа с сильной командой и живым продуктом; — свобода для тестирования новых идей. Откликнуться: @vviikkaaz

Head of Sales B2B (финтех / крипто) Что делать: — провести аудит текущих продаж и подготовить отчёт для CEO; — построить outbound-стратегию и ICP с нуля; — самостоятельно вести pipeline: outreach → звонки → КП → закрытие; — работать с возражениями и искать возможности upsell; — передавать клиентов в Operations и доносить инсайты в Product; — нанять и обучить 2–3 менеджеров по продажам; — создать sales playbook; — развить партнёрские и агентские каналы; — выстроить предсказуемый pipeline с регулярной отчётностью перед CEO. Кого ищут: — опыт 3–5+ лет в B2B-продажах уровня Senior; — опыт построения воронки продаж с нуля; — опыт управления командой продаж; — понимание крипто- и финтех-продуктов; — опыт работы со сделками от $50K; — опыт использования AI-инструментов; — английский B2+; — высокая самостоятельность. Будет плюсом: — собственная сеть контактов в крипто или финтехе; — опыт работы с международными клиентами; — понимание AML/compliance; — опыт работы в быстрорастущих компаниях. Условия: — удалённая работа; — оклад $2000–3000 + бонусы; — гибкий отпуск; — больничные без лимита; — компенсация обучения; — компенсация коворкинга до 200 USDT в месяц; — командировки с оплатой расходов; — бонусы на день рождения и годовщину работы; — реферальная программа; — прямой доступ к фаундерам; — кандидаты, проживающие в РФ, РБ и Украине, не рассматриваются. Откликнуться: @iam_staciia

Менеджер по работе с блогерами (Influencer Marketing Manager) в «Парк Альпак Симба» (крупнейшая сеть зоопарков в РФ). Что делать: — закупать рекламу у блогеров (Instagram, TikTok, YouTube) — бартер и коммерция; — генерировать лиды и отслеживать эффективность (CPV, ER, CPA, CPL); — писать четкие ТЗ для контента; — вести документооборот (договоры, счета, маркировка рекламы); — вести отчетность и работать с таблицами; — увеличить посещаемость в 3 раза за год. Кого ищут: — опыт работы с блогерами на указанных площадках; — понимание метрик маркетинга и умение работать с цифрами; — системность, многозадачность, умение работать в команде; — плюс: опыт в нишах развлечений, ивентов или детских проектов. Условия: — удаленная работа (5/2, гибкое начало дня); — ставка + бонус за результат (обсуждаем на собеседовании); — отсутствие бюрократии, горизонтальное общение, быстрые решения; — 50% оплаты профильного обучения. Откликнуться: в сопроводительном письме укажите свою статистику (количество блогеров, бюджеты, охваты) по бартеру и коммерции в Instagram*, TikTok и YouTube. Контакт @elisawetaaa *признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Junior Content Maker в MyMoneyArt Что делать: — создавать контент для социальных сетей компании: посты, сторис, короткие видео и Reels; — подготавливать визуальные материалы в Canva, Figma или аналогичных инструментах; — монтировать короткие видеоролики и адаптировать контент под разные площадки; — участвовать в разработке и реализации контент-плана; — подготавливать тексты для публикаций и маркетинговых материалов; — анализировать базовые показатели контента и предлагать идеи по улучшению. Кого ищут: — начальный коммерческий опыт в контенте, SMM или digital-маркетинге либо сильное портфолио личных или учебных проектов; — уверенное владение Canva, CapCut, Figma или аналогичными инструментами; — грамотный письменный русский язык; — понимание современных трендов в контенте и социальных сетях; — умение самостоятельно организовывать работу и соблюдать дедлайны; — желание развиваться в сфере контент-маркетинга и digital. Условия: — полностью удалённая работа; — зарплата 85 000–115 000 ₽ на руки; — график 5/2; — работа по результату без микроменеджмента; — поддержка на этапе адаптации и понятная система постановки задач; — возможность развиваться вместе с брендом и расширять профессиональные навыки. Откликнуться: @Sadrinamalikova Для отклика обязательно отправьте: — резюме; — портфолио или примеры работ; — несколько слов о своём опыте создания контента.

Монтажёр коротких видео Что делать: — создавать и монтировать видео по готовым материалам, ТЗ и референсам; — использовать AI-инструменты для нейроозвучки, генерации вставок и других задач; — отслеживать и применять тренды; — создавать видео для TikTok и Reels. Кого ищут: — специалиста, который умеет делать интересные и динамичные ролики; — умение создавать залипательный контент; — понимание трендов коротких видео; — высокая скорость работы. Условия: — свободный график; — объём 3–5 видео в неделю; — оплата 2600–3000 ₽ за ролик в зависимости от портфолио и сложности монтажа; — доход от 52 000 ₽ в месяц. Откликнуться: @vladislavanovikovaa При отклике приложите портфолио коротких видео или ссылку на личный блог.

Рилс-мейкер / Специалист по вертикальным видео TOPHOUSE — студия-разработчик adult-игр, которая более 3 лет работает на международном рынке. Ищут специалиста, который умеет работать с англоязычной аудиторией и превращать аналитику в контент с высокими охватами. Что делать: — анализировать контент в TikTok, Reels, YouTube Shorts и VK Клипах; — изучать удержание аудитории и выявлять причины роста или падения метрик; — разбирать вирусные ролики конкурентов на отдельные элементы; — формировать гипотезы и рекомендации для команды; — придумывать новые рубрики и форматы контента; — создавать шаблоны сценариев и подборки референсов; — ставить задачи монтажёрам, дизайнерам и копирайтерам. Кого ищут: — опыт работы с вертикальными видео; — понимание англоязычной аудитории, трендов и особенностей потребления контента; — насмотренность и умение анализировать контент на уровне структуры и метрик; — опыт управления командой и постановки задач; — понимание принципов удержания внимания и вирусности контента. Будет плюсом: — кейсы с миллионными охватами; — опыт работы в медиа, агентствах или геймдеве; — навыки использования AI-инструментов для контента и аналитики. Условия: — полностью удалённая работа; — график 5/2; — стабильные выплаты и бонусы за KPI; — дружная команда и минимум бюрократии; — подарки на день рождения. Откликнуться: @TopHouse_HR1 При отклике отправьте резюме, портфолио, ссылки на кейсы и примеры аналитики.

AI/SMM-специалист / Контент-продюсер Авентурамания — туроператор авторских путешествий. Сейчас развиваем три направления: авторские туры, школа туризма и проект про ИИ. Ищем человека, который одинаково сильно держит две стороны: SMM как стратегию и ИИ как инструмент. Что делать: — строить пайплайны генерации контента: от транскрибирования встреч и эфиров до готовых постов и сценариев Reels через ИИ; — собирать агентов под рутину: разбор комментариев, парсинг трендов, мониторинг охватов, отчёты; — вести стратегию и контент-планы по всем направлениям (YouTube, TikTok, Instagram*, Telegram, VK Клипы); — тексты, сценарии, монтаж, обложки, сторис — частично руками, частично через автоматизации; — строить рассылки и воронки в ботах, переводить трафик из соцсетей в TG-каналы; — делать еженедельные срезы: что выросло, что просело, что меняем; — самостоятельно приносить идеи по росту охватов, конверсии и эффективности контента. Кого ищут: — ИИ как родной язык. Свободно работаешь с Claude, GPT, Gemini. Знаешь, чем отличаются модели для разных задач. Строил агентов или пайплайны (n8n, Make, кастом), писал боты. Понимаешь промтинг как инженерную дисциплину. — smm как стратегия. Думаешь про охваты, ER, конверсию, воронки. Каждое действие связано с метрикой, которую хочешь сдвинуть. Понимаешь алгоритмы TG, Reels, VK Клипов в 2026-м. — кейсы с цифрами. Конкретно: было столько-то, стало столько-то, такие-то продажи или метрики. Общих слов «вёл блог» или «строил автоматизации» мне мало — нужны точки А и Б. — самостоятельность. Я не формулирую задачи каждый день. Ты приходишь с готовым «делаем вот это и почему». Условия: — полная удалёнка, работа из любой точки мира; — фикс 50 000 – 80 000 ₽ + процент с продаж без верхней границы; — доступ к AI-арсеналу: подписки, API, готовые агенты; — выезды на туры и съёмки; — обучение: курсы, материалы школы туризма, всё что знаем про ИИ и контент; — команда, где ИИ — давно рабочий инструмент, не тренд. Откликнуться: Заполните анкету, чтобы рассказать о себе и опыте → Подходящим кандидатам напишем сразу. *instagram принадлежит Meta, которая признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Рилсмейкер в команду SMM Додо Додо Пицца и Дринкит ищут рилсмейкера, который поможет развивать федеральный Instagram и создавать ролики с высокими органическими охватами. Что делать: — развивать направление Reels и коротких видео для федерального бренда; — придумывать и запускать новые форматы контента вместе с командой; — самостоятельно вести полный цикл создания роликов: идея, сценарий, съёмка, монтаж и публикация; — анализировать результаты и тестировать новые гипотезы; — следить за трендами и изменениями алгоритмов социальных платформ; — участвовать в брейнштормах и создавать контент для органического роста. Кого ищут: — понимание алгоритмов коротких видео; — умение придумывать собственные форматы контента; — опыт создания роликов с высокими органическими охватами; — навыки съёмки, монтажа и аналитики контента; — интерес к трендам и современным форматам соцсетей. Условия: — официальное оформление и стабильная зарплата; — гибридный формат работы; — офис рядом с м. Автозаводская; — сильная команда маркетинга и контента; — открытая коммуникация и поддержка внутри команды. Откликнуться: @Oly_Kis При отклике отправьте: — портфолио или 5 лучших роликов; — краткое описание своего вклада в проекты; — 2–3 кейса с результатами в цифрах; — идеи форматов, которые протестировали бы в первые две недели.

Маркетолог / Head of SMM (AI & Growth) Ищут специалиста, который сможет выстроить систему роста через контент, социальные сети, AI-инструменты и работу с инфлюенсерами. Что делать: — разрабатывать и реализовывать SMM- и контент-стратегию; — искать и запускать эффективные каналы привлечения аудитории через контент; — строить контент-систему с использованием AI-инструментов; — создавать и тестировать контентные гипотезы; — развивать собственные социальные сети и контентные площадки; — работать с блогерами, лидерами мнений и партнёрскими размещениями; — интегрировать контент-маркетинг с performance-каналами; — анализировать эффективность контента, аудитории и маркетинговых активностей; — формировать долгосрочную стратегию роста и масштабировать успешные решения. Кого ищут: — опыт разработки и реализации SMM-стратегий; — понимание современных механик роста в социальных сетях; — уверенное использование AI-инструментов для создания и масштабирования контента; — навыки работы с аналитикой и принятия решений на основе данных; — опыт запуска новых каналов и тестирования маркетинговых гипотез; — умение самостоятельно формировать план действий и доводить его до результата. Будет плюсом: — кейсы построения контентных систем с нуля; — опыт работы с блогерами и инфлюенс-маркетингом; — опыт масштабирования контентных проектов; — понимание принципов продуктового и growth-маркетинга. Условия: — высокая степень самостоятельности и влияния на маркетинговую стратегию; — возможность запускать и проверять собственные идеи; — компенсация обсуждается индивидуально и включает фиксированную и бонусную части. Откликнуться: @irina_petzler

Руководитель команды видеомонтажа Что делать: — выполнять ежемесячный план релизов (~50 лекций/мес): управлять пайплайном, распределять слоты, удерживать сроки и нормативы выпуска; — управлять командой из 10+ сотрудников (видеомонтажёры + дизайнеры) и пулом аутсорс-монтажёров: нанимать, увольнять, нормировать загрузку, аттестовать; — повышать качество визуальной составляющей контента (видеолекции по гум. темам на 40–50 минут с динамичными визуальными и звуковыми вставками): разборы кейсов 1:1 с монтажёрами и дизайнерами, регламенты, контроль по существу; — внедрять новые инструменты в пайпланы: нейросети для генерации и оживления визуала, плагины, новые форматы дизайна; — коммуницировать с командами методистов, продюсеров, звукорежиссёров — удерживать договорённости и регламенты на стыке функций; — самостоятельно приносить идеи по росту скорости, качества и эффективности команды. Кого ищут: — опыт управления командой видеомонтажа (10+ человек); — опыт работы в потоковом продакшне с понятной метрикой выпуска (видеолекции, онлайн-курсы, YouTube-каналы, сериалы, СМИ — отрасль вторична); — подтверждённый опыт планирования и удержания производственного плана; — опыт найма и увольнения сотрудников творческих специальностей; — общее понимание инструментов монтажа и дизайна (Adobe Premiere, After Effects, DaVinci, Figma) — на уровне, достаточном для постановки задач, нормирования и приёмки работы. Монтировать руками не нужно; — уметь работать шаблонами, цветом, стилистикой и композицией; — на «ты» с нейронками (генерация фонов и видео). Условия: — полная удаленка; — работа с аккредитованной IT-компанией; — быстрый рост для самых ответственных пирожочков; — безлимитный доступ к контенту Интроверта; — классный коллектив и чатики с мемами 24/7. — от 120 000 ₽ в на руки Откликнуться: Заполните небольшую анкету, чтобы рассказать о себе и своем опыте → https://forms.yandex.ru/u/6a269c61e010db64073f2816 Ответят подходящим кандидатам в течение 3х дней. Контакт генерального продюсера контента: @uptospecial

Медиа институт телевидения и радиовещания «Останкино» Уникальное высшее учебное заведение по подготовке специалистов в области телевидения, радио, кино, рекламного бизнеса. — Первое высшее — Второе высшее — Очное/заочное обучение — Государственный диплом — Отсрочка от армии Факультеты: — Журналистика • Телевизионная журналистика • Международная журналистика • Мультимедийная журналистика — Режиссура кино и телевидения — Музыкальная звукорежиссура — Реклама и связи с общественностью Приём документов стартует 20 июня. 28 июня в 16:00 состоится День открытых дверей МИТРО. Запись по телефону: +7 495 660 33 16 Подробнее по ссылке. Медиа Институт «Останкино» в MAX

Senior Designer / Старший дизайнер в LINII LINII — брендинговое агентство на стыке брендинга, ритейла и архитектуры. Среди клиентов — ВкусВилл, Tasty Coffee, X5 Group и другие. Что делать: — разрабатывать комплексную айдентику для крупных брендов в ритейле и HoReCa; — создавать визуальные системы с глубокой смысловой проработкой; — участвовать в проектах на стыке брендинга и архитектуры; — использовать AI-инструменты для генерации идей и ускорения процессов; — создавать моушн-элементы в рамках брендинговых проектов; — самостоятельно вести задачи с соблюдением сроков и качества; — взаимодействовать с командой и участвовать в обсуждении проектов. Кого ищут: — опыт работы в брендинговых агентствах от 5 лет; — опыт участия в комплексных проектах для крупных брендов; — сильное портфолио реализованных проектов; — системное мышление и высокий уровень крафта; — умение работать со смыслами, а не только с визуальной частью; — использование AI в ежедневной работе; — навыки моушн-дизайна будут плюсом; — открытость к обратной связи и командной работе. Условия: — удалённый формат работы, офис в Москве по желанию; — полная занятость и гибкий график; — оформление по ТК РФ и система премирования; — проекты федерального масштаба; — возможность развивать личный бренд и открыто показывать авторство; — прозрачный профессиональный рост без перехода в менеджмент; — сильная команда и поддержка обучения; — нетоксичная среда и структурированный менеджмент; — работа на стыке брендинга и архитектуры. Откликнуться: @wberova При отклике приложите портфолио.

SEO-специалист (iGaming) Компания из гемблинг/беттинг вертикали ищет SEO-специалиста для работы с зарубежными рынками: США, Канада, Австралия, Европа и Латинская Америка. Что делать: — запускать и продвигать сайты под iGaming и беттинг; — работать с семантикой, ссылочным профилем и техническим SEO; — искать и покупать дроп-домены; — работать с CMS, плагинами и базовой версткой; — вести аналитику и отчётность по проектам. Кого ищут: — опыт работы в iGaming с подтверждёнными кейсами; — опыт продвижения проектов на Tier-1 рынках; — понимание полного SEO-цикла от анализа до получения трафика и конверсий; — опыт работы с дроп-доменами; — уверенное владение Ahrefs, Rush Analytics и другими SEO-инструментами; — знание WordPress и базовые навыки HTML/CSS. Будет плюсом: — английский язык от Intermediate; — опыт работы с мультиязычными сайтами; — опыт переклейки доменов; — понимание различий между брендовыми, промокодными и игровыми запросами. Условия: — удалённая работа, 10:00–19:00; — выплаты в криптовалюте; — зарплата обсуждается по итогам собеседования. Откликнуться: @andruse_k При отклике приложите резюме и 1–2 кейса с указанием гео, задач и результатов в цифрах.

Специалист по работе с блогерами и инфлюенсерами Ищут специалиста для продвижения культурного и туристического проекта через блогеров, инфлюенсеров и городские медиа. Что делать: — формировать базу блогеров по направлениям путешествий, культуры, театра, образа жизни, семейного контента и городских медиа; — отбирать блогеров по качеству аудитории, охватам и вовлечённости; — разрабатывать условия сотрудничества и форматы интеграций; — готовить брифы и материалы для публикаций; — организовывать анонсирующие публикации; — согласовывать контент до выхода; — координировать участие блогеров в проекте; — сопровождать специальные маршруты и активности для инфлюенсеров; — собирать публикации и статистику; — готовить итоговые отчёты по результатам размещений. Кого ищут: — опыт работы с блогерами, инфлюенсерами или партнёрскими интеграциями; — опыт в культурных, туристических, событийных или городских проектах; — понимание рынка блогеров в тематике путешествий, культуры и lifestyle; — умение оценивать аудиторию и эффективность размещений; — опыт организации бартерных и коммерческих интеграций; — понимание соцсетей и форматов коротких видео; — навыки переговоров и сопровождения публикаций; — внимательность к отчётности и аналитике. Будет плюсом: — собственная база блогеров; — опыт работы с фестивалями, выставками, форумами и туристическими проектами. Откликнуться: @bt_victoria

Копирайтер Мы — онлайн-школа подготовки к ЕГЭ и ОГЭ. Делаем образование понятным, живым и без скуки. Сейчас ищем креативщика-копирайтера на рассылки к себе в команду. Нам нужен человек, который умеет делать не как у всех, чувствует тренды и понимает, как через креатив растут охваты и подписчики. Что делать: — придумывать смелые, трендовые и вирусные текста; — адаптировать тренды под ed-tech и наш стиль; — вести идею от гипотезы до ТЗ; — участвовать в креативе запусков и вебинаров; — следить за рынком, конкурентами и инфлюенсерами. Кого ищут: — понимаешь подростковую ЦА; — не боишься странных идей; — понимаешь математику и физику, сможешь внедрить в контент; — мыслишь стратегией, наперед. Условия: — доход от сдельный, обсуждается лично; — комфортный график работы без микроменеджмента на результат; — рост вместе с проектом до креативного продюсера; — живая команда и влияние на продукт; — минимум бюрократии. Откликнуться: @vviikkaaz

REFIVE DETAILING ищет оператора-монтажёра в Санкт-Петербурге Что делать: — снимать на камеру вертикальные и горизонтальные видео; — монтировать ролики с субтитрами, динамикой и удержанием внимания; — участвовать в разработке идей и сценариев вместе с командой; — анализировать результаты контента и предлагать новые решения. Кого ищут: — на старте требуется выпуск 3 видео в неделю с дальнейшим увеличением объёма контента; — человека, который понимает современные форматы контента и умеет удерживать внимание зрителя с первых секунд; — нужен не просто специалист с камерой и монтажной программой; — требуется человек, который чувствует аудиторию и понимает, почему одни ролики пролистывают, а другие пересылают друзьям. Условия: — до 180 000 ₽ в месяц (фикс + KPI); — график 5/2 гибридный формат; — оплачиваемый отпуск; — продукт, которым реально гордимся — 98% клиентов ставят нам 10/10; — быстрые решения без долгих согласований; — обучение и развитие за счет компании; — возможность расти вместе с компанией и влиять на результат. Откликнуться: не ищут человека, который просто выполняет задачи. Нужен специалист, который хочет делать лучший автомобильный контент в России. Если это про Вас — присылайте портфолио @RE5_eleonora