PENOLONG PEGAWAI PENDAFTARAN KP29

Tips Temuduga PEGAWAI UNDANG-UNDANG GRED L9 Jabatan Peguam Negara 📅 Tarikh Temu Duga: 5 hingga 16 Oktober 2026 📌 Kekosongan: 96 📌 Simpanan: 150 Calon Pegawai Undang-Undang Gred L9, kali ini kita mulakan dengan DO & DON’TS dahulu. Untuk jawatan undang-undang, panel bukan sekadar mahu lihat calon yang tahu undang-undang. Mereka juga boleh melihat cara calon berfikir, berhujah, mengawal emosi, menyusun fakta dan memberi pandangan secara profesional. DO ✅ ✔️ Jawab dengan tersusun. ✔️ Bezakan fakta dengan pendapat. ✔️ Gunakan bahasa profesional. ✔️ Kaitkan jawapan dengan prinsip undang-undang. ✔️ Jika tidak pasti, jawab dengan berhati-hati. ✔️ Tunjukkan integriti dan kematangan. DON’T ❌ ❌ Jangan potong percakapan panel. ❌ Jangan terlalu defensif. ❌ Jangan bercakap seperti sedang berdebat untuk menang. ❌ Jangan reka seksyen atau fakta undang-undang jika tidak pasti. ❌ Jangan jawab terlalu panjang sehingga lari daripada soalan. Untuk jawatan ini, yakin memang penting. Tetapi yakin tanpa fakta boleh jadi masalah juga 😄 Antara persediaan yang saya cadangkan ialah memahami fungsi Jabatan Peguam Negara, memahami tugas Pegawai Undang-Undang, mengulang kaji prinsip undang-undang asas, membaca isu perundangan semasa dan melatih soalan berbentuk situasi. Contoh soalan:

“Kenapa anda mahu menjadi Pegawai Undang-Undang?”

Elakkan jawapan terlalu umum seperti:

“Sebab saya memang minat undang-undang.”

Cuba kaitkan minat itu dengan integriti, kepentingan awam, tanggungjawab profesional dan penggunaan ilmu undang-undang dalam perkhidmatan kerajaan. Contoh jawapan:

“Saya berminat kerana jawatan ini memberi peluang untuk menggunakan pengetahuan undang-undang secara profesional dalam perkhidmatan awam. Saya percaya seorang Pegawai Undang-Undang perlu mempunyai integriti, ketelitian, pemikiran analitikal dan keberanian memberi pandangan berdasarkan undang-undang.”

Calon juga perlu bersedia dengan soalan situasi. Contohnya:

“Jika anda tidak bersetuju dengan pandangan pegawai atasan dari sudut undang-undang, apa tindakan anda?”

Jangan terus jawab:

“Saya akan tetap mempertahankan pendapat saya.”

Jawapan lebih matang ialah anda akan memberikan pandangan berdasarkan fakta, peruntukan undang-undang dan alasan yang jelas, sambil menghormati hierarki serta proses membuat keputusan. Satu lagi perkara penting. Untuk pengambilan ini: 📌 Kekosongan: 96 📌 Simpanan: 150 Angka ini menunjukkan memang ada peluang. Tetapi jangan pula anggap calon boleh masuk temuduga dengan persediaan biasa-biasa. Calon lain juga mempunyai latar belakang undang-undang. Yang membezakan ialah bagaimana anda menggunakan ilmu, pengalaman, komunikasi dan pemikiran di depan panel. Mulai sekarang, cuba latih soalan-soalan seperti: 1. Ceritakan tentang diri anda. 2. Kenapa mahu berkhidmat dalam sektor awam? 3. Kenapa pilih Jabatan Peguam Negara? 4. Apa kekuatan anda sebagai Pegawai Undang-Undang? 5. Bagaimana mengendalikan konflik kepentingan? 6. Apa maksud integriti dalam profesion undang-undang? 7. Bagaimana anda memberikan nasihat undang-undang secara objektif? Jangan tunggu tarikh 5 Oktober baru nak mula bersedia. Lebih awal anda berlatih, lebih mudah untuk jawab secara natural apabila berdepan panel. ____________ 📌 RUJUKAN 1 — RLTKK TIM INFOKERJAYA RESOURCES Untuk calon yang mahu persediaan temuduga kerja kerajaan lebih tersusun, boleh dapatkan: Rahsia Lulus Temuduga Kerja Kerajaan Rujukan ini merangkumi persediaan sebelum temuduga, teknik menjawab soalan panel, soalan killer, pakaian, dokumen, komunikasi dan banyak lagi. 📲 https://semakan.info/tim/temuduga-kerajaan/30 ____________ 📌 RUJUKAN 2 — EBOOK TEMUDUGA KLIKJER Untuk rujukan tambahan sebelum masuk bilik panel, boleh juga dapatkan: Ebook Temuduga Klikjer Sesuai untuk calon yang mahu tambah keyakinan, memperkemaskan cara menjawab dan membuat persediaan dengan lebih teratur. 📲 https://klikjer.com/members/go.php?id=4652_54 ____________ Semoga calon Pegawai Undang-Undang Gred L9 dipermudahkan urusan temuduga dan dapat memberikan jawapan terbaik di hadapan panel.