Skillbox: образовательная платформа

📚 Чему нас учат герои произведений для детей? Ко дню рождения Чебурашки 20 августа вместе с «КИОН Музыкой» мы запускаем опрос о том, чему дети могут научиться у любимых героев — и какие навыки пригодятся им в современном мире. 🤓 Пройти опрос Благодаря вашим ответам мы выясним: — меняется ли отношение родителей к экранному времени, если ребёнок программирует, рисует, создаёт видео и игры или смотрит образовательный контент; — какие качества важны для детского преподавателя и кто из героев мультфильмов мог бы стать идеальным наставником; — нужно ли знакомить школьников с нейросетями и ИИ; — чему нас учат Чебурашка, Крокодил Гена и другие знакомые с детства персонажи; — какие песни из мультфильмов родители готовы включить своим детям в первую очередь. 🎁 А всех, кто пройдёт опрос, ждут подарки от Skillbox и кластера «КИОН». Спасибо за участие! Результаты опубликуем совсем скоро. Читайте нас в MAX

❓ «А вдруг у меня не получится пройти курс?» Затем добавляется «У тебя же нет времени!», после чего вспоминается «Ты вообще-то уже взрослый человек, куда тебе новая профессия». А на финал из рукава достаётся главный аргумент: «Сын маминой подруги всегда сделает это лучше в 10 раз, как бы ты ни учился» И вот ваш внутренний голос уже разыграл психологический стендап в вашей голове. Спасибо, очень полезно! (нет) Но есть и другой голос. Он обычно тише, зато говорит вещи поинтереснее: «Можно просто попробовать». Не увольняться завтра, не менять жизнь под саундтрек Ханса Циммера, не обещать себе переродиться за три дня. А выбрать направление, пройти первые бесплатные уроки, собрать небольшой проект и посмотреть, откликается вам это или нет. Это отличный способ проверить гипотезу: к примеру, вдруг вы и в самом деле прирожденный дизайнер, который будет зарабатывать от 100 000?

👨‍💻 «Я это потом почитаю» Знакомо? Нам тоже. Давайте честно, эти ваши 200 вкладок в браузере — цифровое накопительство, которое только вредит вашим ОЗУ и фокусу внимания. Когда на панели уже не видно даже иконок сайтов ваш мозг начинает паниковать от этого хаоса. Пора разгрузить оперативку (и компа, и вашу, которая в голове). Собрали 5 лайфхаков, которые помогут вернуть контроль над браузером и фокусом внимания.

✅ Студенты Skillbox обновили детское меню в «Шоколаднице» Лучший способ научиться дизайну — решать реальные задачи. Студенты направления «Цифровой дизайн» в Skillbox разработали иллюстрации для нового детского меню «Шоколадницы». Необходимо было представить собственную концепцию для каждого города: обыграть местные достопримечательности, передать атмосферу региона и при этом сохранить фирменный стиль бренда 💬 Также студенты создали дизайн раскраски, посвящённой путешествию Котика, маскота «Шоколадницы», по городам России, которую можно получить в качестве подарка с 30 июля по 30 сентября при заказе 2-х блюд и напитка из детского меню.

POV: ты нашёл легальный способ получить деньги от Skillbox 🔥 Ничего делать не надо. Просто вспомните друга, который вечно говорит «хочу выучить то или это», но никак не начнёт. Сделайте предложение: 1. Отправьте ему свою ссылку → он получит скидку до 65% + курс ИИ в подарок 2. Когда он оплатит → вам упадёт 16% на карту 3. Если он новичок → дополнительно заберёт 20% welcome-бонуса до конца сентября Получите свою реферальную ссылку и отправьте тому самому другу

Как учиться без выгорания и чувства вины 🙈 Нас приучили думать, что продуктивность — это 4 часа глубокой работы, подъём в 6 утра и полный отказ от развлечений. К сожалению, это прямой путь к выгоранию, а не к результату. 20 минут в день дают больше, чем 5 часов раз в месяц. И вот почему: ✔️ Низкий порог входа. Мозг не паникует от фразы «посмотреть одну короткую лекцию», но начинает сопротивляться при мысли «надо выучить новую профессию» ✔️ Это реально вписать в жизнь. Пока варится кофе, едет метро или загружается игра — уже 20 минут ✔️ Эффект сложного процента. 20 минут × 30 дней = 10 часов. За год — 120 часов нового навыка. Это целый курс! Регулярность бьёт интенсивность. Не нужно заставлять себя, достаточно быть последовательным. 💬 Теперь расскажите, на какие 20 минут в день вы всегда находите время? (Скроллинг ленты тоже считается.) Читайте нас в MAX

Есть в карьере три пути, и основной из них IT Зайти в IT с ноги, сломаться через два месяца, уйти в тестирование, а в итоге стать сисадмином в крупном банке. Нет, это не случайный сюжет мотивационного фильма, а реальный карьерный трек нашего студента Глеба. Это честная история о том, почему бросить неподходящий курс — это нормально, как хайп на приватных сетях помог создать базу клиентов и зачем закрывать ноутбук только в 5 утра. Листайте карточки, дышите носиком и помните: идеальных и прямых дорог в профессию не существует. Глеб, кстати, прошёл этот курс 👉 «Профессия Инженер по тестированию + ИИ». Читайте нас в MAX

Кто мы друг для друга? Подводим итоги совместного опроса Skillbox и "Эдтехно" про сферы применения ИИ и делимся ключевыми инсайтами. Сферы применения ИИ 🔴Большинство респондентов (59%) пользуются нейросетями каждый день. Каждый пятый (21%) — пару раз в неделю. Совсем не пользуются 8,5%. 🔴В основном с помощью нейронок решают профессиональные задачи (66%). Гораздо реже респонденты применяют ИИ для учёбы (12%), повседневных дел (15%) и личных запросов (7%). Для учёбы и работы, но не для души 🔴Для профессиональных задач пользу ИИ чаще всего (в 24% случаев) оценивают в 8 баллов из 10, средневзвешенная оценка — 7,33 балла. 🔴Для учебных — тоже чаще всего (25%) называли 8 баллов, средневзвешенная оценка — 6,95 балла. 🔴 Для семейных задач и бытовых дел — аналогично: 8 баллов выбрали 24%, но средневзвешенная — почти 6,1 балла. 🔴А вот для личных задач оценка сильно ниже: каждый третий поставил 1 балл, в среднем — 4,6 балла. Решать проблемы проще с людьми 🔴С трудностями в обучении респонденты скорее обратятся к ИИ (37%) или даже будут сами искать ответы на форумах и в других открытых источниках (39%). К преподавателю или куратору обратится только каждый десятый (12%), а к сокурсникам — 7%. 🔴Что касается развития карьеры, то чаще всего респонденты будут обращаться к друзьям или партнёру (30%) или будут искать варианты сами (26%). К ИИ будет обращаться каждый пятый (21%) — чаще, чем к карьерному консультанту (16%). 🔴Когда респонденты хотят разобраться со своими чувствами, то чаще всего обращаются к друзьям, семье и близким (56%). К психологам и коучам обращаются так же часто, как и к ИИ — по 16%. За эмоциями — к людям, за структурой — к ботам 🔴Преимущества ИИ перед живым человеком: более высокое качество результата (анализ данных, структурирование) — 48% и возможность более свободно формулировать запрос, не бояться осуждения (31%). 🔴Преимущество живого собеседника — эмоциональный отклик (62%). Эмоциональная связь с ИИ всё-таки есть 🔴Дружеские или романтические фантазии с участием чат-бота или ИИ-ассистента отрицают почти все (88%). Но эмоциональную связь с ними испытывал практически каждый четвёртый (ответили "да" 2%, "скорее да" — 23%). 🔴За помощью в решении личных проблем обращались около трети респондентов ("да" — 9%, "скорее, да" — 21%). Но остальные такое использование отрицают. 🔴Большинство (58%) не обсуждали с ИИ что-то, что не могли обсудить с партнёром или близким другом. Но у каждого пятого (19%) такой опыт был, ещё у 14% — скорее был. 🔴Иметь возможность физического воплощения чат-бота или ИИ-ассистента хотели и скорее хотели бы около 16% респондентов. Но большинство (70%) резко против такого исхода. ™️ Эдтехно в Telegram | в MAX

Мы заметили интересную тенденцию на маркетплейсах Те, кто освоил нейросети, запускают товары в 5-10 раз быстрее конкурентов. И тратят на контент значительно меньше времени. Не потому что они гении, а потому что используют другие инструменты. На интенсиве «Нейросети для маркетплейсов» мы показываем, как это работает: ✅ Генерация продающего визуала без фотостудий ✅ Создание текстов без копирайтеров ✅ Сборка готовых карточек без дизайнеров Всего 2 дня практики. Реальные кейсы. Старт: 30 июля Подробности и регистрация

🤨 Как заскринить всю страницу браузера? Мы уверены, что вы хотя бы раз задавались этим вопросом. Если вам нужно скинуть коллегам или заказчику скриншот всего лендинга, а не муторно резать его на куски, ловите скрытую фичу, как сделать полный скриншот страницы за 3 минуты. 1. Откройте нужный сайт. 2. Нажмите F12 (или Cmd + Opt + I на Mac), чтобы вызвать панель разработчика. 3. Нажмите комбинацию Ctrl + Shift + P (Cmd + Shift + P на Mac). 4. В появившейся строке введите слово Screenshot и выберите пункт Capture full size screenshot. 5. Браузер сам прокрутит страницу и мгновенно скачает скриншот всего сайта. На код можно не только любоваться, но и создавать его. Понимать, как устроены сайты изнутри, и верстать проекты любой сложности с нуля учат на нашем бесплатном мини-курсе. 👉 Python для всех: старт в IT с нуля — успейте пройти до осеннего бума вакансий!

🤨 Как заскринить всю страницу браузера? Мы уверены, что вы хотя бы раз задавались этим вопросом. Если вам нужно скинуть коллегам или заказчику скриншот всего лендинга, а не муторно резать его на куски, ловите скрытую фичу, как сделать полный скриншот страницы за 3 минуты. 1. Откройте нужный сайт. 2. Нажмите F12 (или Cmd + Opt + I на Mac), чтобы вызвать панель разработчика. 3. Нажмите комбинацию Ctrl + Shift + P (Cmd + Shift + P на Mac). 4. В появившейся строке введите слово Screenshot и выберите пункт Capture full size screenshot. 5. Браузер сам прокрутит страницу и мгновенно скачает скриншот всего сайта. На код можно не только любоваться, но и создавать его. Понимать, как устроены сайты изнутри, и верстать проекты любой сложности с нуля учат на нашем бесплатном мини-курсе. 👉 Python для всех: старт в IT с нуля — успейте пройти до осеннего бума вакансий!

🫠 Вторник: мозг работает на 15%, рабочие чаты — на все 110% Мы каждый день спамим коллег этими мем-шедеврами, когда ложится прод, горит дедлайн или заказчик просит «поиграть со шрифтами». Но задумывались ли вы, что за дичь происходила на тех съёмках в реальности? Вот и нам стало интересно. Оказывается, те картинки, над которыми мы ржём в Telegram, помогли закрыть кредиты за универ, спасли жизнь человеку и знатно нагнули фондовый рынок США. Листайте карусель, пока тимлид ушёл на очередной душный синк. И по традиции: кидайте в комменты мем, который лучше всего описывает ваши отношения с работой прямо сейчас. Погнали!

А вы пьёте правильный кофе перед важной задачей? ☕️ Держите гайд в кофейных картах, который поможет выбрать оптимальный «бафф» под конкретные рабочие таски.

Вы настолько часто и регулярно стали проводить рабочее время на созвонах, что начали замечать… какое всё вокруг одинаковое? Собрали для вас в карточках самые знаковые типажи участников встреч. Некоторые из них точно будут вам знакомы! 💬 Пишите в комментариях, с каким типажом вы встречаетесь на работе чаще всего.

«Сделайте как в методичке» — фраза, которой никогда не будет в реальной работе ❌ Что если вместо учебных кейсов — настоящие продукты? Не симуляция работы в команде, а сама работа? Именно на этом построена ИТ-Песочница — образовательный акселератор, где студенты Skillbox, Skillfactory и Contented работают над реальными задачами от бизнес-партнёров. В ИТ-Песочнице Skillbox всё по-взрослому: жёсткие ограничения, реальные боли бизнеса и горящие дедлайны. В рамках инициативы наши студенты работают над кейсами шести крупных компаний-партнёров. Среди них — ВкусВилл и ЭКСМО. И команды студентов разрабатывают MVP для них! Заказчики дали честный фидбек по промежуточным результатам, а тимлиды команд Skillbox поделились впечатлениями от работы над настоящим проектом. Листайте карусель — там чистый опыт, реальные метрики и инсайды без цензуры. Читайте нас в MAX: max.ru/skillboxru

Шок-контент ➡️➡️➡️➡️➡️➡️➡️➡️➡️➡️ сегодня 21 июля Это значит, что до конца июля осталось всего 10 дней, а там и август помашет ручкой. Половина лета официально В С Ё. Помните свои новогодние планы «найти подработку на удалёнке, освоить нейросети и войти в IT»? Время идёт, а вы всё ещё начинаете «со следующей недели». ✔️ Хорошая новость: уже начало недели. И чтобы вам не пришлось тратить кучу денег на курсы, которые вы забросите, мы собрали шведский стол из бесплатных мини-курсов Skillbox. Забирайте любой, всё за 0 рублей. 💻 Программирование: Python для всех: старт в IT с нуля Data Science на практике 🪶 Текст, маркетинг, маркетплейсы: Карьера в SMM Продающий текст: как зарабатывать на контенте Как выйти в топ на Ozon и Wildberries: успешные стратегии 2026 📈 Аналитика: Экспресс-погружение в Excel и «Google Таблицы» Бизнес-аналитик за 4 дня: быстрый старт в профессии 🖼 Дизайн: Как зарабатывать на дизайне от 100 000 рублей Как зарабатывать на дизайне интерьеров, ландшафтном дизайне и декорировании Бесплатный курс по дизайну с личным наставником 🤖 ИИ-креатор: Нейросети для контента: ускоряем создание визуалов, видео, текстов и зарабатываем на этом Читайте нас в MAX: max.ru/skillboxru

📚 Почему мы начинаем учиться в сложные периоды? Когда в жизни происходят перемены — смена работы, переезд, новые обстоятельства или просто желание разобраться в себе — многие начинают искать новые знания и навыки. Мы запускаем опрос, чтобы узнать, что мотивирует людей учиться, какие темы становятся особенно важными и какую роль в развитии играют книги, курсы и другие источники знаний. Расскажите: 💬 Что становится толчком к изучению нового 💬 Какие навыки хочется освоить в ближайший год 💬 Что помогает выбирать книги и образовательные материалы 💬 Какие истории и опыт вдохновляют на развитие Ваши ответы помогут лучше понять, как люди находят возможности для роста даже в непростые времена. А всех, кто пройдёт опрос, ждут подарки от Skillbox и КИОН Строки. Пройти опрос → clc.to/HMrxcw Спасибо за участие! Результаты опубликуем совсем скоро.

Мы боялись, что ИИ заменит людей на работе… а теперь боимся, что он даже не даст туда попасть. 3 часа писали резюме и с трепетом продумывали каждое сопроводительное письмо? Бездушный ИИ-фильтр: отсутствует ключевое слово «Excel», хотя написано «работал с таблицами и аналитикой». Отказ. И вот вы даже не провалили собеседование. Вам просто не дали шанс на него пойти. Самое неприятное, что соискатель теперь играет не только против других кандидатов, но и против алгоритма. Уже недостаточно быть хорошим специалистом, нужно ещё и угадать, какие слова понравятся машине. Напишите в комментариях, сталкивались ли вы с ощущением, что ваше резюме даже не дошло до живого человека? Или наоборот, со стороны HR видели, как такие фильтры помогают/мешают? Читайте нас в MAX: max.ru/skillboxru

💙 POV: когда задача «редизайн рейтинга работодателей» сначала кажется очень рациональной, а потом студенты делают из этого визуал уровня «хочу сохранить в Pinterest». Одним из партнёров нашего Дизайн-спринта стал hh․ru. Участникам предложили переосмыслить фирменный стиль рейтинга работодателей — сделать его современным, гибким, технологичным и таким, чтобы он одинаково хорошо работал и в диджитале, и в офлайн-коммуникации с пользователями. В карточках — работы победителей. Листайте и получайте эстетический экстаз. А мы пока расскажем чуть подробнее о работе каждого. 🏆 Марина Степанова взяла за основу концепцию «архитектура как метафора команды и будущего компании». Арки, линии и динамичные формы создают ощущение движения и роста, а прозрачные элементы отсылают к идее открытых данных и честной оценки. Выглядит так, будто рейтинг работодателей впитал в себя все тренды дизайна 2026 года. 🥈Дарья Шамина выстроила айдентику вокруг круга — ключевого элемента логотипа hh․ru. Из него собирались паттерны, графика и визуальная система, а glass-эффект и градиенты добавляют ощущение tech-продукта, а не «ещё одного карьерного сервиса». Очень clean. Очень digital. Очень хочется потрогать эти градиенты руками. 🥉 Оксана Савченко в своей работе переосмыслила фирменную палитру hh․ru: усилила контрасты, добавила визуальную иерархию и сделала стиль более эмоциональным. Дополнительным элементом стал «луч» — графический приём, который добавляет глубину, динамику и ощущение движения вперёд. Профессиональный рост, но не токсичный, а желанный и стремительный.

Студенты проделали работу, которую можно брать и реализовывать — всё уже готово, осталось интегрировать. Браво!